$17-$19/hora. Se necesita operador de máquina (Los Ángeles, CA)

Propósito – Este documento identificará el trabajo que realizará el empacador, y describirá los métodos correctos de operación que garantizarán la seguridad del trabajador y de otros, preservando al mismo tiempo la integridad de la máquina, la calidad del producto y su trazabilidad.  Alcance – El empacador es responsable de verificar cada unidad empaquetada y empacarla en el cartón correspondiente. El empacador asegura que solo se empacan productos sellados, en buen estado (bolsas, frascos, sobres) y sin fugas en los cartones. A continuación se presenta una lista de responsabilidades y expectativas asignadas a este puesto. Consulte con el supervisor ante cualquier pregunta. La higiene personal y la seguridad son fundamentales al manipular productos alimenticios y/o empaques. El empacador es responsable de seguir siempre todas las pautas de higiene y las BPM durante la jornada laboral; esto incluye, entre otros, usar una camiseta limpia de uniforme, pantalones largos y calzado cerrado, lavarse y desinfectarse las manos periódicamente, no usar joyas, usar red para el cabello y/o barba según corresponda en las áreas designadas, y no comer ni beber fuera de las áreas designadas. El empacador es responsable de seguir las pautas de seguridad y de trabajar diligentemente para ayudar a prevenir cualquier accidente en la instalación, así como para evitar daños al producto y al equipo. Requisitos Responsabilidad Al inicio del turno, llevar suficientes materiales de empaque al área de trabajo, asegurarse de tener cajas y etiquetas u otros materiales necesarios aplicables para el producto que se va a empaquetar. Antes de iniciar cualquier producción, esperar la verificación del especialista de calidad de que los materiales de empaque sean correctos. Sin la confirmación del especialista de calidad, o en su ausencia la confirmación del gerente, no se permite comenzar la producción ni el empaque de ningún producto. Consultar con el especialista de calidad sobre la fecha juliana para el día de producción. Verificar todas las unidades respecto a la fecha de código, asegurándose de que sea visible, completa, legible y esté en el lugar correcto. Revisar todas las unidades en busca de fugas apretándolas y examinando los sellos y esquinas en busca de posibles fugas. Descartar cualquier unidad con fugas en el contenedor de rechazos para reprocesar. Si se identifican discrepancias al comparar con las especificaciones, colocar el producto en el contenedor de rechazos para reprocesar. Si el incidente no es aislado, notificar inmediatamente al operador y al especialista de calidad para que la máquina se detenga, se identifique y corrija la causa del problema antes de continuar la producción. Si la calidad de la unidad empaquetada es dudosa, consultar con el especialista de calidad antes de empacar o rechazar el producto. Armar las cajas según las instrucciones. Cuando sea aplicable, etiquetar las cajas. Empacar las unidades buenas y empaquetadas en los cartones, según las especificaciones. Asegurar que el número correcto de unidades se empaque en cada caja. Mantener comunicación constante con el operador, resolver cualquier problema oportunamente y asegurarse de que la línea siempre funcione a la velocidad máxima permitida según el producto que se esté empaquetando. Mantener el área limpia durante todo el día. Recoger inmediatamente cualquier derrame de azúcar. Durante cambios de película/bolsa o en cualquier parada, realizar las actividades regulares de saneamiento del área. Al final del turno, limpiar el área y dejarla lista para el siguiente turno, barrer y limpiar completamente toda el área. Realiza otras tareas de producción en almacén según sea necesario. Habilidades básicas en computación Trabaja bien con los demás para alcanzar los objetivos del equipo y adaptarse a cambios importantes Capacidad para levantar 50 libras. Movimientos frecuentes que incluyen caminar, estar de pie, agacharse/inclinarse, girar, torcerse, empujar, jalar, levantar los brazos, levantar objetos, escalar y otros movimientos activos. Trabajar en zonas de temperatura que pueden incluir ambientes fríos y/o calientes o períodos prolongados, y puede incluir trabajo en entornos donde haya polvo. En caso de que surja la situación, completar cualquier tarea adicional asignada por el supervisor o por el gerente. Los empacadores de otras líneas son responsables de cubrir las responsabilidades del puesto en caso de ausencia de la persona principal. Los empacadores, paletizadores y operadores están todos capacitados cruzadamente y pueden ocupar este puesto en caso de ausencias. $15.00 por hora. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo

