Representante de Servicios de Inscripción - Campus de Miami

Representante de Admisiones Ubicación: Miami, FL Si estás cansado de la misma rutina de siempre y deseas formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, ¡no busques más! FVI School of Nursing and Technology está buscando profesionales que se unan a nuestra comunidad vibrante y diversa. Reconocida como el mejor lugar para trabajar, nos enorgullece ofrecer excelentes resultados para nuestros estudiantes, un equipo amigable y un firme compromiso con los estándares éticos. ¿Por qué elegir FVI? · Excelentes resultados para los estudiantes: ¡nuestros estudiantes tienen éxito, y tú también! · Miembros del equipo amigables y optimistas: únete a un entorno de trabajo positivo y solidario. · Estándares éticos: mantenemos los más altos estándares éticos en todas nuestras actividades. · Salario competitivo: tu esfuerzo merece ser recompensado. · Excelentes beneficios: disfruta de un paquete completo de beneficios. · Instalaciones modernas en el campus: trabaja en un entorno favorable e inspirador. · Oportunidad de crecimiento profesional: crece con nosotros a medida que ampliamos nuestros horizontes. Resumen de la empresa: FVI School of Nursing and Technology es una institución líder dedicada a brindar oportunidades educativas excepcionales a estudiantes que desean avanzar en sus carreras académicas. Nos enorgullece fomentar un entorno inclusivo y de apoyo en el que los estudiantes puedan prosperar intelectual y personalmente. Como parte de nuestro compromiso con la excelencia, estamos buscando una persona dinámica y entusiasta que se una a nuestro equipo como Representante de Admisiones. Descripción del puesto: El Asesor de Admisiones Estudiantiles desempeñará un papel fundamental en el proceso de reclutamiento e inscripción. Como primer punto de contacto para los estudiantes potenciales, el asesor será responsable de proporcionar información precisa, orientación y apoyo durante todo el proceso de admisión. Trabajando estrechamente con estudiantes potenciales, familias y otras partes interesadas, el asesor actuará como embajador de la institución, ayudando a crear una experiencia positiva y memorable para todos los solicitantes. Responsabilidades principales: · Asesoramiento de admisiones: brindar orientación personalizada a los estudiantes potenciales sobre los requisitos de admisión, programas académicos, opciones de ayuda financiera y vida en el campus. Ayudar a los estudiantes a comprender el proceso de solicitud y la documentación requerida. · Alcance estudiantil: realizar iniciativas de alcance para interactuar con estudiantes potenciales a través de diversos canales, incluyendo llamadas telefónicas, correos electrónicos, presentaciones virtuales y eventos presenciales. Establecer relaciones con escuelas secundarias, organizaciones comunitarias y otros socios para promocionar la institución y aumentar su visibilidad. · Revisión de solicitudes: revisar y evaluar las solicitudes de los estudiantes, asegurando la completitud y precisión de la información. Colaborar con los comités de admisiones para evaluar las calificaciones de los solicitantes y tomar decisiones de admisión de acuerdo con las políticas institucionales. · Apoyo para la retención: colaborar con asesores académicos y servicios de apoyo estudiantil para facilitar una transición fluida de los estudiantes admitidos. Brindar apoyo continuo a los estudiantes inscritos, respondiendo preguntas, inquietudes y superando barreras para el éxito. · Gestión de datos: mantener registros precisos de las interacciones con estudiantes potenciales, materiales de solicitud y decisiones de admisión utilizando el sistema CRM de la institución u otras bases de datos. Generar informes y análisis para hacer un seguimiento de los esfuerzos de reclutamiento y evaluar su eficacia. · Coordinación de eventos: ayudar en la planificación y ejecución de eventos de admisiones, como jornadas de puertas abiertas, recorridos por el campus y sesiones informativas. Coordinar logística, preparar materiales y brindar apoyo para garantizar una experiencia positiva para los asistentes. Requisitos: · Título de asociado en educación, orientación, comunicaciones o campo relacionado. · Experiencia previa en admisiones, reclutamiento, asesoramiento estudiantil o campos relacionados dentro de la educación superior. · Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para interactuar con audiencias diversas y establecer relaciones rápidamente. · Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle, con capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente. · Dominio del paquete de MS Office y software CRM. · Compromiso con la promoción de la diversidad, la equidad y la inclusión en todos los aspectos del proceso de admisiones. · Se prefiere bilingüe, pero no es necesario. Beneficios: · Seguro dental · Programa de asistencia al empleado · Horario flexible · Seguro de salud · Tiempo libre pagado · Seguro de visión