




Resumen: Se busca un Gerente de Proyectos de Transporte experimentado para liderar proyectos de ingeniería vial, gestionar proyectos destacados de MDOT y impulsar la rentabilidad. Aspectos destacados: 1. Liderar y capacitar a ingenieros, diseñadores y técnicos 2. Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes; identificar nuevas oportunidades comerciales 3. Dar forma a proyectos de infraestructura de gran impacto Gerente de Proyectos de Transporte – Rochester Hills, MI (#F0007) Ubicación: Rochester Hills, MI Tipo de empleo: Tiempo completo (híbrido) Plan de jubilación para empleados (401k) con una contribución generosa por parte de la empresa y vesting inmediato Tarjeta Amex emitida y pagada por la empresa para viajes Todos los gastos de viaje son pagados directamente por la empresa Cuenta de ahorros para la salud (HSA) exenta de impuestos, pagada por la empresa Se requieren la formación básica en atención a largo plazo y la certificación SMQT de CMS Acerca de Impact Recruiting Solutions: Impact Recruiting Solutions es un socio de reclutamiento líder que conecta a los mejores talentos en ingeniería con empresas líderes en desarrollo de infraestructura. Nos especializamos en vincular profesionales calificados con puestos que impulsen la innovación y el impacto comunitario. Descripción del puesto: Buscamos un Gerente de Proyectos de Transporte experimentado para liderar proyectos de ingeniería vial en una reconocida firma de ingeniería civil con 66 años de trayectoria. Este puesto ofrece oportunidades de liderazgo, responsabilidades de mentoría y la posibilidad de gestionar proyectos destacados de MDOT, al tiempo que impulsa la rentabilidad y la satisfacción del cliente. Principales responsabilidades: Gestionar proyectos de transporte desde la etapa conceptual hasta la elaboración de los documentos de construcción. Elaborar alcances, presupuestos y cronogramas de los proyectos, garantizando su rentabilidad. Liderar y capacitar a ingenieros, diseñadores y técnicos. Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes; identificar nuevas oportunidades comerciales. Supervisar visitas a obras, conferencias y presentaciones sectoriales según sea necesario. Requisitos Formación académica: Licenciatura en Ingeniería Civil (un máster es un plus). Licencia profesional: Licencia de Ingeniero Profesional (PE) obligatoria. Experiencia: 10+ años en ingeniería civil, incluidos 8+ años en diseño vial de MDOT. 5+ años en gestión de proyectos (presupuestos, cronogramas, relaciones con clientes). Competencias técnicas: Conocimiento sólido de las normas de diseño vial, los procedimientos de MDOT y las herramientas de gestión de proyectos. Competencias interpersonales: Liderazgo, resolución de problemas, comunicación con clientes y colaboración en equipo. Beneficios Remuneración competitiva: Salario atractivo Beneficios integrales: 401(k) Seguro médico, dental y de visión Días de vacaciones remunerados Reembolso de matrícula universitaria Seguro de vida y opciones de HSA Plan de jubilación Programa de referidos Horario laboral: Flexibilidad híbrida con colaboración presencial en oficina. Crecimiento profesional: Liderar equipos multidisciplinarios y dar forma a proyectos de infraestructura de gran impacto. Trabajo con impacto: Contribuir a sistemas críticos de transporte que mejoren las carreteras de Michigan.