DISEÑADOR DE HERRAMIENTAS Somos un fabricante familiar de matrices y herramientas personalizadas, en el negocio desde 1965, somos los más grandes y mejores en la fabricación de nuestro producto especializado que enviamos a todo el mundo. Un título en ingeniería mecánica es demasiado, pero algo de estudios universitarios es un plus; usamos Solid Works y AutoCad, por lo tanto debe tener experiencia usando esos programas. La experiencia mecánica es un plus. No hemos escatimado gastos para proporcionar las mejores herramientas a nuestros empleados, algunos aún trabajan aquí después de 40 años en el puesto. Tenemos un muy buen programa de beneficios que incluye: seguro médico, dental, de discapacidad, de vida, 401K con aporte coincidente y participación en ganancias. El horario es de lunes a viernes de 6 a 2:30. Estamos ubicados a 2 millas al sur del centro de la ciudad, cerca de Broadway. EOE / AAE envíe currículum y correo electrónico, todos los solicitantes serán considerados.

Lo que ofrecemos Salario competitivo: Desde $20/hora. Participación en ganancias: Reparto trimestral sin límite. Beneficios integrales: Seguro médico, dental y de visión desde el primer día, incluyendo aportes a la HSA. Ventajas adicionales: Gimnasio, enfermera y barbería en las instalaciones. Crecimiento profesional: Oportunidades de capacitación, desarrollo profesional y ayuda para matrículas. Licencia parental pagada: Disponible para todos los empleados regulares de tiempo completo. Responsabilidades Realizar todas las tareas de forma segura Capacidad para trabajar en un entorno de equipo enfocado en cumplir con los estándares de Seguridad, Calidad, Entrega y Costos Capacidad para trabajar en cualquier turno con posibilidad de rotación Conocer, entender y seguir las reglas, políticas y procedimientos de seguridad de la planta Seguir todos los procedimientos de configuración y operación para garantizar precisión y calidad Operar equipos de nivel básico y asegurar que todos los procesos se completen según los procedimientos operativos estándar Realizar tareas en la línea de producción, incluyendo transferencia de productos, ensamblaje de piezas e inspecciones de calidad Asegurar que se sigan los procedimientos de exactitud y seguimiento del inventario Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa Ayudar a otros según sea necesario Mantener un área de trabajo limpia Completar documentación requerida Otras tareas asignadas por el líder o supervisor Realizar todas las tareas bajo el espíritu de Nuestra Filosofía y de acuerdo con prácticas legales, éticas y contractuales Requisitos Experiencia deseada Poseer buenas habilidades para resolver problemas y solucionar averías, así como prácticas de seguridad Tener un alto nivel de iniciativa y responsabilidad personal Capacidad para medir, leer, escribir y documentar el trabajo Capacidad para mantener un ritmo de trabajo constante durante toda la jornada laboral Buenas habilidades básicas de matemáticas y lectura Sentirse cómodo realizando una amplia gama de responsabilidades, desde pensar estratégicamente hasta ejecutar tareas detalladas Demostrada capacidad para trabajar eficazmente en un entorno detallado y basado en hechos Compromiso con la integridad personal y la integridad de los productos y procesos Enfocado al cliente con capacidad para actuar con sentido de urgencia Beneficios Nombrada cuatro veces en la lista de las 100 mejores empresas para trabajar en Estados Unidos por Fortune, y con una filosofía centrada en las personas arraigada en la Regla de Oro (tratar a los demás como quisiéramos ser tratados), nuestra empresa ofrece un entorno de trabajo seguro y gratificante. Contamos con una cultura orientada al trabajo en equipo y creemos que los empleados son esenciales para el éxito de la empresa. Además de un paquete de beneficios competitivo, ofrecemos oportunidades para que las personas crezcan dentro de nuestra organización mediante capacitación, desarrollo y oportunidades de ascenso. Ventajas de la empresa: Beneficios integrales con primas bajas desde el primer día Plan 401k con coincidencia de la empresa Vacaciones pagadas y días festivos Participación en las ganancias de la empresa Barbería/salón de belleza y centro de fitness en las instalaciones Excelente equipo y dinámica de equipo ¡Asistencia para reubicación! ¿Duda en postularte porque quizás no cumples con cada requisito específico? Si este puesto te interesa pero tu experiencia previa no coincide exactamente, ¡te animamos a postularte! En nuestra empresa estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso e inclusivo. Reconocemos que las personas con diversas experiencias y antecedentes son esenciales para nuestro éxito. Podrías ser el candidato perfecto para este puesto u otros dentro de nuestra organización. Comuníquese con Matt al mgeorge@fmi.vet para obtener más información.

