CONDUCTOR PROFESIONAL (STAMFORD)

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Dreamscape Learn, un pionero en el ámbito del diseño de aprendizaje inmersivo mediante realidad virtual, busca activamente un Artista Técnico creativo y detallista para dar vida a efectos visuales, sombreadores, iluminación, animaciones, cinemáticas dentro del motor y otros efectos de juego. Este puesto requiere experiencia en software estándar de la industria, creatividad y sólidas habilidades de colaboración. Se espera un fuerte dominio artístico junto con conocimientos técnicos del motor de juego Unity. Funciones y responsabilidades: Optimización del arte: Conversión de modelos 3D, texturas y animaciones a formatos listos para el juego tanto para PC como para dispositivos móviles, optimizando recuentos de polígonos, resoluciones de texturas y técnicas de renderizado para alcanzar objetivos de rendimiento en múltiples plataformas. Creación de sombreadores: Escritura de shaders para lograr efectos visuales específicos como iluminación, reflejos y sistemas de partículas, adaptándolos a las capacidades de diferentes dispositivos de destino. Implementación de arte técnico: Integración de elementos artísticos en sistemas de juego como animación de personajes, diseño de niveles e interfaces de usuario, asegurando consistencia visual y funcionalidad adecuada. Desarrollo de canalización: Creación y mantenimiento de herramientas y scripts personalizados dentro del motor de juego para agilizar el flujo de trabajo del arte, incluyendo canalizaciones de importación de recursos, sistemas de creación de materiales y técnicas de generación procedural. Análisis de rendimiento: Identificación y solución de cuellos de botella relacionados con elementos visuales, colaborando con programadores para optimizar el renderizado del juego y las tasas de fotogramas. Colaboración: Trabajo estrecho con artistas para comprender las intenciones de diseño y traducirlas en soluciones técnicas, comunicándose eficazmente con programadores para implementar correctamente los recursos artísticos dentro del motor de juego. Requisitos 3 o más años de experiencia profesional como Artista Técnico en juegos o una industria similar. Dominio de herramientas clave como Unity, Houdini, Photoshop y Maya (o software equivalente). Amplio conocimiento de modelado 3D, texturizado, animación, iluminación y composición para desarrollar herramientas, canalizaciones y mantener la calidad visual. Conocimientos en escritura de scripts en C# y Python. Sólidas habilidades de investigación con capacidad para buscar, analizar e interpretar creativamente referencias históricas, científicas y existentes para informar el trabajo artístico. Capacidad para solucionar problemas técnicos relacionados con la integración de arte y la optimización de rendimiento. Comunicación clara con artistas y programadores para traducir conceptos de diseño en implementaciones técnicas. Adaptabilidad a una dirección artística en evolución y disposición para aprender nuevas herramientas y procesos de software. Habilidades deseables: Experiencia creando recursos optimizados tanto para dispositivos de gama alta como baja, garantizando rendimiento y calidad visual en diversas plataformas. Beneficios Compensación de $100,000 - $115,000 por año Seguro médico, dental y de visión Programa de asistencia al empleado PTO ilimitado Ventajas laborales Dreamscape Learn se compromete firmemente a fomentar un entorno de trabajo inclusivo y diverso, y como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, animamos a todas las personas calificadas a presentar su solicitud.

