Planificador de Medios Digitales

¿Eres apasionado del comprado de medios y te encanta generar ingresos a través del marketing de respuesta directa? ¿Quieres entrar a trabajar en una agencia de marketing de rápido crecimiento? ¿Quieres trabajar con redactores, videógrafos, operaciones y otros compradores de medios de primer nivel, para ayudar a los clientes a alcanzar nuevas alturas? ¡Entonces no busques más! A medida que seguimos creciendo, Client Accelerators busca un Comprador de Medios / Gerente de Marketing Digital para investigar, planificar estrategias y ejecutar anuncios en YouTube. Actualmente invertimos más de 3 millones de dólares mensuales en estas plataformas, y tú ayudarás a aumentar esa cifra a 5 millones de dólares mensuales este año. Trabajarás con algunos de los nombres más importantes del sector de expertos y consultores, clientes como Russell Brunson, Anik Singal, Mike Tyson, Dan Bilzerian y muchos más. Formarás parte de un equipo integrado por videógrafos, redactores, estrategas y científicos de datos para planificar cada cliente, pronosticar las metas que debemos alcanzar, redactar y dirigir cada pieza creativa, y luego lanzar campañas y trabajar para alcanzar las metas proyectadas cada trimestre. Responsabilidades: Comprado de medios: Trabajamos en muchas plataformas publicitarias diferentes, principalmente YouTube, Facebook, TikTok, Google Search y Display. Gestionarás entre 50.000 y 75.000 dólares diarios en YouTube. Algunos de nuestros clientes escalarán fuertemente cuando encontremos una campaña ganadora, por lo que deberás estar preparado para hacer lo mismo. Pronósticos: Realizarás pronósticos y crearás diferentes escenarios para alcanzar las metas de los clientes. Esto incluye mapear las métricas actuales de anuncios, tasas de conversión y desarrollar nuevos pronósticos mejorados basados en la reducción del CPC, aumento de las tasas de conversión, etc. Toma de decisiones basada en datos: En nuestra empresa, cada decisión se basa en datos. Compilarás y analizarás datos de rendimiento de creatividades publicitarias, páginas de destino y ofertas para evaluar su eficacia e identificar oportunidades de optimización. Estrategia de embudo: Cada cliente con el que trabajamos tiene un embudo de ventas, y deberás poder identificar las páginas del embudo que no alcanzan los estándares del sector. Esto nos permitirá aumentar la tasa de conversión y generar más ingresos con la misma cantidad de tráfico. Estrategia creativa: La creatividad es el corazón de todo lo que hacemos. Una gran creatividad es clave para escalar realmente con tráfico pagado (si todos los demás factores son iguales). Trabajarás con nuestro equipo creativo para desarrollar nuevos ángulos, ideas grandes y, en última instancia, liderar la estrategia creativa para nuestros clientes. Lluvia de ideas de nuevas estrategias de crecimiento y conceptos de campañas que nos diferencien de la competencia. Investigación de competidores: En CA, no lanzamos cosas al azar y esperamos que funcionen. Analizamos lo que ya funciona en un nicho específico y lo utilizamos como inspiración para nuestras campañas publicitarias y embudos. No hay necesidad de reinventar la rueda. Resultados: Alcanzar el 80 % de la compensación proyectada por bonos trimestrales del portafolio de clientes Alcanzar el 75 % de las metas trimestrales de beneficios de todos los clientes Alcanzar el 100 % de los presupuestos publicitarios proyectados cada trimestre Mantener una calificación de 'B+' o superior durante las evaluaciones trimestrales EXPECTATIVAS DE COMUNICACIÓN Usamos Slack para las comunicaciones con clientes Valoramos la sobrecomunicación (más contexto, mejor) Valoramos la rapidez en la comunicación (responde rápidamente o proporciona contexto si tu respuesta puede tardar) Reuniones semanales con todo el equipo Reuniones diarias breves con los líderes del equipo ¿QUIÉNES SOMOS? Client Accelerators es la empresa de referencia para coaches, consultores, expertos y autores que desean lograr un crecimiento sostenido a través de canales de adquisición pagados como YouTube, Facebook, TikTok y Google. El año pasado fuimos la empresa número 207 en la lista Inc 5000 de las empresas de más rápido crecimiento, y hemos tenido un crecimiento récord para una agencia publicitaria, con un aumento increíble del 2.574 % en los últimos 3 años. Hemos logrado este crecimiento récord gracias a los resultados excepcionales que hemos obtenido para nuestros clientes, lo que nos ha permitido hablar en escenarios de todo el mundo sobre nuestras estrategias y tácticas para duplicar, triplicar o incluso multiplicar por diez sus beneficios al trabajar con nosotros. Adoptamos un enfoque práctico para el crecimiento de cada cliente, redactando todas sus piezas creativas, producción de videos, seguimiento y ejecución de anuncios en estos canales para alcanzar las metas acordadas. Nuestro enfoque probado nos ha permitido invertir más de 150 millones de dólares y generar más de 300 millones de dólares en ventas verificadas en los últimos 5 años. Actualmente, nuestra empresa se enfoca