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Resumen: Buscamos un talentoso Gerente de la Sección de Arquitectura de Software para liderar un equipo diverso en el desarrollo de soluciones únicas para problemas complejos relacionados con sistemas de radar de amenazas extranjeras y simuladores. Aspectos destacados: 1. Gestionar personal y liderar a desarrolladores/ingenieros de software para proyectos complejos. 2. Desarrollar simulaciones en C++ para sistemas de radar y misiles en diversos sistemas operativos. 3. Colaborar con los clientes para definir requisitos y objetivos del proyecto. Postular ahora Descripción Leidos Defense Sensors ofrece un amplio portafolio de sistemas, soluciones y servicios que abarcan tierra, mar, aire, espacio y ciberespacio para clientes de todo el mundo. Las soluciones para la Defensa incluyen TI empresarial y operativa, sistemas de inteligencia a gran escala, mando y control, análisis geoespacial y de datos, ciberseguridad, logística, formación, y apoyo al análisis y las operaciones de inteligencia. Nuestro equipo está resolviendo los desafíos de seguridad más difíciles del mundo para clientes con misiones que «no pueden fallar». Para explorar y aprender más, ¡haga clic aquí! ¡Su mejor trabajo está por venir! La División de Desarrollo de Sistemas de Amenazas de Leidos Defense Sensors busca un talentoso Gerente de la Sección de Arquitectura de Software para incorporarse a un equipo diverso y crear soluciones únicas para problemas complejos. La División es un grupo de ingenieros especializados en sistemas de radar de amenazas extranjeras, simuladores de software en bucle (SIL) y hardware en bucle (HWIL) basados en radiofrecuencia (RF), y desarrollo de radares al aire libre. El candidato seleccionado para este puesto apoyará proyectos destinados a la Comunidad de Inteligencia de Defensa, la Fuerza Aérea y grandes contratistas principales. Responsabilidades principales En este puesto, el candidato desempeñará funciones de gerente de sección, responsables de la gestión del personal, además de las tareas enumeradas a continuación. Como gerente de sección, se espera que el candidato seleccionado mantenga comunicaciones regulares con sus subordinados directos para garantizar que cuenten con tareas adecuadas, supervise y apruebe las hojas de registro de horas de los empleados y realice evaluaciones anuales de desempeño conforme a los plazos establecidos. Las asignaciones de proyectos podrían centrarse en una o varias de las siguientes áreas: Desarrollo de simulaciones en C++ de sistemas de radar y misiles, tanto en configuraciones basadas en software como en hardware en bucle, en diversos entornos, incluidos Windows, Linux y sistemas operativos de tiempo real estricto. Desarrollo de herramientas personalizadas de interfaz gráfica de usuario basadas en C# o web LAN para soportar el control de simulaciones y la visualización en tiempo real de los resultados de las simulaciones. Integración de simulaciones en los entornos de software de los clientes mediante el desarrollo de interfaces de software y complementos (plugins). Creación de entregas profesionales de software desplegables, acompañadas de documentación de soporte que incluya descripciones de versiones, resultados de pruebas y herramientas de instalación robustas. Desarrollo de conjuntos de herramientas de compilación y prueba continuas para generar y verificar automáticamente candidatos a versión. Colaboración con clientes externos para identificar requisitos y definir objetivos del proyecto. Cualificaciones básicas Más de 8 años de experiencia relevante con título universitario (Licenciatura) relacionado o una Maestría en un campo afín con más de 6 años de experiencia relevante: Se considerará educación adicional, experiencia y/o capacitación en sustitución del título. Debe tener experiencia gestionando procesos de software. Debe tener experiencia trabajando en un entorno de laboratorio. Debe tener experiencia en la interacción con clientes y partes interesadas, así como en reuniones técnicas. Debe poseer un nivel experto en programación en C++ y en los sistemas operativos Windows y LINUX, así como en programación para dichos sistemas. El candidato debe ser ciudadano estadounidense y poseer (y poder mantener) una autorización de seguridad secreta. Experiencia liderando programas/proyectos y pequeños equipos de desarrolladores/ingenieros de software. El candidato debe residir en el norte de Alabama o estar dispuesto a trasladarse a dicha zona. Cualificaciones preferentes Se dará preferencia a los candidatos con conocimientos prácticos sobre los fundamentos del radar o cualquiera de los siguientes aspectos: C# y WPF Visual Studio PowerShell Matlab Atlassian (Bitbucket, JIRA) CMake Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos con mayor agilidad, construimos con mayor eficiencia y avanzamos más rápido que el statu quo, porque así lo exige la misión. No estamos contratando seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya hemos llegado al paso 30 — y avanzamos más rápido que nadie se atreve. Publicación original: 11 de mayo de 2026 Para puestos en Estados Unidos: Aunque puede cambiar según las necesidades comerciales, Leidos prevé razonablemente que esta oferta de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $107.900,00 - $195.050,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el convenio colectivo aplicable (si lo hubiere) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede central en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos registró ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Salario y beneficios El salario y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por eso diseñamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con las ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará cheques ni giros postales antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com —nunca mediante servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su autenticidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que ha sido víctima de una estafa, contacte a las autoridades policiales locales y notifique el incidente a la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables. Postular ahora
