Terapeuta Ocupacional

Descripción

Resumen: Este puesto implica proporcionar servicios de rehabilitación, evaluaciones de participantes del programa y servicios de terapia ocupacional, y posiblemente supervisar a Asistentes de Terapeutas Ocupacionales Certificados. Puntos destacados: 1. Proporciona una entrega de servicios de calidad mediante la evaluación y prueba de los participantes 2. Administra programas de tratamiento innovadores y gestiona la carga de casos asignada 3. Colabora con diversos profesionales para garantizar programas de terapia efectivos Postular ahora NeuroRestorative, parte de la familia Sevita, proporciona servicios de rehabilitación para personas de todas las edades con lesiones cerebrales, de la médula espinal y lesiones médicamente complejas, enfermedades y otros desafíos. En una variedad de ubicaciones y entornos comunitarios, ofrecemos una gama de programas, incluidos programas vocacionales y de terapia, tratamientos diurnos y servicios especializados para bebés, niños, adolescentes, Miembros de las Fuerzas Armadas y Veteranos. Lunes a viernes ¡flexibiliza tu horario! Gran equilibrio entre trabajo y vida personal - puesto con salario, beneficios completos, sin fines de semana/festivos/noches Subsidio anual de CEU: $500 Bono de productividad Con salario, pago según la experiencia Recibe pago quincenal o después de cada turno RESUMEN Proporciona evaluaciones de participantes del programa, servicios de terapia ocupacional y puede supervisar a Asistentes de Terapeutas Ocupacionales Certificados. FUNCIONES ESENCIALES DEL PUESTO Para realizar este trabajo con éxito, un individuo debe ser capaz de realizar satisfactoriamente cada función esencial enumerada a continuación: Proporciona una entrega de servicios de calidad mediante la evaluación y prueba de los participantes del programa y el desarrollo de planes de tratamiento efectivos para cada participante. Administra programas de tratamiento innovadores a los participantes del programa y comunica las necesidades de tratamiento al personal apropiado. Proporciona reevaluación y cambios programáticos según sea necesario. Gestiona eficazmente la carga de casos asignada. Establece programas de ejercicios en el hogar apropiados para los participantes de manera oportuna. Realiza evaluaciones en el hogar según sea necesario. Mantiene documentación oportuna y apropiada de los participantes del programa, incluido el informe de servicios. Completa la solicitud de horario semanal para cumplir con los objetivos de TO del personal/participantes del programa y la envía al supervisor. Sirve en el equipo de tratamiento de rehabilitación, incluido, pero no limitado a, asistir a reuniones de equipo, asistir a conferencias, etc. Asiste a reuniones departamentales para el desarrollo del programa y el establecimiento de sistemas efectivos de mejora del equipo de operaciones. Asiste a capacitaciones o seminarios anualmente para actualizar conocimientos y habilidades. Completa todas las capacitaciones obligatorias ofrecidas por CCS. Colabora con médicos, personal, profesionales/paraprofesionales, consultores, familias y recursos comunitarios según sea necesario para garantizar la efectividad del programa de terapia ocupacional. Proporciona/Participa en programas de capacitación en áreas de especialización para TO y todo el personal de CCS según se solicite. Participa en el mantenimiento del presupuesto departamental objetivo y la supervisión del equipo. Cumple con los estándares del Sistema de Monitoreo de Servicios (SMS) para el departamento, estándares de acreditación y licencia, y ética de confidencialidad. Realiza otras tareas y actividades relacionadas según sea necesario. RESPONSABILIDADES DE SUPERVISIÓN Dirige y supervisa al personal asignado, incluidas evaluaciones de desempeño, programación, inducción y capacitación. Toma decisiones sobre contrataciones, transferencias, promociones, cambios salariales, disciplina, terminaciones y acciones similares. Resuelve problemas de empleados dentro de las responsabilidades del puesto. Conocimientos y habilidades mínimas requeridos por el puesto Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos para realizar el trabajo: Educación y experiencia: Título de Bachiller en Terapia Ocupacional y un año de experiencia en servicios humanos Un año de experiencia en neurorehabilitación es preferible Certificados, licencias y registros: Debe estar licenciado como OT/L en el estado y ser miembro en buen estado con AOTA. Otras habilidades y capacidades: N/A Otros requisitos: Viajar según sea necesario Requisitos físicos: Trabajo pesado. Ejercer hasta 100 libras de fuerza ocasionalmente, y/o hasta 50 libras de fuerza con frecuencia, y/o hasta 20 libras de fuerza constantemente para mover objetos. DECLARACIÓN DE LA LEY DE AMERICANOS CON DISCAPACIDAD Los solicitantes externos e internos, así como los ocupantes del puesto que se vean discapacitados, deben ser capaces de realizar las funciones esenciales del puesto, ya sea sin ayuda o con la ayuda de una acomodación razonable que se determinará caso por caso a través del proceso interactivo. Sevita es un proveedor líder de atención médica especializada en el hogar y la comunidad. Creemos que todos merecen vivir una vida plena y más independiente. Proporcionamos a las personas servicios de calidad y apoyos individualizados que conducen al crecimiento y la independencia, sin importar los desafíos físicos, intelectuales o conductuales a los que se enfrenten. Hemos hecho de esto nuestra misión durante más de 50 años. Y hoy, nuestros 40,000 miembros del equipo continúan innovando y mejorando la atención para las 50,000 personas que atendemos en todo EE. UU. Como empleador de igualdad de oportunidades, no discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo (incluido el embarazo, la orientación sexual o la identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado de veterano, ciudadanía o cualquier otra característica protegida por la ley. Postular ahora