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jubilará el próximo año, por lo que buscamos un contador / CPA para asumir este puesto. 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En lugar de perseguir a la gente, comencé a reunirme directamente con profesores y personal escolar: clientes reales, con necesidades reales y dinero para resolverlas. Ya no más llamadas frías, ya no más conducción interminable y ya no más devoluciones de pagos constantes.\r\n\nAhora construyo relaciones duraderas en las escuelas, obtengo ingresos consistentes de seis cifras y formo a otras personas que desean hacer lo mismo.\r\n\n\r\n\n¿A quién buscamos?\r\n\n✔ Agentes autorizados de seguros de vida (o dispuestos a obtener la licencia: lo acompañaremos durante todo el proceso)\r\n\n✔ Personas que conectan fácilmente con los demás y disfrutan ayudando\r\n\n✔ Profesionales autodidactas y orientados al crecimiento\r\n\n✔ Educadores o personas que desean cambiar de carrera y buscar algo más\r\n\n✔ Individuos ambiciosos cuya meta son ingresos de seis cifras y superiores\r\n\n\r\n\nRemuneración\r\n\n100 % basada en comisiones (sin tope)\r\n\nPotencial de ingresos de seis cifras en su primer año si sigue el sistema\r\n\nBonificaciones basadas en la actividad disponibles para ayudarlo a comenzar a ganar desde ya mientras construye su cartera de clientes\r\n\n\r\n\n¿Listo para dar el siguiente paso?\r\n\nConteste indicando su:\r\n\nNombre completo\r\n\nUbicación\r\n\nNúmero de teléfono\r\n\nCorreo electrónico\r\n\nEstado de su licencia (ya posee licencia o está dispuesto a obtenerla)\r\n\n\r\n\nSe trata de un puesto de contratista independiente bajo formulario 1099. 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Nuestro equipo valora la precisión, la responsabilidad y una cultura laboral amigable. Buscamos un Jefe de Oficina versátil capaz de mantener el funcionamiento fluido de la oficina trasera, al tiempo que impulsa la mejora continua.\r\n\n\r\n\nResumen del puesto\r\n\nBajo la supervisión del Director Gerente, el Jefe de Oficina supervisa las operaciones comerciales diarias —incluida la contabilidad completa, la nómina y los informes financieros—, brindando un excelente servicio interno a nuestros equipos de producción, ventas y repuestos.\r\n\n\r\n\nPrincipales responsabilidades\r\n\n• Contabilidad y finanzas\r\n\n • Ciclo completo de cuentas por pagar: conciliar facturas con albaranes y registrarlas en Sage; dos procesamientos mensuales de cheques.\r\n\n • Procesar la nómina quincenal mediante ADP Workforce Now.\r\n\n • Elaborar estados financieros mensuales, trimestrales y anuales para la empresa matriz; se proporcionará capacitación.\r\n\n • Presentar informes mensuales de impuesto especial y reportes trimestrales de L&I; realizar conciliaciones bancarias.\r\n\n • Gestionar transacciones bancarias internacionales (cartas de crédito, pago contra documentos).\r\n\n\r\n\n• Cuentas por cobrar\r\n\n • Registrar pedidos de venta de equipos, emitir facturas y gestionar los cobros.\r\n\n\r\n\n• Administración empresarial y de recursos humanos\r\n\n • Mantener licencias comerciales y presentaciones anuales ante la Secretaría de Estado.\r\n\n • Gestionar incorporaciones, cesaciones, beneficios y archivos de personal.\r\n\n • Coordinar eventos para empleados presenciales y virtuales.\r\n\n • Instalaciones y gestión de contratos\r\n\n • Supervisar contratos con proveedores, suministros de oficina y limpieza, así como proyectos menores de instalaciones.\r\n\n• Funciones de apoyo\r\n\n • Brindar apoyo limitado a ventas y supervisar la gestión de pedidos de inventario de repuestos.\r\n\n • Cubrir funciones de recepción según sea necesario.\r\n\nCualificaciones requeridas\r\n\n • Experiencia combinada de 5 o más años en gestión de oficina, contabilidad completa y coordinación logística (preferentemente en entorno manufacturero).\r\n\n • Competencia en Sage (o software contable similar) y en la nómina ADP Workforce Now.\r\n\n • Conocimientos sólidos sobre cuentas por pagar/cobrar, conciliaciones bancarias y requisitos de informes estatales y federales.