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Horario: Lunes de 6 a.m. – Viernes de 6 p.m. Salario: $1,500 por semana, W2, Reefer BONOS MENSUALES DISPONIBLES: Gane hasta un adicional de $0.06 por milla durante el mes. Gane un adicional de $0.02 por milla en todas las millas recorridas al final del año. $80 diarios por dieta Requisitos: • Licencia CDL Clase A • Edad mínima de 25 años con 2 años de experiencia verificable • Debe tener examen físico actual vigente de DOT y ser capaz de aprobar la prueba de drogas • Buen historial de conducción (MVR), PSP y Clearinghouse Beneficios/Ventajas: • Bono de $2,000 • Programa de referidos para conductores • Programa de acompañantes después de 90 días • Después de 90 días es elegible para seguro médico, dental, visual, discapacidad a corto plazo y seguro de vida • Plan 401k y tiempo de vacaciones después del primer año ¿Por qué elegir B&L?: • Pago semanal y una estructura de bonos competitiva • Equipos bien mantenidos e instalaciones de primera clase • Un ambiente familiar donde lo conocemos por su nombre, no por un número • Creemos que nuestros conductores son clave para el éxito y sabemos cómo cuidarlos Encienda sus motores y acelere su carrera con nosotros en la industria del transporte. Llame a Allie al (866) 848-2888 Ext 304 para obtener más información.

Hogar Semanal - Conductor Regional CDL A Promedio $1,700 Por Semana **Oportunidades de Pago por Traslado Disponibles** Ingreso Bruto Anual $98,000 27% de los Ingresos Brutos y 50% de todos los cargos por paradas adicionales y detenciones Beneficios Completos Después de 90 Días Salud, Dental, Visión 80/20% Dentro de la Red 60/40% Fuera de la Red Deducible de $750 individual / $1,500 familiar dentro de la red Seguro de Vida y Discapacidad a Corto Plazo Petes y Cascadias del 2020 y más nuevos APU Refrigerador Remolques extendidos y multi-eje de aluminio y acero con kits laterales ligeros y sistemas de trampas deslizantes (Conestoga y Curtainside) Suspensiones neumáticas tanto en tractocamiones como en remolques. 401K (Safe Harbor) Coincidencia del 5% Programa de Bonificación (Pagado Trimestralmente) Tarjetas FleetOne La Mayoría de la Gerencia y Despachadores Fueron Conductores Las Mejores Puntuaciones CSA en la Industria Pago Electivo de $2000 con Brecha de $1,000 Por Semana (Cambia Sin Brecha Salarial) Principalmente transportamos productos de acero (láminas, bobinas, barras, varillas redondas), madera y ladrillos dentro de un radio de 500 millas desde la terminal (recorridos locales dentro de 250 millas). ¡Sin fines de semana ni días festivos! Solicita en www.Greenlines.net/Careers  O llama al 800-321-6461 X 218 Se Requiere Un Año de Experiencia Verificable en Plataforma Baja con Licencia CDL A O Se Requiere Dos Años de Experiencia Verificable con Licencia CDL A 22 Años de Edad o Más Debe Cumplir con los Requisitos de FMCSA Green Lines Transportation, Inc.Haz clic aquí para postularte en línea

Conductores de camiones CDL-A – Sin carga manual – ¡Gana $1,540-$1,920 semanales! Paga y Beneficios: $0.62 por milla y $35 por parada Paga promedio anual de $80,000 Los mejores conductores ganan entre $90,000 y $100,000 al año Aumentos anuales por millaje recorrido* Reembolso mensual del teléfono celular* Políticas para acompañantes y mascotas* Programa de referidos de conductores = ¡Potencial ilimitado de ingresos! Paga por vacaciones y días festivos Seguro médico, dental, visual, de vida, 401(k) Orientación en línea pagada Detalles del trabajo: Regreso a casa semanalmente Sin carga manual Cuenta dedicada - Refrigerado Requisitos: Licencia CDL Clase A válida Contratamos conductores nuevos y con experiencia Descubre adónde puede llevarte el camino cuando conduces para Hogan. Habla hoy con un reclutador especializado al: 866-612-7515 Hogan es una empresa familiar con más de 100 años de experiencia en la industria del transporte. Continuamos con una tradición de servicio personalizado e incomparable para clientes y conductores. Hogan utiliza equipos de primera clase y tecnología avanzada para ayudar a nuestros conductores a tener éxito. Los conductores pueden esperar una carrera basada en la seguridad, trabajo en equipo, profesionalismo, integridad y la búsqueda constante de la excelencia. Nuestra red nacional de oportunidades dedicadas permite a los conductores encontrar tiempos predecibles en casa, tarifas de pago competitivas y carga estable de clientes que mejor se adapten a sus necesidades. Nuestro objetivo es atraer, reclutar y retener empleados excelentes que estén motivados por representar los valores fundamentales de Hogan. Si esto suena como tú, ¡postúlate hoy para unirte al equipo de Hogan! *¡Habla con un reclutador hoy para obtener más detalles!

Conductores de camión en equipo CDL A - Hasta $122,000 anuales por conductor Salario y beneficios: $1.00 por milla dividida + Pago por parada Salario semanal promedio de $2,250-$2,345 Bono de incorporación de $10,000 dividido para conductores con experiencia* Programa de referidos de conductores = ¡Potencial ilimitado de ganancias! Política para mascotas* Pago de vacaciones y días festivos Seguro médico, dental, visual, de vida, 401(k) Camiones de modelos recientes Orientación en línea pagada Detalles del trabajo: Regreso a casa semanalmente Carga sin contacto Rutas fijas Remolques refrigerados Cuenta dedicada para equipos – ¿Necesitas un compañero de conducción? ¡Hogan tiene un programa de emparejamiento de equipos! Contáctate con Reclutamiento hoy para obtener más información. Requisitos: Licencia CDL Clase A válida Mínimo 1 año de experiencia reciente en tractocamión Descubre adónde puede llevarte el camino cuando conduces para Hogan. Habla hoy con un reclutador exclusivo: 866-602-7730 Hogan es una empresa familiar con más de 100 años de experiencia en la industria del transporte. Continuamos con una tradición de servicio personalizado e incomparable para clientes y conductores. Hogan utiliza equipos de primera clase y tecnología avanzada para ayudar a nuestros conductores a tener éxito. Los conductores pueden esperar una carrera basada en la seguridad, el trabajo en equipo, profesionalismo, integridad y la búsqueda constante de la excelencia. Nuestra red nacional de oportunidades dedicadas permite a los conductores encontrar tiempos predecibles de regreso a casa, tarifas salariales competitivas y carga estable de clientes que mejor se adapta a sus necesidades. Nuestro objetivo es atraer, reclutar y retener empleados excelentes que estén motivados por representar los valores fundamentales de Hogan. Si esto te describe, ¡postúlate hoy para unirte al equipo Hogan! *¡Habla con un reclutador hoy para obtener más detalles!

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