**EMPRESA DE TRANSPORTE DE REVERE MUY ACTIVA** *TODOS LOS TURNOS DISPONIBLES *TRANSPORTE DE PASAJEROS *PARA MÁS INFORMACIÓN: *CONTACTE A RICHARD AL (781) 913-6613 (SE REQUIERE CONOCIMIENTO GEOGRÁFICO LOCAL Y BUEN HISTORIAL DE CONDUCCIÓN)

MSR-FSR es un socio global para fabricantes de equipos y fabricantes de dispositivos en las industrias semiconductoras y otras industrias de alta tecnología. Nuestras posiciones incluyen beneficios como seguro médico, dental, de visión, 401(k), PTO y días festivos pagados. Únase a nuestro excelente equipo en una industria emocionante, dinámica y en constante crecimiento. Estamos buscando personas orientadas al detalle con experiencia técnica y mecánica y una fuerte ética de trabajo que busquen una oportunidad para comenzar una carrera que ofrezca oportunidades ilimitadas de crecimiento y progresión profesional. Estamos entrevistando y contratando candidatos calificados inmediatamente, así que si está listo para comenzar a trabajar y busca una gran oportunidad a largo plazo o crecimiento profesional, postúlese hoy. Debe estar dispuesto a aceptar múltiples oportunidades de turnos (Día/Noche) Responsabilidades del Técnico de IQ de nivel inicial Realiza instalaciones in situ de equipos auxiliares para equipos semiconductores Incluye la instalación de bombas, enfriadores y unidades de tratamiento con tuberías de hardware y algo de electricidad Mantiene registros e informes según sea necesario Coordina actividades con compañeros, supervisores y clientes Los empleados son responsables del mantenimiento, conservación y seguridad de los bienes de la empresa, herramientas, etc. Los empleados también deben mantener estándares de conducta aceptables para los clientes para mantener sus credenciales para estar en los sitios de los clientes Requisitos para Técnicos de IQ de nivel inicial: 0+ años de experiencia previa en mantenimiento, reparación y solución de problemas de equipos principales semiconductores Se requieren excelentes habilidades de interacción con el cliente Se requiere conocimiento de electricidad y experiencia en el uso de un multímetro digital Se requiere aptitud mecánica, así como la capacidad de usar herramientas adecuadas Se requiere una comprensión completa de los temas técnicos relacionados con el mantenimiento, reparación y/o instalación de equipos de la empresa y procedimientos de la empresa Diploma de escuela secundaria Debe estar dispuesto a trabajar una semana laboral comprimida (se aplica diferencial del 10 % por turno nocturno si es un turno de noche) MSR-FSR es un empleador que cumple con la EEO/Acción Afirmativa y no discrimina por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano protegido, discapacidad ni ningún otro estatus legalmente protegido. Requisitos COMPETENCIAS: ·        Asistencia/puntualidad: Está constantemente presente y a tiempo en el trabajo; asegura que las responsabilidades laborales estén cubiertas cuando está ausente; llega a tiempo a reuniones y citas. ·       Confiabilidad: Sigue instrucciones y responde a la dirección de la gerencia; asume responsabilidad por sus acciones; mantiene compromisos con largas jornadas laborales cuando sea necesario para alcanzar objetivos; completa tareas a tiempo o notifica a la persona adecuada con un plan alternativo. ·      Habilidades interpersonales: se centra en resolver conflictos, no en culpar; mantiene la confidencialidad; escucha a los demás sin interrumpir; controla sus emociones; permanece abierto a las ideas de otros y prueba cosas nuevas. ·       Motivación: establece y logra metas desafiantes; demuestra persistencia y supera obstáculos; se evalúa a sí mismo contra un estándar de excelencia; toma riesgos calculados para lograr objetivos. ·       Comunicación oral: habla con claridad y persuasión en situaciones positivas o negativas; escucha y obtiene aclaraciones; responde bien a preguntas; demuestra habilidades para presentaciones grupales; participa en reuniones. ·       Solución de problemas: identifica y resuelve problemas de manera oportuna; reúne y analiza información con destreza; desarrolla soluciones alternativas; trabaja bien en situaciones de resolución de problemas en grupo; usa la razón incluso al tratar temas emocionales. ·       Profesionalismo: aborda a los demás de manera diplomática; reacciona bien bajo