\r\n\n • Conocimiento deseable de cartas de crédito, pago contra documentos (CAD), Incoterms® y reservas de transporte.\r\n\n • Excelentes habilidades en MS Office y Excel; capacidad para analizar datos y optimizar procesos.\r\n\n • Excelentes habilidades organizativas, para manejar múltiples tareas y habilidades interpersonales.\r\n\n • Autorización legal para trabajar en Estados Unidos.\r\n\n\r\n\nDeseable\r\n\n • Título universitario asociado o licenciatura en Contabilidad, Administración de Empresas o campo relacionado.\r\n\n • Certificación en RR.HH. (SHRM CP, PHR) es un plus.\r\n\n\r\n\nLo que ofrecemos\r\n\n • Salario por hora competitivo (según experiencia) con posibilidad de bonificación anual.\r\n\n • Cobertura médica, visual, dental y de seguro de vida al 100 % pagada por el empleador para los empleados; opciones generosas para familiares.\r\n\n • Plan 401(k) con coincidencia mejorada «Safe Harbor»: el empleador aportará $1,00 por cada $1,00 que usted aporte al plan, hasta el 4 % de su remuneración, tras cumplir 6 meses de empleo.\r\n\n • Días de vacaciones pagados, festivos y horario flexible.\r\n\n • Vestimenta informal, almuerzos en equipo y eventos familiares.\r\n\n • Estacionamiento gratuito.\r\n\n • Aperitivos.\r\n\n\r\n\nCómo aplicar\r\n\n\r\n\nEnvíe su currículum y una breve carta de presentación (opcional), indicando su rango salarial deseado.\r\n\n\r\n\nLa revisión de solicitudes comienza inmediatamente y continúa hasta cubrir el puesto.\r\n\n\r\n\nSomos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en todos los niveles de la organización.\r\n\n\r\n","price":"$26-30/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765338166000","seoName":"office-manager-bookkeeper-monroe","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-seattle/cate-acct-relationship-mgmt1/office-manager-bookkeeper-monroe-6468328534835512/","localIds":"48","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"424f845b-acd2-4e8e-8235-e896c3285be7","sid":"b38f2567-ab70-41d2-abd9-b3ebce0f58e5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar la contabilidad completa y la nómina","Supervisar las operaciones diarias","Salario por hora competitivo con beneficios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington","unit":null}]},"addDate":1765338166783,"categoryName":"Gestión de Cuentas y Relaciones","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4051","location":"1617 5th Ave N, Seattle, WA 98109, USA","infoId":"6459458988697812","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Especialista de Nómina (South Lake Union)","content":"Postúlese respondiendo con un PDF de su currículum o haciendo clic en el siguiente enlace: https://oxford.wd5.myworkdayjobs.com/TommyBahamaUS/job/Corporate---SeattleWA/Payroll-Specialist_R45351\r\n\n\r\n\n\r\n\nDescripción del trabajo\r\n\nCÓMO CUIDAMOS DE USTED:\r\n\n\r\n\nPara empleados de tiempo completo: seguro médico, dental y de visión, plan 401K con programa generoso de coincidencia, tiempo libre remunerado generoso.\r\n\nOportunidad potencial de bonificación anual.\r\n\nDescuento del 50 % en restaurantes y tiendas minoristas.\r\n\nOportunidades de crecimiento profesional ya que estamos en expansión.\r\n\nPara obtener más información sobre beneficios, haga clic AQUÍ.\r\n\n\r\n\n\r\n\nCopie y pegue esta URL en un nuevo navegador para ver nuestra lista detallada de beneficios o postúlese directamente en nuestro sitio de carreras\r\n\n\r\n\nhttps://www.tommybahama.com/content/dam/tommy/Career%20pages/Tommy_Bahama_Benefits_Final_WA.pdf\r\n\n\r\n\n\r\n\nESTABLEZCA EL RECORRIDO\r\n\n\r\n\nResponsable de todas las funciones de nómina relacionadas con un grupo empresarial específico. 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Si necesita una adaptación para completar una solicitud en línea, comuníquese con la ubicación a la que está aplicando o envíe un correo electrónico a nuestro equipo de reclutamiento en recruiter@tommybahama.com.\r\n\n\t\r\n\nMahalo (gracias) por su interés en Tommy Bahama!