Gerente de Construcción en Campo

Descripción

Resumen: LaBella busca un Gerente de Construcción en Campo comprometido para supervisar proyectos de construcción de servicios eléctricos, garantizando el cumplimiento normativo, coordinando las actividades y documentando los avances. Aspectos destacados: 1. Supervisar las actividades de construcción de los contratistas para proyectos de servicios eléctricos 2. Garantizar el cumplimiento de los planos, las normativas de seguridad y los requisitos de la empresa 3. Coordinar el trabajo en el sitio y mantener una documentación integral del proyecto La División de Gestión de Programas de LaBella busca un Gerente de Construcción en Campo comprometido. El Gerente de Construcción en Campo realizará inspecciones directas e indirectas en diversos proyectos de construcción de servicios eléctricos para satisfacer las necesidades del cliente. El GCM supervisará las actividades de construcción de los contratistas en nombre del propietario para garantizar el cumplimiento de los planos y especificaciones, las normativas de seguridad y medioambientales, y los requisitos de la empresa; coordinará las actividades de trabajo en el sitio con las operaciones de la empresa y con otros proyectos. El GCM coordinará y gestionará la documentación y las comunicaciones sobre el trabajo en el sitio para apoyar al Gerente General de Construcción, al Gerente de Proyecto y/o al propietario. El GCM es responsable de coordinar la entrega de materiales, elaborar y mantener la documentación «as-built», y debe estar presente en el sitio siempre que se realice cualquier tipo de trabajo; supervisará el cronograma y preparará informes diarios, semanales y mensuales. El candidato ideal deberá mostrar disposición para aprender y adaptarse a entornos cambiantes dentro del sector. Rango salarial: $70.000-$100.000 El salario específico ofrecido podrá verse influenciado por diversos factores, entre ellos —pero sin limitarse a— la experiencia relevante del candidato, su formación académica y su ubicación laboral. Responsabilidades: Trabajar estrechamente con el Gerente de Proyecto en las operaciones diarias Asegurar el cumplimiento por parte del contratista de sus obligaciones y de los planos de diseño, órdenes de cambio, solicitudes de información (RFI), cambios en la gestión operativa (MOC), etc. Documentar las actividades diarias del contratista Demostrar liderazgo en materia de salud, seguridad y protección ambiental en el proyecto. Aplicar los requisitos del programa de seguridad específico del proyecto para promover el cumplimiento general de las normas de salud y seguridad, las regulaciones y códigos aplicables, tanto entre los empleados como entre los subcontratistas del proyecto Mantener registros escritos y fotografías en el sitio para documentar adecuadamente el proyecto según los estándares exigidos por el cliente. Garantizar que la instalación se realice conforme a los Estándares de Construcción de los servicios eléctricos, al Manual de Operación y Mantenimiento (O/M), a las leyes federales y estatales, y a las mejores prácticas del sector. Requisitos Título universitario en ingeniería o en un campo relacionado con la construcción —preferible. Experiencia mínima de 4 años en transmisión eléctrica, distribución eléctrica o subestaciones —obligatorio Certificación OSHA 10 u OSHA 30 —preferible Capacidad para trabajar al aire libre en cualquier condición climática —obligatorio Conocimientos informáticos: Word, Excel, Outlook —obligatorio Conocimiento práctico del sector de los servicios eléctricos —obligatorio Disposición para viajar —obligatorio Excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas —obligatorio Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella adoptan un enfoque integral para su salud y bienestar, sentando las bases del bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones incluyen lo esencial (atención médica y planes de jubilación), lo contingente (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo complementario (reembolsos para actividades físicas, incentivos anuales y ayuda para estudios universitarios). Visite nuestro sitio web para obtener más información sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico y dental Plan 401(k) con aportación equivalente de la empresa Seguro por discapacidad a corto y largo plazo Participación en los beneficios Días de descanso remunerados Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso para actividades físicas Ayuda para estudios universitarios Programa de bonos por referencias Programa de bienestar Eventos de integración en equipo Eventos de servicio comunitario