Gerente de Relaciones (Oxnard)

Título del puesto: Gerente de Relaciones Ubicación: Oxnard, CA – Se requiere viajar para el puesto Tipo de empleo: Asignación temporal a tiempo completo Rango salarial: $55,000 – $65,000 ________________________________________ Sobre nosotros Somos una empresa agrícola innovadora enfocada en la agricultura por contrato y en la producción eficiente de fresas hidropónicas, especializada en variedades coreanas de fresas. Nuestra misión es llevar fresas de alta calidad al mercado combinando prácticas tradicionales de cultivo con tecnologías modernas de agricultura. ________________________________________ Descripción del puesto En esencia, un gerente de relaciones para una granja de fresas actúa como un punto central de contacto, creando y manteniendo fuertes relaciones a lo largo de la cadena de valor agrícola para garantizar el éxito y la sostenibilidad de la granja. Aprovecha sus conocimientos agrícolas, habilidades comerciales y capacidad de comunicación para navegar las complejidades del sector y fomentar alianzas duraderas. Este puesto es responsable de fortalecer y ampliar las conexiones con partes interesadas clave, incluidos productores, proveedores, socios logísticos y clientes, al mismo tiempo que ayuda a impulsar el rendimiento operativo y la expansión del mercado. El gerente de relaciones desempeñará un papel fundamental para reforzar la reputación y la salud financiera de nuestra granja. ________________________________________ Principales responsabilidades 1. Fomentar relaciones con productores • Identificar e incorporar nuevos productores de fresas para ampliar la capacidad de producción de la granja. • Mantener una comunicación regular con los productores existentes para resolver inquietudes, compartir actualizaciones y brindar orientación. • Facilitar asociaciones estratégicas con productores y empresas agrícolas relacionadas. 2. Gestionar la cadena de suministro • Establecer relaciones sólidas con proveedores de materiales esenciales (fertilizantes, empaques, equipos). • Negociar condiciones contractuales favorables con proveedores y compradores para apoyar la rentabilidad de la granja. • Coordinar la logística y el transporte para una entrega eficiente y oportuna de fresas. 3. Ampliar el mercado • Explorar nuevos canales de ventas, incluidos minoristas, restaurantes y distribuidores. • Monitorear las tendencias del mercado y las preferencias de los consumidores (por ejemplo, fresas orgánicas, sostenibles). • Promover el reconocimiento de la marca y apoyar iniciativas que fomenten la lealtad del cliente. 4. Gestión financiera • Analizar el impacto financiero de las relaciones con productores, proveedores y clientes. • Monitorear el rendimiento de préstamos y el progreso de los pagos (si aplica). • Proporcionar información financiera y apoyo para ayudar a los productores a mejorar su rentabilidad. 5. Gestión de riesgos • Identificar y mitigar riesgos para la producción y el acceso al mercado (por ejemplo, clima, plagas, fluctuaciones de precios). • Garantizar el cumplimiento de las normativas agrícolas, ambientales y de seguridad alimentaria aplicables. 6. Agricultura por contrato – Gestión de la producción de fresas • Comunicarse con agricultores por contrato sobre cultivo, producción, empaquetado y envío. • Visitar regularmente los sitios de campo para supervisar y apoyar las operaciones diarias. • Realizar I+D para optimizar prácticas para variedades coreanas de fresas. 7. Gestión de operaciones de la granja • Supervisar el cultivo de fresas hidropónicas en el invernadero de nuestra empresa. • Supervisar al personal de campo y gestionar los horarios de la granja. • Garantizar la eficiencia operativa en salud de cultivos, gestión de instalaciones y uso de equipos. ________________________________________ Cualidades requeridas • Fuerte sentido de responsabilidad y compromiso • Alta fiabilidad e integridad; cumple consistentemente con los compromisos ________________________________________ Cualificaciones preferidas • Título universitario en Agronomía o campo relacionado • Experiencia práctica en cultivo de fresas (se prefiere experiencia gerencial) • Capacidad para comunicarse en inglés ________________________________________ Lo que ofrecemos • Un equipo colaborativo y orientado a una misión • Oportunidades para innovar y liderar en el sector de cultivos de alto valor • Salario competitivo y potencial de crecimiento basado en el desempeño • La asignación temporal podría convertirse en un puesto permanente ________________________________________ Cómo postularse: Envíe su currículum y una breve carta de presentación que describa su experiencia relevante y por qué está interesado en el puesto.