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Awesome Motive

West Palm Beach, FL, USA

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Estamos buscando un líder de producto experimentado y centrado en el cliente que se desempeñe bien en entornos dinámicos y al que le apasione resolver problemas complejos. Somos Awesome Motive, un equipo global con un objetivo único: ayudar a las pequeñas empresas a crecer y competir con las grandes. Somos las personas detrás de OptinMonster, MonsterInsights, All in One SEO, WPForms y más. Estamos dedicados a ofrecer productos excepcionales, y más de 30 millones de sitios web confían en las herramientas que desarrollamos. Pero creemos que esto es solo el comienzo, y tú puedes ayudarnos a definir lo que viene después. En este puesto, tendrás la responsabilidad de la estrategia y ejecución de iniciativas clave del producto. Trabajarás estrechamente con los equipos de desarrollo, diseño, marketing y otros para garantizar la alineación y mantener un enfoque preciso en el éxito de nuestros clientes. 💡 ¿Te interesa postularte? 🔍 Por favor, lee y sigue los pasos indicados en "Cómo aplicar" al final de esta oferta. ¡La atención al detalle es uno de nuestros valores fundamentales! Esta es tu oportunidad de destacar :) Para disfrutar de este puesto, este es el tipo de persona que eres: Eres apasionado por el éxito del cliente Te apasionan los datos y los utilizas para tomar decisiones informadas que impulsen los mejores resultados comerciales Te desenvuelves con alta autonomía: eres una persona proactiva con actitud de "manos a la obra" y mentalidad de crecimiento Sabes que la comunicación es esencial, puedes articular ideas complejas de forma clara y concisa y generar consenso Eres un solucionador de problemas probado, con una sólida intuición para productos Integrar la IA en prácticamente todo lo que haces, generando un impacto medible Entre las responsabilidades más comunes se incluyen (sin limitarse a): Estrategia y hoja de ruta del producto: Definir y mantener una visión, estrategia y hoja de ruta claras para tu área de producto, alineadas con los objetivos generales de la empresa. Descubrimiento e investigación: Realizar investigaciones exhaustivas sobre competidores, clientes y mercado para identificar oportunidades e informar las decisiones del producto. Requisitos y priorización: Escribir requisitos del producto, historias de usuario y criterios de aceptación claros y detallados. Priorizar funciones según su impacto, viabilidad y alineación con los objetivos comerciales. Ejecución y colaboración: Trabajar estrechamente con todo el equipo para garantizar el ciclo de vida exitoso del producto, desde la ideación hasta el lanzamiento y más allá. Análisis del rendimiento e iteración: Monitorear el rendimiento del producto mediante herramientas analíticas, identificar áreas de mejora e iterar en funciones basándose en conocimientos basados en datos. En todo lo anterior: Aprovechar estratégicamente las herramientas de IA para que tú y tu equipo estén en la mejor posición para impulsar resultados significativos Requisitos 3 o más años de experiencia en gestión de productos para software de suscripción. Al menos parte de esta experiencia debe ser fuera del sector empresarial. Capacidad para definir una visión de producto atractiva, traducirla en una hoja de ruta priorizada y ejecutarla. Experiencia liderando equipos de marca y trabajando eficazmente entre departamentos para lograr los resultados deseados. Historial demostrado de toma de decisiones basadas en datos para mejorar los ingresos del negocio. Experiencia auditando competidores e identificando oportunidades de mercado. Sólido historial de aprovechamiento de la IA para mejorar significativamente los resultados comerciales. Excelentes habilidades de comunicación, escritas y verbales. Superposición de al