Auxiliar de Envíos

Productor Junior de Eventos RTM Business Group Híbrido en NY, NJ, CT o Remoto en CA, FL, TX, PA, GA, OH, IN, SC Tiempo completo 51-200 empleados · Investigación de mercado Publicado originalmente en septiembre de 2025; este es un puesto tiempo completo 100 % híbrido o remoto Quiénes somos: RTM Business Group es una empresa de conferencias y eventos de desarrollo profesional que trabaja en los sectores de tecnología educativa, salud, gobierno, medicina y banca. Colaboramos con empresas del Fortune 1000, atendiendo específicamente a ejecutivos de alto nivel. RTM se enfoca en mantener una cultura inclusiva y colaborativa. Nuestro equipo directivo está formado por miembros que comenzaron y crecieron dentro de la empresa, y estamos entusiasmados por continuar ese crecimiento hacia 2025 y más allá. Sobre el puesto: RTM busca un Productor Junior de Eventos enfocado exclusivamente en nuestros programas K-12. El candidato ideal tendrá experiencia dirigiendo al menos un programa en el ámbito de conferencias/eventos B2B y un excelente entendimiento de lo necesario para organizar un evento exitoso. Reportará a un Gerente de Producción y colaborará con otros productores del equipo para crear una experiencia de evento fluida. Este puesto es híbrido/remoto en NY, NJ y CT con 2 días por semana en la oficina, o remoto en CA, FL, TX, PA, GA, OH e IN. Responsabilidades: Investigar y crear contenido atractivo para conferencias junto con expertos del sector y equipos internos Identificar y contactar delegados para participaciones como ponentes Crear programas detallados con múltiples sesiones, oradores principales y contenido curado Actualizar agendas de conferencias y recursos digitales Mantener todas las bases de datos internas con información actualizada para cada evento Negociar gastos de ponentes dentro de las directrices presupuestarias y garantizar la precisión con el equipo de operaciones Asegurar una ejecución impecable en el lugar del evento en lo relativo a ponentes, horarios de sesiones y necesidades técnicas/logísticas Colaborar con el equipo de operaciones en todos los ciclos operativos del evento para garantizar una preparación perfecta para el éxito en el lugar Analizar eventos anteriores para determinar nuevas oportunidades Habilidades y calificaciones Título universitario Experiencia en producción de eventos B2B Experiencia en ventas/prospección con ejecutivos de alto nivel Persona proactiva, extremadamente organizada y orientada al detalle, con fuerte compromiso con la precisión Debe ser proactivo y tener la capacidad de trabajar bajo presión Equilibrar y priorizar múltiples plazos simultáneamente Habilidades excepcionales de seguimiento y cumplimiento Competencia con la tecnología y capacidad para aprender nuevos softwares y aplicaciones Calificaciones preferidas Experiencia con Canva Beneficios de trabajar con RTM Business Group Más de 15 días de PTO (tiempo libre pagado) Modelo de trabajo flexible/híbrido (trabajo desde casa y oportunidades remotas) Cobertura médica, dental y de visión Ofrecemos un plan de coincidencia 401k que comienza tras 9 meses de empleo continuo a tiempo completo, iniciando el primer día del mes siguiente a la elegibilidad Beneficios pre-fiscales para transporte Viajes a ciudades importantes (todos los gastos pagados) Oportunidad de movimientos laterales y verticales dentro de la empresa, inter/intra departamentales Salario: $50,000 - $55,000 base + bonificaciones/incentivos/comisiones ilimitadas Expectativas de compensación total en el primer año: $65,000 - $70,000 RTM Business Group ofrece oportunidades de empleo iguales (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, género, origen nacional, edad, discapacidad o cualquier otra clase protegida federal, estatal o local.

Se necesitan conductores en equipo profesionales, seguros y limpios. Somos una empresa de transporte de tamaño mediano y hemos decidido agregar algunos camiones más, así que aquí hay una oportunidad para unirse a nuestra empresa y permanecer en nuestra familia laboral durante muchos años por venir. Todos los conductores que trabajan con nosotros ahora han estado con nosotros durante los últimos 5-7 años, por lo que existe un gran potencial para una colaboración laboral a largo plazo juntos. Tenemos rutas semanales más cortas o más largas, dependiendo de lo que sea más importante para usted: el tiempo en casa o el dinero que gana. Según su experiencia y su historial de conducción, puede obtener hasta: - $2800/semana estando solo 4 días a la semana en carretera - $3400/semana estando 5 días a la semana en carretera o - $4000/semana estando 6 días por semana en carretera. Recibirá su pago mediante depósito directo cada semana. Nuestros camiones son Freightliner Cascadia 2023/24 (con nevera y convertidor instalados) y remolques Utility 2022/23, excelente equipo arrendado a Ryder, por lo que no tendrá problemas, pero si por alguna razón el camión se avería, no quedará varado en la carretera durante días porque obtenemos un reemplazo inmediatamente, sin importar dónde se encuentre. Contamos con Prepass para peajes y balanzas DOT, nuestra puntuación de seguridad es muy buena y la mantendremos así para que obtenga luz verde en cada balanza. Debe tener al menos 23 años, Mínimo 1 año de experiencia (CDL). Tenga en cuenta que esta es una posición para conductores en equipo con licencia CDL y trabajo sobre la carretera.

