Categorías
···
Entrar / Registro

Supervisor del Taller de Moldes

Salario negociable

IPEX Group of Companies

Pineville, NC, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

IPEX es uno de los principales proveedores de América del Norte de sistemas avanzados de tuberías plásticas. Nuestra misión es moldear un mañana mejor conectando a las personas con el agua y la energía. ¡Actualmente tenemos una excelente oportunidad para un Supervisor del Taller de Moldes! Este puesto está ubicado en nuestra planta en Pineville, Carolina del Norte, y reporta al Gerente de Planta. ¡No pierda la oportunidad de unirse a una amplia familia de profesionales centrados en las personas, líderes de pensamiento y pensadores rápidos, emprendedores en espíritu y combatientes del statu quo! Resumen del puesto El Supervisor del Taller de Moldes tendrá responsabilidad directa de supervisión sobre las actividades de los Técnicos y Fabricantes de Moldes para garantizar que los moldes se mantengan según lo especificado y programado. Minimizar el tiempo de trabajo requerido, asegurando la seguridad de manera eficiente para cumplir o superar el programa diario de eventos planificados y mantener los costos de las herramientas. Principales responsabilidades: • Supervisar y asignar tareas al personal para cumplir o superar el programa diario de eventos planificados. Monitorear el progreso durante el turno y tomar medidas correctivas cuando sea necesario. • Liderar a los Técnicos y Fabricantes de Moldes en la operación y mantenimiento de diversas máquinas herramienta para cortar, crear, mantener y reparar moldes y herramientas según sea necesario. Las tareas pueden incluir, entre otras, rectificado, EDM, fresado, perforación, grabado, torneado, desmontaje y montaje de moldes según sea necesario. • Preparar diversos documentos, como órdenes de trabajo mediante MES, estado del molde en Hydra cuando se completa un trabajo, horas y detalles de las tareas realizadas (tiempo estimado, tiempo registrado, mantenimiento preventivo, cambio de modelo y costos relacionados con el tiempo (mano de obra)). • Obtener cotizaciones para reparaciones de moldes, herramientas, limpieza y pulido de componentes. Comunicarse con el Gerente y/o Agente de Compras para ordenar componentes relacionados con moldes. • Apoyar o asesorar en reparaciones de moldes durante la configuración del proceso según sea necesario. • Actualizar Kronos según sea necesario para el registro de asistencia de los empleados a su cargo. • Asegurar que el molde esté seguro y en buenas condiciones de funcionamiento revisando el historial del molde en MES. Hacer comentarios y crear una hoja de trabajo si no existe historial del molde. • Asegurar que los moldes se mantengan de acuerdo con los estándares de calidad de la empresa y normas relevantes antes de entregarlos a la producción. • Actualizar el estado de las etiquetas rojas de molde emitidas por Control de Calidad/Producción según sea necesario. • Operar montacargas y dispositivos de elevación para posicionar moldes o herramientas durante el mantenimiento y reparación de moldes. • Participar en reuniones diarias con el Gerente de Herramientas de Moldeo, Supervisor de Producción, Ingeniero de Procesos y Programador de Producción para comunicar los objetivos del día. • Asegurar el cumplimiento de las especificaciones y normas de calidad de IPEX, internacionales y de los clientes. • Asegurar que el producto terminado se fabrique cumpliendo el Manual Corporativo de Control de Calidad y los procedimientos ISO. • Identificar, informar y dar seguimiento a problemas relacionados con el mantenimiento de moldes mediante el sistema de órdenes de trabajo. • Participar en el proceso de contratación y capacitación de nuevos empleados. • Realizar pruebas para nuevas herramientas o equipos de producción. Registrar los resultados y discutir con el Gerente de Herramientas de Moldeo sobre la idoneidad para su implementación. • Cumplir con los estándares de costos establecidos para el uso de reparaciones de moldes, mantenimiento preventivo, componentes y suministros. Contribuir a los esfuerzos de reducción de costos de la