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Resumen: West Wing Writers busca escritores talentosos para elaborar comunicaciones convincentes para una amplia variedad de clientes, desde empresas de la lista Fortune 500 hasta activistas progresistas, ayudándolos a encontrar su voz y a impulsar el cambio. Aspectos destacados: 1. Elaborar comunicaciones para las marcas y nombres más importantes 2. Colaborar con clientes diversos en todo el mundo 3. Comprometidos con un entorno laboral diverso e inclusivo ¿Desea elaborar comunicaciones para las marcas y nombres más importantes, en un lugar que exige creatividad y valora la coma de Oxford? Si es así, ¡póngase en contacto con nosotros! Siempre estamos en busca de escritores talentosos para unirse a nuestro equipo. Si no ve una posición específica publicada, puede enviar su currículum y muestras de escritura a continuación para su consideración futura. Si nos interesa su solicitud, un miembro de nuestro comité de reclutamiento podría ponerse en contacto con usted para conversar y conocerlo, incluso si actualmente no tenemos vacantes abiertas. West Wing Writers es una firma estratégica de comunicaciones con oficinas en Washington, DC y la ciudad de Nueva York, además de empleados ubicados en todo el país. Somos veteranos de la Casa Blanca de Obama y de la Casa Blanca de Clinton, de campañas presidenciales, oficinas de gobernadores y el Capitolio. Somos periodistas y profesores; novelistas y activistas; comediantes, poetas y expertos en política exterior. Actualmente, elaboramos mensajes para algunos de los líderes y pensadores más convincentes. Hemos ayudado a directores ejecutivos (CEOs) a contar sus historias en los escenarios más importantes del mundo. Hemos ayudado a fundaciones globales a argumentar a favor de una nueva ola de filantropía. Hemos ayudado a políticos a movilizar convenciones políticas nacionales, a empresas a lanzar productos en mercados globales y a personas de todos los ámbitos de la vida a cautivar a las audiencias de TED. Cada día, trabajamos en colaboración con una amplia gama de clientes de todo el mundo —desde empresas de la lista Fortune 500 hasta activistas progresistas— para ayudarles a encontrar su voz, perfeccionar su mensaje e impulsar el cambio. Nos apasiona lo que hacemos y nos encantaría que se uniera a nosotros. Estamos comprometidos con un entorno laboral diverso e inclusivo. Animamos firmemente a los miembros de grupos históricamente subrepresentados a contactarnos, incluidas las personas de color, las mujeres, las personas LGBTQ+, las personas que no se ajustan a los géneros tradicionales, las personas neurodivergentes, los veteranos, las personas con discapacidades y las personas multilingües. Requisitos Aunque actualmente no tenemos vacantes abiertas, siempre consultamos primero nuestra base de candidatos cada vez que necesitamos contratar a un nuevo empleado. Independientemente de su nivel de experiencia, todos nuestros candidatos deben tener: Amplia experiencia en investigación Excelentes habilidades escritas y orales de comunicación Capacidad para trabajar con clientes de distintos orígenes y estilos, que solicitan una variedad de entregables Interés y experiencia en escritura y comunicaciones Habilidad para elaborar prosa original y convincente, equilibrando al mismo tiempo los objetivos del cliente y las orientaciones internas; y Capacidad para aceptar, asimilar e implementar retroalimentación Por lo general, contratamos en dos niveles, según nuestras necesidades y la experiencia y capacidades del candidato: Asociado y Director. También ofrecemos un sólido programa de pasantías abierto a todas las personas, tres veces al año. Pasantías: 0+ años de experiencia, $3.300 mensuales; consulte nuestro sitio web para obtener más información sobre cómo aplicar; Asociados: 0+ años de experiencia relevante, rango salarial de $65.000 a $86.300; y Directores: 5+ años de experiencia relevante, rango salarial de $92.500 a $125.000. Debido al elevado volumen de solicitudes que recibimos, no podremos responder a cada una de ellas. Le sugerimos actualizar su solicitud en nuestro sistema anualmente si sigue interesado en trabajar con nosotros. Beneficios Los beneficios incluyen seguro médico, dental, visual y de vida completo, totalmente cubierto por West Wing Writers, además de cubrir el 25 % de las primas para los familiares dependientes. Todos los empleados acumulan entre 15 y 20 días de vacaciones pagadas, 7 días de licencia por enfermedad, 2 días festivos variables y 12 días festivos pagados cada año. También contamos con una sólida política de licencias médicas y licencias parentales. A partir de 2023, West Wing Writers pasó a ser propiedad de sus empleados tras implementar un Plan de Acciones para Empleados Propietarios (ESOP, por sus siglas en inglés). Esta transferencia de propiedad refleja nuestros valores y cultura centrados en las personas, así como nuestra misión de reforzar nuestro enfoque orientado al equipo y a los resultados. Cada año, los empleados propietarios reciben acciones de nuestra empresa, además de una contribución segura al plan 401(k) del 3 %.
