Asociado de Ventas Minoristas

Con sede central en Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global de dispositivos de red confiables y productos para el hogar inteligente, clasificado constantemente como el principal proveedor mundial de dispositivos Wi-Fi. La empresa se compromete a ofrecer productos innovadores que mejoren la vida de las personas mediante una conectividad más rápida y confiable. Con un compromiso con la excelencia, TP-Link atiende a clientes en más de 170 países y continúa expandiendo su presencia global. ¡Creemos que la tecnología cambia el mundo para mejor! En TP-Link Systems Inc., estamos comprometidos a crear productos fiables y de alto rendimiento para conectar a usuarios de todo el mundo con las maravillas de la tecnología. Abrazando profesionalismo, innovación, excelencia y simplicidad, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a lograr un desempeño global destacado y permitir que los consumidores disfruten de un estilo de vida sin interrupciones ni complicaciones. TP-Link Systems busca un Ingeniero de Ventas que cubra la región oeste, responsable de la función técnica de pre-venta y postventa, brindando soporte a ISP de nivel 3 y nivel 4, asegurando la implementación exitosa y la integración de soluciones de hardware y software de TP-Link. Comenzará como “jugador/entrenador” y estratégicamente contratará ingenieros de pre-venta para acelerar el crecimiento. Requisitos Principales responsabilidades Consultoría técnica: Actuar como recurso técnico principal durante el proceso de ventas, tanto para el equipo interno de ventas como para el cliente. Diseño de soluciones: Arquitectura y personalización de soluciones TP-Link para satisfacer los requisitos de red del ISP. Demostraciones de producto: Crear y realizar presentaciones técnicas y demostraciones de prueba de concepto. Soporte de implementación: Asistir a socios y ISP en la implementación y solución de problemas, siendo el gerente de proyecto principal para todas las pruebas en laboratorio y campo. Ciclo de retroalimentación: Colaborar con los equipos de producto e ingeniería en apoyo a pruebas en campo y laboratorio, y transmitir observaciones del terreno y requisitos del cliente. Capacitación y habilitación: Crear y ofrecer sesiones de capacitación para equipos técnicos de ISP y socios. Cualificaciones requeridas: Formación académica: Título universitario en ingeniería, ciencias de la computación o campo relacionado. Experiencia: 5 o más años en una función de ingeniería de ventas o ingeniería de redes, preferiblemente brindando soporte a ISP. Habilidades: Amplios conocimientos de redes (capa 2/3), excelente comunicación y experiencia con tecnologías de banda ancha y inalámbricas. Beneficios Rango salarial: $140K - $160K Si es presencial, bocadillos y bebidas gratuitos, y almuerzo proporcionado los viernes Seguro médico, dental y de visión completamente pagado (cobertura parcial para dependientes) Aportes a fondos de 401k Evaluaciones semestrales y aumentos salariales anuales Beneficios para la salud y el bienestar, incluyendo membresía gratuita al gimnasio Eventos trimestrales de formación de equipos En TP-Link Systems Inc., estamos constantemente buscando personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad impulsa la innovación, la colaboración y alimenta nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos profundamente las perspectivas diversas y estamos comprometidos a cultivar un entorno donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Estamos dedicados a ofrecer oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, estatus de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento normativo, nos esforzamos por crear un lugar de trabajo solidario y orientado al crecimiento para todos. Si compartes nuestra pasión y conexión con esta misión, te invitamos a postularte y unirte a nosotros para construir un equipo vibrante e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, no se aceptan consultas de agencias de terceros, y actualmente no podemos ofrecer patrocinio de visa.

