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Salario negociable
Keller Inc
Wausau, WI, USA
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CompartirCreemos firmemente que nuestras personas, cultura, propiedad y procesos son lo que nos distingue de otros contratistas generales de diseño/construcción. Somos una empresa 100% propiedad de los empleados, y esto no solo significa que nuestros empleados poseen acciones; significa que ponemos nuestro mayor esfuerzo en todo lo que hacemos. Nuestra gente es humilde, inteligente y trabajadora. Puedes sentir la energía y la pasión al hablar con nuestros empleados-propietarios; eso es lo que hace única a nuestra cultura. Diseñamos y construimos edificios increíbles de los que estamos orgullosos. ¡Y queremos que te unas a nosotros para formar parte de algo grande! NO negociables: Antes de entrar en detalles, ¿tienes una buena actitud, mucha energía y pondrás tu mejor esfuerzo cada día? Creemos que el camino hacia el éxito comienza con estas cualidades y utilizarlas CADA. ÚNICO. DÍA. Nuestros empleados-propietarios son confiables, se responsabilizan entre sí y sienten orgullo por nuestro trabajo. Resumen del puesto Estamos buscando un Project Manager Asistente orientado a resultados, dedicado y organizado para unirse a nuestro equipo en Wausau, WI. El candidato ideal se desenvolverá bien en un entorno acelerado, poseerá excelentes habilidades de comunicación y llevará una actitud positiva al trabajo todos los días. El Project Manager Asistente será responsable de ayudar a los Project Managers a coordinar las actividades de un proyecto para asegurar que se cumplan los estándares de costo, cronograma, control de documentos y calidad. Bajo la dirección del PM, se espera que el Project Manager Asistente asuma cualquier/todas las tareas en su búsqueda por aprender todo lo posible sobre la construcción. Funciones esenciales Evaluar subcontratistas para los trabajos a realizar, incluyendo buscar nuevos subcontratistas para asociarse en áreas nuevas y existentes Desarrollar e investigar clientes potenciales en el área de Wausau Trabajar con los PMs para desarrollar una propuesta para el cliente y el alcance de trabajo para oficios de subcontratación Revisar solicitudes preliminares de propuestas y redactar propuestas para proyectos más pequeños Ayudar a redactar y procesar órdenes de cambio Gestionar documentos del proyecto internamente y mediante SharePoint para acceso externo por parte de subcontratistas Asistir o realizar visitas de inspección en sitio con el cliente y subcontratistas Coordinar la distribución de planos, instrucciones para directrices de oferentes y otros documentos a subcontratistas para cotización y seguimiento con solicitudes de aclaración de propuestas Asistir a reuniones internas de flujo de trabajo, revisión de planos, preconstrucción y listas de remates cuando sea apropiado Investigar tarifas de permisos de construcción con municipios para el departamento interno de estimaciones Coordinar solicitudes de permisos de construcción, gas, electricidad y teléfono, y coordinar la revisión de planos con el inspector Administración general de proyectos actuales entre departamentos Otras funciones asignadas Calificaciones del puesto Responsabilidad: Capacidad para aceptar responsabilidad y rendir cuentas por sus acciones. Comunicación: Capacidad para comunicarse eficazmente con otros. Orientación al detalle: Capacidad para prestar atención a los mínimos detalles de un proyecto o tarea. Orientación a metas: Capacidad para asegurar que él/ella y otros mantengan el enfoque en los objetivos de la tarea y desempeñarse según expectativas y metas claras. Habilidades interpersonales: Capacidad para desarrollar y mantener relaciones con otras personas. Organizado: Capacidad para tener habilidades de trabajo estructuradas y metódicas. Automotivación: Capacidad para alcanzar una meta o realizar una tarea con poca supervisión o dirección. El candidato ideal tendrá: Educación: Título universitario o técnico en Gestión de la Construcción, Administración de Empresas o Finanzas (preferido) Experiencia: Mínimo de 3-5 años de experiencia en la industria de la construcción. Ventas en un campo relacionado con la construcción es un plus. Experiencia y conocimiento en el uso de Procore Debe saber leer planos Excelentes habilidades para resolver problemas y buena atención al detalle Debe tener licencia de conducir válida ¿Qué hay para ti? Ofrecemos un salario competitivo y bonificación anual incentiva, un excelente paquete de beneficios, y ¡no olvides el ESOP! Al ser 100% propiedad de los empleados, el ESOP (Plan de Propiedad Accionaria para Empleados) es un beneficio adicional de jubilación completamente financiado por la empresa. Te conviertes en propietario sin todos los dolores de cabeza… y sin costo alguno para ti. Tendrás instantáneamente un equipo de más de 250 copropietarios que quieren que tengas éxito y te ayudarán en el camino. ¡Si tú tienes éxito, TODOS tenemos éxito! Experimenta la diferencia en la Cultura Keller y únete hoy a nuestro equipo de Propietarios. Es tu futuro: ¡APRÓPIATELO! Keller, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades
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