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Resumen: Únase como Gestor/a de Proyectos Júnior (Consultor/a) para gestionar el alcance del proyecto, los plazos y los presupuestos, involucrar a los interesados, mejorar los procesos y analizar datos para diversos proyectos de clientes. Aspectos destacados: 1. Gestionar el alcance del proyecto, los plazos y los presupuestos para alinearlos con las expectativas del cliente 2. Actuar como enlace entre equipos multifuncionales, garantizando una comunicación clara 3. Analizar los procesos comerciales existentes para su optimización mediante información basada en datos *Estamos entusiasmados por dar la bienvenida a nuevos miembros del equipo y, para este puesto, solo consideramos candidatos residentes en el estado de Washington y en Texas. Si actualmente no reside en uno de estos estados, no será considerado/a. Estamos creando un listado de consultores/as para apoyar tanto los proyectos actuales como los futuros de nuestros clientes, y buscamos gestores/as de proyectos con diversos perfiles, incluidos: Marketing, Operaciones, Finanzas, Datos y Analítica, entre otros.* Flexibilidad de ubicación laboral: Actualmente, este puesto permite trabajar de forma remota; sin embargo, la flexibilidad de nuestros consultores/as es fundamental tanto para nuestro equipo como para nuestros clientes. Las actividades del proyecto están determinadas por los requisitos de los clientes, lo que, en ocasiones, puede requerir colaboración presencial. Si la política de un cliente respecto al trabajo presencial o al regreso a la oficina evoluciona, los consultores/as deberán cumplir con dichas expectativas. Nos esforzamos por ofrecer la mayor anticipación y asistencia posibles en tales circunstancias. Como Gestor/a de Proyectos Júnior (Consultor/a) de AG Consulting Partners, un día típico podría incluir lo siguiente: Seguimiento y ejecución de proyectos: Gestionar el alcance del proyecto, los plazos y los presupuestos, asegurando que todos los entregables se alineen con las expectativas del cliente y los objetivos de la empresa. Utilizar software de gestión de proyectos (como Microsoft Project, Jira o Monday.com) para rastrear tareas, supervisar el progreso y generar informes. Realizar evaluaciones de riesgos e identificar posibles obstáculos, proponiendo estrategias de mitigación para mantener los proyectos en curso. Apoyar ceremonias ágiles y Scrum, como la planificación de sprints, las reuniones diarias (stand-ups) y las retrospectivas, para facilitar una colaboración eficiente. Participación y comunicación con los interesados: Actuar como enlace entre equipos multifuncionales, garantizando una comunicación clara y concisa entre los interesados, los desarrolladores y la dirección. Elaborar y mantener informes de estado, paneles de control (dashboards) y presentaciones para mantener informados a los clientes y a la alta dirección sobre el avance del proyecto. Organizar y optimizar los canales de comunicación en un entorno dinámico para garantizar la alineación entre múltiples equipos. Mejora de procesos y análisis empresarial: Analizar los procesos comerciales existentes e identificar áreas de optimización mediante información basada en datos. Crear mapas de procesos y diagramas de flujos de trabajo para demostrar cómo los cambios propuestos mejorarán la eficiencia y generarán mejores resultados. Colaborar con los clientes para desarrollar soluciones escalables y sostenibles que se alineen con los objetivos comerciales y las mejores prácticas del sector. Análisis y elaboración de informes de datos: Emplear métodos cuantitativos y herramientas analíticas (por ejemplo, Excel, Power BI, Tableau) para interpretar datos e identificar tendencias que afecten el éxito del proyecto. Proporcionar ideas prácticas que orienten la toma de decisiones y contribuyan a la optimización de procesos. Este puesto es ideal para usted si: Destaca en la colaboración. Se desenvuelve excelentemente en entornos de equipo, trabajando de forma efectiva con equipos multifuncionales, interesados y dirección para impulsar los proyectos. Es adaptable y resiliente. Acepta el cambio, gestiona con facilidad las prioridades cambiantes y mantiene la compostura bajo presión en entornos de proyecto dinámicos. Posee sólidas