Ingeniero de Proyectos Estructurales

Aethon busca un Ingeniero de Desarrollo que trabajará con otros miembros del equipo de Desarrollo para ayudar a optimizar el valor de los activos de la empresa mediante la elaboración e implementación de programas de perforación, proyectos de construcción u otras iniciativas comerciales alineadas con las estrategias corporativas y de acuerdo con las mejores prácticas de gestión de yacimientos.  Requisitos Realizar evaluaciones técnicas para ayudar en la creación de un plan de desarrollo de activos y mitigación de riesgos para diversas oportunidades de inversión en la base de activos de Aethon Trabajar junto con los compañeros de equipo para optimizar la recuperación de hidrocarburos y el valor económico de los activos de la empresa utilizando técnicas establecidas de ingeniería de yacimientos junto con conceptos emergentes.  Cuantificar y recomendar la ubicación óptima de pozos horizontales y la estrategia de terminación. Proporcionar aportes para clasificar diversas oportunidades y asignar inversiones de capital para ayudar a aumentar el valor subyacente de los activos mediante el crecimiento de nueva producción y adiciones de reservas.   Identificar y optimizar los factores clave para maximizar la rentabilidad de los proyectos. Proporcionar aportes para la identificación de objetivos a corto y largo plazo y ayudar a establecer presupuestos anuales de capital y pronósticos de producción Elaborar y mantener modelos detallados de producción y de inversión de capital durante toda la vida útil que sirvan como base del presupuesto corporativo, los planes a largo plazo y los libros de reservas. Ayudar a elaborar y presentar comunicaciones relacionadas con el presupuesto y los proyectos ante la Gerencia Superior. Colaborar con otros equipos de Aethon, incluidos Perforación, Terminaciones, Geología, Producción, Midstream, Comercialización, Tierras y Producción, para proporcionar aportes de planificación y desempeño del yacimiento y garantizar una coordinación perfecta de los proyectos durante todo el proceso de entrega de pozos. Monitorear el desempeño real frente al presupuesto e identificar planes de mitigación para asegurar el cumplimiento de las metas. Apoyar al equipo de Reservas para ayudar a mantener los libros de reservas de la empresa.  Brindar apoyo en la planificación para ayudar a garantizar que las operaciones se realicen de manera segura y ambientalmente responsable, cumpliendo con todos los requisitos reglamentarios  Habilidades personales y técnicas: Colaboración efectiva dentro del equipo de Desarrollo y con compañeros de equipo multidisciplinarios. Aptitud en ingeniería de yacimientos para diagnosticar el desempeño del yacimiento y optimizar las estrategias de agotamiento. Buen criterio empresarial para aplicar estrategias corporativas y proporcionar aportes adecuados a la gerencia para actualizaciones futuras. Capacidad para identificar y resolver problemas complejos en un entorno de equipo y a un ritmo acelerado. Habilidades bien desarrolladas de redacción y comunicación interpersonal. Algunos conocimientos de los sistemas empresariales requeridos y los requisitos de cumplimiento normativo Alta competencia en Microsoft Excel, Word y PowerPoint. Competencia funcional en Aries, Microsoft Access Educación y experiencia laboral: Título universitario en ingeniería 3 o más años de experiencia relacionada en la industria Beneficios Las primas para seguros médicos, dentales y de visión para el empleado y sus hijos son cubiertas al 100% por Aethon y las primas para el cónyuge están cubiertas al 75%. Coinversión en 401k del 100% hasta el 7% del salario base anual Asesor de salud para ayudar a navegar los seguros médicos, dentales y de visión Proporcionados por la empresa: Seguro básico de vida y de desgravamen Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Horario flexible de teletrabajo (actualmente trabajo desde casa los lunes y viernes) Tiempo de vacaciones pagadas basado en los años totales de experiencia profesional, que varía de 3 a 6 semanas anuales 10 días festivos pagados anualmente Tiempo libre remunerado Código de vestimenta informal Acceso ilimitado a instalaciones deportivas dentro del edificio Programa de bienestar con incentivos por actividades completadas Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este puesto. Los empleados deben estar dispuestos y ser capaces de realizar otras tareas según se asignen. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso. Además, como condición de empleo, este puesto está sujeto a un acuerdo de no competencia. Desafortunadamente, debido al alto volumen de solicitudes, no podemos responder a cada solicitante. Aethon no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. En caso de que un reclutador o agencia envíe un currículum o candidato sin un acuerdo firmado previamente y una solicitud de participación aprobada, Aethon se reserva el derecho de buscar y contratar a esos candidatos sin ninguna obligación financiera para el reclutador o la agencia. Aethon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con los principios de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y de proporcionar a nuestros empleados un entorno de trabajo libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo se basan en cualificaciones, mérito y necesidades empresariales.  

