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Hace diez años, me atreví a imaginar la primera marca de moda francesa nacida en internet... Les Composantes, que desde entonces se convirtió en Sézane. Mis prioridades no han cambiado desde entonces: innovar y poner a las personas, la creatividade, la calidad y el servicio en el centro de todo lo que hacemos. - Morgane Sezalory, Fundadora y CEO. Para seguir coconstruyendo el próximo capítulo y más allá, estamos buscando talentos creativos, organizados y ágiles que compartan nuestra pasión por mejorar constantemente todo lo que puede ser. En concreto, a medida que crecemos en América del Norte, buscamos personas emprendedoras que se sientan cómodas trabajando de forma independiente y a través de diferentes zonas horarias y culturas, para llevar la magia de Sézane a Estados Unidos. Más sobre Sézane: http://www.sezane.com http://www.facebook.com/sezaneparis http://instagram.com/sezane Estamos buscando embajadores que nos ayuden a escribir nuestro próximo capítulo en Estados Unidos. Como parte de Sézane, se espera que contribuyas al desarrollo de la marca con entusiasmo, dedicación y estilo. Tu trabajo consistirá en garantizar que la experiencia de cada cliente sea excepcional y memorable, y que los valores de nuestra marca se transmitan con empatía y corazón. Principales responsabilidades · Representar la marca interactuando con los clientes durante su experiencia de compra en la tienda. · Mantener un alto nivel de servicio al cliente, conocimiento del producto y conocimiento de procedimientos operativos básicos. · Fomentar y mantener excelentes relaciones con la clientela mediante un seguimiento constante según sea necesario. · Ayudar con el inventario y proyectos especiales según se requiera. · Garantizar que se mantengan los estándares visuales. Requisitos · Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en retail de moda o en puestos de servicio al cliente. · Gran atención al detalle y capacidad para realizar varias tareas simultáneamente son imprescindibles. · Trabajo en equipo y actitud positiva. · Se prefiere disponibilidad flexible, y es obligatoria la disponibilidad los fines de semana. · Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación son imprescindibles. Beneficios 22 dólares por hora Más un paquete competitivo de beneficios.

Llevo casi 3 años trabajando en Valley VIP Auto Sales. Ha sido genial. Acabo de ser promovido a Gerente Asistente de Finanzas, así que… Estoy formando un equipo. Necesito 3 vendedores que trabajen de jueves a lunes. Entre semana estamos abiertos de 9 a 19. Los fines de semana de 9 a 17. Se requiere: - Licencia de conducir vigente y un historial de conducción limpio. Debes sentirte cómodo manejando y estacionando una variedad de vehículos. - Habilidades de servicio al cliente. Es imprescindible tener experiencia resolviendo problemas y atendiendo consultas de personas. Yo trabajé antes en restaurantes y valoro mucho las habilidades de meseros y bármanes. - Capacidad para hacer marketing con fotos y videos. ¿Puedes crear anuncios atractivos y atraer clientes por tu cuenta? Si es así, te irá bien. - Creatividad, ética de trabajo y disposición para esforzarte. Cubrimos mucho terreno y, como en cualquier negocio, los trabajadores más esforzados y flexibles son los más exitosos. Tienes libertad para escribir tu propio plan de trabajo. - Puntualidad y confiabilidad. Quiero estar seguro de que si te asigno una tarea, la cumplirás. Por favor respeta nuestro tiempo y el de los clientes. Recibirás: 250 dólares por cada venta de auto. 275 dólares por venta al alcanzar 20 ventas en un mes. 275 x 20 = 5500 dólares. 300 dólares por venta al alcanzar 30 ventas en un mes. 300 x 30 = 9000 dólares. Puedes ganar cinco cifras mensuales y seis cifras anuales. Nuestro entorno laboral es relajado y el horario es flexible. Queremos que tengas vida personal y hagas cosas divertidas. Agendemos una llamada telefónica. Si todo parece adecuado, programaremos una entrevista en persona.

Blufox Mobile está contratando Asociados de Ventas y queremos que te unas a nuestro equipo hoy mismo. Ofrecemos un salario por hora competitivo más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar entre $18 y $35 por hora. Nuestra cultura de trabajo emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de capacitación te prepara para ser un colaborador exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio de marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 10 estados y una expansión acelerada. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores del país de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad para el hogar, video y servicios de voz para clientes residenciales y comerciales. Como socio de marca preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento extenso y está listo para ampliar su presencia minorista a más de 150 ubicaciones en todo Estados Unidos. Lo que estamos buscando: El candidato ideal tiene experiencia en ventas minoristas y está entusiasmado por formar parte de nuestro equipo en crecimiento. La experiencia vendiendo productos móviles y de cable es altamente valorada. Como representante de ventas, tus funciones principales serán promover y vender todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad para el Hogar y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas efectivas de venta adicional, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Beneficios incluyen: Seguro médico, dental y de visión, 401k Capacitación remunerada Oportunidades de promoción: contamos con varios gerentes que han sido promovidos desde dentro. ESOP Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*en tiendas seleccionadas). Este programa ofrece a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa como recompensa por su lealtad y desempeño. Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: o Aumentos automáticos de compensación mediante el "Programa Blufox Raise". Este programa permite a los empleados de primera línea obtener múltiples aumentos al año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu desempeño. Toma el control de tu destino y nunca sientas que necesitas tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales. o El "Programa de Hitos" (Milestone Program) de Blufox recompensa y reconoce a los empleados cada vez que alcanzan objetivos de ventas establecidos. "Avanza de nivel" de Asociado de Ventas a Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior, únicamente basado en tu desempeño. o Viaje anual al "Círculo de Ganadores de Blufox" a México. Los mejores representantes, gerentes y directores regionales reciben un viaje todo pagado a un resort de lujo en México, donde pueden celebrar sus éxitos junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa. *Consulta con tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Utilizas productos de Internet, móviles, cable, voz o seguridad para el hogar? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. Presentar, promover y vender estos productos y servicios utilizando un conocimiento efectivo a clientes actuales y potenciales. Vender servicios adicionales identificando oportunidades y destacando nuestra ventaja competitiva para aumentar las ventas, explicando nuevas funciones. Aplicar técnicas de cierre de ventas de forma consistente, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. Crear valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y personalizar paquetes que se ajusten a las necesidades del cliente. Cumplir y superar consistentemente las metas de ventas y maximizar tus propias comisiones. Servicio al cliente Mantener una actitud cortés y amable al interactuar con los clientes en un entorno constantemente cambiante. Establecer una relación de trabajo positiva con los clientes para mejorar la imagen y percepción pública de la empresa. Esforzarse por obtener las máximas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Metas organizacionales Trabajar bien en equipo, tener habilidades de gestión de relaciones y estar abierto a recibir retroalimentación. Mantenerse actualizado sobre las tecnologías emergentes en comunicaciones y entretenimiento, tanto de la empresa como de sus competidores. Alcanzar las metas generales de desempeño de la organización. Asistencia regular, constante y puntual. Debe ser capaz de trabajar noches, fines de semana, horarios variables y horas extras según sea necesario. Requisitos del puesto Educación secundaria o equivalente Se prefiere experiencia de 2 a 5 años en ventas Se prefiere experiencia en ventas de telefonía inalámbrica, cable o retail Tipos de empleo: Tiempo completo, con comisión Salario: $35,000.00 - $65,000 por año

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