👋 ¿Cómo es la empresa? LDX Digital es una agencia de marketing digital de vanguardia especializada en publicidad basada en el rendimiento. Colaboramos con marcas de comercio electrónico para crear campañas publicitarias atractivas e impactantes que ofrecen resultados excepcionales. Nuestro equipo es global, diverso, colaborativo y unido por la pasión por la creatividad, el crecimiento y el éxito basado en datos. Si te motiva la venta, disfrutas establecer relaciones y tienes talento para cerrar acuerdos, LDX ofrece el entorno perfecto para prosperar y crecer. 💻 Qué queremos que hagas Como Director de Ventas y Alianzas en LDX Digital, serás el primer punto de contacto para clientes potenciales, gestionando leads entrantes y oportunidades de asociación. Gestionarás chats en vivo, realizarás llamadas de descubrimiento y ventas, y cerrarás acuerdos que incorporen marcas de comercio electrónico de alto valor a nuestra cartera. Este puesto requiere alguien con fuertes instintos comerciales, excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de representar con confianza nuestros servicios y valor ante los prospectos. 🎯 Responsabilidades principales Supervisar chats entrantes, formularios y canales de contacto para interactuar rápidamente y eficazmente con clientes potenciales. Realizar llamadas iniciales de descubrimiento para comprender las necesidades del cliente y determinar la compatibilidad con los servicios de LDX. Dirigir presentaciones de ventas y conversaciones de cierre, explicando con confianza la propuesta de valor de LDX. Nutrir los leads a lo largo de todo el embudo de ventas, desde el primer contacto hasta el contrato firmado. Crear y mantener alianzas con marcas de comercio electrónico, afiliados y fuentes de referencia. Asistir y representar a LDX en eventos del sector, seminarios web y oportunidades de networking para generar leads y construir alianzas. Seguimiento constante a los prospectos mediante correo electrónico, Slack o llamadas para mantener el impulso hasta el cierre del acuerdo. Mantener registros precisos de ventas en herramientas CRM y de gestión de proyectos (por ejemplo, ClickUp, HubSpot/u otro CRM). Colaborar con el CEO, COO y el equipo de Éxito del Cliente para integrar sin problemas a los nuevos clientes en el proceso de incorporación. Trabajar con el equipo para identificar oportunidades de ventas adicionales u ofertas de servicios complementarios. Cumplir o superar consistentemente las metas de ventas y KPI. Requisitos 🤝 Requisitos 2 a 4 años de experiencia relevante en ventas, alianzas o adquisición de clientes. Excelentes habilidades de comunicación en inglés, tanto escritas como orales. Experiencia comprobada en ventas o desarrollo de negocios, preferiblemente en el sector de marketing digital/comercio electrónico. Trayectoria sólida en el cierre de acuerdos y cumplimiento/superación de objetivos de ventas. Confianza en llamadas de video y chats en vivo, con una presencia pulida y profesional. Dominio de sistemas CRM, Google Suite y herramientas de comunicación (Slack, Zoom). Capacidad para establecer relaciones basadas en la confianza rápidamente con los prospectos. Fuertes habilidades de negociación y persuasión. Título universitario en Administración de Empresas, Marketing o campo relacionado, preferible. 🚀 Destacarás en este puesto si: Te encanta hablar con personas y obtienes energía al cerrar acuerdos. Eres autónomo, orientado a objetivos y te desarrollas bien bajo metas de desempeño. Puedes equilibrar un embudo rápido mientras mantienes relaciones sólidas. Disfrutas colaborar con equipos de marketing y éxito del cliente para hacer crecer las cuentas. Tienes ganas de aprender, eres adaptable y estás entusiasmado por construir alianzas en el ámbito del comercio electrónico/marketing digital. 📝 Nuestro proceso de entrevista 1. Haz clic en Aplicar y envía tu CV 2. Completa una breve encuesta 3. Entrevista individual por video con Recursos Humanos 4. Se te pedirá completar una breve tarea de prueba. 5. Entrevista individual por video con el Gerente Contratante Beneficios 🚀Qué obtienes tú: Puesto remoto/híbrido: Disfruta de la flexibilidad para trabajar desde casa. Voz influyente: Sé un jugador clave en la definición de estrategias de medios y en impulsar el éxito del cliente. Oportunidades de crecimiento: Avanza rápidamente en tu carrera en un entorno dinámico y acelerado. Aprendizaje continuo: Acceso a los últimos cursos, certificaciones y oportunidades de aprendizaje. Apoyamos tu crecimiento profesional. Compensación competitiva: Gana un salario competitivo con bonificaciones basadas en el rendimiento. Cultura vibrante: Únete a un equipo de profesionales ambiciosos en un entorno solidario y colaborativo. Impacto en el cliente: Trabaja con clientes destacados, generando un impacto empresarial significativo mediante estrategias innovadoras de medios.