building Lab, una empresa de diseño y construcción galardonada en el área de la bahía, especializada en renovaciones residenciales reflexivas y altamente refinadas, busca un Capitán de Proyecto creativo y orientado al detalle para unirse a nuestro equipo. Nos apasiona la arquitectura moderna, estamos dedicados a la construcción de calidad precisa y comprometidos con prácticas de construcción sostenible. Descubrir soluciones innovadoras para las particularidades del programa y el contexto es el reto que aceptamos con entusiasmo. Junto con un espíritu colaborativo, todo esto converge en una capacidad única para ofrecer soluciones inteligentes, prácticas y sostenibles que respalden los objetivos de nuestros clientes. Se espera que el Capitán de Proyecto contribuya inmediatamente a la elaboración de documentos de diseño, desde esquemáticos hasta documentos de permiso y construcción. Trabajarás con un equipo para documentar y desarrollar diseños en 2D y 3D, así como para producir dibujos de presentación y construcción. Trabajarás estrechamente con el Arquitecto del Proyecto / Gerente de Proyecto, y contarás con el apoyo de un Diseñador Junior. ¡Son imprescindibles excelentes habilidades de comunicación e interpersonales! Requisitos del puesto: Mínimo 5 años de experiencia trabajando en una empresa de diseño residencial o construcción, junto con un título profesional en Arquitectura de una universidad acreditada. Se valora el proceso de obtención de la licencia de arquitectura. Interés demostrado en diseño residencial moderno, incluyendo materiales y detalles constructivos. Amplio conocimiento práctico de códigos de construcción y cómo investigarlos en diferentes jurisdicciones. Capacidad para generar y organizar planos y especificaciones de construcción residencial. Capacidad para coordinar planos arquitectónicos con consultores como ingenieros estructurales y civiles. Capacidad para elaborar paquetes de solicitud de permisos adaptados a jurisdicciones específicas. Demostrar habilidades de liderazgo dirigiendo a Diseñadores Juniors hacia un objetivo común. Capacidad demostrada para desarrollar y cumplir cronogramas y plazos. Organizado, sistemático y eficiente, con capacidad para gestionar diversas tareas laborales. Dominio de Adobe Creative Suite, Google Drive y conocimientos de BIM. Se prefiere especialmente experiencia con Archicad. Capacidad para reír y hacer reír a los demás. Capacidad para llorar pero sin provocar lo mismo en los demás. Este es un puesto de tiempo completo con un paquete de compensación acorde a la experiencia y habilidades. Por favor envíe una carta de presentación, currículum, ejemplos recientes de su trabajo, así como tres referencias. Tenemos una fuerte preferencia por candidatos locales familiarizados con los procesos de permisos en los condados del este de la bahía, San Francisco, Marin y Contra Costa. No cubrimos gastos de reubicación. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y animamos a todos los candidatos calificados a postularse. No se aceptan copias físicas ni visitas personales. No se aceptan llamadas telefónicas directas ni de agencias.

