Conductor de camión (Ocala, FL)

¡NUESTRA CARGA ESTÁ EN EL SUR Y EL MEDIO OESTE! Somos una empresa sólida con millas constantes, y estamos buscando conductores seguros y trabajadores para ayudarnos a hacer crecer la empresa. ¡Este año recibimos un nuevo lote de camiones! • PAGO POR MILLA: en todas las millas, 0,55 CENTAVOS POR MILLA • 14 a 20 días fuera a la vez (a veces antes, si es posible): tú trabajas con nosotros, nosotros trabajamos contigo • Beneficios y seguro médico disponibles (salud, dental y visión) • Carga sin contacto • Más del 90 % de nuestra carga está en las regiones sur y medio oeste de Estados Unidos • Menos del 5 % de nuestra carga está en el noreste • Tecnología en cabina proporcionada (Transflo) • Distancia promedio de entrega: 1.100 millas • Promedio de 2.800 (+) millas por semana Buscamos conductores que quieran hacer de F/X su casa. Déjenos la oportunidad de mostrarle lo que podemos ofrecerle. ORIENTACIÓN: se realiza en línea Requisitos: Se pueden hacer excepciones en casos excepcionales. (Debe tener licencia Clase A) * 18 meses de experiencia en tractocamión/remolque Para comenzar, haga clic en el enlace de abajo para completar una solicitud COMPLETA con nosotros https://intelliapp.driverapponline.com/c/fxfreightcd?uri_b=ia_fxfreightcd_1724678073 ¿Preguntas adicionales? ¡Llame a Colleen! Déjenos cuidar de usted y de su carrera. ¡Llámenos hoy mismo! 866-737-2185

1. Según los requisitos del supervisor del taller, completar la tarea de producción a tiempo y en cantidad, y finalizar la tarea de producción del mismo día y mes; 2. Realizar la operación de producción según los requisitos del proceso; 3. Obedecer la distribución de los líderes y cumplir con las tareas de aprendizaje técnico fuera del puesto; Requisitos 1. Educación no limitada 2. 1 año de experiencia laboral en empresas manufactureras; 3. Experiencia en empaquetado y en fábricas es preferible; 4. Trabajo duro y responsabilidad. Beneficios Plan de seguro médico Plan de jubilación vacaciones pagadas Capacitación y desarrollo Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, que valora la diversidad y reconoce que la diversidad de ideas y antecedentes construye equipos más fuertes. Tomamos en serio y con cuidado la diversidad y la inclusión. No discriminamos por raza, religión, color, origen, nacionalidad, casta, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad, discapacidad, condición médica, embarazo, composición genética, estado civil o servicio militar. Trabajador junior: 17/hora, trabajador sénior: 18/hora, líder de grupo: 20/hora, horas extras: 1,5 veces. 5 días a la semana, 8 horas diarias, 40 horas semanales. Aquellos que trabajen horas extras deben tener aprobación. Amigos interesados, bienvenidos a contactarnos. Teléfono: 6787737294 8585315388

Actualmente buscando conductor de tiempo completo: Soy un contratista independiente para FedEx Ground Linehaul y actualmente tengo una vacante para la ruta de Anchorage/Valdez. Horario de verano. De domingo por la noche a jueves por la noche. La salida desde Anchorage hacia Valdez es entre las 11:30 y 11:45 PM. La salida desde Valdez de regreso a Anchorage es entre las 6:15 y 6:45 AM. Horario de invierno: A partir de septiembre, la salida desde Anchorage es a las 7:45 PM, llegando a la estación de FedEx en Valdez alrededor de la 1:30 AM, descargando de 2 a 4 palets de paquetes, luego recogiendo los paquetes de regreso y regresando a la estación de FedEx en Anchorage, llegando generalmente alrededor de las 8:00 AM. De domingo a jueves por la noche. Tiene los viernes por la mañana hasta el domingo por la tarde libres. Transportamos un remolque de 33 pies con elevador hidráulico y normalmente llevamos entre 2 y 4 palets de paquetes para entregar en Valdez, y recogemos generalmente 1 palet. Los requisitos son los siguientes: Debe tener al menos 21 años de edad. Debe tener una licencia vigente de conductor clase A con endoso para dobles y triples. Experiencia de conducción: Debe tener al menos un año de experiencia conduciendo vehículos comerciales en los últimos 3 años. Debe ser capaz de conducir de noche y en condiciones de nieve/hielo. Debe ser capaz de colocar y quitar cadenas. Debe ser capaz de aprobar una verificación de antecedentes penales y una prueba de drogas. Si está interesado en esta posición y cumple con los requisitos, envíe su currículum respondiendo a este anuncio. Incluya su número de teléfono porque, una vez que revise su currículum, me pondré en contacto con usted. Gracias y espero hablar con usted pronto.