¡Faulkner Maserati de Mechanicsburg está buscando un Especialista en Producto entusiasta y autosuficiente para unirse a nuestro equipo! Faulkner es un lugar donde puedes establecer una carrera y crecer junto con la organización. Aunque la experiencia automotriz es un plus, ¡no es obligatoria! Proporcionamos capacitación a todos nuestros empleados y ofrecemos continuas oportunidades de crecimiento para aquellos que demuestren talento excelente, energía y ambición por tener éxito. Faulkner ha ganado combinadamente más de 60 premios como uno de los mejores lugares para trabajar.  Beneficios del Especialista en Producto, incluyen: -         Beneficios de primer nivel: médico, dental y de visión -         Plan 401k con coincidencia de la empresa -         Tiempo libre pagado y días festivos pagados -         Descuentos para empleados -         Bonificaciones por referidos de empleados -         Revisiones anuales y aumentos por mérito Como Especialista en Producto en Maserati, ¡ayudarás a los clientes con la tecnología relacionada con su nueva compra! Entregarás y demostrarás vehículos a clientes, por lo que es importante dominar las actuales ofertas de productos y tecnología de Maserati. En este puesto, trabajarás directamente con nuestros clientes para explicar y demostrar las diferentes opciones y tecnologías disponibles para los productos Maserati. Cada experiencia es única, por lo que personalizarás configuraciones para clientes y adaptarás las explicaciones y presentaciones a cada cliente individual. Serás responsable de atender llamadas de clientes e interactuar con ellos antes, durante y después de la compra, por lo que buscamos candidatos con excelentes habilidades de servicio al cliente. Como Especialista en Producto, también gestionarás y mejorarás múltiples plataformas de redes sociales de Maserati. Este puesto tiene pago por hora más bonificaciones.  El horario típico para un Especialista en Producto es de lunes a sábado con un día libre entre semana. ¡Además, algunos sábados libres!  Requisitos del Especialista en Producto • Los solicitantes deben tener al menos 18 años y poseer una licencia de conducir válida y sin infracciones • Diploma de escuela secundaria o equivalente • Se prefiere altamente un mínimo de 2 años de experiencia en servicio al cliente • Compromiso con un servicio al cliente excepcional • Habilidades sólidas de comunicación escrita y oral • Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo • Capacidad para comprender las especificaciones del fabricante.  Acerca de Faulkner  El Grupo Automotriz Faulkner es un grupo familiar dedicado a la venta de automóviles que sirve al centro y sureste de Pensilvania con los mejores vehículos y servicios. Nuestro grupo de concesionarios está compuesto por 30 ubicaciones y 23 franquicias, lo que nos convierte en uno de los grupos distribuidores familiares más grandes del país. Faulkner es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas.  Faulkner127

  ¿Necesitas creer en el producto que estás vendiendo? ¿Estás buscando unirte a un equipo apasionado por generar impacto y lograr resultados? ¿Quieres ser parte del movimiento para ayudar a los restaurantes a escribir su historia de recuperación? ¿Tres veces sí? ¡Únete a nuestro equipo!    Como Ejecutivo de Cuentas en Popmenu, formarás parte de un equipo de ventas en crecimiento cuya misión es revolucionar la forma en que los restaurantes hacen negocios. Trabajarás en colaboración con tu equipo regional para desarrollar estrategias y mensajes que generen conciencia y mantengan un embudo sólido de clientes.      Como responsable de relaciones, desempeñas un papel clave para fortalecer nuestra cartera de clientes tanto en mercados nuevos como consolidados, acelerando así el crecimiento de Popmenu y del sector restaurantero. Nuestros Ejecutivos de Cuentas son innovadores en la prospección, hábiles para explicar el retorno de inversión a largo plazo de la tecnología para restaurantes y entusiastas respecto a nuestro producto y propósito.       Nuestro equipo de ventas no está aquí solo para vender; Popmenu es un verdadero socio para los restaurantes: estamos aquí para empoderar a dueños y operadores con herramientas tecnológicas que les garanticen éxito a largo plazo.     