planta. • Coordinar con Control de Calidad para cualquier problema de calidad y con Mantenimiento para cualquier reparación o solución de problemas necesaria. • Realizar otras tareas según sean requeridas y/o asignadas. Responsabilidades de Salud, Seguridad y Medio Ambiente • Comunicar, promover y hacer cumplir las Políticas Corporativas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente y garantizar el cumplimiento por parte del personal. Monitorear y evaluar el desempeño en materia de seguridad de forma regular. • Mantener y hacer cumplir los estándares 5S. • Asegurar que los subordinados reciban orientación para empleados y mantengan la capacitación requerida en las áreas de salud, seguridad y medio ambiente, calidad y procedimientos ISO desde su contratación (Referencia HSE 25.0 y 26.0). Realizar orientación específica del puesto. • Participar en las actividades del Comité Local de SST cuando sea necesario y asegurar la implementación de las acciones correctivas asignadas derivadas de actividades de HSE. Comunicar las acciones tomadas o las razones de las desviaciones a los empleados y gerentes afectados. • Realizar investigaciones de accidentes/incidentes conforme a HSE 11.0 para incidentes requeridos que involucren a subordinados. • Hacer cumplir las reglas de trabajo seguro del lugar, incluyendo los sistemas de permisos de trabajo de la empresa. • Participar en la mejora continua proporcionando sugerencias y participando en reuniones de gestión según lo programado. • Contribuir al proceso de análisis de tareas cuando sea necesario. • Participar en procedimientos de seguimiento para comités de seguridad, inspecciones programadas, investigaciones de accidentes y reuniones de equipo cuando sea necesario. • Ser el encargado del área, realizar procedimientos de conteo de personal y reportar al coordinador de emergencias. • Participar en actividades de identificación de peligros según sea necesario. Realizar evaluaciones de riesgos e implementar controles y acciones correctivas. Requisitos y experiencia: • Certificación como Fabricante de Moldes. • Al menos 15 años de experiencia en un entorno de fabricación plástica y 10 años de experiencia en fabricación de moldes. • Experiencia y conocimiento de los requisitos ISO 9001 y procesos de fabricación son un valor agregado. • Experiencia usando todo el equipo del taller. • Experiencia en coaching o supervisión es un valor agregado. Condiciones de trabajo • El puesto requiere dividir el tiempo entre oficina y entorno de planta, lo que implica diversos grados de trabajo físico. Se requiere levantar, jalar y empujar objetos pesados (25-50 libras), estar de pie y caminar. Las condiciones del trabajo pueden incluir ruido, polvo, humos, calor, etc. El ocupante del puesto debe ser capaz de adaptarse y desempeñar las tareas requeridas en un entorno de trabajo rápido y en constante cambio debido a prioridades, fechas límite, calidad, rendimiento y obligaciones de salud y seguridad.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Pineville, NC, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Supervisor de producción CNC
Warren, MI, USA
Antes de postularse: Por favor, POSTÚLESE ÚNICAMENTE si tiene experiencia en liderazgo como supervisor de CNC. Tenga en cuenta que este puesto requiere experiencia en liderazgo en una instalación de CNC (industria aeroespacial). Buscamos candidatos que hayan demostrado la capacidad de gestionar y liderar equipos dentro de un entorno de CNC. Debe tener experiencia supervisando operaciones de CNC, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción y manteniendo altos estándares de calidad en un entorno de mecanizado. Si tiene este perfil específico y está listo para asumir un rol de liderazgo en un entorno de CNC, nos encantaría saber de usted. Horario de trabajo: Primer turno: 6:00 AM – 3:30 PM, de lunes a viernes Cobertura rotativa los fines de semana cada 6 fines de semana (adicional de $300/día por turnos de fin de semana) Funciones y responsabilidades esenciales Desarrolla y lidera un equipo multifuncional/interdepartamental para abordar problemas operativos diarios y alcanzar objetivos