habilidades para la resolución de problemas. Aborda los desafíos de forma analítica y estratégica, identificando tempranamente los obstáculos e implementando soluciones efectivas. Tiene una gran atención al detalle. Garantiza la precisión en los planes de proyecto, los plazos y los entregables, reconociendo que incluso los pequeños detalles pueden afectar el éxito del proyecto. Es un/a comunicador/a eficaz. Puede sintetizar información compleja en actualizaciones claras y concisas para interesados técnicos y no técnicos, asegurando la alineación en cada etapa. Demuestra liderazgo e influencia. Impulsa iniciativas de forma proactiva, inspira la colaboración y guía a los equipos hacia la consecución de los objetivos del proyecto, incluso sin autoridad formal. Está orientado/a a los resultados. Asume la responsabilidad de las tareas, establece metas medibles y supervisa continuamente el progreso para lograr resultados exitosos. Está comprometido/a con el aprendizaje continuo. Busca oportunidades para mejorar las metodologías, herramientas y mejores prácticas en gestión de proyectos, manteniéndose a la vanguardia en una industria en constante evolución. Requisitos Usted tiene: 2+ años de experiencia como consultor/a con interacción directa con clientes Residencia en el estado de Washington o en Texas Capacidad para trabajar de forma efectiva tanto de manera independiente como en equipo Demostrada disposición para superar expectativas y entusiasmo por aprender y crecer Capacidad para navegar y gestionar en un entorno con alto nivel de ambigüedad y un grupo diverso de socios Excepcional capacidad para implementar y promover el uso de estructuras de gestión de proyectos (por ejemplo, planes de proyecto, informes y reuniones semanales de estado, registro de resolución de incidencias priorizadas, registro de riesgos con medidas de mitigación, planes de transición, etc.) Capacidad para elaborar y presentar hallazgos y recomendaciones priorizados Interés en formar parte de un equipo de consultores/as que crezcan y compartan éxitos Amplios conocimientos y comprensión de las necesidades empresariales, con capacidad para establecer y mantener un alto nivel de confianza y credibilidad con los clientes También podría tener: Interés en aprender cómo liderar y hacer crecer una firma de consultoría Experiencia con Visio, SharePoint, Power BI y Microsoft Teams Título universitario (licenciatura o grado) mínimo obtenido en una universidad acreditada de cuatro años Beneficios Sobre nosotros AG Consulting Partners, Inc. es una firma de consultoría boutique con sede en Redmond. Nuestra misión es abrazar el espíritu emprendedor para ofrecer de forma incansable una experiencia y resultados excepcionales tanto para nuestro personal como para nuestros clientes. Nos preocupamos por nuestro personal. Nuestros excelentes beneficios para empleados de tiempo completo incluyen salario competitivo, cobertura médica, dental y visual, licencia paga (PTO), coincidencia en el plan 401k, reembolso educativo, subsidios para el bienestar, eventos comunitarios y filantrópicos, y trayectorias profesionales flexibles. Descubra lo que nuestros empleados dicen sobre nuestra empresa: Working at AG Consulting Partners | Glassdoor Nos sentimos honrados por haber sido reconocidos de forma constante por organizaciones locales y nacionales por nuestro éxito, incluidas Consulting Magazine, Puget Sound Business Journal e Inc. 5000. ¡Esperamos darle la bienvenida a nuestro equipo de extraordinarios consultores/as y socios! Conozca más sobre nuestra firma en https://agconsultingpartners.com Nota: Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar para cualquier empleador en Estados Unidos. En este momento, no podemos brindar asistencia ni patrocinio para visas de trabajo ni extensiones de visa. La remuneración para este puesto está personalizada para reflejar su conjunto único de habilidades, experiencia relevante y la dinámica actual del mercado laboral. Nos esforzamos por garantizar que nuestro paquete salarial sea competitivo y justo, teniendo en cuenta diversos factores para ofrecer una oportunidad gratificante para nuestros miembros del equipo. El rango salarial anual para este puesto es: 65.000 - 95.000 USD, además de nuestro completo paquete de beneficios.