menos la mitad del horario laboral de 9 a.m. a 5 p.m. ET. Beneficios Trabajar en una empresa autosostenida en rápido crecimiento es una oportunidad poco común, que consideramos una elección de estilo de vida más que una elección de trabajo. Nuestros puestos son desafiantes, pero también ofrecen ventajas y satisfacciones increíbles para quienes los merecen. Esto es lo que ofrecemos. Salario competitivo. Seguro de vida a término y seguro de muerte accidental y desmembramiento para todos los miembros del equipo a tiempo completo durante su empleo. Beneficios de seguros de salud, dental y de la vista para empleados estadounidenses a tiempo completo. Beneficios de seguro médico para todos los empleados en India, Pakistán, Brasil, Filipinas, Ucrania, Polonia, Rumania, Nepal, Kenia, México, Nigeria, España, Argentina y Jamaica. Trabajo desde casa. Estamos distribuidos por todo el mundo: Estados Unidos, Canadá, Ucrania, India, Pakistán, Singapur y muchos más. PTO flexible después de 90 días de empleo. Animamos a los empleados a tomar el tiempo necesario para unas vacaciones, mantenerse sanos y pasar tiempo con amigos y familiares. Días festivos (según tu ubicación). Licencia parental remunerada. Ofrecemos o reembolsamos encantados el software que necesites, así como libros o cursos que fomenten el aprendizaje continuo. Cubrimos todos los costos de viajes corporativos (incluido nuestro retiro anual para toda la empresa y encuentros pequeños de equipos). Otros beneficios adicionales incluyen caja de bienvenida AM para nuevos miembros del equipo, regalos anuales de aniversario y subsidio tecnológico cada aniversario laboral. Te brindamos la oportunidad de resolver problemas desafiantes y significativos que marcan la diferencia. Posibilidad de trabajar con algunas de las mejores personas del sector mediante interacciones frecuentes, si no diarias. Y por si te lo preguntabas: nada de política, nada de tonterías y nada de personas tóxicas. Ubicación Este es un puesto remoto: ¡nuestro equipo está repartido por todo el mundo! Nuestra sede principal está en Florida, EE. UU., por lo que el horario operativo de la empresa es de 9 a.m. a 5 p.m. ET (UTC -5). Aunque no se requiere cobertura completa, debes poder superponerte al menos con la primera mitad de cada jornada. Declaración de inclusión En Awesome Motive, nos esforzamos por tener la visión más amplia posible sobre la diversidad, yendo más allá de las diferencias visibles para incluir antecedentes, experiencias, habilidades y perspectivas que hacen única a cada persona. Awesome Motive se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y está comprometido con la igualdad de empleo independientemente de raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, identidad de género, condición de veterano o cualquier otra base protegida por leyes federales, estatales o locales. ¿Cómo aplicar? Si todo esto te parece interesante, por favor envía tu solicitud! Por favor, incluye claramente lo siguiente en tu carta de presentación: ¿Tienes un mínimo de 3 años de experiencia en gestión de productos? Si es así, por favor describe e incluye detalles sobre los tipos de productos y equipos con los que has trabajado. ¿Cuál es tu experiencia impulsando aumentos medibles de ingresos desde un puesto de gerente de producto? Un breve ejemplo y/o lección aprendida sería muy apreciado aquí. ¿Qué implementación de IA demuestra mejor tu capacidad para aprovechar este tipo de herramientas para impulsar resultados comerciales significativos? También ten en cuenta: no olvides revisar antes de enviar. Revisa ortografía, mayúsculas, etc. ¡Esta es tu oportunidad de hacer que tu solicitud destaque! :) No podremos responder individualmente a todas las solicitudes, pero si creemos que eres un buen candidato, alguien se pondrá en contacto contigo pronto. ¡Gracias y esperamos saber de ti!

