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PAPE’ MACHINERY, INC. – DIVISIÓN DE AGRICULTURA Y CÉSPED – SNOHOMISH, WA CONDUCTOR DE RECOGIDA Y ENTREGA: ¿Le gusta estar en la carretera? ¿Disfruta brindando una excelente experiencia a los clientes? ¿Le gusta que cada día sea diferente? Si respondió afirmativamente a estas preguntas, ¡queremos saber de usted! Pape’ Machinery, el concesionario líder de equipos pesados en el oeste, busca un conductor de recogida y entrega para unirse a su equipo. En Pape’, puede contar con que invertiremos fuertemente en su carrera mediante capacitación, recursos y apoyo. Queremos verlo crecer en sus habilidades y experiencia, y a cambio ofrecerle una excelente compensación, equilibrio entre trabajo y vida personal, y beneficios para usted y su familia. ¡Únase a nuestro equipo! LO QUE HARÁ: En este puesto, tendrá la tarea de recoger y entregar de forma segura equipos de clientes en la ciudad de Snohomish y áreas circundantes. Cada día cargará equipos en su camión asegurándose de que estén bien colocados y seguros, realizará demostraciones del producto en el lugar, instruirá a los clientes sobre la operación segura del equipo y preparará toda la documentación requerida de manera precisa y oportuna. Puede esperar tener días dinámicos llenos de variedad, viajes e interacción con clientes. LO QUE NECESITA: - Preferiblemente 3 años o más de experiencia en conducción. - Licencia de conducir con buen historial. - 2 años o más de experiencia conduciendo con remolque. - Excelentes habilidades de comunicación y relaciones con clientes. - Capacidad para levantar cargas pesadas. - Capacidad para operar una montacargas. (Se ofrece capacitación) Compensación: $21.19-29.66/hora (según experiencia) Por qué trabajar en Pape’: • Pago competitivo basado en sus habilidades, capacitación y nivel de experiencia. • Beneficios excepcionales que incluyen: planes de jubilación 401(k) y Roth 401(k) con coincidencia de la empresa; seguro médico, dental, visual y de medicamentos; cuentas de gastos flexibles (planes Flex); seguro de vida; seguro de discapacidad a corto y largo plazo; programa de asistencia al empleado; capacitación en línea y dirigida por instructores; reembolso de matrícula para programas de capacitación. • Planes progresivos de vacaciones, licencia por enfermedad y días festivos pagados: los miembros reciben 80 horas de vacaciones (el primer año se prorratea para nuevos empleados según la fecha de inicio), 1 hora de licencia por enfermedad por cada 30 horas trabajadas y 7 días festivos pagados cada año. Los planes de vacaciones de Papé también tienen niveles según su antigüedad, por lo que a medida que aumenta su antigüedad, también aumenta su tiempo libre. • Oportunidades de avance: Pape’ es una organización dinámica orientada al crecimiento, con énfasis en promover desde dentro. • Estabilidad y reputación: Pape’ es una empresa familiar de cuarta generación con más de 160 ubicaciones, más de 4.500 empleados y más de 85 años de experiencia. Pape’ es conocido por su estabilidad, honestidad e integridad. • Equipos: contamos con el inventario de equipos más grande del oeste y un inventario de piezas sin igual. • Impacto del empleado: disfrute de una política de puertas abiertas donde su voz será escuchada y sus opiniones importarán. • Capacitación: se le proporcionará entrenamiento y tutoría para prepararlo para su función y aprendizaje continuo para desarrollar sus habilidades. El Grupo Pape’ mantiene un lugar de trabajo libre de drogas y, como tal, requiere que los candidatos aprueben con éxito una prueba de detección de drogas previa a la contratación. El Grupo Pape’ es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO) y da la bienvenida a todos los solicitantes calificados. Los solicitantes recibirán consideración justa e imparcial sin importar raza, sexo, color, origen nacional, edad, discapacidad, estado de veterano, datos genéticos, religión u otro estatus legalmente protegido. Postúlese en línea en: https://recruiting2.ultipro.com/PAP1001/JobBoard/7297d137-c573-4bf4-8ab4-09ad7dac6ec8/OpportunityDetail?opportunityId=e662aa3e-fc55-4afc-b16b-b4ea3807c13e