de desempeño a corto y largo plazo Fortalece las capacidades del personal mediante relaciones laborales efectivas, contratación, capacitación y comunicación para el personal por horas del sindicato UAW Motiva a los miembros del equipo a alcanzar los objetivos del plan mediante una presencia constante en la planta Utiliza la mejora continua, la gestión visual diaria y el proceso de acción correctiva para impulsar mejoras sostenibles en la fabricación Gestiona asuntos de relaciones laborales y se comunica con el sindicato Comunica y sigue adelante con los gerentes de operaciones, gerentes de flujo de valor y gerente de recursos humanos Establece, supervisa y alcanza estándares de desempeño en materia de seguridad, productividad y calidad Gestiona indicadores clave de desempeño y ayuda a establecer metas ambiciosas para el equipo Revisa tarjetas de tiempo mediante ADP E-time para reportes precisos Gestiona el trabajo asignado y utiliza SAP para consultar el estado de órdenes de trabajo Debe tener experiencia con sistemas MRP Requisitos Requisitos de educación y experiencia Diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere educación universitaria o técnica Experiencia en mecanizado (eliminación de metal, fresadoras, tornos, rectificado, tratamiento térmico, etc.) Experiencia en Manufactura Esbelta (Lean Manufacturing) Experiencia con sindicatos y capacidad para manejar asuntos contractuales sindicales Demostrada capacidad para desescalar conflictos en un entorno sindical Amplio conocimiento de técnicas de mecanizado y lectura de planos Habilidades para formar equipos y sólidas habilidades interpersonales Sólidas habilidades informáticas y de resolución de problemas Capacidad para hacerse responsable de sí mismo y de otros Experiencia en control de horarios para una fuerza laboral por horas con capacidad de horas extras Este puesto está sujeto a las Regulaciones Internacionales de Tráfico de Armas (ITAR). Los solicitantes deben ser ciudadanos de EE. UU., residentes permanentes de EE. UU. o personas estadounidenses según lo definido por la ley. Requisitos físicos y entorno de trabajo (aproximado): 60% de presencia en la planta en un taller de mecanizado con control de temperatura 45% trabajo de escritorio (por ejemplo, KPIs, correo electrónico, reuniones por Teams, conciliación de hojas de tiempo, etc.) Requisitos adicionales: Experiencia en mecanizado Experiencia trabajando con sindicatos Sólida experiencia en manufactura esbelta y mejora continua Trayectoria demostrada en puestos anteriores, que demuestre estabilidad y compromiso Candidato ideal: Sólida experiencia en liderazgo en un entorno de CNC con conocimientos en mecanizado Capacidad para gestionar entre 10 y 15 subordinados directos (operarios del sindicato UAW) Liderazgo orientado a resultados: basado en datos, práctico y resolutivo Conocimiento de SAP para seguimiento de órdenes de trabajo y ADP E-time para revisión de tarjetas de tiempo Capacidad para implementar Manufactura Esbelta y Mejora Continua Se requiere experiencia con sistemas MRP Experiencia en la industria aeroespacial es un plus Potencial de crecimiento: Este puesto se contrata con planificación de sucesión en mente. Buscamos a alguien que crezca dentro de la empresa y avance en su carrera. Declaración de Igualdad de Oportunidades de Empleo: Somos un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades y Acción Afirmativa. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo/género, orientación sexual, identidad de género, edad, ascendencia, origen nacional, estado civil, ciudadanía, discapacidad o condición de veterano protegido. Estamos comprometidos con una fuerza laboral diversa e inclusiva. Beneficios Cobertura médica, dental, de visión y de medicamentos recetados Cuentas de gastos (HSA, FSA de salud y FSA de cuidado de dependientes) Tiempo libre pagado y días festivos Plan de jubilación 401k con contribuciones patronales compatibles Seguro de vida y de desmembramiento por accidente (AD&D) Licencias pagadas Asistencia para matrícula
Salario negociable
Craigslist
Excelente oportunidad para conductores de camiones con licencia CDL