en empresas lideradas por sus fundadores en los sectores de aprendizaje en línea, SaaS y servicios basados en internet. Creemos que las personas excelentes son el centro de cada negocio exitoso. Ofrecemos un paquete completo de beneficios, incluyendo una compensación competitiva, seguro médico, días libres pagados ilimitados y un entorno de trabajo completamente remoto. (También tenemos oficinas en Nueva Jersey, Georgia y Florida si prefieres trabajar presencialmente 😃). ¿Qué hace tan diferente a Client Accelerators? En primer lugar, nuestro fundador, Mike Buontempo, es consultor él mismo y lleva 13 años asesorando a diversas empresas y emprendedores. Nuestra visión es atraer y contratar a las mejores personas para ayudar a nuestros clientes a crecer de forma rentable y sistemática a través de los medios pagados. Valores Fundamentales de Client Accelerators Somos solucionadores de problemas: Si detectas un problema en nuestra empresa o en la de un cliente, proporciona una solución. Hay millones de problemas, pero no tantos solucionadores. Sé la solución. Código abierto: Compartimos con todos lo que funciona Vacía el cubo: Imagina que acabas de pasar dos horas limpiando tu coche, guardaste todos los materiales, pero notas que se te pasó una mancha. ¿Qué haces? Vuelves, sacas todo de nuevo y terminas el trabajo a la perfección Somos un 'EQUIPO', no una familia: Los líderes en CA contratan, desarrollan y cortan con inteligencia, para tener superestrellas en cada posición Mentalidad de propiedad: Ir más allá para asegurarte de que tus acciones y las de tus compañeros estén en el mejor interés de la empresa Ser los mejores: Dominar tu área para ser el mejor del mundo en ella Requisitos 1 año o más de experiencia en marketing de respuesta directa Iniciativa propia con un deseo innato de ganar: mucha iniciativa y capacidad para trabajar de forma independiente en múltiples proyectos en un entorno acelerado. Curiosidad intelectual. "Eso es interesante" debe ser el impulso que te lleve a descubrir qué, por qué y cómo. Los resultados únicos son la semilla de ganancias enormes. Tenaz y persistente hasta que logres el éxito: en la tarea, en el proyecto, en el trabajo. Resistente: capaz de levantarte, sacudirte el polvo y continuar hasta cruzar la meta. Altamente analítico y orientado a datos: debes usar y amar los datos, tus decisiones deben estar guiadas por ellos sin caer en el análisis excesivo. Orientado al detalle. Altamente organizado con excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal. Alto dominio del paquete Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) El éxito en tus primeros dos a cuatro meses se verá así Construir estructuras de cuentas publicitarias sin problemas, según las mejores prácticas de CA. Esto incluye estructuras respaldadas por un razonamiento sólido, que sigan las convenciones de nomenclatura y que tengan como objetivo probar y/o escalar una estrategia específica. Tendrás la capacidad de resolver problemas y superar la mayoría de los problemas que encuentres en las cuentas. Tener confianza al escalar y optimizar cuentas publicitarias, y comprender el éxito en relación con las necesidades del cliente. Trabajar con tu equipo para idear conceptos creativos y nuevas campañas publicitarias basadas en las mejores ventas y promociones anteriores. Entender lo que sucede en las cuentas de toda la empresa y ser capaz de aplicar estos aprendizajes a tus propias cuentas publicitarias. Tendrás plena responsabilidad sobre tus cuentas publicitarias mientras gestionas entre 5 y 7 clientes. Competencia en el uso de Hyros, Google Sheets y reportes de análisis de datos para proporcionar información significativa y acciones concretas. Gestionar una cartera completa de clientes (5-7 clientes) y construir excelentes relaciones con ellos. Esto incluye comunicación diaria/actualizaciones, así como alcanzar las metas mensuales de KPI establecidas basadas en ROAS y gasto. Colaborar con otros miembros del equipo de CA en técnicas de optimización y estrategias de escalado a través de cuentas publicitarias. Siempre estarás dispuesto a aprender más y entenderás que trabajar en equipo casi siempre es mejor que intentar resolver problemas difíciles solo. Beneficios Salario: 65.000 - 100.000 dólares OTE Beneficios completos tras 3 meses de empleo Seguro de visión Seguro dental Seguro médico Excelentes oportunidades de crecimiento profesional: trabajarás con profesionales de alto nivel en Operaciones, Ventas, Creatividad y Comprado de Medios Eventos de liderazgo de la empresa y conferencias del sector