\r\n\n\t\r\n\nTommy Bahama participa en E-Verify.","price":"$20-35/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764645233000","seoName":"payroll-specialist-south-lake-union","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-seattle/cate-acct-relationship-mgmt1/payroll-specialist-south-lake-union-6459458988697812/","localIds":"31238","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f296825b-585a-411a-ba6c-d7a41194bd4f","sid":"b38f2567-ab70-41d2-abd9-b3ebce0f58e5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Procesar la nómina quincenal para 85 ubicaciones","Gestionar los sistemas ADP y Kronos","Manejar impuestos, deducciones y embargos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Seattle,Washington","unit":null}]},"addDate":1764645233491,"categoryName":"Gestión de Cuentas y Relaciones","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4050,4051","location":"Seattle, WA, USA","infoId":"6458250251981012","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"GENERE UN FLUJO DE EFECTIVO EXTRA DE $7000+/MES (Seattle Olympia Tacoma Spokane)","content":"¡Aprenda a crear un flujo de efectivo ilimitado en tan solo 30 días!\r\nTrabaje a tiempo completo o parcial: ¡desde casa!\r\n ¿Es usted parte de un hogar con un solo ingreso o un padre soltero?\r\n ¿Es usted un abuelo que cuida a su nieto?\r\n ¿Tiene responsabilidades financieras para ayudar a sus hijos Y a sus padres al mismo tiempo?\r\n ¿Está jubilado y preocupado por quedarse sin dinero? ¿O peor aún, no tiene suficiente ahorrado para la jubilación y se está quedando sin tiempo?\r\n ¿Necesita cambiar de carrera pero no puede permitirse la educación o capacitación adicional necesaria para hacer ese cambio?\r\n ¿Le cuesta trabajar en 2 o más empleos para llegar a fin de mes?\r\n¡Por fin! Puede generar un flujo de efectivo adicional para su hogar sin necesidad de un segundo trabajo.\r\nVEAMOS SI CUMPLE CON LOS REQUISITOS:\r\n ¿Se siente cómodo usando computadoras?\r\n ¿Ha realizado telemarketing, ventas por comisión, ventas minoristas o servicio al cliente?\r\n ¿Está dispuesto a enviar correos electrónicos, mensajes de texto o llamar e iniciar conversaciones con personas?\r\n Lo más importante: ¿Hará seguimiento después del primer contacto?\r\n ¿Puede dedicar un mínimo de 15 horas semanales, sin distracciones, para trabajar con este valioso sistema?\r\n¡Eso es todo! Usted cumple los requisitos y puede hacerlo. Aprender a generar su propio flujo de efectivo es más fácil de lo que cree. No se conforme con imitaciones: ¡hemos estado enseñando a personas comunes como usted a construir un flujo de efectivo confiable para ayudar a sus hogares durante 25 años! No vuelva a pasar por alto esta oportunidad. Puede construir un ACTIVO REAL que pueda reemplazar su(s) trabajo(s) actual(es). Y finalmente tendrá control total sobre su día: sin tablas de clasificación, sin metas que cumplir, sin reuniones diarias, sin llamadas de zoom, sin llamadas frías. Es importante que pueda establecer su propio horario Y CUMPLIRLO.\r\nPREGÚNTESE: ¿CUÁNTOS ACTIVOS POSEO? ¿ESTÁ MI DINERO TRABAJANDO PARA MÍ O ESTÁ EN UNA CUENTA PERDIENDO PODER ADQUISITIVO?\r\nAprender a generar un flujo de efectivo y poner sus habilidades a trabajar para construir un verdadero activo que genere dinero para su hogar es una oportunidad valiosa. Manténgase abierto.\r\nSi esto ha despertado su interés, ¡BUENO! Quiero que se presente ante mí; quiero escuchar una voz segura con este mensaje específico: Nombre completo / Ciudad y estado donde vive / número de teléfono / y qué parte de este anuncio le interesa más. Le devolveré la llamada dentro de las 24 horas para hablar sobre los siguientes pasos. Es fácil.\r\nSi respondió SÍ a todas las preguntas de calificación, esto es para usted. ESTO NO ES UNA FORMA RÁPIDA DE HACERSE RICO, NI UN PLAN MLM, PONSI O ESQUEMA DE PIRÁMIDE. Por favor, no lo pregunte cuando llame. Es una oportunidad honesta, ética, moral y LEGAL para aprender a crear un flujo de efectivo confiable. Esto es real y legítimo. ¡Haga que sus habilidades y DISCIPLINA trabajen para usted! Llámeme y déjeme un mensaje. 