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Entrenador de fútbol juvenil - Condado de Bergen, NJ. Excelente salario, trabaja en la comunidad e impacta la vida de los niños. ¿Te gustaría ganar más que el salario promedio mientras te mantienes activo y promueves habilidades para la vida a través del fútbol? ¿Buscas una carrera satisfactoria en el desarrollo infantil? Ofrecemos capacitación en el trabajo, horarios flexibles y programas de incentivos. LA EMPRESA: Youth Athletes United fue creada para ofrecer la mejor programación y servicio en el mercado de deportes juveniles, comenzando con la primera experiencia deportiva de los niños. Nuestro objetivo es brindar una experiencia en la que cada niño sea un atleta. El impacto a largo plazo nos permitirá fomentar hábitos saludables desde una edad temprana, enseñar habilidades para la vida y aumentar la actividad física en niños de todas las edades. LA HISTORIA: Super Soccer Stars lleva más de 22 años en el negocio del fútbol juvenil y ha sido reconocido como el programa operativo más grande en Estados Unidos. ¿POR QUÉ DEBERÍAS POSTULARTE? Horario flexible Salario competitivo Programas de bonos Oportunidades de capacitación remunerada Oportunidades de desarrollo profesional Posibilidad de empleo a tiempo completo o convertirte en propietario de un negocio REQUISITOS EL PUESTO: Estamos buscando contratar a un entrenador de fútbol energético y divertido que dirija a nuestros niños en actividades entretenidas y educativas, garantizando siempre la seguridad de todos. Nuestro candidato ideal tiene experiencia previa trabajando con niños (como entrenador deportivo, maestro, monitor de campamento o líder), y disfruta trabajar con ellos. También son un buen ajuste estudiantes de secundaria, graduados universitarios y personas que disfrutan trabajar con niños. Este puesto es ideal para quienes tienen interés en la educación infantil temprana o el desarrollo infantil. Los entrenadores nuevos pueden trabajar entre 5 y 25 clases por semana a tiempo parcial y ganar desde $18 por hora hasta $45 por hora. Hay amplias oportunidades de crecimiento y de aumentar el número de clases. Nuestros entrenadores brindan atención individualizada para asegurar que cada niño tenga éxito. Nuestros entrenadores utilizan un enfoque no competitivo para que las clases sean divertidas y en un entorno libre de estrés. Nuestros entrenadores utilizan refuerzo positivo para animar a los niños a mejorar y celebrar sus logros. Y finalmente, nuestros entrenadores lo pasan genial. Son personas abiertas de mente y entienden que entrenar es un proceso continuo. Todos los entrenadores están abiertos a recibir retroalimentación y se esfuerzan por mejorar asistiendo a capacitaciones regulares y siguiendo el manual de entrenadores de Super Soccer Stars. EL HORARIO: La mayoría de las clases se imparten en horas después de la escuela y los fines de semana. El candidato ideal debe tener disponibilidad en algunos de los días y horarios indicados a continuación: Lunes a viernes (horarios): 15:00 - 18:00 Fines de semana (horarios): 9:00 - 12:00 LA UBICACIÓN: Las clases se realizan en escuelas, parques y centros recreativos. Se espera que los entrenadores viajen hasta una hora para llegar al lugar de la clase. BENEFICIOS LOS BENEFICIOS: Programa de referidos de entrenadores: desde $100 hasta $200 por cada entrenador que recomiendes Programa de bonos al final de la temporada para entrenadores principales Certificaciones deportivas y de primeros auxilios patrocinadas Premios al entrenador de la temporada y entrenador del año Descuentos en tiendas deportivas Programas gratuitos para familiares y descuentos para amigos Oportunidades de trabajar a tiempo completo e incluso convertirse en propietario de una franquicia

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¿Eres un estudiante socialmente activo en la Universidad Texas A&M que busca una pasantía para perfeccionar tus habilidades de mercadeo y construir tu portafolio? ¿Tienes pasión por contar historias y un talento para estar al tanto de las últimas tendencias? LV Collective, una desarrolladora de viviendas estudiantiles y multifamiliares con sede en Austin, busca un pasante creativo, inteligente y con habilidades digitales para el área de mercadeo inmobiliario que se una a nuestro equipo este otoño. Este puesto apoyará los esfuerzos de arrendamiento y mercadeo para nuestro nuevo desarrollo de viviendas estudiantiles ubicado cerca de la Universidad Texas A&M en College Station, Texas. Esta pasantía te ayudará a prepararte para un puesto en mercadeo y comunicaciones al ofrecerte experiencia práctica con estrategias de mercadeo de atracción y de contenido, creación de calendarios editoriales, software de automatización de mercadeo y CRM, campañas en redes sociales y más. Básicamente, el candidato ideal para este puesto cumple con lo siguiente: Eres una persona