¿Eres apasionado del compra de medios y te encanta generar ingresos a través del marketing de respuesta directa? ¿Quieres entrar a trabajar en una agencia de marketing de rápido crecimiento? ¿Quieres trabajar con redactores, videógrafos, operaciones y otros compradores de medios de primer nivel, para ayudar a los clientes a alcanzar nuevas alturas? ¡Pues no busques más! A medida que continuamos creciendo, Client Accelerators busca un Comprador de Medios / Gerente de Marketing Digital para investigar, planificar y ejecutar anuncios en YouTube. Actualmente gastamos más de 3 millones de dólares al mes en estas plataformas, y tú ayudarás a aumentar ese monto a 5 millones de dólares al mes este año. Trabajarás con algunos de los nombres más grandes en las industrias de expertos y consultoría, clientes como Russell Brunson, Anik Singal, Mike Tyson, Dan Bilzerian y muchos más. Trabajarás dentro de un equipo integrado por videógrafos, redactores, estrategas y científicos de datos para planificar cada cliente, prever las metas que debemos alcanzar, escribir y dirigir cada pieza creativa, y luego lanzar campañas y cumplir con las metas pronosticadas cada trimestre. Responsabilidades: Compra de medios: Trabajamos en muchas plataformas publicitarias diferentes, principalmente YouTube, Facebook, TikTok, Google Search y Display. Gestionarás entre 50.000 y 75.000 dólares diarios en YouTube. Algunos de nuestros clientes escalarán agresivamente cuando encontremos una campaña ganadora, por lo que deberás estar preparado para hacer lo mismo. Pronósticos: Realizarás pronósticos y crearás diferentes escenarios para alcanzar las metas de los clientes. Esto incluye mapear las métricas actuales de anuncios, tasas de conversión y desarrollar nuevos pronósticos mejorados basados en la reducción del CPC, el aumento de las tasas de conversión, etc. Toma de decisiones basada en datos: En nuestra empresa, cada decisión se basa en datos. Recopilarás y analizarás datos de rendimiento de creatividades publicitarias, páginas de destino y ofertas para evaluar su eficacia e identificar oportunidades de optimización. Estrategia de embudo: Cada cliente con el que trabajamos tiene un embudo de ventas, y deberás ser capaz de identificar las páginas del embudo que no alcanzan los estándares del sector. Esto nos permitirá aumentar la tasa de conversión y generar más ingresos con la misma cantidad de tráfico. Estrategia creativa: La creatividad es el corazón de todo lo que hacemos. Una gran creatividad es clave para escalar realmente el tráfico pagado (si todos los demás factores son iguales). Trabajarás con nuestro equipo creativo para desarrollar nuevos enfoques, ideas grandes y, en última instancia, dirigir la estrategia creativa de nuestros clientes. Lleva a cabo lluvias de ideas de nuevas estrategias de crecimiento y conceptos de campañas que nos diferencien de la competencia. Investigación de la competencia: En CA, no lanzamos cosas al azar esperando que funcionen. Analizamos lo que ya funciona en un nicho específico y utilizamos esos aprendizajes para inspirar lo que hacemos con nuestros anuncios y embudos. No hace falta reinventar la rueda. Resultados: Alcanzar el 80 % de la compensación trimestral proyectada por bonos de la cartera de clientes. Alcanzar el 75 % de las metas trimestrales de beneficios de todos los clientes. Alcanzar el 100 % de los presupuestos publicitarios trimestrales proyectados. Mantener una calificación de 'B+' o superior durante las revisiones trimestrales. EXPECTATIVAS DE COMUNICACIÓN Usamos Slack para las comunicaciones con clientes. Valoramos la sobrecomunicación (más contexto, mejor). Valoramos la rapidez en la comunicación (responde rápidamente o proporciona contexto si tu respuesta puede demorar). Reuniones semanales con todo el equipo. Reuniones diarias breves con los líderes del equipo. ¿QUIÉNES SOMOS? Client Accelerators es la empresa de referencia para coaches, consultores, expertos y autores que desean lograr un crecimiento sostenido a través de canales de adquisición pagada como YouTube, Facebook, TikTok y Google. El año pasado fuimos la empresa número 207 en la lista Inc 5000 de las empresas de más rápido crecimiento, y hemos tenido un crecimiento récord para una agencia de publicidad, con un increíble aumento del 2.574 % en los últimos 3 años. Hemos logrado este crecimiento récord gracias a los resultados excepcionales que hemos obtenido para nuestros clientes, lo que nos ha permitido hablar en escenarios de todo el mundo sobre nuestras estrategias y tácticas para duplicar, triplicar o incluso multiplicar por diez sus beneficios al trabajar con nosotros. Adoptamos un enfoque práctico para hacer crecer a cada cliente: redactamos todas sus piezas creativas, producimos sus videos, rastreamos y gestionamos sus anuncios en estos canales para alcanzar las metas acordadas. Nuestro enfoque comprobado nos ha permitido invertir más de 150 millones de dólares y generar más de 300 millones de dólares en ventas verificadas en los últimos 5 años. Actualmente, nuestra empresa se enfoca en empresas lideradas por fundadores en los sectores de aprendizaje en línea, SaaS y servicios basados en internet. Creemos que las personas excelentes están en el centro de cada negocio exitoso. Ofrecemos a nuestros empleados un paquete completo de beneficios, incluyendo una compensación competitiva, seguro médico, días libres pagados ilimitados y un entorno de trabajo completamente remoto. (También tenemos oficinas en Nueva Jersey, Georgia y Florida si prefieres trabajar presencialmente 😃). ¿Qué hace tan diferente a Client