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Grass CPA es una firma de impuestos y contabilidad que actualmente posee otras 3 firmas que operan desde nuestra oficina en Renton Highland. Los solicitantes deben tener una fuerte ética de trabajo, ser excelentes multitareas, tener habilidades de entrada de datos con excelente atención al detalle, aprender rápidamente y tener una actitud positiva. \r\n\nEsta posición temporal a tiempo completo no está disponible para trabajo remoto. Esta posición incluirá sábados y posibles horas extras. Todos los aspectos de este puesto son para apoyar el trabajo con nuestros clientes y ayudar a los preparadores senior a completar oportunamente el trabajo de los clientes. Nuestra oficina está abierta 6 días a la semana desde finales de enero hasta mediados de abril. Ofrecemos a todos los empleados que completen la temporada un bono. \r\n\nEste puesto requiere: \r\n\n\t2+ años de experiencia en la preparación de impuestos 1040, 1065, 1120, 1120, 1120S \r\n\n\tExperiencia en contabilidad pública – título universitario en contabilidad es un plus \r\n\n\tTítulos profesionales son un plus (EA, CPA) \r\n\n\tExperiencia en QuickBooks Online – experiencia en QB desktop es un plus \r\n\n\tAsientos en Diario General relacionados con la preparación de impuestos\r\n\n\tFuertes habilidades de gramática y ortografía en inglés – ser bilingüe es un plus \r\n\n\r\n\nActualmente se están aceptando solicitudes. Responda a esta publicación con una copia de su currículum y carta de presentación. 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Estamos buscando un Asesor Senior de Patrimonio Familiar con experiencia para unirse a nuestra empresa. Nuestro candidato ideal es un jugador de equipo altamente motivado que ejemplifique los Valores Fundamentales de nuestra empresa. 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Estamos buscando un Asesor Familiar con experiencia para unirse a nuestra empresa. Nuestro candidato ideal es un jugador de equipo altamente motivado que ejemplifique los Valores Fundamentales de nuestra empresa: Integridad, Dedicación, Trabajo en Equipo, Impacto y Oportunidad. Esta es su oportunidad de desempeñar un papel fundamental en el éxito futuro de un Asesor de Inversiones Registrado (RIA) en rápido crecimiento y una oficina familiar virtual boutique.\r\nNos asociamos con propietarios de empresas y sus familias para desbloquear el verdadero potencial de su riqueza. Les mostramos cómo cuidar a las personas que aman durante generaciones y les ayudamos a tener claridad, pensar en grande sobre lo que sigue, conservando más de lo que han construido para ellos mismos, su familia y las causas que les importan.\r\n¡Si tiene un deseo incesante e intenso de tener éxito y comparte nuestra visión, nos encantaría saber de usted!\r\n\r\nResponsabilidades: \r\n Actuar como gerente de proyectos para los clientes asignados, impulsando la implementación de recomendaciones en las cuatro áreas principales de planificación avanzada: mejora patrimonial, transferencia patrimonial, protección patrimonial y donaciones benéficas. Estas incluyen:\r\n Mejora Patrimonial\r\n Planificación de flujo de efectivo\r\n Planificación educativa\r\n Gestión de activos\r\n Soluciones crediticias\r\n Seguro de vida\r\n Reuniones familiares\r\n Seguro de salud\r\n \r\n Trabajar estrechamente con el Asesor Familiar Senior y el Equipo de Servicio para garantizar un excelente nivel de servicio\r\n Ser el punto de contacto principal para los clientes y sus asesores de confianza\r\n Liderar internamente la preparación de todas las propuestas para prospectos y presentaciones de revisión para clientes\r\n Participar en todas las reuniones de revisión con clientes y presentar/discutir temas de planificación avanzada\r\n Tomar notas y instrucciones detalladas para el equipo tras reuniones y llamadas; delegar tareas cuando sea necesario\r\n Preparar informes exclusivos para clientes de forma personalizada\r\n Apoyar al Departamento de Planificación Financiera con modelado de flujo de efectivo para clientes\r\n Construir relaciones sólidas con las familias de clientes asignadas\r\n Cumplir con todas las normas y regulaciones del sector, así como con las