Productor Junior de Eventos  RTM Business Group Híbrido en NY, NJ, CT o Remoto en CA, FL, TX, PA, GA, OH, IN, SC Tiempo completo 51-200 empleados · Investigación de mercado Publicado originalmente en julio de 2025; este es un puesto 100 % híbrido o remoto, a tiempo completo  Quiénes somos: RTM Business Group es una empresa de conferencias y eventos de desarrollo profesional que trabaja en los sectores de tecnología educativa, salud, gobierno, medicina y banca. Colaboramos con empresas del Fortune 1000, atendiendo específicamente a ejecutivos de alto nivel (C-suite).  RTM se enfoca en mantener una cultura inclusiva y colaborativa. Nuestro equipo directivo está compuesto por miembros que comenzaron y crecieron dentro de la empresa, y estamos entusiasmados por continuar ese crecimiento hacia 2025 y más allá. Acerca del puesto: RTM busca un Productor Junior de Eventos enfocado exclusivamente en nuestros programas K-12. El candidato ideal tendrá experiencia en la gestión de al menos 1 programa en el ámbito de conferencias/eventos B2B y un excelente entendimiento de lo necesario para llevar a cabo un evento exitoso. Reportará a un Gerente de Producción y colaborará con otros Productores del equipo para crear una experiencia de evento fluida. Este puesto es híbrido/remoto en NY, NJ y CT con 2 días por semana en la oficina, o remoto en CA, FL, TX, PA, GA, OH e IN. Responsabilidades: Investigar y crear contenido atractivo para conferencias junto con expertos del sector y equipos internos Identificar y contactar delegados para participaciones como ponentes Crear programas detallados con múltiples sesiones, ponentes principales y contenido curado Actualizar agendas de conferencias y activos digitales Mantener todas las bases de datos internas con información actualizada para cada evento Negociar gastos de ponentes dentro de las directrices presupuestarias y garantizar la precisión con el equipo de operaciones Garantizar una ejecución impecable en el lugar del evento en cuanto a ponentes, horarios de sesiones y necesidades técnicas/logísticas Colaborar con el equipo de operaciones en todos los ciclos operativos del evento para asegurar una preparación perfecta para el éxito presencial Analizar eventos anteriores para determinar nuevas oportunidades Habilidades y calificaciones Título universitario Experiencia en producción de eventos B2B   Experiencia en ventas/prospección con ejecutivos de alto nivel (C-level) Iniciativa propia, extremadamente organizado y orientado al detalle, con un fuerte compromiso con la precisión Debe ser proactivo y tener la capacidad de trabajar bajo presión Equilibrar y priorizar múltiples plazos simultáneamente Habilidades excepcionales de seguimiento y cumplimiento Competencia con la tecnología y capacidad para aprender nuevo software y aplicaciones Calificaciones preferidas Experiencia con Canva Los beneficios de trabajar con RTM Business Group Más de 15 días de PTO (tiempo libre pagado) Modelo de trabajo flexible/híbrido (trabajo desde casa y oportunidades remotas) Cobertura médica, dental y de visión Ofrecemos un plan de coincidencia de 401k que comienza después de 9 meses de empleo continuo a tiempo completo, a partir del primer día del mes siguiente a la elegibilidad Beneficios pre-fiscales para transporte Viajes a ciudades importantes (todos los gastos pagados) Oportunidad de movimientos horizontales y verticales dentro de la empresa, inter/intra departamentales   Salario: $50,000 - $55,000 base + bonificaciones/incentivos/comisiones ilimitadas Expectativas de compensación total en el primer año: $65,000 - $70,000  RTM Business Group ofrece oportunidades de empleo iguales (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, género, origen nacional, edad, discapacidad o cualquier otra clase protegida federal, estatal o local.

Conductor comercial de mezcla lista en Phoenix/Mesa - $25 - $35 por hora. Outlaw Trucking tiene 2 puestos de conducción disponibles. Buscamos personas que se enorgullezcan de su trabajo. Somos la empresa mejor pagada, por eso buscamos a los mejores conductores. Más de 20 años en el negocio. Debe estar libre de drogas, tener un historial limpio de conducción, ser responsable y cortés. Se prefiere experiencia previa en mezcla lista. Programa para propietario/conductor según la experiencia. (40 horas por semana). Horas extras y días festivos pagados. Un conductor de camión de mezcla lista es responsable de la operación segura y eficiente del camión de mezcla lista. Ubicación: 1564 N Alma School Road, Mesa AZ; Envíe su currículum o información de contacto por correo electrónico a Lori en HR@outlawtruckinginc.com.