Accelerators? En primer lugar, nuestro fundador, Mike Buontempo, es consultor él mismo y lleva 13 años asesorando a diversas empresas y emprendedores. Nuestra visión es atraer y contratar a las mejores personas para ayudar a nuestros clientes a crecer de forma rentable y sistemática mediante los medios pagados. Valores Fundamentales de Client Accelerators Somos solucionadores de problemas: Si detectas un problema en nuestra empresa o en la de un cliente, propón una solución. Hay millones de problemas, pero no tantos solucionadores. Sé la solución. Código abierto: Compartimos con todos lo que funciona. Vacía el cubo: Imagina que acabas de pasar dos horas limpiando tu coche, guardaste todos los materiales, pero notas que se te pasó un punto. ¿Qué haces? Vuelves, sacas todo de nuevo y terminas el trabajo a la perfección. Somos un 'EQUIPO', no una familia: Los líderes en CA contratan, desarrollan y eliminan con inteligencia, para tener superestrellas en cada posición. Mentalidad de propietario: Ir más allá para asegurarte de que tus acciones y las de tus compañeros estén en el mejor interés de la empresa. Ser los mejores: Dominar tu especialidad hasta ser el mejor del mundo en ella. Requisitos 1 año o más de experiencia en marketing de respuesta directa. Persona autodidacta con un deseo innato de ganar: mucha iniciativa y capacidad para trabajar de forma independiente en múltiples proyectos en un entorno acelerado. Curiosidad intelectual. "Eso es interesante" debe ser el impulso que te lleve a descubrir qué, por qué y cómo. Resultados únicos son la semilla de ganancias enormes. Tenaz y persistente hasta que logres el éxito: en la tarea, en el proyecto, en el trabajo. Resiliente: capaz de levantarte, sacudirte el polvo y continuar hasta cruzar la meta. Muy analítico y orientado a datos: debes usar y amar los datos; tus decisiones deben basarse en ellos sin caer en el análisis excesivo. Orientado al detalle. Muy organizado, con excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal. Alto dominio del paquete Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word). El éxito en tus primeros dos a cuatro meses se verá así: Construir estructuras de cuentas publicitarias sin problemas, acordes con las mejores prácticas de CA. Esto incluye estructuras respaldadas por sólidos razonamientos, que sigan las convenciones de nomenclatura y que tengan como objetivo probar y/o escalar una estrategia específica. Tendrás la capacidad de resolver problemas y superar la mayoría de los problemas que encuentres en las cuentas. Tener confianza al escalar y optimizar cuentas publicitarias y comprender el éxito en relación con las necesidades del cliente. Trabajar con tu equipo para generar conceptos creativos y nuevas campañas publicitarias basadas en las ventas y promociones anteriores de mejor desempeño. Entender lo que sucede en las cuentas de toda la empresa y ser capaz de aplicar estos aprendizajes a tus propias cuentas publicitarias. Tendrás plena responsabilidad sobre tus cuentas publicitarias mientras gestionas entre 5 y 7 clientes. Competencia en el uso de Hyros, Google Sheets y reportes de análisis de datos para proporcionar ideas significativas y accionables. Gestionar una cartera completa de clientes (5-7 clientes) y construir excelentes relaciones con ellos. Esto incluye comunicación y actualizaciones diarias, así como alcanzar las metas mensuales de KPI establecidas basadas en ROAS y gasto. Colaborar con otros miembros del equipo de CA en técnicas de optimización y estrategias de escalado a través de las cuentas publicitarias. Siempre estarás curioso por aprender más y entender que trabajar en equipo casi siempre es mejor que intentar resolver solo problemas difíciles. Beneficios Salario: 65.000 - 100.000 USD OTE Beneficios completos tras 3 meses de empleo Visión Dental Médico Excelentes oportunidades de crecimiento profesional: trabajarás con profesionales de alto nivel en Operaciones, Ventas, Creatividad y Compra de Medios. Eventos de liderazgo de la empresa y conferencias del sector.

Rational 360 está contratando a un Director de Publicidad Digital para ayudar a liderar y gestionar las campañas de publicidad digital de la empresa. Los candidatos deben tener experiencia en la gestión de promociones digitales pagadas, estar familiarizados con las comunicaciones en línea y en redes sociales, y, preferiblemente, contar con experiencia en entornos de agencias o asuntos públicos. Se requiere disposición para trabajar en un entorno dinámico y capacidad para gestionar una carga de trabajo variada. En este puesto, ayudará a desarrollar y supervisar la estrategia digital para las cuentas de clientes, incluyendo anuncios de adquisición y activación, anuncios educativos y de persuasión, recaudación de fondos en línea y redes sociales. Los directores participan en consultas diarias con clientes, desarrollo de estrategias y gestión de alto nivel de campañas de relaciones con los medios. Sobre Rational 360 El Enfoque Rational: Todos Unidos como Socios Rational 360 es una agencia estratégica de comunicaciones y digital de servicio