Fuentea:  workable Ver publicación original

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West Palm Beach, FL, USA
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Gerente de Producto, Productos de Video IP
Perfil de la empresa      En Sand Cherry Associates, nos destacamos en el diseño y entrega de iniciativas estratégicas centradas en el cliente mediante soluciones digitalmente nativas y basadas en datos. La confianza de nuestros clientes en nosotros se basa en talento excepcionalmente calificado y de alta energía que trabaja con el apoyo completo del equipo de Sand Cherry. Encontrar el candidato adecuado para este puesto es un aspecto clave para continuar con ese éxito.      Descripción general   Estamos buscando un Gerente de Producto experimentado. Este puesto tiene la responsabilidad de liderar el ciclo de vida del proyecto, así como las iniciativas de desarrollo e implementación de un producto de video IP para una organización empresarial. Esto incluye la planificación del producto, redacción y refinamiento de los requisitos del producto, investigación y análisis competitivo, y todas las operaciones del producto hasta su implementación. Este puesto tiene modalidad híbrida y el candidato calificado trabajará presencialmente algunos días a la semana en Filadelfia, PA, o en Denver, CO, y los demás días de forma remota. Los candidatos deben residir en el área metropolitana de Filadelfia o en el área metropolitana de Denver, y estar dispuestos a asistir presencialmente algunos días cada semana.     Funciones y responsabilidades  Gestionar productos y servicios utilizando principios, estrategias y ejecución de gestión de productos y/o proyectos  Entender el enfoque actual de lanzamiento al mercado (GTM) y cómo interactuar con las partes interesadas según sea necesario para las soluciones de lanzamiento del producto  Demostrada capacidad para trabajar en organizaciones empresariales grandes y comunicarse eficazmente con las partes interesadas  Gestionar entregables clave de documentación, tales como entradas, salidas y materiales GTM   Mejorar las herramientas, documentación y reportes relacionados con la gestión de productos  Crear y mantener información y comunicación relacionadas con el producto  Crear y mantener documentación de flujos de procesos para satisfacer necesidades comerciales  Ejercer consistentemente juicio informado y discreción en asuntos de importancia  Dirigir equipos multifuncionales, como ingeniería o desarrollo, respecto a los requisitos del producto  Desempeñar un papel fundamental conectando equipos ágiles y no ágiles para apoyar los esfuerzos del producto   Requisitos Habilidades y experiencia deseadas  Mínimo 7 años de experiencia directa en planificación de productos, operaciones de producto y gestión de productos  Se prefiere experiencia en telecomunicaciones/amplio espectro, redes de servicios de datos o entornos de centros de contacto  Se requiere experiencia en video IP  Es necesario tener experiencia en entornos Ágiles o Ágiles Escalados  Es necesario tener experiencia en gestión de proyectos o programas  Conocimiento y comprensión de productos desde un punto de vista técnico, entendiendo sus requisitos y necesidades comerciales relacionadas  Experiencia alineando múltiples grupos comerciales en un entorno multifuncional y matricial  Capacidad para dirigir y liderar reuniones con partes interesadas y gestionar entregables provenientes del desarrollo y la ingeniería  Excelentes habilidades de comunicación, utilizando un sistema formal para comunicaciones, informes de estado y colaboración con otros grupos internos  Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevos proyectos y trabajar de forma autónoma, manteniendo al equipo del proyecto y al cliente informados de hitos y posibles problemas    Cualificaciones/Requisitos técnicos  Excelente conocimiento de las herramientas de MS Office, especialmente Excel y PowerPoint, para seguimiento, informes y presentaciones  Son útiles la experiencia con MS Project y JIRA  Se prefiere experiencia con soluciones y ofertas de productos de tecnología de banda ancha  Es necesario tener familiaridad con equipos multifuncionales: TI, desarrollo de productos, ingeniería y marketing  Experiencia gestionando varias líneas de productos y proporcionando actualizaciones y análisis a partes interesadas en distintos niveles dentro de una organización empresarial grande    Educación/Certificaciones  Título universitario en Administración de Empresas u otra disciplina cuantitativa  La certificación PMP es útil, así como cursos sobre metodologías de gestión de proyectos  Un historial en consultoría es útil aunque no obligatorio  Compensación Para personas asignadas y/o contratadas para trabajar en Colorado, Sand Cherry Associates está legalmente obligada a incluir una estimación razonable del rango salarial para este puesto. Este rango considera una amplia gama de factores tomados en cuenta al tomar decisiones salariales, incluyendo pero no limitándose a: conjuntos de habilidades; experiencia y formación; licencias y certificaciones; y modelo de entrega. Se trata de un contrato de entre 6 y 12 meses con un salario anualizado de entre $120,000 y $150,000. Los años de experiencia, nivel educativo, ubicación geográfica, habilidades cualificadas únicas para el puesto específico y posibles certificaciones pueden ser factores clave en la compensación final para este rol. Beneficios Nuestro equipo es único: estamos apasionados por lo que hacemos. En Sand Cherry, nuestros consultores saben que están impactando y moldeando las industrias de nuestros clientes. Reconocemos a nuestros empleados por sus contribuciones. Nuestra cultura es una de las más amigables y comunicativas en la industria de la consultoría. Sand Cherry no es una organización con excesiva jerarquía. Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una fuerza laboral digital. Descubra la experiencia que solo viene con la autogestión en el lugar de trabajo. Nuestros miembros del equipo gestionan sus propias cargas de trabajo y se espera que entreguen un trabajo excepcional para nuestros clientes. El crecimiento profesional es una de nuestras principales prioridades, ya que afirmamos que invertir en nuestros consultores y empoderar a nuestra gente también generará los mejores resultados y valor para nuestros clientes.