Almstead Tree and Shrub Care es una empresa familiar de segunda generación dedicada a la arboricultura que ofrece servicios respetuosos con el medio ambiente en las áreas de NY, NJ y CT desde 1964. Somos una empresa acreditada por la TCIA que valora las aspiraciones profesionales, el desarrollo de carrera, la seguridad y la calidad de vida de nuestros empleados. ¡Estamos buscando profesionales apasionados que deseen mejorar su carrera en el cuidado de árboles! Ofrecemos una compensación generosa, trabajo todo el año, tiempo libre pagado, beneficios médicos y de jubilación, una cultura empresarial inclusiva y mucho más. Si estás listo para disfrutar yendo a trabajar todos los días, ¡crece con nosotros! Función Básica Los líderes de equipo de árboles desempeñan un papel fundamental al dirigir equipos de cuidado de árboles, siendo responsables de gestionar la producción en el lugar de trabajo, delegar tareas entre los miembros del equipo, hacer cumplir las políticas de seguridad de la empresa, proporcionar formación y trabajar junto al equipo en todas las funciones del sitio. Responsabilidades del Líder del Equipo Dirigir al equipo en la realización del trabajo; asignar tareas específicas del trabajo. Supervisar la calidad del trabajo para garantizar que cumpla con las especificaciones del pedido. Recorrer el sitio de trabajo con el arbolista consultor y desarrollar un plan de trabajo. Asegurar que los miembros del equipo usen equipo de protección personal en todo momento y que se sigan las prácticas y medidas de seguridad. Gestionar el tiempo, el equipo y los materiales para garantizar que los trabajos se completen de manera eficiente. Dirigir la limpieza del sitio de trabajo y asegurar que todo el equipo y suministros estén asegurados en los vehículos. Comunicarse con el cliente para garantizar que el trabajo satisfaga sus expectativas. Reordenar materiales y suministros necesarios para los vehículos y equipo. Cumplir con las políticas de seguridad y formación de la empresa para mantener un entorno de trabajo seguro y controlado en todo momento. Confirmar que se realicen todas las revisiones y servicios de mantenimiento del equipo. Asegurar que los equipos estén adecuadamente entrenados y comprendan las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa. Participar en todas las reuniones de seguridad en el sitio de trabajo. Demostrar y realizar técnicas y procedimientos adecuados de escalada, habilidades de poda, aplicación de nudos aprobados y técnicas de aparejo. Operar todo el equipo de forma segura Requisitos Experiencia de 5 a 7 años en el cuidado de árboles residenciales con capacidad para capacitar y dirigir a los miembros del equipo en todos los aspectos del cuidado de árboles. Conocimiento de especies nativas e introducidas de árboles y arbustos, así como de las características de cada especie. Conocimiento de la biomecánica de los árboles y técnicas avanzadas de aparejo. Conocimiento de las prácticas adecuadas de poda, incluyendo árboles frondosos grandes y ornamentales. Conocimiento de la seguridad y operación de motosierras. Dominio de las técnicas de escalada de árboles y manejo de camión con plataforma elevadora. Conocimiento de los estándares ANSI A300 y normas de seguridad. Realizar trabajos de alta calidad y control de calidad con actitud orientada al cliente. Licencia de conducir válida; se prefiere licencia CDL Beneficios De $32 a $40 por hora según experiencia. Seguro médico y dental con contribución de la empresa, plan de ahorro para jubilación 401k, vacaciones pagadas y días festivos, oportunidades de educación continua y capacitación.

¡Estamos contratando conductores con licencia CDL Clase A ahora mismo! ¡Contamos con un equipo de despachadores muy experimentado y equipo completamente nuevo! ¡Nuestros conductores ganan en promedio entre $2000 y $3500+ por semana! Requisitos: ✅ Licencia CDL Clase A (sin SAP, sin DUI); ✅ Experiencia mínima reciente de 1 año conduciendo con licencia CDL Clase A; ✅ Mínimo 3 semanas OTR; ✅ Máximo 3 infracciones viales en los últimos 3 años; ✅ Todos los 48 estados (sin NYC); ✅ Tarjeta médica válida. Bonificación: 💵 Bonificación por registro - $500 💵 Bonificación por referencia - $300 🟢 ¡Pago inicial de $0! 🟢 ¡Pago residual de $0! 🔴 Sin contratos a largo plazo! 🔴 ¡Sin verificaciones de puntaje crediticio! Ofrecemos: 🔸 82% del ingreso bruto semanal; 🔸 Ingresos brutos de $8000 a $12000 por semana; 🔸 Opciones de adelanto en efectivo; 🔸 Carga sin contacto; 🔸 Despacho 24/7; 🔸 Programa para acompañantes; 🔸 Política para mascotas; 🔸 Pago por desempeño en seguridad; 🔸 Camiones limitados a 75 mph. Los camiones cuentan con inversores, refrigeradores y microondas. Llévate un FREIGHTLINER CASCADIA del 2023 o más reciente. Amplias millas, mantén tus ruedas girando y comienza a ganar dinero! 🚀 ¡Únete hoy al equipo de FREMONT TRANSPORTATION INC y descubre la diferencia en cultura y oportunidades en el transporte! ⛔️ NO APTO PARA PERSONAS CON SAP ☎️☎️ LLAMA/ENVÍA UN MENSAJE AHORA A NICK - (708) 538-8158 ☎️☎️