completo líder, con oficinas y personal ubicados en todo el país. Reconocemos que las comunicaciones y los asuntos públicos rara vez ocurren en el vacío, y nuestro trabajo siempre se elabora utilizando el mejor análisis de datos para apoyar los objetivos estratégicos generales de nuestras clientes. Desde relaciones públicas y asuntos públicos hasta comunicaciones en crisis y estrategia de nuevos medios, nuestro equipo experimentado adopta un enfoque innovador y activo para avanzar en sus objetivos esenciales. Entendemos las oportunidades y desafíos únicos del panorama mediático del siglo XXI y actuamos como una extensión de sus propios equipos de comunicación y liderazgo. El Enfoque Rational: Campañas Integradas Creamos campañas personalizadas que se integran con los objetivos de comunicación, políticos o comerciales que tenga una organización, y medimos nuestras campañas según su capacidad para generar resultados. Nuestro enfoque creativo y persistente inspira corazones y mentes, transforma datos en acciones, abre mercados comerciales y genera resultados significativos que logran el éxito. La Diferencia Rational: Conectados donde más importa Nuestro equipo bipartidista ha trabajado en todos los niveles del sector empresarial y gubernamental, y nuestras redes llegan profundamente a los pasillos del Congreso, la Casa Blanca y las salas de juntas de empresas Fortune 500 en todo el país. Tenemos el pulso de las conversaciones esenciales y ejecutamos campañas cuando y donde más importan, midiendo el éxito en cada etapa del proceso. Requisitos - 5 o más años de experiencia ejecutando campañas digitales, con al menos 3 años en un puesto dedicado a publicidad digital - Experiencia práctica en las siguientes plataformas publicitarias: Meta (Facebook + Instagram), X (Twitter), Google Ads, LinkedIn, Stackadapt, Simpli.fi, Liveramp u otras plataformas programáticas - Experiencia en múltiples aspectos de la gestión de campañas digitales, incluyendo desarrollo creativo, configuración de campañas, tráfico de anuncios, optimizaciones y elaboración de informes y análisis - Experiencia gestionando campañas publicitarias con diferentes objetivos, incluyendo adquisición, recaudación de fondos, persuasión, educación y marketing tradicional - Experiencia trabajando junto a equipos de clientes para desarrollar campañas multicanal que ayuden a alcanzar objetivos de incidencia y recaudación de fondos a corto y largo plazo en diversas plataformas digitales (correo electrónico, redes sociales, SMS y sitios web) - Capacidad para manipular y analizar datos en sistemas de informes como Excel - Gran atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente - Disposición para aprender nuevas habilidades y estrategias, tanto en entornos de desarrollo profesional como prácticos - Capacidad para establecer objetivos específicos por cliente y alcanzarlos - Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo cohesionado - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita - Demostrada capacidad para desarrollar soluciones digitales creativas y estratégicas ante desafíos de comunicación - Experiencia gestionando clientes y/o equipos de proyectos - Título universitario Beneficios Rational 360 ofrece una compensación competitiva que incluye bonos anuales y coincidencia en plan 401K para empleados de tiempo completo. Rational 360 forma parte de un grupo único de empresas que comparten propiedad con sus empleados mediante un ESOP. Cada empleado tiene una participación en el éxito de la empresa. Este es un beneficio de jubilación que genera riqueza a largo plazo. Los empleados de tiempo completo son elegibles para seguro médico, dental y de visión. El rango salarial para este puesto es de $82.500 a $98.000. Ofrecemos a nuestros empleados tiempo libre pagado, días festivos pagados, licencia familiar pagada, licencia por enfermedad y un horario laboral flexible durante las fiestas, que incluye el cierre de la oficina entre Navidad y Año Nuevo. Se espera que los empleados de tiempo completo trabajen en nuestra oficina de Washington, DC los lunes, miércoles y jueves de cada semana, y tengan la opción de trabajar de forma remota los martes y viernes. Además, los empleados pueden tomar hasta dos (2) semanas adicionales de días de trabajo remoto durante el año calendario. Los empleados tienen la oportunidad de seguir desarrollando sus habilidades mediante formación profesional en la oficina o de forma remota. Rational 360 organiza semanalmente sesiones de formación profesional para todo el personal, dirigidas por un líder de Rational 360 o por un experto externo contratado para impartir las sesiones. A cada empleado se le asigna un miembro senior del equipo directivo de Rational 360 que actuará como mentor durante todo el año para apoyar su crecimiento profesional dentro de la empresa. Rational 360 realiza una revisión a los 3 meses para todos los nuevos empleados, una evaluación a los 6 meses y una revisión anual cada año que el empleado permanezca en Rational 360. Rational 360 es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO).