1154 Gomber Ave, Cambridge, OH 43725, USA
Únase a esta flota y transportará cargas completas para un cliente consolidado que ha estado con Roehl durante mucho tiempo, y estamos ampliando nuestros servicios. Volverá a casa semanalmente en esta flota dedicada, y, dependiendo de dónde viva, podría regresar a casa durante la semana con una carga. En algunas áreas, el estacionamiento de camiones podría estar en una de nuestras instalaciones. Sus rutas serán regulares y regionalizadas. Tiempo en casa semanal Gane $0.08 de pago adicional por milla en la Zona Dorada Carga sin contacto Conduzca 5.5 días Principalmente carga de larga distancia; algunas cargas cortas de reposicionamiento Conduzca principalmente en Pensilvania, Nueva Jersey, Massachusetts, el norte de Nueva York, con algo de carga en Carolina del Norte, Carolina del Sur, Georgia y Florida. Hay cargas de retorno a las áreas de Winchester, Virginia, y Baltimore, Maryland, así como también a Florida. ¿Necesita una CDL? Roehl le pagará mientras aprende en nuestro trabajo de conductor de camión para Obtener su CDL. Visite nuestro sitio web para obtener más información y postularse: https://roehlrefer.me/gycdl-cl-ad Las ganancias se basan en un promedio de conductores reales de Roehl con al menos un año de experiencia. Simplemente envíe un mensaje de texto con la palabra “Quote” al 715-591-7209 para obtener una cotización personalizada con salario, tiempo en casa, beneficios y más, según su experiencia. Beneficios: Seguro médico, seguro dental, discapacidad a largo plazo (LTD), seguro de vida: básico y suplementario, protección de ingresos a corto plazo, cuentas de gastos flexibles (FSAs), contribuciones al plan 401(k) y participación en ganancias, vacaciones, días festivos, beneficios voluntarios. Obtenga más información sobre los beneficios de Roehl Transport visitando https://www.roehl.jobs/driving-jobs/resources/employee-benefits
$1,225-1,960/semana
Workable
Líder del Equipo de Producción $18-20 por hora (bilingüe)
Indianapolis, IN, USA
El Líder del Equipo de Producción en el primer turno es responsable de ayudar al Gerente de Producción y al Supervisor de Producción con la operación general de las líneas de producción durante el turno, de acuerdo con todas las normas operativas. Los candidatos preferidos tendrán excelentes habilidades de comunicación en inglés y español, y poseerán un fuerte deseo de crecer y tener éxito con la empresa. Por lo tanto, se prefiere altamente a una persona bilingüe para este puesto. Responsabilidades del trabajo: Con el apoyo del Líder de Manufactura, ayudar a garantizar el funcionamiento eficiente de las líneas de cereales y mezclas para bocadillos para cumplir con las metas de productividad y calidad. Ayuda a coordinar la producción y asiste en la asignación de actividades de trabajo a los miembros del equipo. Realizar auditorías periódicas de la documentación de control de calidad para garantizar su precisión y completitud. Monitorear el tiempo de inactividad del equipo y documentar las causas, trabajando con los operadores y el mantenimiento para proporcionar soluciones. Hacer cumplir las BPM de la planta y abordar las violaciones de BPM cuando sea apropiado. Facilitar la comunicación regular del equipo en todos los turnos. Reportar de manera oportuna problemas relacionados con seguridad, calidad y productividad. Completar toda la documentación requerida y ayudar en la presentación del rendimiento del turno. Ayudar a identificar y apoyar los esfuerzos de mejora continua junto con el Líder de Manufactura. Requisitos Se prefiere ampliamente que hable español. Título mínimo de escuela secundaria o equivalente. Se prefiere experiencia previa en producción de alimentos, pero no es obligatoria. Debe ser capaz de comunicarse eficazmente con los miembros del equipo y la gerencia. Se prefiere experiencia con Google Drive y hojas de cálculo. Capacidad para trabajar de forma productiva con mínima supervisión. Debe tener licencia de conducir válida. Debe tener conocimientos básicos de matemáticas y comprender el inglés. Confiable y con atención al detalle. Orientado a metas en la producción y salida de productos.