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Especialista Financiero/Empleado Administrativo
Contador/Empleado Administrativo: Responsabilidades del trabajo: 1. Asistir en la gestión del proceso de pago de gastos y reembolsos Presentar solicitudes de pago y cargar los contratos e facturas correspondientes, mejorar el mecanismo de revisión para referencia futura. Resumir la tabla de gastos, distinguir el propósito y la atribución. Mejorar las credenciales auxiliares correspondientes. Marcar diferencias y asuntos especiales. 2. Completar el proceso básico de documentación Mantenimiento de documentos originales (entrada y salida clasificada). Gestión de recepción e inventario (conciliación de cuentas con la realidad). 3. Gestión de activos Gestión clasificada de activos fijos (compra y venta, vida útil, atribución de gastos) para ayudar en la contabilidad oportuna. Gestión de construcción en curso (gestión de contratos, atribución de costos de instalación, compra de consumibles, liquidación final y aceptación, organización y almacenamiento de datos relevantes, gestión de liquidaciones) 4. Transmisión de información financiera, ejecución del presupuesto y seguimiento Organizar oportunamente la información de pagos y los clientes y pedidos correspondientes. Revisar los datos de compras y verificar la información de pagos. Seguimiento de los arreglos de pago y participación en la gestión del plan de fondos. 5. Asistir en la conexión con datos relevantes de agencias contables estadounidenses Transmisión oportuna de datos contables, comunicación sobre requisitos fiscales extranjeros, asistencia en ajustes contables, etc. 6. Asistir a colegas de otros departamentos como compras, producción y ventas en el trabajo de coordinación financiera de Beisi 7. Revisión de inventario 8. Gestión y acceso a archivos financieros 9. Traducción temporal: Trabajo de traducción entre viajeros comerciales chinos y personal local en Estados Unidos, así como traducción diaria de documentos. 10. Coordinar las necesidades del personal de ventas, seguimiento del estado de envíos, etc. Requisitos del trabajo: 1. Titulación en finanzas, con conocimientos de leyes y políticas tributarias en Carolina del Sur, EE. UU.; 2. Dominio del inglés y el chino, capaz de comunicarse en un entorno comercial; 3. Puede trabajar en Estados Unidos. Lugar de trabajo: 1116 Tanner Road, Taylors, Carolina del Sur, 29687 Correo electrónico:ada.mu@sixinchem.com Wechat/whatsapp:+8615151845120
South Carolina
Salario negociable
Workable
Gerente de Producto, Productos de Video IP
Perfil de la empresa      En Sand Cherry Associates, destacamos en el diseño y entrega de iniciativas estratégicas centradas en el cliente mediante soluciones digitalmente nativas y basadas en datos. La confianza de nuestros clientes en nosotros se basa en talento excepcionalmente calificado y de alta energía que trabaja con el apoyo completo del equipo de Sand Cherry. Encontrar el candidato adecuado para este puesto es un aspecto fundamental para continuar con ese éxito.       Descripción general   Estamos buscando un Gerente de Producto experimentado. Este puesto tiene la responsabilidad de liderar el ciclo de vida del proyecto, así como las iniciativas de desarrollo e implementación de un producto de video IP para una organización empresarial. Esto incluye la planificación del producto, redacción y refinamiento de los requisitos del producto, investigación y análisis competitivo, y todas las operaciones del producto hasta su implementación. Este puesto tiene modalidad híbrida y el candidato calificado trabajará presencialmente algunos días a la semana en Filadelfia, PA, o en Denver, CO, y los demás días de forma remota. Los candidatos deben residir en el área metropolitana de Filadelfia o en el área metropolitana de Denver y estar dispuestos a asistir presencialmente algunos días cada semana.     