Vestas Contrata Técnicos de Ensamblaje en Dos Ubicaciones de Colorado Técnicos de Ensamblaje—Ubicaciones Disponibles Fábrica de Nacelas - Brighton, CO La Fábrica de Nacelas en Brighton fabrica con orgullo nacelas y bujes para turbinas eólicas en 265,000 pies cuadrados de espacio. Todos los turnos disponibles ($3 de diferencial por turno nocturno) Ensamblar componentes utilizando herramientas manuales y eléctricas Operar una grúa puente para carga, apilamiento y transporte Se requiere 1+ año de experiencia previa en manufactura Experiencia previa requerida con herramientas eléctricas y manuales estándar, incluyendo llave de torque Aptitud mecánica (experiencia neumática, hidráulica y eléctrica) es requerida Capacidad para leer y seguir instrucciones escritas en inglés Diploma de escuela secundaria o GED o equivalente es requerido Salario: $23.50 - $30/hora (según experiencia) Fábrica de Álabes - Windsor, CO La Fábrica de Álabes en Windsor produce álabes para la nueva turbina V163-4.5 MW así como para la plataforma de 2 MW en nuestros 666,000 pies cuadrados de espacio. Participar en procesos manuales de producción para ajustar y ensamblar componentes, tales como pernos, tornillos, ejes o cojinetes en un ensamblaje completo Cargar, apilar y transportar materiales manualmente, con camión, grúa o pórtico Se requieren 2+ años de experiencia en manufactura, trabajo especializado, operación de grúas o fabricación Capacidad para leer y seguir instrucciones escritas en inglés Se requiere diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED) Habilidades básicas en sistemas: Microsoft Office, SAP y Apriso son preferidos Debe aprobar la prueba de espacios confinados según lo requerido Salario: $23.50 - $28/hora (según experiencia y conjunto de habilidades) Haga clic aquí: Postúlese y Exprese su Interés Lo que Vestas Le Ofrece a Usted Seguros médicos, visuales y dentales Plan de jubilación  Reembolso de matrícula  Tiempo libre flexible  Licencia parental pagada  Programas de capacitación de última generación Haga clic aquí: Postúlese y Exprese su Interés Por qué Vestas Vestas es el socio global de la industria energética en soluciones sostenibles de energía. Nos especializamos en diseñar, fabricar, instalar y dar servicio a turbinas eólicas, tanto terrestres como marinas. En todo el mundo, hemos instalado más energía eólica que nuestros competidores en el sector de energías renovables, con más de 145 GW de potencia eólica instalada en todo el mundo y más de 40 años de experiencia en energía eólica, Vestas tiene una trayectoria incomparable que demuestra nuestra experiencia en el campo. Con 29,000 empleados a nivel mundial, Vestas es un equipo diverso unido por un objetivo común: impulsar la solución – hoy, mañana y mucho tiempo en el futuro.

