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Resumen: Path Construction busca un líder dinámico y orientado al rendimiento en el sector de la construcción para gestionar múltiples proyectos, equipos y desarrollo empresarial en un entorno impulsado por el crecimiento. Aspectos destacados: 1. Rol de liderazgo dinámico en un entorno impulsado por el crecimiento 2. Oportunidad de proyección profesional 3. Desarrollar y liderar equipos de proyecto dentro del sector Path Construction busca a una persona ubicada en la zona de Dallas, TX, dispuesta a asumir un rol dinámico de liderazgo. En concreto, este puesto está destinado a un líder inteligente y orientado al rendimiento en el sector de la construcción, listo para prosperar en un entorno impulsado por el crecimiento. Esta persona es un profesional experimentado y comprobado, con un historial de éxito en la ejecución de múltiples aspectos del proceso constructivo y de los negocios en su puesto actual, pero que busca una proyección profesional sustancialmente superior a la disponible en su entorno actual. Son características importantes de este candidato: sólidas capacidades de liderazgo, una reputación consolidada de excelencia en el sector, un profundo conocimiento de la mecánica de la construcción y de la estimación, así como buenas habilidades de gestión y comunicación. Se dará mayor consideración a quienes cuenten con sólidas capacidades de estimación y experiencia en la adjudicación competitiva de trabajos, ya que dichas competencias fortalecen una región en expansión. Acerca de la empresa Fundada en 2008, Path Construction es una empresa contratista general que ofrece una amplia gama de servicios de construcción a múltiples regiones de todo el país. Nuestra experiencia es muy diversa e incluye proyectos pequeños y grandes de muchos tipos distintos, entre otros: atención sanitaria, hostelería, educación superior, viviendas multifamiliares, almacenamiento en self-storage, residencias para mayores, transporte, tratamiento de aguas y residuos, centros de convenciones, laboratorios y centros penitenciarios. La filosofía y estrategia principal para el crecimiento de nuestra organización consiste en estar a la vanguardia en todos los aspectos del proceso constructivo. Además, nuestra insuperable satisfacción del cliente y, lo más importante, el desarrollo y la calidad de nuestro personal son los motores de nuestro éxito. Para conocer más sobre nosotros, visite nuestro sitio web en www.pathcc.com. Nuestros gerentes de división coordinan simultáneamente la construcción de múltiples proyectos exitosos y son expertos en todos los aspectos de la gestión de un proyecto de construcción. Path busca líderes autodidactas y decididos a desarrollar los mejores equipos de proyecto dentro de nuestro sector. Funciones del Gerente de División: Gestión del equipo regional: Elaboración e implementación del plan comercial regional para el crecimiento y la sostenibilidad Gestión de múltiples equipos de proyecto para entregar proyectos exitosos y rentables, incluida la asignación y supervisión de los miembros del equipo Responsabilidades como gestor de contratación del personal regional Negociación y revisión de contratos principales de construcción Informes corporativos y participación en la planificación a nivel corporativo Preconstrucción y desarrollo empresarial: Supervisión de actividades previas a la construcción, tales como: solicitud y precalificación de nuevos proveedores, celebración de reuniones previas a la construcción, ingeniería de valor y estimación Revisión de documentos de diseño y verificación de alcances completos y precisos; identificación y resolución de conflictos de diseño y de información faltante mediante la preparación, seguimiento, presentación y distribución de solicitudes de información previas a la construcción (RFI) Responsabilidad de identificar y retener tanto a clientes nuevos como existentes mediante contactos industriales y esfuerzos de desarrollo empresarial, así como mediante la implementación de un plan de retención/satisfacción del cliente y la coordinación con el personal nacional de desarrollo empresarial Elaboración y/o liderazgo de procesos que generen estimaciones efectivas que impulsen propuestas precisas y rentables Procedimientos/Operaciones: Mejora y aplicación rigurosa del control de procesos y procedimientos Establecimiento de controles presupuestarios y asunción de la responsabilidad por las ganancias y pérdidas Análisis y mitigación de riesgos en los proyectos Programación de proyectos, incluidas las actividades previas a la construcción Supervisión de reclamaciones y su resolución en los proyectos Supervisión y facilitación de la adquisición y emisión de subcontratos y órdenes de compra Gestión de controles de proyecto en materia de seguridad, calidad, relaciones con el cliente y rentabilidad Requisitos Los gerentes de división deben tener la siguiente experiencia y dominar el uso y la ejecución de los siguientes sistemas: Más de 10 años de experiencia en gestión de construcción y edificación Título universitario en ingeniería o gestión de la construcción (preferible) Capacidad demostrada en estimación, programación, control de costes e informes financieros Experiencia en seguridad en obra según normativa OSHA Experiencia comprobada en múltiples clases de activos dentro del sector de la construcción Capacidad demostrada en normas y procedimientos de preconstrucción Conocimientos especializados en sistemas y ensamblajes de edificación Capacidad demostrada en el uso de la suite Microsoft Office, así como de Sage, Primavera y MS Project Fuerte ética laboral y deseo de trabajar en un entorno de equipo y contribuir al crecimiento de la empresa Disposición para viajar (1-2 veces al mes) Beneficios Remuneración competitiva Formación certificada Plan 401(k) Seguro médico, dental, visual, de vida, de discapacidad a largo plazo y a corto plazo Teléfono móvil y computadora corporativos Apoyo financiero y psicológico mediante un tercero Programa de descuentos para viajes y entretenimiento