Carfair Composites® es un líder en diseño de plásticos reforzados con fibra y tecnologías compuestas. Carfair Composites es una subsidiaria de NFI Group, un fabricante independiente líder de autobuses y autocares, y un referente en soluciones de movilidad eléctrica masiva, que opera en cinco centros de fabricación y distribución en América del Norte, incluyendo Winnipeg, MB, St. Cloud, MN, Anniston, AL, Wausaukee, WI y Gillett, WI. Como fabricante integral de productos compuestos de ingeniería, Carfair Composites suministra componentes de fibra de vidrio de alta calidad a fabricantes de equipos originales que operan en los sectores agrícola, automotriz, de construcción, transporte, comercial, procesamiento de alimentos y médico. RESUMEN DEL PUESTO Únete a un equipo de fabricación dinámico y práctico en Carfair Composites. Como operador de compuestos, recibirás formación en múltiples funciones, incluyendo laminado, recorte, ensamblaje, acabado y corte de materiales. Tu papel será esencial para entregar piezas de plástico reforzado con fibra (FRP) de alta calidad que cumplan con los estándares del cliente. CARFAIR - OPERADOR DE COMPUESTOS (SALARIO INICIAL $20.82) LO QUE HARÁS: - Preparar moldes y cargar materiales para inyección - Recortar y dar forma a piezas según especificaciones usando herramientas y calibres - Ensamblar piezas utilizando tarjetas de ruta y herramientas de instalación de hardware - Realizar reparaciones de piezas y acabados finales para cumplir con los estándares de calidad - Cortar materiales con precisión usando patrones y plantillas - Inspeccionar piezas y corregir defectos durante todo el proceso LO QUE NECESITAS PARA TENER ÉXITO: - Experiencia en compuestos o fabricación (deseable) - Gran atención al detalle y capacidad para seguir procedimientos - Habilidades para resolver problemas y mentalidad de trabajo en equipo - Capacidad para estar de pie, agacharse y levantar pesos (hasta 22,7 kg) durante largos periodos - Ser confiable, consciente de la seguridad y dispuesto a trabajar horas extras POR QUÉ UNIRTE A NUESTRO EQUIPO: - Formar parte de un equipo que lidera la electrificación del transporte masivo en el mundo - Salarios competitivos y paquete integral de beneficios con elegibilidad inmediata - Días festivos pagados y vacaciones - Plan 401K con generosa coincidencia de la empresa - Pasión por crear un mejor producto, un mejor lugar de trabajo y un mundo mejor - Cultura laboral inclusiva que valora y empodera a sus miembros - Formación en el puesto de trabajo en un entorno de aprendizaje continuo (invertimos 10,9 millones en 2023) - Oportunidades de avance dentro de nuestro grupo de empresas NUESTRA RAZÓN DE SER: Existimos para mover a las personas. Nuestra misión es diseñar y ofrecer soluciones excepcionales de transporte que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables. NFI Group es un fabricante global independiente líder de autobuses que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Noticias e información están disponibles en www.nfigroup.com, www.newflyer.com, www.mcicoach.com, www.arbocsv.com, www.alexander-dennis.com, www.carfaircomposites.com y www.nfi.parts.