Puesto: Conductor de empresa con CDL (solo Clase A) Ubicación: Área de Seattle/Tacoma Tipo: Tiempo completo Descripción del trabajo: Estamos buscando conductores de empresa con licencia Clase A para trabajos locales en puertos y ferrocarriles entre Seattle y Tacoma. Esta es una excelente oportunidad para conductores que buscan trabajar en un entorno dinámico con un salario competitivo y la posibilidad de regresar a casa todos los días. Requisitos: - Debe tener un CDL válido. - Se requiere tarjeta TWIC (podemos ofrecer capacitación si no tiene experiencia previa en puertos). - Ser confiable y consciente de la seguridad. - Experiencia previa en puertos y ferrocarriles es un plus, pero no es obligatoria. Beneficios: - Excelente pago por hora según experiencia. - Volver a casa diariamente. - Trabajar dentro del área de Seattle/Tacoma. Cómo postularse: Los candidatos interesados deben llamar o enviar un mensaje de texto a Parm al 206-683-3980. Nota: En este momento, no estamos contratando operadores independientes.

¡Tenemos millas y excelente pago! ¡Orgullosos ganadores 2022-2025 de Mejores Flotas para Conducir! Nominado por nuestros conductores CDL-A. Conduzca para una empresa familiar galardonada que realmente entiende la industria y lo que se necesita para que los conductores CDL-A tengan éxito. ¡PAGAMOS MILLAS PRÁCTICAS! ¡Ganador del Premio a la Ética Empresarial! Un premio que reconoce a empresas con altos estándares de ética empresarial. Si usted cree que los altos estándares de ética corporativa son importantes, ¡Leonard's Express es el lugar ideal para usted! Numerosas opciones de tiempo en casa Con 19 oficinas en EE. UU., esta empresa familiar ha estado en el negocio del transporte desde 1974 con el lema: si vas a hacerlo, hazlo bien. Salario inicial mínimo de 0.58 centavos por milla Pago per diem opcional Paquete de beneficios incluye: seguro médico, dental, de vida, vacaciones, días festivos y plan 401(k) con aporte de la empresa Depósito directo semanal Carga sin contacto ISAAC, E LOG, EZPASS, PREPASS Equipo de última generación Orientación remunerada Terminal de servicio completo y despacho y asistencia en carretera 24/7 Política para mascotas y acompañantes Radio satelital en todos los camiones Debe tener al menos 21 años Postúlese ahora en: drive4leonards.com o llame al: (208) 545-6703

¡Alto salario y casa todos los días! Solo por tiempo limitado: ¡bono de incorporación de $10,000! ¿Preguntas? Llama a Eric al 866-374-4992. Habla con un conductor que conoce el trabajo, no solo con otro reclutador. ¿Tienes lo necesario? Se requiere licencia CDL Clase A y 2 años de experiencia OTR verificable. Trabajo los fines de semana y a tiempo parcial también disponible. ¡Somos lo suficientemente grandes como para tener excelentes clientes, pero lo suficientemente pequeños como para cuidar MUY BIEN a nuestros conductores! Ofrecemos beneficios completos que incluyen: • Pago garantizado • Capacitación remunerada • Vacaciones pagadas • Días festivos pagados • Seguro de vida pagado • Plan 401k con coincidencia de la empresa • Tu mascota viaja gratis • Programa para acompañantes • Programa de referidos • Seguros médicos, dentales, de visión y de discapacidad disponibles ¡Haz clic o toca aquí para APLICAR AHORA! O envía un mensaje de texto con la palabra DAILY al 62431. Se pueden aplicar tarifas de mensajes y datos. Responde HELP para obtener ayuda o STOP para cancelar. Términos: thejobsdriver.com/jobs/dts/sms DTS es una empresa familiar propiedad de mujeres con más de 79 años en el negocio. EOE

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