Gerente de Mantenimiento de Flota

Descripción

Resumen: Buscamos un Gerente de Mantenimiento de Flota de Transporte Público para supervisar las operaciones diarias, el desempeño y la seguridad de una flota de transporte público totalmente eléctrica, garantizando altos estándares de confiabilidad y eficiencia. Aspectos destacados: 1. Supervisar el mantenimiento de una flota de autobuses totalmente eléctricos y su infraestructura de carga 2. Dirigir y capacitar al personal de mantenimiento sobre los sistemas de vehículos eléctricos (VE) y los procedimientos de seguridad 3. Fomentar una cultura de mejora continua, seguridad y responsabilidad Postular ahora Descripción general: Si reside en California, consulte nuestra Política de Privacidad para Solicitantes de California para obtener más información sobre nuestras prácticas de manejo de datos y sus derechos sobre los mismos. Responsabilidades: MV Transportation busca un Gerente de Mantenimiento de Flota de Transporte Público. Este puesto será responsable de supervisar las operaciones diarias, el desempeño y la seguridad de una flota de transporte público 100 % eléctrica. Este rol garantiza que todos los vehículos eléctricos (VE), la infraestructura de carga y el personal de mantenimiento cumplan con los más altos estándares de confiabilidad, eficiencia y cumplimiento normativo. El Gerente de Mantenimiento liderará a un equipo de técnicos, supervisores y personal de apoyo para brindar un servicio seguro, sostenible y rentable, apoyando al mismo tiempo los objetivos de emisiones cero de la organización.   Responsabilidades del puesto: Supervisar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de una flota de autobuses totalmente eléctricos. Asegurar que todos los vehículos y equipos de carga se mantengan conforme a los estándares del fabricante, los requisitos normativos y los protocolos de seguridad. Implementar y supervisar un Sistema Computarizado de Gestión del Mantenimiento (CMMS) para realizar un seguimiento de las órdenes de trabajo, piezas y rendimiento de los activos. Optimizar la disponibilidad, confiabilidad y eficiencia de costos de la flota mediante la toma de decisiones basada en datos. Coordinar el mantenimiento y la resolución de problemas de las estaciones de carga, los sistemas eléctricos y la infraestructura relacionada. Colaborar con proveedores de servicios eléctricos, contratistas y fabricantes originales (OEM) para garantizar la disponibilidad operativa y la preparación funcional de los sistemas de carga. Desarrollar planes de contingencia para interrupciones del sistema de carga y gestión de la demanda máxima. Dirigir, capacitar y formar al personal de mantenimiento sobre los sistemas de vehículos eléctricos (VE), la seguridad en alta tensión y los procedimientos de diagnóstico. Fomentar una cultura de mejora continua, seguridad y responsabilidad. Gestionar los horarios de personal, las asignaciones y la utilización de mano de obra para satisfacer los requisitos del servicio. Garantizar el cumplimiento de las normativas de OSHA, FTA, DOT y ambientales. Supervisar la implementación de los protocolos de seguridad en alta tensión y los estándares de equipos de protección personal (EPP). Mantener registros para auditorías, inspecciones y requisitos de informes. Otras funciones que se asignen Requisitos: Requisitos de talento: Debe tener al menos cinco (5) años o más de experiencia reciente (dentro de los últimos cinco (5) años) y relevante en la gestión de funciones de mantenimiento de un taller de mantenimiento de autobuses de transporte público, similar en alcance, tamaño y complejidad, y con vehículos/equipos de transporte público del mismo tipo o similares. Se prefiere experiencia comprobada liderando equipos en entornos sindicalizados o del sector del transporte público. Conocimiento sólido de trenes motrices eléctricos, sistemas de baterías, infraestructura de carga y diagnósticos. Familiaridad con software CMMS y herramientas de análisis de datos. Conocimiento de sistemas eléctricos, seguridad en alta tensión e integración de energías renovables. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.   Rango salarial inicial: $120.000 - $147.014   MV Transportation se compromete a una política de Igualdad de Oportunidades de Empleo y no discriminará a ningún solicitante ni empleado por motivos de raza, color, religión, credo, origen nacional o ascendencia, sexo, discapacidad física o mental, condición de veterano o militar, información genética o cualquier otra base protegida reconocida legalmente según las leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales. La información recopilada mediante esta solicitud tiene como único propósito determinar la idoneidad para el empleo, verificar la identidad y mantener estadísticas de empleo de los solicitantes.   Donde sea permitido según las leyes y ordenanzas estatales y locales aplicables, los solicitantes podrían someterse a una prueba de drogas previa al empleo y a una verificación de antecedentes tras recibir una oferta condicional de empleo.   #appcast Postular ahora