Funciones y responsabilidades  Gestionar productos y servicios utilizando principios, estrategias y ejecución de gestión de productos y/o proyectos  Comprender el enfoque actual de lanzamiento al mercado (GTM) y cómo interactuar con las partes interesadas según sea necesario para las soluciones de lanzamiento de productos  Demostrada capacidad para trabajar en organizaciones empresariales grandes y comunicarse eficazmente con las partes interesadas  Gestionar entregables clave de documentación, como entradas, salidas y materiales GTM   Mejorar las herramientas, documentación y reportes de gestión de productos  Crear y mantener información y comunicación relacionadas con el producto  Crear y mantener documentación de flujos de trabajo para satisfacer las necesidades del negocio  Ejercer consistentemente juicio informado y discreción en asuntos de importancia  Dirigir equipos multifuncionales, como ingeniería o desarrollo, respecto a los requisitos del producto  Desempeñar un papel fundamental conectando equipos ágiles y no ágiles para apoyar los esfuerzos del producto   Requisitos Habilidades y experiencia deseadas  Mínimo 7 años de experiencia directa en planificación de productos, operaciones de producto y gestión de productos  Se prefiere experiencia en telecomunicaciones/ancho de banda, redes de servicios de datos o entornos de centros de contacto  Es obligatorio tener experiencia en video IP  Es necesario contar con experiencia en entornos ágiles o ágiles escalados (Scaled Agile)  Es necesario tener experiencia en gestión de proyectos o programas  Conocimiento y comprensión de productos desde un punto de vista técnico, entendiendo sus requisitos y necesidades comerciales relacionadas  Experiencia alineando múltiples grupos comerciales en un entorno multifuncional y matricial  Capacidad para dirigir y liderar reuniones con partes interesadas y gestionar entregables provenientes de desarrollo e ingeniería  Excelentes habilidades de comunicación, utilizando un sistema formal para comunicaciones, informes de estado y colaboración con otros grupos internos  Capacidad para incorporarse rápidamente a nuevos proyectos y trabajar de forma autónoma, manteniendo al equipo del proyecto y al cliente informados sobre hitos y posibles problemas    Cualificaciones/Requisitos técnicos  Excelente conocimiento de las herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint, para seguimiento, informes y presentaciones  Son útiles la experiencia con MS Project y JIRA  Se prefiere experiencia con soluciones o ofertas de productos tecnológicos de banda ancha  Es necesario tener experiencia trabajando con equipos multifuncionales: TI, desarrollo de productos, ingeniería y marketing  Experiencia gestionando varias líneas de productos y proporcionando actualizaciones y análisis a las partes interesadas en diversos niveles dentro de una organización empresarial grande    Educación/Certificaciones  Título universitario en Administración de Empresas u otro campo cuantitativo  La certificación PMP es útil, o cursos en metodologías de gestión de proyectos  Una trayectoria en consultoría es útil pero no obligatoria  Compensación Para personas asignadas y/o contratadas para trabajar en Colorado, Sand Cherry Associates está legalmente obligada a incluir una estimación razonable del rango salarial para este puesto. Este rango salarial considera una amplia gama de factores tomados en cuenta al tomar decisiones salariales, incluyendo, entre otros, conjuntos de habilidades; experiencia y formación; licencias y certificaciones; y modelo de prestación. Se trata de un contrato de 6 a 12 meses con un salario anualizado de entre $120,000 y $150,000. Los años de experiencia, nivel educativo, ubicación geográfica, habilidades/cualificaciones únicas para el puesto específico y certificaciones potenciales pueden ser factores clave en la compensación final para este rol. Beneficios Nuestro equipo es único: estamos apasionados por lo que hacemos. En Sand Cherry, nuestros consultores saben que están impactando y moldeando las industrias de nuestros clientes. Reconocemos a nuestros empleados por sus contribuciones. Nuestra cultura es una de las más amigables y comunicativas en la industria de la consultoría. Sand Cherry no es una organización con excesiva jerarquía. 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We’re looking for ambitious, dependable learners who want to begin a long-term career in technology. If your goal is to build strong coding abilities, work on meaningful projects, and train for junior developer roles, this guided pathway is for you. This online program can be taken part-time or full-time and includes nearly 900 hours of instruction and projects. You’ll study professional programming languages, developer tools, and workflows—while creating a portfolio and résumé designed for employers. 