Salario negociable
Craigslist
Conductor de camión Clase A OTR (Portland, OR)
Parking lot, 9525 NE Sandy Blvd, Portland, OR 97220, USA
Intoma Logistics, una pequeña empresa familiar de transporte, busca urgentemente un conductor de camión OTR Clase A de CDL. Rutas disponibles: OTR: Rutas con remolque refrigerado de OR a TX Terminales de camiones en Greenville TX o Portland OR ¡Equipo bien mantenido (Freightliner Cascadia/Remolques refrigerados) y excelente salario! Intoma Logistics proporciona a los conductores capacitación en ELD y soporte a tiempo completo. Para consideración inmediata, llame al: 360-521-8175. ****ESTE ES UN PUESTO A LARGO PLAZO, NO A CORTO PLAZO***** **** ESTE ES UN PUESTO DE EMPLEADO EN NOMINA W-2, NO 1099**** Buscamos un conductor de camión con experiencia para atender de forma segura y puntual nuestro departamento de logística de la cadena de suministro. Responsabilidades Transportar carga desde y hacia centros de distribución Inspeccionar los vehículos en busca de problemas mecánicos y de seguridad, y realizar mantenimiento preventivo Planificar rutas y cumplir con los horarios de entrega Documentar y registrar los periodos de trabajo/descanso, las millas recorridas y conservar los recibos de combustible y peajes. Se proporciona ELD Cumplir con las normas y regulaciones para conductores de camión (tamaño, peso, rutas designadas, estacionamiento y periodos de descanso), así como con las políticas y procedimientos de la empresa Maniobrar el camión para cargar o descargar Recopilar y verificar las instrucciones de entrega Reportar defectos, accidentes o infracciones Habilidades Experiencia laboral demostrada como conductor de camión Experiencia práctica con equipos y software electrónicos (GPS, unidades ELD, radio CB, etc.) Capacidad para conducir largas horas y viajar regularmente Amplio conocimiento de las normas y regulaciones aplicables para conductores de camión Sin infracciones de tránsito o de conducción recientes Adaptabilidad y visión de futuro para manejar situaciones inesperadas (tráfico, condiciones climáticas, etc.) Licencia vigente de conductor de camión Clase CDL y tarjeta médica DOT 3+ años de experiencia Registro de conducción limpio Tipo de empleo: Tiempo completo
Salario negociable
Workable
Supervisor de Producción, Compuestos
San Clemente, CA, USA
El Supervisor de Producción, Compuestos es responsable de liderar los esfuerzos de un equipo de producción para construir, ensamblar e integrar múltiples ensamblajes compuestos grandes. Este será un puesto altamente influyente con responsabilidad diaria para establecer asignaciones de trabajo con el fin de satisfacer las demandas del flujo de trabajo y promover el progreso día a día y hora a hora. Como Supervisor de Producción, Compuestos, será responsable del liderazgo operativo mediante la interacción con la planta de producción, apoyando el diseño, ingeniería de fabricación y producción. Será responsable de coordinar un equipo de técnicos compuestos y supervisar construcciones internas y externas. Será el pilar de los estándares entre el equipo, estableciendo e inspirando buenas prácticas relacionadas con procesos, mano de obra y comportamiento, asegurando que se mantengan los estándares y que se cumplan todos los entregables una vez establecidos. Rango Salarial: $80,000 a $95,000 Supervisar el rendimiento del equipo frente a los objetivos de entrega, así como gestionar la planificación de capacidad y el horario del equipo Impulsar y fomentar proyectos de mejora y retroalimentación de instrucciones de trabajo que reduzcan el tiempo de manipulación, mejoren la calidad o disminuyan el riesgo de seguridad Impulsar el mantenimiento preventivo básico en toda la instalación Responsable de la capacitación del equipo y cumplimiento de las políticas y procedimientos de salud y seguridad, incluido el uso adecuado de EPP Contribuir al entrenamiento, educación y desarrollo profesional de los miembros del equipo Condiciones de Trabajo: Principalmente en un entorno de taller. Se espera trabajo periódico los fines de semana o por la noche. Swift Engineering Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración equitativa para el empleo sin importar raza, color, religión, género, origen nacional/etnia, estado de veterano, estado de discapacidad, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad mental o física o cualquier otro estado protegido legalmente. Esta descripción del trabajo de ninguna manera declara o implica que estas son las únicas funciones que debe realizar el empleado en este puesto. Se requerirá al empleado que siga cualquier otra instrucción relacionada con el trabajo y que realice cualquier otra tarea relacionada con el trabajo solicitada por cualquier persona autorizada para dar instrucciones o asignaciones. Una revisión de este puesto ha excluido las funciones marginales del puesto que son incidentales al desempeño de los deberes fundamentales del trabajo. Todas las tareas y responsabilidades son funciones y requisitos esenciales del trabajo y están sujetas a posibles modificaciones para acomodar razonablemente a personas con discapacidades. Para desempeñar este trabajo con éxito, el empleado poseerá las habilidades, aptitudes y capacidades necesarias para realizar cada tarea con eficacia. Algunos requisitos pueden excluir a personas que representen una amenaza directa o riesgo significativo para la salud o seguridad de sí mismos o de otros. Los requisitos enumerados en este documento son los niveles mínimos de conocimientos, habilidades o capacidades. Requisitos Título de escuela secundaria y 5+ años de experiencia como técnico compuesto en un entorno de producción aeroespacial o en un entorno similar de producción compuesta de alto rendimiento 3+ años de experiencia en liderazgo de equipo en un entorno de producción Experiencia en gestión de operaciones, incluida la programación diaria, construcción, operación y mantenimiento de sistemas complejos de instalaciones Puede ser necesario permanecer de pie durante largos períodos, subir y bajar escaleras, agacharse, agarrar, sentarse, tirar, empujar, agacharse y estirarse para realizar las funciones de este puesto Capacidad para levantar hasta 25 libras sin ayuda Debe poder subir escaleras y sentirse cómodo trabajando en espacios reducidos. Debe poder moverse repetidamente, doblarse o torcerse, y usar las manos para manipular, controlar o sentir objetos, herramientas o controles. Debe poder caminar o estar de pie durante períodos prolongados: mínimo 8 horas Debe poder agacharse, doblarse, gatear y ser capaz de moverse en espacios reducidos Habilidades Preferidas Título de asociado o licenciatura en disciplina técnica. Experiencia deseable en un entorno de producción acelerado trabajando en una organización de tamaño y rendimiento similar. Capacidad para leer, entender y seguir instrucciones y planos de fabricación Conocimiento de procesos de seguridad y experiencia en el manejo de materiales y productos peligrosos Demostrada capacidad para alinear la capacidad con pronósticos de desarrollo y producción Demostrada capacidad para gestionar recursos para cumplir con aumentos esperados en tasas de pruebas Experiencia en la implementación de técnicas de fabricación esbelta (lean manufacturing) Dominio de computadoras, capacidad para usar MS Office, software de gestión de planta (ERP/MES) y programas relacionados Beneficios Horario 9/80 Seguro médico: 100% cubierto para empleados Seguro de visión: 100% cubierto para empleados Seguro dental: 100% cubierto para empleados Seguro de vida: 100% cubierto por Swift, además de la opción de comprar seguro de vida adicional para usted y sus dependientes. Plan 401k con aporte coincidente de la empresa Calendario de vacaciones empresariales extremadamente generoso que incluye una pausa festiva en diciembre, y planes de tiempo libre pagado (PTO) altamente competitivos. 16 semanas de licencia remunerada para Cuidado y Bienestar personal para cuidar a un familiar, estrechar vínculos con su bebé o atender su propia condición médica. Apoyo para planificación familiar y crianza: fertilidad (por ejemplo, FIV, preservación), adopción y cobertura para portadoras gestacionales, con beneficios y recursos adicionales para brindar apoyo desde la planificación hasta la crianza.