divertida y extrovertida con ganas de aprender. Crees en el poder de contar historias. Te encanta la gramática y responder preguntas sobre signos de puntuación. Eres autodidacta y te gusta tomar la iniciativa. Eres hábil en redes sociales; dominas Instagram y TikTok. Tienes un fuerte enfoque en "Hacer las cosas" (GSD, por sus siglas en inglés). ¿Todavía te interesa? Sigue leyendo para conocer más sobre las responsabilidades específicas del puesto. Requisitos Responsabilidades del puesto Liderar la creación continua de contenido nuevo para el centro de aprendizaje de la propiedad y el sitio web, con el fin de atraer visitantes mediante motores de búsqueda, redes sociales y nuestros suscriptores de correo electrónico. Escribir y editar artículos sobre el estilo de vida en la Universidad Texas A&M, la vida fuera del campus, etc. Aparecer en cámara respondiendo las principales preguntas de tus compañeros sobre la vida estudiantil cerca de la Universidad Texas A&M. Producir boletines mensuales por correo electrónico, incluyendo redacción, diseño y distribución. Ayudar con actualizaciones del sitio web, especialmente publicaciones de blog y páginas de destino. Escribir, editar y ayudar a diseñar recursos para el Centro de Aprendizaje, incluyendo libros electrónicos, hojas informativas y más. Apoyar en la planificación, organización y dirección creativa de sesiones fotográficas y de video para usar en las cuentas de redes sociales de la propiedad y en materiales de mercadeo. Trabajar con el equipo de mercadeo y arrendamiento para identificar, reclutar y seleccionar embajadores de marca para el proyecto. Apoyar en otras tareas y proyectos especiales según se asignen. Cualificaciones Actualmente estudiante de la Universidad Texas A&M, cursando una licenciatura, preferiblemente en Mercadeo, Comunicaciones, Periodismo, Relaciones Públicas o campos de estudio relacionados. Debes residir en College Station, Texas. Es deseable, aunque no obligatorio, tener experiencia administrando redes sociales, campañas de correo electrónico o un sitio web para una organización estudiantil, empresa o entidad sin fines de lucro. Buen dominio de plataformas de redes sociales, incluyendo Instagram y TikTok. Acceso a una computadora confiable y conexión WiFi, con Microsoft Office; se proporcionará una licencia de Canva Pro y/o Adobe Creative Suite. Habilidades profesionales Excelentes habilidades de redacción y edición. Conocimientos digitales, habilidad para investigar en internet. Capacidad para priorizar tareas y pedir orientación cuando te sientas abrumado o incierto. Excelentes habilidades organizativas y de manejo del tiempo. Dominio de Microsoft Word, Excel, PowerPoint y Adobe Acrobat. Dominio fluido del idioma inglés, sus reglas y uso correcto; se prefiere experiencia con el estilo AP. Excelentes habilidades de comunicación empresarial oral y escrita. Habilidades deseables (pero no obligatorias) Experiencia con WordPress. Experiencia con HubSpot, Asana y Google Docs/Hojas/Slides. Experiencia con Adobe CC Libraries o Canva. Experiencia con herramientas de programación de redes sociales como Later, Hootsuite u otras. Habilidades en fotografía y edición de imágenes. Equipo y horario de trabajo El horario de trabajo se determinará al momento de la contratación. Es flexible, pero debe ser consistente. Se requiere un mínimo de 15 horas semanales. Este es un puesto remoto, lo que significa que tendrás la flexibilidad de trabajar desde casa (o una cafetería, la biblioteca, etc.) y reportarás a la oficina corporativa ubicada en Austin, Texas. Sin embargo, es fundamental que te encuentres físicamente en el campus de la Universidad Texas A&M para cumplir con las funciones del puesto. Ocasionalmente deberás asistir a eventos, sesiones fotográficas y de video, y reuniones presenciales en el campus o en la oficina de arrendamiento de la propiedad, y colaborarás con otros miembros del equipo de mercadeo y arrendamiento tanto en persona como virtualmente. Beneficios Esta pasantía remunerada se llevará a cabo desde agosto de 2025 hasta diciembre de 2025, con posibilidad de continuar en la primavera. La carga horaria será de aproximadamente 15 a 25 horas semanales. El salario es de 15 dólares por hora. LV Collective es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. De conformidad con las leyes contra la discriminación, esta política tiene como objetivo hacer efectivos estos principios y mandatos. LV Collective prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso y ofrece igualdad de oportunidades laborales a empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género u expresión de género, embarazo, edad, origen nacional, condición de discapacidad, información genética, condición de veterano protegida o cualquier otra característica protegida por la ley. LV Collective cumple con el espíritu y la letra de todas las leyes y regulaciones aplicables.