políticas de la empresa\r\n Requisitos\r\nCalificaciones requeridas:\r\n Sólidos conocimientos en planificación financiera y 3-5 años de experiencia en un puesto de asesoría financiera con contacto directo con clientes en una correduría o RIA\r\n Series 63, 65 y/o 66\r\n Experiencia con diversas herramientas y técnicas de planificación avanzada, incluyendo: fondos asesorados por donantes, fundaciones, cuentas 529, soluciones crediticias con propósito y sin propósito, seguros de vida, seguros de propiedad y responsabilidad civil, seguros de salud\r\n Conocimientos sobre herramientas y técnicas fundamentales de planificación patrimonial\r\n Conocimientos sobre herramientas y técnicas fundamentales de gestión de activos\r\n Excelentes habilidades de comunicación y presentación, y capacidad para explicar ideas complejas a diversas audiencias \r\n Excelentes habilidades de gestión del tiempo y capacidad para seguir las tareas hasta su conclusión\r\n Capacidad para trabajar estrechamente con los equipos externos de asesores de nuestros clientes, incluyendo sus asesores en planificación patrimonial, profesionales fiscales personales/empresariales, profesionales de seguros, etc.\r\n Atención extrema al detalle y precisión, compromiso con la calidad y enfoque riguroso en la satisfacción del cliente\r\n Inteligencia emocional excepcionalmente alta, integridad personal y responsabilidad\r\n Entusiasmo y aptitud para el aprendizaje \r\n Actitud proactiva, orientada a la resolución de problemas, y personalidad colaboradora, cálida y positiva \r\n \r\nCalificaciones preferidas:\r\n Experiencia brindando asesoría o orientación a propietarios/familias de empresas privadas\r\n CERTIFIED FINANCIAL PLANNER™, CFA®, CIMA® o designación relevante similar altamente deseada\r\n Licencia de seguros de vida y discapacidad\r\n Experiencia previa con software Salesforce, Orion, Wealthscape, EMoney y/o MindManager\r\n \r\nBeneficios\r\nDetalles adicionales, beneficios y ventajas:\r\n Puesto de tiempo completo / estatus exento\r\n Salario competitivo y estructura de bonificación por incentivos\r\n Paquete completo de beneficios que incluye tiempo libre remunerado generoso, salud, dental, visión, vida, discapacidad y 401(k)\r\n Beneficios: primas completamente pagadas para seguro médico/dental/visión, discapacidad a corto y largo plazo, y seguro de vida\r\n 401(k): coincidencia completa de la empresa hasta el 3% de su salario anual\r\n Tiempo libre remunerado: comienza en 15 días por año, con programa de acumulación de PTO.\r\n Carrera + Desarrollo Profesional: reembolso de capacitación/certificación/licencias/cuotas, planificación interna de desarrollo, coaching ejecutivo y programas continuos de desarrollo.\r\n Estacionamiento disponible\r\n Reembolso por bienestar\r\n Salidas regulares del equipo, eventos, incluyendo una reunión anual de retiro\r\n Acceso a proveedores de la red Parcion Family Office y descuentos de precios preferenciales\r\n \r\nRango salarial $88,000-$150,000\r\nEn cuanto a las expectativas salariales, evaluamos a cada candidato individualmente según su experiencia y calificaciones y ofrecemos una compensación competitiva que refleja el valor que aportan al equipo. El salario base generalmente se encuentra dentro del rango publicado, más un bono anual y un generoso paquete de beneficios, aunque puede ser más alto para candidatos con experiencia adicional y/o designaciones.\r\n\r\n11980 NE 24th St, Suite 210\r\nBellevue, WA 98005\r\nwww.parcionpw.com\r\n\r\nParcion Private Wealth ofrece oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad o genética. Además de los requisitos de la ley federal, Parcion Private Wealth cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa tiene oficinas. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencia, licencias, compensación y capacitación.\r\nParcion Private Wealth prohíbe expresamente cualquier forma de acoso en el lugar de trabajo basado en raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, información genética, discapacidad o condición de veterano. 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