presión; trata a los demás con respeto y consideración independientemente de su estatus o posición; asume responsabilidad por sus propias acciones; cumple con sus compromisos. ·       Calidad: demuestra precisión y minuciosidad; busca formas de mejorar y promover la calidad; aplica retroalimentación para mejorar el rendimiento; monitorea su propio trabajo para garantizar la calidad. ·       Cantidad: cumple con los estándares de productividad; completa el trabajo de manera oportuna; se esfuerza por aumentar la productividad; trabaja rápidamente. ·       Habilidades técnicas: evalúa sus propias fortalezas y debilidades; busca oportunidades de formación y desarrollo; se esfuerza por construir continuamente conocimientos y habilidades; comparte su experiencia con otros. ·       Comunicación escrita: escribe con claridad e información; edita su trabajo para corregir ortografía y gramática; varía el estilo de escritura según las necesidades; presenta datos numéricos de forma eficaz; puede leer e interpretar información escrita. DEMANDAS FÍSICAS Y ENTORNO DE TRABAJO: Ocasionalmente (menos de 1/3 del trabajo) Frecuentemente (de 1/3 a 2/3 del trabajo) Continuamente (más de 2/3 del trabajo)    Se requiere frecuentemente estar de pie. Se requiere frecuentemente sentarse. Se requiere frecuentemente utilizar la destreza manual y de los dedos. Se requiere frecuentemente usar un respirador. Se requiere frecuentemente trabajar en espacios confinados. Se requiere continuamente caminar hasta 10 millas por día. Se requiere continuamente hablar o escuchar. Ocasionalmente se requiere trepar, equilibrarse, doblarse, agacharse, arrodillarse o gatear. Ocasionalmente trabajar cerca de partes mecánicas en movimiento Ocasionalmente trabajar en lugares altos y precarios Ocasionalmente trabajar cerca de humos, partículas en el aire o productos químicos tóxicos Durante el desempeño de las funciones de este trabajo, el nivel de ruido en el entorno laboral generalmente es moderado. El empleado debe levantar y/o mover ocasionalmente más de 20 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana; visión de lejos; visión periférica; percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Observaciones adicionales sobre el entorno de trabajo: los riesgos químicos se mitigan principalmente mediante controles de ingeniería, pero algunos productos químicos no controlados provenientes de derrames incidentales que requieran evaluación de limpieza pueden requerir el uso de respiradores y otros EPP. Debe poder usar equipo de protección personal, incluyendo protección ocular, casco de seguridad, bata de laboratorio, guantes, zapatos de punta de acero, protección auditiva y respiradores. Debe poder acceder y desplazarse de forma segura por obstáculos interiores y exteriores para inspecciones en sitio, incluyendo subir escaleras, caminar por escaleras, pasarelas y otros tipos de superficies irregulares donde se necesiten inspecciones.

Somos una panadería local que busca un conductor de entregas confiable para unirse a nuestro equipo de inmediato. Usted conducirá un camión cerrado de 16’ (no se requiere licencia CDL) para entregar pan fresco a nuestros clientes en una ruta establecida. Detalles del trabajo: • Horario: Medianoche – 9/10 AM • Días: 5 días por semana (lunes, martes, jueves, viernes, sábado). Miércoles y domingo libres. • Salario: Comisión más salario acorde al desempeño • Fecha de inicio: Inmediata Responsabilidades: • Conducir un camión cerrado de 16’ (no se requiere licencia CDL) • Recoger el pan en la panadería a medianoche • Entregar en múltiples paradas en una ruta establecida • Garantizar entregas puntuales y precisas • Manipular el pan con cuidado para mantener la calidad Requisitos: • Licencia de conducir válida y registro de conducción limpio • Capacidad para operar de forma segura un camión cerrado de 16’ • Capacidad para levantar y transportar bandejas de pan • Ser responsable y puntual • Conocimiento de las rutas locales es un plus ¿Por qué unirse a nosotros? • Inicio inmediato • Horarios nocturnos consistentes • Trabajar de forma independiente en una ruta estable • Ser parte de un equipo de panadería en crecimiento 📍 Responda a esta publicación indicando su interés, junto con su número de teléfono y currículum. ¡Postúlese hoy y comience a entregar mañana!

