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Resumen: Este puesto implica apoyar la investigación en fisiología e ingeniería biomédica para personal militar en entornos extremos, utilizando modelado avanzado y desarrollo de sensores. Aspectos destacados: 1. Dirigir estudios fisiológicos que evalúen las respuestas a factores de estrés ambientales. 2. Desarrollar modelos fisiológicos mediante procesamiento de señales, aprendizaje automático e inteligencia artificial. 3. Contribuir a la investigación sobre el rendimiento humano en entornos desafiantes. Postularse ahora Descripción ¿Busca una carrera que tenga un impacto real? La Operación de Salud de Defensa de Leidos está buscando actualmente un fisiólogo investigador / ingeniero biomédico para apoyar la investigación en los ámbitos de la fisiología y la ingeniería biomédica, en relación con el personal militar que opera en entornos extremos o austeros, en el Laboratorio de Investigación Médica Submarina de la Armada (NSMRL, por sus siglas en inglés) en Groton, Connecticut. El NSMRL lleva a cabo investigaciones e investiga los efectos de problemas médicos, psicológicos y relacionados con el rendimiento asociados con la salud y el desempeño del personal naval en entornos operativos y no operativos. ¿Está listo para un trabajo único y emocionante? Responsabilidades principales del puesto Desempeñar funciones como líder técnico en múltiples estudios fisiológicos que evalúan las respuestas de submarinistas y buceadores a factores de estrés hipobáricos y otros factores ambientales. Desarrollar modelos fisiológicos integrando procesamiento de señales, aprendizaje automático e inteligencia artificial. Escribir software y diseñar integración de hardware para realizar actividades relacionadas con la recopilación de datos biomédicos y de factores humanos. Desarrollar y probar sensores fisiológicos y otras tecnologías que apoyen la integración hombre-máquina. Apoyar al personal del NSMRL y a otras entidades profesionales en proyectos de investigación actuales y futuros con sujetos no humanos y humanos. Asistir en la contratación y supervisión de sujetos experimentales y organizar al personal de apoyo y los equipos necesarios para monitorearlos. Asistir en la realización de pruebas, encuestas, investigaciones y/o experimentos. Obtener datos brutos, elaborar conjuntos de datos analíticos y reunir los resultados de las pruebas/encuestas/experimentos. Preparar resúmenes y publicaciones destinados a audiencias técnicas no especializadas y al público general, sujetos a la aprobación final del Gobierno y su presentación. Redactar prepropuestas de investigación, protocolos de investigación, informes técnicos formales y publicaciones científicas sobre los temas mencionados anteriormente. Informar hallazgos, resultados y recomendaciones a la flota mediante reuniones formales, presentaciones, exposiciones breves y publicaciones, sujetas a la aprobación final del Gobierno. Internamente, desempeñar tareas de mando que puedan ser solicitadas, total o parcialmente, según la experiencia profesional o técnica. Si este entorno le parece propicio para su desarrollo, ¡sigue leyendo para conocer las claves del éxito! Cualificaciones básicas Los candidatos deben haber completado un doctorado (Ph.D.) en fisiología, ingeniería biomédica o un campo estrechamente relacionado, otorgado por una universidad acreditada en Estados Unidos o por una universidad internacional de estándar equivalente. Capacidad para ampliar y aplicar los conocimientos sobre fisiología humana a las misiones del comando y de la Armada; evidencia de logros científicos demostrada mediante la publicación de artículos e informes, y pertenencia a sociedades científicas; conocimiento y experiencia en redacción y edición de información técnica y científica, así como capacidad para expresarse con claridad y concisión y dialogar con colegas profesionales en igualdad de condiciones. El candidato deberá obtener, como mínimo, un nivel de acceso de clasificación SECRET. Se dará preferencia a los candidatos que ya posean dicho nivel de autorización. Debido a los requisitos contractuales federales, se exige la ciudadanía estadounidense. Los candidatos deben demostrar disposición para adquirir una amplia experiencia en investigación y gestión en el ámbito del rendimiento humano, incluidas la biología experimental y sintética, la biología celular, el metabolismo, la nutrición y los regímenes de entrenamiento físico. Cualificaciones preferidas Experiencia en modelado, procesamiento de señales y desarrollo de sensores fisiológicos para la predicción y mitigación de factores de estrés en personal militar que opera en entornos extremos o austeros; y experiencia laboral en un comando militar. Evidencia comprobada de logros científicos, demostrada mediante la publicación de artículos e informes y la pertenencia a sociedades científicas. Conocimiento y experiencia en redacción y edición de información técnica y científica. Capacidad comprobada para expresarse con claridad y concisión y dialogar con colegas profesionales en igualdad de condiciones. Se prefiere conocimiento de investigaciones sobre el rendimiento humano en entornos submarinos. Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos con mayor profundidad, construimos con mayor eficiencia y avanzamos más rápido que el statu quo, porque la misión lo exige. No contratamos seguidores. Reclutamos a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30 — y avanzamos más rápido que cualquiera se atreve. Publicación original: 12 de junio de 2026 Para puestos en Estados Unidos: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades empresariales, Leidos prevé razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $87.100,00 - $157.450,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es únicamente una orientación general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el convenio colectivo aplicable (si lo hubiere) u otra normativa legal. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que brinda innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes a clientes gubernamentales y comerciales. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Salario y beneficios El salario y los beneficios son fundamentales en cualquier decisión profesional. Por ello, creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con las ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará cheques ni giros postales antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por su sistema automatizado Leidos.com, nunca a través de servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico supuestamente enviado por Leidos que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su autenticidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que ha sido víctima de una estafa, contacte a las autoridades locales y notifique el incidente a la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción por sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea compatible con las leyes pertinentes. #PuestoDestacado Postularse ahora