En MacDonald-Miller Facility Solutions ("MacMiller") hacemos que los edificios funcionen mejor. Como la principal empresa de contratación mecánica del Noroeste, diseñamos, entregamos y damos servicio a soluciones de sistemas de HVAC, fontanería y automatización para edificios comerciales. Con más de mil empleados en 10 oficinas, existe una amplia variedad de trabajos que te mantendrán comprometido e inspirado. Nos enorgullece una historia muy respetada de superar las expectativas de nuestros clientes y ejecutar con distinción. Nuestros clientes confían sus proyectos más difíciles a nuestros equipos integrados, que incluyen: Construcción nueva – Ingeniería, fabricación e instalación de sistemas mecánicos para nuevos proyectos siguiendo prácticas de construcción esbelta (lean construction) Proyectos especiales – Renovaciones y reparaciones mecánicas para edificios existentes orientadas a nuevas eficiencias Servicio – Mantenimiento preventivo programado que garantiza la comodidad de los inquilinos, y respuesta de emergencia las 24 horas, los 7 días de la semana Rendimiento del edificio – Sistemas de control, detección de fallos, servicios energéticos y monitoreo remoto Contratación por desempeño -- Soluciones sostenibles: actuando como contratista principal, ofrecemos soluciones eficientes en energía bajo el modelo diseño-construcción en entornos construidos, para clientes del sector privado y público A la gente le encanta trabajar en MacDonald-Miller, y es porque todos compartimos los mismos Valores Fundamentales de Cultura: Colaboración – Jugadores diversos, un solo equipo, una visión común. La colaboración es nuestra base y fundamental para el éxito de la empresa. Cada miembro del equipo es valorado y aporta una diversidad de fortalezas que nos ayudan a alcanzar nuestra visión común. Dedicación – Estamos comprometidos con la excelencia personal y profesional. Ejecutamos con distinción haciendo lo correcto y cumpliendo con nuestros compromisos. Seguridad – Todos merecen un lugar de trabajo seguro. La seguridad va más allá de cascos y botas; es una actitud y el entorno que creamos. Cada día, todos regresan a casa con sus familias. Comunidad – Estamos orgullosos de ser parte de MacDonald-Miller. Buscamos activamente construir relaciones y conocernos como individuos. Juntos creamos un entorno acogedor, solidario y de confianza. Innovación – Estamos comprometidos con la resolución continua y creativa de problemas. La innovación es lo que nos mantiene como líderes en la industria. Siempre nos esforzamos por desafiarnos y superarnos. ¡Diversión! – Toma el trabajo en serio, pero nunca te tomes demasiado en serio a ti mismo. Es posible ser un profesional serio y a la vez una persona amable con la que disfrutes trabajar. Nos esforzamos por ser ambas cosas. Requisitos Ingeniero de Proyecto: Aquí es donde entras tú. Buscamos Ingenieros de Proyecto que prosperen en un entorno de equipo, trabajando junto con empleados de oficina y de campo para entregar proyectos a gran escala. Ya sea que estés resolviendo creativamente los desafíos de renovar un sistema existente o ayudando a dar vida a un edificio completamente nuevo, desempeñarás un papel clave para impulsar el éxito del proyecto. A cambio de tu trabajo duro y tu capacidad para alcanzar objetivos ambiciosos, serás recompensado con mayor responsabilidad, oportunidades significativas de crecimiento y un nivel de autonomía que te permitirá destacar. El puesto de Ingeniero de Proyecto depende de uno de nuestros Gerentes Senior de Proyecto y forma parte de un equipo colaborativo que gestiona una variedad de proyectos de alto impacto. Esta posición altamente visible ofrece la oportunidad de interactuar con todos los niveles y funciones dentro de la organización, teniendo un impacto significativo en nuestro creciente negocio. Las 3 principales tareas a cumplir durante el primer año para destacar: Dominar los sistemas de HVAC y fontanería – Profundiza tus conocimientos estudiando los sistemas de HVAC y fontanería y aprendiendo de los profesionales altamente calificados que te rodean. Apoyar la ejecución del proyecto – Ayuda en la preparación de subcontratos, órdenes de compra, correspondencia del proyecto, consultas del campo y descripciones de trabajos para entender el ciclo completo de vida de un proyecto de edificio. Gestionar la programación y la logística – Supervisa el progreso del trabajo mediante el seguimiento de entregas de equipos y materiales para garantizar que los proyectos se mantengan en el cronograma. Tu formación: ¿Qué tipo de persona prosperará en este puesto? Deberías tener… La capacidad demostrada de realizar trabajos de alta calidad y orientados al detalle, ya sea en la escuela, en actividades extracurriculares o en trabajos anteriores. Un fuerte interés y aptitud natural por los sistemas mecánicos. Un título universitario en ingeniería mecánica, gestión de la construcción o un campo relacionado, o experiencia equivalente. Y todos los que trabajen contigo deberían describirte como… Altamente motivado y trabajador. Colaborador y fácil de tratar. Adaptable y rápido para ajustarte a prioridades cambiantes. Hábil para equilibrar la atención al detalle con una perspectiva general. Y deberías sentirte motivado por… Ver cómo un gran proyecto cobra