Buscamos un Creador de Contenido para ayudarnos a dar vida a nuestras ideas en plataformas sociales, digitales y culturales. Tú desarrollarás, crearás y publicarás contenido que conecte con audiencias, capte la atención y refleje el espíritu de las marcas de nuestros clientes. Desde videos cortos hasta fotografía orientada a redes sociales, memes, redacción y activaciones basadas en tendencias, tendrás un papel activo en dar forma a trabajos que la gente quiera compartir. Día a día, generarás ideas, capturarás y editarás contenido, y colaborarás con equipos de Creatividad, Cuentas, Estrategia y Producción. Estarás conectado con la cultura, dispuesto a experimentar y capacitado para transformar ideas o tendencias en productos pulidos y de alta calidad que respalden los objetivos de marca. La persona adecuada es imaginativa y recursiva; alguien que pueda filmar, editar, escribir y diseñar rápidamente sin sacrificar la calidad del trabajo. Siempre estás al tanto de lo que sucede en la cultura, ya sea en TikTok, Instagram o YouTube, y sabes cómo llevar auténticamente la voz de una marca a esos espacios. *Los candidatos deben tener autorización legal para trabajar en EE. UU. En este momento no podemos patrocinar visas para este puesto. Sobre Nosotros Bakery es una agencia creativa e independiente especializada en despertar la obsesión por grandes productos. Desde nuestra sede en Austin, Texas, trabajamos con marcas muy ambiciosas como Johnnie Walker, Nike, Shiner Beer y Tree Hut para infundir valor cultural y generar deseo en cada punto de interacción, aumentando su comunidad de seguidores y ayudándolas a crear cosas que la gente quiera. Bakery ha sido reconocida como Agencia Pequeña del Año por AdAge en 2022, 2024 y 2025. Principales Responsabilidades Creación de Contenido: Desarrollar, filmar, editar y publicar contenido atractivo en plataformas sociales y digitales (video, foto, texto, gráficos, memes, etc.) que dé vida a campañas de marca y narrativas diarias. Conciencia Cultural: Mantenerse a la vanguardia de las tendencias sociales, actualizaciones de plataformas y momentos culturales, y traducirlos en oportunidades de contenido relevantes para nuestros clientes. Colaboración: Trabajar estrechamente con los equipos de Creatividad, Estrategia, Cuentas y Producción para alinear las ideas de contenido con los objetivos de campaña y el tono de voz de la marca. Trabajo Práctico: Actuar como un centro integral de creación de contenido cuando sea necesario, realizando tareas de filmación, edición, diseño o redacción de forma independiente, además de colaborar con socios internos y externos. Agilidad: Pasar rápidamente del concepto a la ejecución, entregando contenido a la velocidad de la cultura sin comprometer la calidad. Conexión con la Comunidad: Ayudar a definir cómo las marcas participan en conversaciones en línea mediante la creación de contenido que genere interacción, diálogo y comunidad de fans. Estándares de Calidad: Tener un excelente ojo para el detalle y la narración, asegurando que cada pieza de contenido cumpla con nuestros estándares de calidad y resulte culturalmente relevante. Requisitos 4 a 5 años de experiencia creando contenido para marcas, agencias o plataformas culturales (social, digital, video, diseño o redacción). Pasión por transformar ideas en contenido culturalmente relevante con atención meticulosa al detalle, sabiendo que el corte adecuado, el pie de foto correcto o el encuadre justo pueden marcar toda la diferencia. Excelente conocimiento de plataformas sociales (TikTok, Instagram, YouTube, X, LinkedIn, etc.), incluyendo formatos, mejores prácticas y herramientas de publicación. Habilidades sólidas en edición con programas como Adobe Creative Suite (Premiere Pro, Photoshop, After Effects, Illustrator) u otras herramientas equivalentes (CapCut, Final Cut, Canva, etc.). Capacidad para grabar y producir tu propio contenido (DSLR, sin espejo o teléfono móvil), con un buen conocimiento de iluminación, encuadre y sonido. Excepcionales habilidades de multitarea para gestionar múltiples flujos de contenido y plazos, manteniendo la calma bajo presión. Adaptabilidad rápida y habilidades para resolver problemas, cómodo cambiando de rumbo cuando una tendencia evoluciona o cambia el encargo. Sobresalientes habilidades comunicativas, tanto escritas como verbales, con énfasis en claridad, colaboración y cumplimiento. Demostrada capacidad para trabajar en equipos multidisciplinarios, inspirando creatividad y aportando ideas novedosas. Conocimiento de herramientas de gestión de flujos de trabajo como Microsoft Office, Slack, Smartsheets, Google Workspace o plataformas similares. Un intenso impulso por “hacer que las cosas sucedan”, transformando ideas improvisadas en contenido pulido y compartible, incluso sin tener un plan perfecto. Debe presentar una cartera que muestre sólidas capacidades de creación de contenido en diversas plataformas, idealmente trabajos que hayan generado impacto cultural, participación de marca o reconocimiento por premios. Beneficios Seguro médico, dental y de visión Tiempo de vacaciones ilimitado 2 semanas de trabajo desde cualquier lugar (WFA) Plan de pensiones 401(k) con coincidencia Oficina amigable con mascotas Subsidio anual para creatividad Bocadillos, comidas y bebidas ¡Sin seguimiento de horas!