Rational 360 está contratando un Director de Publicidad Digital para ayudar a liderar y gestionar las campañas publicitarias digitales de la empresa. Los candidatos deben tener experiencia en la gestión de promociones digitales de pago, estar familiarizados con las comunicaciones en línea y en redes sociales, y, preferiblemente, contar con experiencia en agencias o entornos de asuntos públicos. Se requiere que los candidatos estén dispuestos a trabajar en un entorno dinámico y sean capaces de gestionar una carga de trabajo diversa. En este puesto, ayudará a desarrollar y supervisar la estrategia digital para las cuentas de clientes, incluyendo anuncios de adquisición y activación, anuncios educativos y de persuasión, recaudación de fondos en línea y redes sociales. Los directores participan diariamente en consultas con clientes, desarrollo de estrategias y gestión de alto nivel de campañas de relaciones mediáticas. Sobre Rational 360 El Camino Racional: Todos Unidos como Socios Rational 360 es una agencia estratégica de comunicaciones y digital de servicio completo, líder en el sector, con oficinas y personal ubicados en todo el país. Reconocemos que las comunicaciones y los asuntos públicos rara vez ocurren en el vacío, y nuestro trabajo siempre se basa en el mejor análisis de datos para apoyar los objetivos estratégicos integrales de nuestros clientes. Desde relaciones públicas y asuntos públicos hasta comunicaciones de crisis y estrategia de nuevos medios, nuestro equipo experimentado adopta un enfoque innovador y activo para avanzar en sus objetivos esenciales. Entendemos las oportunidades y desafíos únicos del panorama mediático del siglo XXI y actuamos como una extensión de sus propios equipos de comunicación y liderazgo. El Enfoque Racional: Campañas Integradas Creamos campañas personalizadas que se integran con los objetivos de comunicación, políticos o comerciales que tenga una organización, y medimos nuestras campañas según su capacidad para generar resultados concretos. Nuestro enfoque creativo y decidido inspira corazones y mentes, transforma datos en acciones, abre mercados comerciales y genera resultados significativos que aseguran el éxito. La Diferencia Racional: Conectados Donde Importa Nuestro equipo bipartidista ha trabajado en todos los niveles del sector empresarial y gubernamental, y nuestras redes llegan profundamente a los pasillos del Congreso, la Casa Blanca y las salas de juntas de empresas Fortune 500 en todo el país. Tenemos el pulso de las conversaciones esenciales y ejecutamos campañas en el momento y lugar que más importan, midiendo el éxito en cada etapa del proceso. Requisitos - 5 o más años de experiencia ejecutando campañas digitales, con al menos 3 años en un puesto dedicado a publicidad digital - Experiencia práctica con las siguientes plataformas publicitarias: Meta (Facebook e Instagram), X (Twitter), Google Ads, LinkedIn, Stackadapt, Simpli.fi, Liveramp u otras plataformas programáticas - Experiencia en múltiples aspectos de la gestión de campañas digitales, incluyendo desarrollo creativo, configuración de campañas, gestión de anuncios, optimizaciones y reportes y análisis - Experiencia gestionando campañas publicitarias con diferentes objetivos, como adquisición, recaudación de fondos, persuasión, educación y marketing tradicional - Experiencia trabajando junto a equipos de clientes para desarrollar campañas multicanal que ayuden a alcanzar objetivos de incidencia y recaudación de fondos a corto y largo plazo en diversas plataformas digitales (correo electrónico, redes sociales, SMS y sitios web) - Capacidad para manipular y analizar datos en sistemas de reportes como Excel - Gran atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente - Disposición para aprender nuevas habilidades y estrategias, tanto en entornos de desarrollo profesional como prácticos - Capacidad para establecer metas específicas para clientes y alcanzarlas - Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo cohesionado - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita - Demostrada capacidad para desarrollar soluciones digitales creativas y estratégicas ante desafíos de comunicación - Experiencia gestionando clientes y/o equipos de proyecto - Título universitario (Licenciatura) Beneficios Rational 360 ofrece una compensación competitiva, que incluye bonos anuales y coincidencia en plan 401K para empleados de tiempo completo. Rational 360 forma parte de un grupo único de empresas que comparten la propiedad con sus empleados mediante un ESOP (Plan de Propiedad de Empleados). Cada empleado tiene una participación en el éxito de la empresa. Este es un beneficio de jubilación que contribuye al crecimiento de riqueza a largo plazo. Los empleados de tiempo completo son elegibles para seguros médicos, dentales y de visión. El rango salarial para este puesto es de $82.500 a $98.000. Ofrecemos a nuestros empleados tiempo libre pagado, días festivos pagados, licencia familiar remunerada, licencia por enfermedad y un horario laboral flexible durante las fiestas, que incluye el cierre de oficinas entre Navidad y Año Nuevo. Se espera que los empleados de tiempo completo trabajen en nuestra oficina de Washington, DC, los lunes, miércoles y jueves de cada semana, y tengan la opción de trabajar de forma remota los martes y viernes. Además, los empleados pueden realizar hasta dos (2) semanas adicionales de trabajo remoto durante el año calendario. Los empleados tienen la oportunidad de seguir desarrollando sus habilidades mediante formación profesional en la oficina o de forma remota. Rational 360 organiza capacitaciones semanales para todo el personal, impartidas por un líder de Rational 360 o por un experto externo. Cada empleado es emparejado con un miembro sénior del equipo directivo de Rational, quien actúa como mentor durante todo el año para apoyar su crecimiento profesional dentro de la empresa. Rational 360 realiza una revisión a los 3 meses para todos los nuevos empleados, una evaluación a los 6 meses y una revisión anual cada año que el empleado permanezca en Rational 360. Rational 360 es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO).

