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Resumen: Leidos busca un Ingeniero Senior de Redes experimentado para apoyar a la Agencia de Reducción de Amenazas para la Defensa (DTRA) en la mejora de la eficiencia informática, la seguridad y la efectividad de la misión. Aspectos destacados: 1. Diseñar, implementar y mantener una infraestructura de red robusta 2. Dirigir proyectos complejos de ingeniería de redes e implementar una arquitectura de confianza cero (Zero Trust) 3. Mentorizar y guiar a ingenieros de redes junior Postularse ahora Descripción Leidos busca un Ingeniero Senior de Redes experimentado y motivado para apoyar a la Agencia de Reducción de Amenazas para la Defensa (DTRA) en el marco del contrato de Servicios Integrados de Apoyo a las Tecnologías de la Información (I3TS). Este contrato constituye una iniciativa crítica para modernizar y operar los sistemas informáticos empresariales de la DTRA. El candidato seleccionado desempeñará un papel clave en la mejora de la eficiencia informática, la seguridad y la efectividad de la misión mediante el diseño, la implementación y el mantenimiento de una infraestructura de red resistente y segura. Este puesto será fundamental para apoyar la misión de la agencia de contrarrestar y prevenir amenazas globales emergentes. Responsabilidades principales: Diseñar, implementar y mantener una infraestructura de red robusta para respaldar los sistemas empresariales y las canalizaciones de datos. Configurar y optimizar hardware de red, incluidos routers, switches, firewalls, equilibradores de carga y soluciones VPN, para garantizar una conectividad segura y fiable. Administrar y dar soporte a las Comunicaciones Unificadas, incluido Cisco Call Manager (CUCM), para asegurar una colaboración fluida de voz y video. Dirigir proyectos complejos de ingeniería de redes, incluidas actualizaciones de sistemas, migraciones e implementaciones nuevas. Implementar y gestionar el control de acceso a la red (NAC) mediante Cisco Identity Services Engine (ISE), incluida la creación de perfiles de dispositivos, la evaluación de su estado de conformidad y la aplicación de políticas para apoyar una arquitectura de confianza cero (Zero Trust). Supervisar el rendimiento de la red, diagnosticar problemas de latencia y ancho de banda e implementar cambios para mejorar la estabilidad y el rendimiento. Implementar y gestionar protocolos de enrutamiento como BGP y OSPF. Configurar y mantener cifradores criptográficos de alta confianza TACLANE, incluida la implementación de VLAN Ágil para seguridad de Capa 2. Diagnosticar y dar soporte a kits portátiles y desplegables «de uso inmediato» (fly-away kits) para necesidades de comunicaciones remotas y tácticas. Crear y mantener documentación exhaustiva, incluidos diagramas detallados de red, planes de ingeniería de sistemas y estándares técnicos. Asegurar que el diseño de la red cumpla con todas las políticas de seguridad, soporte la escalabilidad y se alinee con los requisitos operativos y de misión, incluida la implementación de los principios de confianza cero (Zero Trust). Colaborar con socios gubernamentales, ingenieros y otras partes interesadas para traducir los requisitos operativos y estratégicos en soluciones escalables y listas para producción. Mentorizar y guiar a ingenieros de redes junior, brindando supervisión técnica y compartiendo conocimientos. Cualificaciones básicas: Autorización de seguridad activa de Nivel Superior (Top Secret, TS) con elegibilidad para Acceso a Información Clasificada (SCI). Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería Eléctrica/Redes, Sistemas de Información o disciplina técnica relacionada, con 8 a 12 años de experiencia relevante, O título de maestría con 6 a 10 años de experiencia relevante. Certificación vigente de base DoD 8570/8140 (Security+ y CCNA). Experiencia comprobada en la ingeniería y el mantenimiento de infraestructuras de red empresarial en entornos del Departamento de Defensa (DoD) u otros entornos federales. Experiencia práctica con protocolos de enrutamiento y conmutación (BGP, OSPF), seguridad de red (NGFW, IDS/IPS) y equilibrio de carga. Experiencia en la configuración de routers, switches, firewalls, equilibradores de carga y soluciones VPN de proveedores como Cisco y Palo Alto. Cualificaciones preferidas: Certificaciones avanzadas en redes, como Cisco CCNP o CCIE. Experiencia con dispositivos criptográficos de alta confianza, específicamente TACLANE (KG-175). Experiencia con Cisco Unified Communications Manager (CUCM). Experiencia con automatización de redes y herramientas de Infraestructura como Código (IaC), como Ansible. Conocimiento práctico de la segmentación de redes basada en el modelo de confianza cero (Zero Trust) y la microsegmentación. Experiencia en el soporte de servicios empresariales a gran escala de datos, análisis o plataformas en entornos seguros. Experiencia con sistemas de gestión de incidencias Remedy o ServiceNow. Conocimiento práctico de la gestión de TACLANE (por ejemplo, GemOne, CHIMERA, VINE). Experiencia con plataformas de conmutación Cisco Nexus y experiencia especializada en soluciones de redes definidas por software (SDN), particularmente Cisco ACI, para la automatización de centros de datos y la microsegmentación. Si lo que busca es comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos más allá, construimos más allá y avanzamos más allá del statu quo, porque la misión así lo exige. No contratamos seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan el cambio y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30, y avanzamos más rápido que cualquier otro que se atreva. Publicación original: 8 de abril de 2026 Para puestos en Estados Unidos: Aunque puede cambiar según las necesidades comerciales, Leidos prevé razonablemente que esta oferta de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $92.300,00 - $166.850,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es únicamente una guía general y no constituye una garantía de remuneración o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la formación académica, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder sectorial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede en Reston, Virginia, y con 47.000 empleados en todo el mundo, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Remuneración y beneficios La remuneración y los beneficios son fundamentales en cualquier decisión profesional. Por eso diseñamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Se pueden encontrar más detalles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará cheques ni giros postales antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca a través de servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si ha recibido un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, comuníquese con las autoridades locales y denuncie el incidente ante la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción por sexo, raza, origen étnico, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables. #EmpleoDestacado Postularse ahora