Este es un puesto remoto, con obligación de residir en la ciudad de Nueva York. Quiénes somos: Popmenu es una empresa SaaS en rápido crecimiento respaldada por capital de riesgo en el sector de restaurantes/hospitalidad, con más de 10.000 clientes en restaurantes. Estamos dedicados a revolucionar la industria de forma que beneficie tanto al propietario del restaurante como a sus clientes. Empezamos con nuestra tecnología patentada de menús dinámicos, que libera todo el potencial de la herramienta de marketing más poderosa de un restaurante: el menú. Desde entonces, hemos seguido innovando sin descanso para abordar continuamente las necesidades actuales y emergentes del sector. Contratamos personas excepcionalmente brillantes y motivadas, apasionadas por ayudar a grandes restaurantes a alcanzar todo su potencial. Ofrecemos un entorno de trabajo flexible, un concepto pionero, un producto que nuestros clientes adoran y compañeros de equipo talentosos. Esta es una oportunidad para lograr cosas importantes y marcar la diferencia. ¡Estamos emocionados de conocerte! Requisitos Generación de ingresos: Los Ejecutivos de Cuentas en Popmenu son expertos en generar entusiasmo por nuestro producto. Saben cómo vender el valor a largo plazo de una solución tecnológica simplificada y operan en un ciclo de ventas acelerado (desde firmas inmediatas hasta unos pocos días), realizando demostraciones del producto y cerrando acuerdos. Nuestros AE son verdaderos defensores del éxito de los restaurantes: están al tanto de los principales desafíos del sector y desarrollan mensajes y metodologías específicas que establecen credibilidad y confianza, superan objeciones y crean urgencia e interés en el producto Popmenu sin hacer promesas exageradas.   Cultivar la marca Popmenu: ¡Atlanta es tu territorio para conquistarlo! La industria de restaurantes es muy unida; los AE de Popmenu conocen la importancia de una red sólida. Nuestros AE dedican tiempo a la comunidad de restaurantes, conectándose con dueños y operadores para entender sus retos y ofrecer una solución que convierta a los clientes potenciales en fanáticos de Popmenu.   Gestionar las expectativas del cliente: Nuestro objetivo es ser un socio tecnológico de confianza para los restaurantes, lo que significa que evitamos cerrar acuerdos con empresas a las que no podamos aportar valor (es decir, que no sean un buen ajuste). Aunque nuestro equipo de ventas tiene como meta un crecimiento de alto volumen, nunca utilizamos grandes descuentos ni promesas milagrosas o personalizaciones excesivas como estrategia para cerrar tratos.    Colaborar eficazmente: ¡La hospitalidad es un negocio de relaciones! Asumimos la responsabilidad del éxito de la empresa y hacemos que todos brillen mediante comunicación y colaboración. Ya sea compartiendo aprendizajes y mejores prácticas con equipos internos o dedicando tiempo a conectar con socios externos, nuestros AE saben cómo maximizar las relaciones para identificar oportunidades y obtener resultados.       Eres hábil en prospección, generación de leads y cierre de acuerdos    Eres ambicioso, autónomo y emprendedor (mentalidad de cazador)   Te motiva trabajar en un entorno de ventas de alto volumen y ritmo acelerado   Transmites confianza y energía en las conversaciones, realizando demostraciones inspiradoras del producto y articulando claramente su valor y retorno de inversión    Eres una persona sociable que demuestra excelentes habilidades interpersonales y de atención al cliente, en persona, por escrito y por teléfono   Gestionas eficientemente tu tiempo y te mantienes organizado para cumplir tus objetivos   Te encanta la comida y la tecnología, ¡y eres un experto usando smartphones y tabletas!   ¿Has trabajado en un restaurante? Ya sea como camarero, limpiador, cocinero o gerente, ¡nos encantaría ver ese toque extra en tu solicitud!          Beneficios Lo que ofrecemos: - Valores centrales genuinos: Preguntamos a nuestros empleados qué es más importante para ellos en el lugar de trabajo y creamos cuidadosamente nuestros cuatro valores fundamentales para representar fielmente nuestra cultura empresarial. Cada trimestre, los compañeros se reconocen mutuamente por ejemplificar estos valores mediante lo que llamamos "Super Booms". - Apoyo a causas sociales: Además de nuestros grandes socios como Giving Kitchen, nuestros campeones culturales (también conocidos como ganadores de "Super Boom") eligen una causa que les apasione, y realizamos una donación a nombre de cada uno. - Crecimiento y desarrollo visibles: ¡Es imposible evitar el crecimiento personal en una startup! Seguimos innovando y mejorando, y nuestros miembros del equipo también siguen creciendo. - Participación en la empresa: Cuando decimos "Actúa como un propietario", respaldamos nuestras palabras con hechos. Cada miembro del equipo recibe opciones significativas de participación accionaria porque reconocemos que cada puesto es importante para nuestro éxito. - Beneficios para toda la familia: Además de los beneficios médicos, dentales, de visión y planes 401K habituales, también cubrimos a tus familiares peludos con nuestro plan de bienestar Wagmo Wellness Plan.