El Coordinador de Operaciones de Anunciantes desempeña un papel clave en la ejecución y optimización de las operaciones de campañas a lo largo del ciclo de vida del anunciante. Este puesto garantiza que las campañas se construyan, rastreen y mantengan con precisión, colaborando además transversalmente para impulsar la eficiencia operativa, el rendimiento y el cumplimiento normativo. El candidato ideal se desenvuelve bien en un entorno dinámico basado en datos y asume la responsabilidad sobre los detalles que impulsan un crecimiento escalable. Lo que harás: Ejecución y seguimiento de campañas Gestionar la configuración completa de las campañas de anunciantes, incluida la implementación del seguimiento, la carga de creatividades y los parámetros de segmentación. Probar y validar enlaces de seguimiento, postbacks y flujos de usuario para garantizar una atribución precisa y datos de rendimiento fiables. Ser responsable del proceso de recepción de creaciones y actualizaciones de campañas, asegurando una ejecución oportuna y una documentación precisa. Colaboración entre equipos y soporte operativo Colaborar con Ventas, Éxito del Cliente y el equipo Creativo para garantizar que las campañas se lancen con todos los activos completos y aprobados. Apoyar al Gerente de Operaciones en iniciativas clave, proyectos especiales y mejoras de procesos en todo el equipo. Ayudar a implementar y mantener estándares operativos y procedimientos operativos estándar (SOP) en los distintos departamentos. Pruebas creativas y análisis de rendimiento Configurar pruebas A/B y multivariantes de creatividades. Monitorear el rendimiento inicial de las campañas (30 días posteriores al lanzamiento) y escalar cualquier problema de entrega o conversión. Apoyar la precisión de los informes asegurando que los datos de las campañas se mantengan y estén accesibles. Cumplimiento e integridad de campañas Realizar verificaciones de control de calidad y revisiones de políticas sobre creatividades y flujos de usuario antes del lanzamiento. Mantener la documentación a nivel de campaña. Requisitos Excelentes habilidades organizativas; orientado al detalle y con enfoque en la ejecución. Conocimientos de plataformas de seguimiento publicitario, URLs de postback y flujos de atribución son un plus. Dominio de Excel/Google Sheets; capacidad para trabajar con datos estructurados. Excelentes habilidades de comunicación y documentación. Capacidad para resolver problemas; pensamiento crítico para solucionar rápidamente problemas de campañas o datos. Solidez técnica; comodidad trabajando con URLs de seguimiento, parámetros, flujos de pruebas de control de calidad y conocimientos básicos de HTML/JavaScript son un plus. Demostrada capacidad para trabajar de forma transversal y adaptarse a necesidades comerciales cambiantes. Actitud proactiva y autodirigida: toma la iniciativa, hace preguntas reflexivas y busca activamente oportunidades para contribuir. Beneficios En Fluent nos gusta lo que hacemos, y nos gusta con quién lo hacemos. Nuestro equipo es un grupo unido de personas emprendedoras; ¡nos encanta celebrar nuestros éxitos! Además, ofrecemos una cocina bien surtida, almuerzos servidos y nuestro gerente de oficina mantiene el calendario lleno de eventos con actividades. Cuando no estamos comiendo, haciendo ejercicio o planificando fiestas, los miembros de Fluent participan en eventos de networking y fortalecen vínculos entre equipos durante salidas trimestrales a partidos de béisbol, cenas elegantes y diversas actividades. Y también contamos con todos los beneficios prácticos… Compensación competitiva Amplias oportunidades de crecimiento profesional y personal Nueva sede con un diseño de planta abierta para fomentar la colaboración Seguros médicos, dentales y de visión Planes de ahorro con descuento previo a impuestos y programas de transporte/estacionamiento Plan 401K con aporte competitivo del empleador Actividades de voluntariado y filantrópicas durante todo el año Eventos educativos y sociales La increíble oportunidad de trabajar en una empresa de marketing de rendimiento en rápido crecimiento. Rango salarial: $65,000 a $70,000 + bonificación. El rango salarial base representa el extremo inferior y superior del rango de salarios de Fluent para este puesto. Los salarios reales variarán según factores que incluyen, entre otros, ubicación, experiencia y desempeño. Los candidatos podrían estar expuestos a ser blanco de actores maliciosos que buscan obtener información personal. Los reclutadores de Fluent solo se comunicarán a través de LinkedIn o por correo electrónico con dominio @fluentco.com. Cualquier contacto de Fluent realizado por otros medios (por ejemplo, mensajes de texto, otros dominios, etc.) debe ignorarse. Fluent participa en el Programa E-Verify. Como empleador participante, Fluent, LLC proporcionará a la Administración del Seguro Social (SSA) y, si es necesario, al Departamento de Seguridad Nacional (DHS), la información del Formulario I-9 de cada nuevo empleado para confirmar la autorización de trabajo. Fluent, LLC cumple con todas las regulaciones federales, incluidas las establecidas por la Oficina del Consejero Especial para Prácticas Laborales Desleales Relacionadas con la Inmigración (OSC). La OSC hace cumplir la disposición antidiscriminatoria (§ 274B) de la Ley de Inmigración y Nacionalidad (INA), 8 U.S.C. § 1324b.