🖥️ Technology & Programming Fundamentals -Understand computing systems, networks, browsers, and web foundations -Learn algorithms, data types, logic flow, and basic cybersecurity concepts -Use Python scripting, command-line tools, and flowcharts for logic building 💻 Web & Front-End Development -Create web pages using HTML5, CSS3, and Bootstrap frameworks -Build interactive sites with JavaScript, jQuery, and React.js -Apply responsive layouts and up-to-date design principles 🗄️ Back-End & Database Development -Develop and query SQL databases with SQL Server -Execute CRUD processes and master relational database concepts -Construct back-end apps with Python (Django) and C# (.NET/Core) 🧑‍💻 Programming Languages & Tools -Learn seven main programming languages: C#, Python, JavaScript, HTML, CSS, SQL, and others -Utilize Git, GitHub, Visual Studio, and Team Foundation Server -Practice team-based collaboration and version management 🧪 Capstone Projects -Deliver two major software projects (Python + C#) -Gain practical experience with Agile, Scrum, and DevOps environments -Improve debugging, teamwork, and real-world development skills 🧰 Career Preparation -Develop effective résumés, cover letters, and job-hunting skills -Prepare for coding interviews and problem-solving exercises -Get ready for entry-level positions in tech and web development 🚀 No experience required. Remote learners encouraged. Start building your future in technology today. 👉 Apply now: http://softwaredevpros.online/
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Workable
Líder de Estrategia de Producto - Alimentos Especializados
Líder de Estrategia de Producto - Alimentos Especializados Se requiere experiencia de 5 a 8 años liderando estrategias de producto en la industria dinámica de alimentos y bebidas y bienes de consumo envasados (CPG) El salario es de hasta $132,000 Se requiere una licenciatura en un campo relevante (Negocios, Mercadotecnia, Ciencia de los Alimentos, etc.) No se permite trabajo remoto, ya que este puesto requiere estar 100 % presencial Empleado W-2 a tiempo completo y permanente Beneficios completos Sin reubicación Ubicado en la zona de Jefferson, Wisconsin Esta oportunidad profesional a tiempo completo y permanente como Líder de Estrategia de Producto está en una empresa manufacturera de rápido crecimiento que trata excepcionalmente bien a sus empleados. Muchos empleados permanecen en esta empresa durante toda su carrera. La compañía es muy orientada al empleado y familiar. Los empleados reciben buena capacitación y se les brinda todo lo necesario para tener éxito. La seguridad siempre es una prioridad máxima. Las funciones y responsabilidades del candidato exitoso deben incluir lo siguiente: Liderar el ciclo de vida completo del producto, desde el concepto inicial hasta la comercialización exitosa y el análisis posterior al lanzamiento Traducir las percepciones del consumidor y las tendencias del mercado en estrategias y hojas de ruta atractivas para los productos Actuar como el centro principal entre equipos multifuncionales (Operaciones, Mercadotecnia, Ventas e I+D) para garantizar una alineación y comunicación fluida Gestionar todos los aspectos del diseño y ejecución del empaque, asegurando el cumplimiento con las normativas regulatorias Impulsar el rendimiento del producto mediante el seguimiento de métricas clave como ventas, márgenes y participación de mercado para informar estrategias futuras Requisitos El perfil del candidato exitoso debe incluir lo siguiente: Experiencia de 5 a 8 años en gestión de productos, con demostrado éxito liderando múltiples ciclos completos de vida del producto Amplio conocimiento sobre tendencias de CPG, regulaciones de seguridad alimentaria y toma de decisiones basada en datos Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de proyectos Alto dominio de MS Office (Word, Excel, PowerPoint) y herramientas analíticas Historial laboral sólido Ser ciudadano estadounidense o poseedor de la Tarjeta Verde
Jefferson, WI 53549, USA
$132,000/año
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