$80,000-95,000/año
Craigslist
Guardia Conductor Armado - DF8285 (Portland, OR)
12246 SE Hurse Ln, Happy Valley, OR 97086, USA
Con una red de casi 200 sucursales, el transporte blindado Loomis, centros de gestión de efectivo y bóvedas de inventario de efectivo mantienen el flujo de efectivo en instituciones financieras y empresas minoristas en todo Estados Unidos. Loomis se enorgullece de ofrecer a sus empleados oportunidades de avance profesional y satisfacción laboral. De hecho, muchos de los gerentes, vicepresidentes y ejecutivos corporativos de nuestra empresa comenzaron en las sucursales como conductores/guardias y cajeros. Nuestro trabajo puede ser desafiante, pero los miles que han permanecido con nuestra empresa durante décadas le dirán que si tiene el deseo de aprender y la motivación para tener éxito, Loomis es el lugar ideal. ¡Únase a nuestro equipo! Salario del puesto: $23.00 por hora desde el inicio Descripción del trabajo Como Guardia Conductor Armado, trabajará con su equipo para garantizar la recogida y entrega segura de efectivo, monedas y objetos de valor. Responsabilidades Conducir vehículos blindados automáticos y otros vehículos por rutas designadas para atender ubicaciones de clientes Atender cajeros automáticos y cajas seguras inteligentes Atender paradas de clientes, incluyendo la entrega de pedidos de cambio y la recogida de depósitos. Cargar/descargar carga del vehículo, incluyendo múltiples bolsas y cajas de monedas Contar artículos, registrar y firmar por los artículos de carga Otras funciones asignadas por la gerencia Requisitos Tener al menos 21 años de edad Tener al menos 3 años de historial de conducción Capacidad para obtener el Certificado del Examinador Médico a través de examinadores médicos aprobados por el Departamento de Transporte de EE. UU. Puede requerirse tener un permiso de armas de fuego válido o la capacidad de cumplir con los requisitos aplicables sobre armas de fuego ** Loomis pagará por las calificaciones, licencias y permisos de seguridad y armas de fuego. Condiciones de trabajo Horario completo que podría incluir un promedio de 40 a 50 horas por semana, con un mínimo de 5 días durante un período de 6 días. Trabajo ocasional los fines de semana Aproximadamente del 90 al 95 por ciento del trabajo se realiza en un vehículo con aire acondicionado dentro de compartimentos individuales (delantero y trasero) Funciones Esenciales/Cualificaciones del Puesto Como parte del proceso de calificación para el puesto de Guardia Conductor Armado, se requiere una Evaluación de Desempeño Humano (HPE). Esta evaluación requiere la aprobación de pruebas en las siguientes áreas: Levantamiento: - Levantamiento vertical de 25 libras desde 10 pulgadas hasta 66 pulgadas desde el suelo (1X) Levantamiento y transporte: - Levantamiento vertical de 18 libras desde 1 pulgada hasta 44 pulgadas desde el suelo, y traslado horizontal de 15 pies (4X) - Levantamiento vertical de 18 libras desde 10 pulgadas hasta 36 pulgadas desde el suelo y traslado horizontal de 300 pies (1X) - Levantamiento vertical de 50 libras desde 10 pulgadas hasta 36 pulgadas desde el suelo y traslado horizontal de 2 pies (2X) Empuje-Extracción: - Traslado horizontal de 47 libras de fuerza sobre un trineo (único, brazo no dominante), una distancia de 1 pie (2X) Acoplamiento repetitivo: - Apretar un dinamómetro manual Jamar que requiere fuerzas de hasta 30 libras / ambas manos derecha e izquierda (4X) Escalada: - Subir/bajar un escalón con alturas de 16, 21 y 24 pulgadas desde el suelo (10X) Beneficios Loomis ofrece uno de los paquetes de beneficios para empleados más completos de la industria, que incluye: Tiempo de vacaciones y enfermedad remunerados (PTO) así como días festivos pagados Seguro médico y dental Seguro de visión Plan 401(k) Plan de seguro de vida básico Plan de seguro de vida voluntario Cuenta de gastos flexibles y cuenta de ahorro para salud Cuenta para cuidado de dependientes Capacitación y desarrollo líderes en la industria Loomis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas. Los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar su raza, color, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano protegido o discapacidad.
$20-23/hora
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.