vida, equilibrando tareas diarias con objetivos a largo plazo. Tomar la iniciativa para aprender y resolver problemas de forma independiente; este no es un lugar para que te sostengan la mano o para micromanagement. Prosperar en un entorno dinámico y orientado a resultados, donde se te animará a asumir más responsabilidades y lograr más cada año. Disfrutar de un entorno de trabajo divertido y transparente que valora la innovación y fomenta una cultura de apoyo y orientada al equipo. Beneficios Compensación: $75,000 a $95,000 anuales MacDonald-Miller Facility Solutions actualmente proporciona cobertura a los empleados para: Seguro médico, dental y de la vista para empleados (cobertura disponible para los dependientes con prima compartida). Plan de jubilación 401k que incluye coincidencia de la empresa. Compensación por vacaciones y enfermedad (PTO), y pago por días festivos. Protección de ingresos por discapacidad, incluyendo discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida para empleados y sus dependientes. Programa de bienestar. Programa de asistencia al empleado. Dónde trabajarás Tu base principal será nuestra oficina de East Portland, ubicada en 12911 NE Airport Way, Portland, OR 97230. Esta ubicación ofrece lo mejor de ambos mundos: acceso conveniente a la ciudad con la facilidad de estacionamiento gratuito en el sitio y un trayecto con poco tráfico. La oficina en sí es luminosa, abierta y está diseñada para fomentar la colaboración, con una fuerte cultura orientada al equipo. Ya sea que estés apoyando operaciones, construcción o servicios corporativos, te sentirás conectado, valorado y parte de un equipo que está construyendo algo grande en el Noroeste del Pacífico. ¿Interesado en saber más? Si estás listo para una aventura y te interesa ser considerado para este puesto, haz clic en aplicar para comenzar la conversación. O si conoces a alguien que actualmente trabaje en MacDonald-Miller, contacta a esa persona para que te presente al equipo. MacDonald-Miller Facility Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.

DISEÑADOR INTERMEDIO building Lab es una empresa de diseño/construcción ganadora de premios, especializada en renovaciones residenciales y nuevas construcciones pensadas y altamente refinadas. Buscamos un diseñador intermedio ambicioso, creativo y orientado al detalle para unirse a nuestro equipo. El puesto de diseñador intermedio abarca una amplia variedad de funciones en el desarrollo de proyectos que requieren sólidas y diversas habilidades de producción. Responsabilidades Trabajar directamente con el diseñador senior, el arquitecto del proyecto y el socio en la creación y coordinación del diseño arquitectónico y documentos, incluyendo planos, renderizados, cronogramas, selección de materiales y especificaciones. Ayudar a perfeccionar y mantener los estándares para documentos arquitectónicos, incluyendo conjuntos de planos de diseño y producción, y la biblioteca de detalles arquitectónicos. Crear, organizar y mantener todo el material digital y físico relacionado con los proyectos. Mantener la coherencia con los protocolos y procedimientos operativos estándar existentes, pensando críticamente y contribuyendo de forma productiva a una cultura de mejora continua. Investigación de códigos de zonificación y construcción Coordinación, recogida, transporte y entrega de muestras de materiales y productos de proveedores y distribuidores. Organización y coordinación de la biblioteca de materiales. Recibir y organizar la entrega de productos y materiales en el almacén de la oficina. Requisitos mínimos Título universitario en Arquitectura y de 5 a 7 años de experiencia. Se prefiere especialmente experiencia en diseño residencial de alto nivel. Experiencia demostrable en la producción de planos arquitectónicos, desde esquemáticos hasta detalles constructivos. Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral son imprescindibles. Conocimientos creativos, fluidos y sólidos sobre los principios y prácticas de la arquitectura moderna. Conocimiento general de métodos de construcción, materiales, y métodos de inspección y levantamiento topográfico. Se prefiere alguna experiencia en construcción. Capacidad para planificar, revisar, analizar y hacer recomendaciones respecto a diseños, planes, cronogramas y especificaciones. Capacidad para interpretar y ejecutar instrucciones orales y escritas, incluyendo la lectura e interpretación de planos y especificaciones. Organizado, sistemático y eficiente, con capacidad para gestionar diversas tareas y proyectos manteniendo enfocados los objetivos a largo plazo. Dominio de MS Office, Adobe Creative Suite y Google Drive. Se prefiere especialmente dominio de Archicad. Se requiere experiencia con software BIM. Experiencia con software de renderizado compatible con Archicad. Conocimientos básicos del Código de Construcción de California y prácticas de construcción sostenible. Este puesto requiere trabajo presencial; después del período de incorporación y formación se podrán considerar arreglos híbridos. Licencia de conducir válida y medio de transporte. Capacidad para reír y provocar risa en otros. Capacidad para llorar, pero sin provocar lo mismo en los demás. Este es un puesto a tiempo completo. También se considerarán candidatos a tiempo parcial.