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Resumen del puesto: Samsung SDS desempeña un papel líder en el mercado global de logística con servicios logísticos únicos. Con su innovadora tecnología de TI, SDS desarrolló en 2010 una solución logística integrada llamada "Cello", inició su negocio de logística en 2012 y expandió sus operaciones mediante la externalización de procesos empresariales (BPO). Para obtener más información sobre la logística de Samsung SDS, visite www.CelloLogistics.com. Como proveedor líder de servicios de TI en Corea, Samsung SDS ha completado numerosos proyectos de consultoría en SCM/logística y desarrollo de sistemas en los últimos 30 años. Basándose en la amplia experiencia y conocimientos acumulados a lo largo de los años, Samsung SDS comenzó a ofrecer servicios logísticos basados en tecnología en 2012 y actualmente se ha convertido en una empresa logística global de terceros de primer nivel. El Supervisor de Almacén es responsable de supervisar las operaciones diarias en la planta de producción, asegurando que todos los procesos funcionen de manera fluida y eficiente. Este puesto apoya a los Gerentes de Materias Primas (RM) y Productos Terminados (FG) coordinando la manipulación de materiales, supervisando al personal y asegurando que se cumplan los cronogramas de producción. El Líder de Turno también es responsable de mantener el control de calidad, hacer cumplir las normas de seguridad y fomentar un entorno laboral positivo. Son esenciales en este puesto habilidades sólidas de liderazgo, comunicación y resolución de problemas, así como la capacidad de adaptarse a prioridades cambiantes en un entorno dinámico y por turnos. Para obtener más información sobre Samsung SDS America, Inc., visite https://www.samsungsds.com/en/logistics/logistics.html 1. Supervisión y ejecución operativa: Supervisar las operaciones diarias en la planta de producción, asegurando flujos de trabajo eficientes y sin interrupciones. Apoyar a los Gerentes de RM y FG coordinando la manipulación de materias primas y los procesos de productos terminados durante el turno. Monitorear y gestionar el flujo de materiales y productos, asegurando que se cumplan los cronogramas de producción sin interrupciones. Utilizar sistemas de gestión de almacenes (WMS) y MS Excel para rastrear los movimientos de inventario y el progreso de la producción. Asegurarse de que todo el equipo y maquinaria funcione correctamente y reportar inmediatamente cualquier problema al equipo de mantenimiento. Ayudar a ajustar los planes operativos para adaptarse a cambios en las necesidades de producción o en los volúmenes de pedidos. 2. Supervisión y desarrollo del equipo: Dirigir y supervisar a un equipo de personal de producción y almacén durante el turno, asegurando altos niveles de productividad y precisión. Proporcionar capacitación y orientación en el trabajo a los miembros del equipo, asegurando que comprendan y sigan los procedimientos operativos estándar. Monitorear el rendimiento del equipo, proporcionando retroalimentación e implementando acciones correctivas cuando sea necesario para mantener la eficiencia. Fomentar un entorno de trabajo colaborativo y positivo, promoviendo el trabajo en equipo y la comunicación abierta entre el personal. 3. Control de calidad y cumplimiento: Asegurar que todas las materias primas y productos terminados cumplan con los estándares de calidad requeridos antes de ser utilizados en la producción o enviados a los clientes. Hacer cumplir las normas y políticas de seguridad, asegurando que todos los miembros del equipo sigan los procedimientos adecuados para mantener un entorno de trabajo seguro. Realizar inspecciones regulares del área de producción para garantizar el cumplimiento de las regulaciones sanitarias, las normas de OSHA y las políticas de la empresa. Mantener registros precisos de verificaciones de seguridad, inspecciones de calidad y cualquier incidente ocurrido durante el turno. 4. Comunicación y coordinación: Actuar como punto de contacto principal entre la planta de producción y los Gerentes de RM/FG durante el turno. Comunicar el rendimiento del turno, los problemas y cualquier desviación del plan de producción a los Gerentes de RM/FG y otras partes interesadas. Coordinar con otros líderes de turno para garantizar una transición fluida entre turnos y la continuidad de las operaciones. Proporcionar actualizaciones sobre los niveles de inventario, el estado de la producción y cualquier cuello de botella potencial que pueda afectar al cronograma general de producción. 