TAT Greensboro forma parte de una empresa aeroespacial global con múltiples ubicaciones, dedicada a brindar a sus clientes una experiencia que supere las expectativas. Somos la principal estación de alquiler y reparación de APU para soluciones clave en aeronaves comerciales y militares, con más de 50 años de experiencia en la industria. Contamos con un entorno ambicioso y de rápido crecimiento que cree en el poder de la colaboración en equipo, con la convicción profundamente arraigada de que no hay sustituto para las relaciones personales y las interacciones directas. Ofrecemos un entorno de trabajo flexible que permite a individuos talentosos alcanzar sus objetivos de desarrollo mediante impulso, energía y pasión por el cliente. TAT Greensboro busca un Líder Calificado de Célula de Operaciones. Este puesto supervisará y realizará los servicios descritos a continuación. Debe poseer amplios conocimientos sobre trenes de aterrizaje y componentes. Actuar con alto nivel de eficiencia, toma de decisiones y energía. Poseer integridad como individuo y empleado. Alguien responsable de la gestión efectiva y exitosa de la mano de obra, productividad, control de calidad y medidas de seguridad establecidas. Este es un puesto de primer turno. El salario inicial, que depende fuertemente de la experiencia y certificación, oscila entre $54,080 y $58,240. Esta posición importante debe ser capaz de realizar las siguientes funciones: Asumir plena responsabilidad por el desempeño y resultados de su célula asignada. Mantener actualizado y preciso el estado del tablero Tier, asegurando visibilidad clara de prioridades y progreso. Asumir la resolución de problemas dentro de la célula, trabajando de forma proactiva para solucionar inconvenientes y escalando cuando sea necesario para eliminar obstáculos. Garantizar que todas las tareas y entregables se completen a tiempo, cumpliendo o superando las expectativas de desempeño. Dar ejemplo impulsando la disciplina operacional, la colaboración en equipo y la mejora continua. Ser responsable del mantenimiento de los equipos relacionados con el área. Ser responsable de comunicarse con otros departamentos para cumplir las tareas. Ser responsable de la asistencia y horarios de cada técnico en el departamento. Ser responsable de la segregación de partes aptas para vuelo y no aptas para vuelo, así como componentes de la FAA y no de la FAA. Redactar informes técnicos y precisos según sea necesario. Completar con precisión órdenes de trabajo, listas de materiales (BOM), entradas de datos dentro del sistema ERP. Leer, comprender y cumplir con documentaciones comerciales, de la FAA, EASA, estaciones de reparación, ITAR e ISO. Entender y practicar el uso seguro y eficiente de herramientas. Capacitar y orientar a otro personal. Requisitos Diploma de escuela secundaria o GED como mínimo. Habilidad para leer, escribir y comprender el idioma inglés. Cursos en escuelas técnicas en mecánica o talleres mecánicos son preferidos. Licencia de la FAA en estructura de aeronaves y/o motor (A&P) o certificación equivalente preferida. Conocimientos básicos en trabajo mecánico y metálico requeridos. Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia. Alto nivel de integridad, confidencialidad y discreción. Habilidades informáticas en Microsoft Word, Excel, Outlook y Quantum preferidas. Leer y seguir instrucciones verbales y escritas. Tomar decisiones básicas y trabajar con plazos, comprendiendo la presión. Trabajar con personas y comunicarse (tanto verbal como por escrito) efectivamente con otros empleados y gerentes. Habilidades organizativas. Beneficios TAT Greensboro está comprometido en ofrecer un lugar de trabajo inclusivo, divertido y único. Creemos en reconocer y valorar la contribución de nuestros miembros del equipo. Una forma en que valoramos a nuestro equipo es proporcionando una oferta integral y amplia de beneficios que incluye seguro médico principal, dental, visual, de vida, 401K con coincidencia de la empresa, discapacidad temporal corta (STD), discapacidad prolongada (LTD), coberturas por accidentes, programa de asistencia al empleado (EAP) y más. Las compañías aseguradoras varían según la ubicación.

Con experiencia en soldadura, fabricación y reconstrucción de remolques nuevos y usados y contenedores de carga. Normalmente una persona separada realiza la pintura después de terminar. También hay un buen puesto disponible para pintura con aerosol. Trabajando con nosotros en un rancho muy agradable al este de Sacramento. Se requieren algunas herramientas. Comience lo antes posible, llame o envíe un mensaje para una breve entrevista rápida.