Sobre nosotros: Panelmatic, Inc. fue fundada en 1957 en Youngstown, OH, para servir a las industrias manufactureras con el diseño y construcción de paneles de control eléctricos, instrumentos y neumáticos personalizados. Nuestro negocio ha crecido suficientemente a lo largo de los años como para apoyar la expansión de nuestros clientes. Hemos producido paquetes de control para muchas de las principales corporaciones de América en las industrias química, medioambiental, alimentaria, pulpa y papel, caucho, petróleo, farmacéutica, vidrio, metales y servicios públicos. También entregamos equipos para uso mundial. Nuestra rigurosa metodología asegura el cumplimiento con estándares nacionales e internacionales. Podemos satisfacer las necesidades de nuestra diversa clientela desde el inicio hasta la finalización, a través de ventas, diseño, fabricación, pruebas y entrega.   Desde 1957, hemos sido conocidos por nuestros paquetes de control de alta calidad y personalizados, nuestro servicio integral y nuestra experiencia tecnológica y manufacturera. Esta experiencia garantiza nuestra capacidad para manejar los paquetes más grandes y complejos de forma rápida y eficiente. Resumen del trabajo: Panelmatic busca un Ingeniero de Proyectos de Protección y Control responsable, que se encargue de todas las disciplinas técnicas y de ingeniería relacionadas con proyectos de paneles de relés (P&C). El ingeniero de proyecto programará, planificará, realizará pronósticos, gestionará recursos y controlará todas las actividades técnicas con el objetivo de asegurar la precisión y calidad del proyecto desde su concepción hasta su finalización. Funciones del trabajo: Gestionar múltiples proyectos desde la pre-reserva hasta la aceptación final del cliente. Proporcionar consultoría en el desarrollo de propuestas según sea necesario. Participar en la reunión interna de inicio desde ventas/estimaciones hasta la organización. Seguir los procesos de gestión documental para la documentación del proyecto, asegurando el cumplimiento con los requisitos contractuales, comerciales y de retención documental/legal. Gestionar el alcance y entregables desde un aspecto técnico e ingenieril. Procesar diagramas unifilares, esquemáticos y/o de cableado del cliente para producir planos de taller para fabricación. Establecer y adquirir una lista de materiales que será proporcionada por Panelmatic. Determinar el tipo de fabricación, ensamblaje y diagramas de cableado requeridos, y comunicar al departamento de dibujo todos los requisitos e información relacionada con el proyecto. Trabajar con el Gerente de Proyecto para obtener la aceptación formal del cliente para todos los entregables contractuales. Requisitos Requisitos mínimos: Título universitario en ingeniería eléctrica (ABET) o un mínimo de 10 años de experiencia comprobada en el campo de ingeniería eléctrica Tres o más años de experiencia en fabricación de equipos eléctricos requeridos Tres o más años de experiencia en principios, circuitos y sistemas de ingeniería eléctrica requeridos Tres o más años de experiencia en estándares y regulaciones industriales, incluyendo NEC, UL, IEC e IEEE requeridos Tres o más años de experiencia en el diseño de paneles de relés de protección y control para aplicaciones industriales y de servicios públicos requeridos Tres o más años de experiencia en AutoCAD y herramientas de diseño eléctrico requeridos Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas requeridas Alta atención al detalle y capacidad para trabajar simultáneamente en múltiples proyectos requerida Habilidades efectivas de comunicación e interpersonales para colaborar con equipos diversos requeridas Capacidad para adaptarse a cambios en los requisitos y prioridades del proyecto requerida Adherencia a nuestros valores fundamentales requerida Debe residir en el área metropolitana de Houston requerido Capacidad para aprobar exámenes físicos, de drogas, de conducir y de antecedentes requerida Capacidad para empujar, jalar y levantar físicamente 50 libras o más requerida Capacidad para sentarse, estar de pie y caminar durante cuatro horas o