  ¿Necesitas creer en el producto que estás vendiendo? ¿Estás buscando unirte a un equipo apasionado por generar impacto y alcanzar resultados? ¿Quieres formar parte del movimiento para ayudar a los restaurantes a escribir su historia de regreso? ¿Tres veces sí? ¡Únete a nuestro equipo!    Como Ejecutivo de Cuentas en Popmenu, formarás parte de un equipo de ventas en crecimiento cuya misión es revolucionar la forma en que los restaurantes hacen negocios. Trabajarás en colaboración con tu equipo regional para desarrollar estrategias y mensajes que generen conciencia y mantengan una sólida cartera de clientes.      Como responsable de relaciones, desempeñas un papel fundamental para fortalecer nuestra cartera de clientes tanto en mercados nuevos como consolidados, acelerando así el crecimiento tanto de Popmenu como del sector restaurantero. Nuestros Ejecutivos de Cuentas son innovadores en la prospección, hábiles para explicar el retorno de inversión a largo plazo de la tecnología para restaurantes y entusiastas respecto a nuestro producto y propósito.       Nuestro equipo de ventas no está aquí solo para vender; Popmenu es un verdadero socio para los restaurantes: estamos aquí para dotar a dueños y operadores de herramientas tecnológicas que les garanticen éxito a largo plazo.     Este es un puesto remoto que requiere residencia en Houston. Quiénes somos: Popmenu es una empresa SaaS en rápido crecimiento, respaldada por capital de riesgo, en el sector de restaurantes y hostelería, con más de 10.000 clientes en restaurantes. Estamos dedicados a revolucionar la industria de forma que beneficie tanto al propietario del restaurante como a sus clientes. Empezamos con nuestra tecnología patentada de menús dinámicos que potencia la herramienta de marketing más poderosa de un restaurante: el menú. Desde entonces, hemos seguido innovando sin descanso para abordar continuamente las necesidades actuales y emergentes del sector. Contratamos a personas excepcionalmente brillantes y motivadas que sienten pasión por ayudar a grandes restaurantes a alcanzar todo su potencial. Ofrecemos un entorno de trabajo flexible, un concepto pionero, un producto que nuestros clientes adoran y compañeros de equipo talentosos. Esta es una oportunidad para lograr cosas importantes y marcar la diferencia. ¡Estamos emocionados de conocerte! Requisitos Generación de ingresos: Los Ejecutivos de Cuentas de Popmenu son expertos en generar entusiasmo por nuestro producto. Saben cómo vender el valor a largo plazo de una solución tecnológica simplificada y operan en un ciclo de ventas acelerado (desde firmas inmediatas hasta solo unos días), realizando demostraciones del producto y cerrando tratos. Nuestros AE son verdaderos defensores del éxito de los restaurantes: se mantienen al tanto de los principales retos del sector y desarrollan mensajes y metodologías específicas que establecen credibilidad y confianza, superan objeciones y crean urgencia e interés en el producto Popmenu sin prometer demasiado.   Cultivar la marca Popmenu: ¡Atlanta es tu territorio para conquistarlo! El sector de restaurantes es muy cercano; los AE de Popmenu conocen la importancia de una red. Nuestros AE dedican tiempo a la comunidad de restaurantes, conectan con propietarios y operadores para entender sus retos y ofrecer una solución que convierta a clientes potenciales en fans de Popmenu.   Gestionar las expectativas del cliente: Nuestro objetivo es ser un socio tecnológico de confianza para los restaurantes, lo que significa que evitamos hacer acuerdos con empresas a las que no añadimos valor (es decir, que no son adecuadas). Aunque nuestro equipo de ventas tiene como tarea un crecimiento de alto volumen, nunca utilizamos grandes descuentos ni promesas milagrosas o personalizaciones exageradas como estrategia para cerrar tratos.    Colaborar eficazmente: ¡La hostelería es un negocio de relaciones! Asumimos la responsabilidad del éxito de la empresa y hacemos que todos destaquemos mediante comunicación y colaboración. Ya sea compartiendo aprendizajes y mejores prácticas con equipos internos o dedicando tiempo a conectar con socios externos, nuestros AE saben cómo maximizar las relaciones para identificar oportunidades y obtener resultados.       Tienes habilidades en prospección, generación de leads y cierre de tratos    Eres ambicioso, autónomo y emprendedor (mentalidad de cazador)   Te motiva trabajar en un entorno de ventas de alto volumen y ritmo acelerado   Transmites confianza y energía en las conversaciones, realizando demostraciones inspiradoras del producto y articulando claramente su valor y retorno de inversión    Eres una persona sociable que demuestra excelentes habilidades interpersonales y de atención al cliente en persona, por escrito y por teléfono   Gestionas tu tiempo eficientemente y mantienes el orden para cumplir tus objetivos   Te encanta la comida y la tecnología, ¡y eres un experto usando smartphones y tabletas!   ¿Has trabajado en un restaurante? Ya fuera como camarero, limpiador, cocinero o gerente, ¡nos encantaría ver ese toque extra en tu solicitud!          Beneficios Lo que ofrecemos: - Valores centrales auténticos: Preguntamos a nuestros empleados qué es más importante para ellos en el lugar de trabajo y moldeamos cuidadosamente nuestros cuatro valores fundamentales para representar fielmente nuestra cultura empresarial. Trimestralmente, los compañeros se reconocen entre sí por ejemplificar estos valores mediante lo que llamamos “Super Booms”. - Apoyo solidario: Además de nuestros socios más grandes como Giving Kitchen, nuestros embajadores culturales (también conocidos como ganadores de “Super Boom”) eligen una causa que les apasione, y hacemos una donación a nombre de cada uno. - Crecimiento y desarrollo visibles: ¡No hay forma de evitar el crecimiento personal en una startup! Seguimos innovando y mejorando, y nuestros miembros del equipo también siguen creciendo. - Participación accionaria: Cuando decimos “Actúa como un propietario”, respaldamos nuestras palabras con hechos. Cada miembro del equipo recibe opciones significativas de participación accionaria porque reconocemos que cada puesto es importante para nuestro éxito. - Beneficios para toda la familia: Además de los beneficios habituales de salud médica, dental, visual y jubilación 401K, cubrimos también a tus familiares peludos con nuestro Plan de Bienestar Wagmo.

ESR Motor Systems tiene el placer de anunciar una vacante en nuestra sucursal de Atlanta, GA, para un Representante de Ventas Internas que se una a nuestro dinámico equipo. Como distribuidor líder de motores eléctricos industriales nuevos, variadores de frecuencia y cajas de engranajes, nos enorgullece contar con un amplio inventario de marcas líderes, experiencia técnica especializada y una plataforma tecnológica innovadora que nos permite ofrecer soluciones con tiempos de respuesta extremadamente rápidos. En este puesto, será fundamental para nuestros esfuerzos de ventas, desarrollando relaciones con los clientes y proporcionándoles las soluciones detalladas que necesitan. Tendrá la oportunidad de trabajar estrechamente con un equipo de profesionales apasionados por brindar un servicio al cliente excepcional y conocimientos técnicos. Si tiene una actitud amigable y facilidad para comprender las necesidades del cliente, nos encantaría que nos ayudara a seguir construyendo nuestra reputación como fuente principal de soluciones para motores eléctricos industriales y sistemas de accionamiento. Únase a nosotros en ESR Motor Systems, donde sus contribuciones ayudarán a dar forma al futuro de nuestra empresa y mantendrán funcionando industrias críticas. Buscamos a alguien no solo motivado y orientado a resultados, sino que también comparta nuestros valores de positivismo, servicio e innovación, asegurando así que sigamos siendo competitivos en una industria en evolución. Responsabilidades Interactuar con los clientes por teléfono y correo electrónico para comprender sus necesidades y ofrecer soluciones personalizadas. Preparar y presentar cotizaciones a los clientes, realizando seguimiento para cerrar ventas de manera oportuna. Procesar pedidos, emitir órdenes de compra para artículos especiales, proporcionar actualizaciones sobre el estado de los pedidos y agilizar envíos. Desarrollar e implementar estrategias para aumentar las ventas en cuentas de clientes existentes y nuevas. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y el conocimiento de productos para informar y asistir eficazmente a los clientes. Brindar un servicio al cliente excepcional, respondiendo consultas y resolviendo problemas de forma rápida. Requisitos Capacidad para trabajar diariamente en nuestras oficinas (esta no es una posición remota) Experiencia comprobada en ventas internas o en un puesto de ventas similar, preferiblemente en el sector de motores eléctricos industriales o transmisión de potencia. Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbales como escritas, con una actitud amigable y accesible. Gran capacidad para desarrollar y mantener relaciones con clientes y fomentar la confianza. Formación técnica o conocimiento sobre motores eléctricos, variadores y cajas de engranajes es una ventaja. Dominio del uso de software CRM y Microsoft Office Suite. Autonomía y actitud orientada a resultados, junto con un fuerte deseo de aprender. Capacidad para trabajar en colaboración dentro de un entorno de equipo, así como para gestionar individualmente la carga de trabajo. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación 401K Seguro de vida (incluido y voluntario) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Bonificaciones sustanciales por desempeño