5. Registro y reportes: Mantener registros precisos de las actividades del turno, incluyendo la producción, el uso de materiales y cualquier problema surgido. Compilar y presentar informes del turno a los Gerentes de RM/FG, destacando los indicadores clave de rendimiento (KPI) y áreas de mejora. Colaborar en el desarrollo e implementación de controles de calidad de datos para garantizar la precisión y consistencia de la información relacionada con el turno. Crear y mantener paneles de control para seguir las métricas de rendimiento del turno, proporcionando información útil para optimizar futuras operaciones. Requisitos Título de escuela secundaria con amplia experiencia o título superior requerido. Mínimo 2 años de experiencia en entornos de producción o almacén, con enfoque en funciones de liderazgo o supervisión de equipos. Conocimientos del sector relevantes, especialmente en manipulación de materiales, producción y gestión de inventarios. Habilidades sólidas de liderazgo, con capacidad para motivar y desarrollar un equipo en un entorno dinámico y por turnos. Excelentes habilidades de comunicación, resolución de problemas y organización. Capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes y tomar decisiones rápidas para garantizar la continuidad operativa. Bilingüe en coreano requerido. Dominio de las aplicaciones de Microsoft Office (PPT, Excel, Word) y experiencia con sistemas de gestión de almacenes (WMS) y SAP (deseable). Capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes y tomar decisiones rápidas para garantizar la continuidad operativa. Posibilidad de viajar: hasta un 10 % dentro de EE. UU. Este puesto se basa principalmente en una instalación manufacturera 24/7 y puede requerir cambios de turno. Este puesto puede implicar trabajar fuera del horario comercial habitual para cumplir plazos o resolver problemas operativos. Lugar de trabajo: Dalton, GA (Presencial) 300 Nexus Dr, Dalton, GA 30721 (Presencial) o 310 Nexus Dr, Dalton, GA 30721 (Presencial) o 3551 Corporate Dr, Dalton, GA 30721 (Presencial) Horario de trabajo: 8:00 a.m. ~ 8:00 p.m. 8:00 p.m. ~ 8:00 a.m. (Turno nocturno 20:00 ~ 08:00) Este turno suele ser de 12 horas, 2 días de trabajo y 2 días libres. Condiciones de trabajo Este puesto se basa principalmente en una instalación manufacturera 24/7 y puede requerir cambios de turno. Este puesto puede implicar trabajar fuera del horario comercial habitual para cumplir plazos o resolver problemas operativos. Beneficios Samsung SDSA ofrece un completo conjunto de programas para apoyar a nuestros empleados: Bono anual de desempeño por KPI de hasta el 10 % Plan de almuerzo subsidiado Cobertura médica, dental, de visión y de medicamentos de primer nivel Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida Plan 401(k) con aporte equivalente Cuentas de gastos flexibles Programa de bienestar Licencia parental Días festivos pagados Tiempo libre remunerado Descuentos para empleados Regalos anuales por Navidad Premios por antigüedad Beneficios adicionales Samsung SDS America apoyará su desarrollo profesional y crecimiento en su carrera futura. Su salario base es una parte de nuestro paquete de compensación total y se determina dentro de un rango. Esto le permite progresar a medida que crece y se desarrolla en el puesto. El rango salarial base para este puesto es de $28,00 a $32,00 por hora, con posibilidad de recibir un bono anual basado en el desempeño y KPI de hasta el 10 %. El salario base final se determinará según sus habilidades, educación, calificaciones, experiencia y ubicación. Este puesto requiere horas extras regulares de aproximadamente 20 horas por mes, principalmente debido a actividades de cierre de mes y auditorías de inventario. Samsung SDS America, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar edad, raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad u orientación de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, estado civil, información genética, condición médica o cualquier otra característica protegida por la ley.