Esta es una oportunidad remota para candidatos ubicados en la zona horaria central de Estados Unidos. Primero, un poco sobre nosotros: Fundada en el año 2000 como una agencia de publicidad para la comunidad de videojuegos. Socio agencia de publicidad para Indiana Jones, Doom, Starfield, Magic: The Gathering, Sonic, Final Fantasy y más. ¡Conozca nuestro trabajo en www.liquidadvertising.com! Nuestros clientes están creciendo rápidamente, y nosotros también. Este puesto tendrá como referencia la oficina de Chicago de forma remota. Si es un profesional experimentado en medios con pasión por los videojuegos, la publicidad y los datos, ¡es momento de avanzar con nosotros! Colocamos los conocimientos basados en datos, el análisis y el comportamiento del jugador en el centro de todo lo que hacemos. Más que una simple agencia de medios, funcionamos como un laboratorio: probando, perfeccionando y evolucionando constantemente nuestro enfoque para ser la mejor extensión posible de los equipos de nuestros clientes. Al comprender profundamente las motivaciones de los jugadores y la dinámica del mercado, creamos estrategias que no solo generan impacto, sino que convierten los videojuegos en fenómenos culturales. Desde la planificación estratégica de alto nivel hasta la ejecución de campañas digitales precisas en display, redes sociales, page takeovers, video digital y más, tomamos cada decisión pensando en los datos, el impacto y la innovación. ¿En qué consiste este puesto? Como Estratega de Medios, será responsable de desarrollar, ejecutar y optimizar estrategias integrales de medios para nuestros clientes. Utilizará su experiencia en operaciones de medios pagados, análisis de campañas y planificación estratégica para obtener resultados. Gestionará campañas desde su concepción hasta el informe final, asegurando la alineación con los objetivos del cliente y las mejores prácticas de la agencia. Colaborará ampliamente con equipos internos y podrá tener oportunidades de interacción con clientes. Sus responsabilidades Desarrollar, ejecutar y gestionar estrategias innovadoras de medios pagados basadas en datos a través de diversos canales digitales y tradicionales (por ejemplo, redes sociales, display, video, programático, influencers). Gestionar todo el ciclo de vida de las campañas, incluyendo planificación, configuración, tráfico, control de calidad, monitoreo, optimización e informes. Realizar investigaciones de mercado exhaustivas, análisis competitivos y segmentación de audiencias para identificar oportunidades estratégicas y orientar el desarrollo de campañas. Analizar datos de rendimiento de campañas para generar conclusiones accionables y ofrecer recomendaciones estratégicas de optimización para campañas futuras. Gestionar eficazmente los presupuestos de campaña, asegurando un ritmo óptimo, asignación adecuada del gasto y cumplimiento de los KPI. Colaborar estrechamente con equipos internos (por ejemplo, creativo, análisis, gestión de cuentas) para garantizar una ejecución de campañas integrada y efectiva. Preparar y presentar recomendaciones estratégicas, informes de rendimiento de campañas y hallazgos a partes interesadas internas y potencialmente a clientes. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias, herramientas, plataformas y mejores prácticas en medios digitales, tecnología publicitaria y la industria de los videojuegos. Capacitar y guiar a miembros junior del equipo, fomentando una cultura de aprendizaje y excelencia. Contribuir a propuestas y presentaciones para nuevos clientes según sea necesario. Tenga en cuenta que esta es una oportunidad para unirse a nuestros equipos de compra de medios, no para estrategia o ejecución creativa. Requisitos Experiencia comprobada (2+ años) en planificación, compra y estrategia de medios, preferiblemente en un entorno de agencia o en la industria de los videojuegos. Dominio en la gestión de campañas de medios pagados en plataformas clave de publicidad digital (por ejemplo, Google Ads, Facebook Ads Manager, Twitter Ads, TikTok Ads Manager, DSPs). Habilidades analíticas y cuantitativas sólidas, con dominio avanzado de Excel (o Google Sheets) para análisis de datos, modelado y visualización. Experiencia con plataformas de análisis (por ejemplo, Google Analytics) y herramientas de visualización de datos (por ejemplo, Tableau, Google Data Studio) es muy deseable. Dominio de software de presentación (por ejemplo, PowerPoint, Google Slides) y aplicaciones de oficina (por ejemplo, Microsoft Office, Google Workspace). Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas, con capacidad para explicar estrategias complejas e insights basados en datos de forma clara y convincente. Excelentes habilidades de gestión de proyectos, organización y resolución de problemas, con capacidad demostrada para gestionar múltiples campañas y plazos eficazmente. Pensamiento estratégico y proactivo, con gran pasión por la innovación en medios y publicidad. Gran pasión por los videojuegos y comprensión de la comunidad y la cultura gamer. Experiencia en pruebas A/B, pruebas multivariantes y otras metodologías de optimización. Conocimiento de herramientas de investigación de medios (por ejemplo, Similarweb, Newzoo, Nielsen, Simmons, GlobalWebIndex). Capacidad para trabajar eficazmente tanto de forma independiente como en equipo colaborativo en un entorno dinámico y remoto. Beneficios ¿Qué obtiene usted? Salario base: 68.000 - 75.000 USD según nivel de habilidades y experiencia Elegibilidad para un generoso plan de bonificación anual Paquete completo de beneficios, incluyendo seguro médico privado totalmente pagado Generoso tiempo libre remunerado para favorecer el equilibrio entre trabajo y vida personal Ayudas económicas para el hogar que respaldan un entorno de trabajo completamente remoto Nuestra postura Liquid Advertising se compromete a crear un entorno antirracista y antisexista. Estamos construyendo una agencia de publicidad donde personas comprometidas y creativas de todos los orígenes puedan hacer su mejor trabajo. ¡Esperamos conocerle! Por favor, no agencias. Esta es una descripción bastante precisa de las responsabilidades de este puesto, aunque no es una descripción exhaustiva del trabajo. Las funciones, clientes y asignaciones de equipo pueden cambiar según lo asignado. Lamentamos no poder considerar solicitudes de personas fuera de Estados Unidos ni de quienes requieran patrocinio de visa para este puesto.