más seguidas requerida Capacidad para agacharse y doblarse durante cuatro horas o más requerida Requisitos preferidos: Experiencia con software de simulación y análisis como SKM o ETAP para sistemas eléctricos deseable Conocimiento de aplicaciones industriales específicas para controles de subestaciones, transmisión y distribución de energía, y protección. Experiencia con los estándares ANSI/IEEE C37 para sistemas de energía, protección y control. Capacidad para generar diagramas de cableado a partir de esquemáticos proporcionados por el cliente. Beneficios Médico, dental, de visión, HSA, seguro de vida temporal, AD&D, STD, LTD 100% de la prima médica pagada por Panelmatic para la cobertura médica individual 80% pagado por Panelmatic y 20% pagado por el empleado en todos los demás niveles de cobertura médica (por ejemplo, empleado más hijo, empleado más cónyuge, familiar) 401K y bonificaciones Becas, reembolso educativo, voluntariado remunerado, y desarrollo personal y profesional remunerado proporcionados PTO y días festivos pagados proporcionados Oportunidades de avance profesional Salarios competitivos Entorno familiar con una antigüedad promedio de empleados superior a cinco años

Fundada en 1989, BMA Mechanical+ es una empresa para solucionadores de problemas, innovadores y trabajadores en equipo. Nos entusiasma ahorrar energía y agua, diseñar con lo último y mejor, y ayudar a nuestros clientes a alcanzar su visión. Nuestra misión es desarrollar, apoyar y moldear el entorno construido con soluciones innovadoras, resilientes y sostenibles. Lo llamamos el Estándar de California. Lo que ofrecemos: Fomentamos un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal y estamos dedicados a cultivar un excelente ambiente laboral para nuestro equipo. BMA ofrece oportunidades para educación continua pagada y capacitación continua en la industria. Nuestro paquete de beneficios incluye tiempo generoso de vacaciones, días festivos pagados, beneficios médicos, dentales y de visión, bono anual, plan de jubilación 401(k) con contribuciones coincidentes. Promovemos un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. Función y responsabilidades: Realice la mayoría de las tareas básicas de ingeniería necesarias para cada proyecto, incluyendo zonificación, disposición y coordinación de equipos, cálculos de carga de calefacción/enfriamiento, coordinación con otros equipos, etc. Durante la fase de diseño, preparará dibujos de desarrollo de diseño y documentos de construcción en colaboración con otros miembros del equipo y miembros superiores del equipo según sea necesario, aplicando conocimientos relevantes de códigos a su diseño y disposición del sistema. Durante la fase de aprobación de la agencia, coordinará correcciones a sus planos/diseños con la autoridad competente (AHJ) y otros miembros del equipo según sea necesario para apoyar el permiso del proyecto. Durante la fase de construcción, proporcionará servicios de administración de la construcción para ayudar en la ejecución de nuestro diseño. Calificaciones: Se requiere sólido conocimiento práctico de AutoCAD y habilidades de dibujo. Conocimiento práctico de los códigos/normas vigentes para proyectos de edificios en el estado de California, incluyendo: Código Mecánico de California, Código CALGreen y Código de Energía de California. Se prefiere formación en BIM, pero no es obligatoria; se prefiere Revit MEP. Excelente gestión del tiempo y priorización de proyectos. Habilidades en software: AutoCAD, Revit, Bluebeam, MS Office365. PE muy recomendable. Mentalidad de crecimiento. Título de BSME, título técnico o experiencia laboral específica en la industria que demuestre altos niveles de capacidad técnica, requerido. Para ser considerado, por favor proporcione: - una carta de presentación que incluya información sobre por qué está interesado en este puesto. - un currículum detallado. BMA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad u otro estatus protegido. Por favor postúlese en línea con BMA Mechanical+ en: https://bmamechanical.hiringthing.com/job/692989/mechanical-designer-experienced?s=cl