Categorías
···
Entrar / Registro

Director Financiero

$160,000-175,000/año

Talence Group LLC

Portland, OR, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Director Financiero - gran organización sin fines de lucro con impacto a nivel estatal. MISIÓN DEL CARGO Como CFO de Oregon Child Development Coalition, será un socio estratégico y visionario para el CEO y un miembro clave del equipo ejecutivo, liderando la estrategia financiera para impulsar la educación temprana que transforma vidas en todo el estado. Esta es una oportunidad única de alinear el liderazgo fiscal con el impacto de la misión en una organización sin fines de lucro de $107M, asegurando que cada dólar fortalezca los programas que atienden a los niños y familias más vulnerables de Oregón. Buscamos un líder guiado por valores que vea la gestión financiera como una herramienta de oportunidad para dirigir una función financiera que impulse un impacto a largo plazo. RESPONSABILIDADES Y RESULTADOS: Liderazgo Estratégico Financiero  Actuar como embajador confiable y visionario ante las partes interesadas financieras, incluidos inversionistas, patrocinadores, auditores y responsables políticos, para fortalecer la reputación financiera de la organización y su potencial de colaboración. Co-crear modelos innovadores y sostenibles de financiamiento (por ejemplo, preescolares con fines de lucro, pilotos de servicios pagados) que se alineen con el impacto de la misión, evaluando proactivamente riesgos y viabilidad a largo plazo. Fomentar una cultura de responsabilidad y excelencia en la gestión de subvenciones mediante el fortalecimiento de sistemas para cumplimiento, seguimiento de desempeño y reportes transparentes ante financiadores públicos y privados. Colaborar con el Comité de Finanzas de la Junta Directiva para diseñar estrategias financieras y planificación escenario a varios años que impulsen el crecimiento de la misión y la resiliencia organizacional. Liderazgo del Equipo de Finanzas y Contabilidad  Construir y liderar un equipo departamental de contabilidad y finanzas de alto rendimiento; atraer, motivar, orientar, desarrollar y retener talento altamente efectivo en contabilidad y finanzas. Desarrollar flujos de trabajo y sistemas para fomentar claridad, sentido de pertenencia y excelencia en operaciones multifuncionales, incluyendo nómina, compras y cumplimiento de subvenciones. Elevar la capacidad del equipo mediante coaching específico y construcción de conocimientos en competencias técnicas (por ejemplo, asignación de costos, paneles de control, cumplimiento de subvenciones), impulsando tanto el crecimiento individual como la capacidad colectiva. Ser defensor del liderazgo adaptativo al cambio: guiar al personal durante transiciones complejas con empatía y claridad, fomentando alineación y compromiso mediante comunicación transparente, aprendizaje iterativo y adaptación informada por retroalimentación. Infraestructura y Operaciones Financieras  Aprovechar herramientas financieras modernas (por ejemplo, paneles de Workday) para obtener información en tiempo real, permitiendo toma de decisiones ágil en toda la organización. Crear un motor proactivo de análisis financiero: entregar datos oportunos y específicos según la audiencia (por ejemplo, presupuesto versus real, pronóstico de flujo de efectivo) que permitan a los líderes tomar decisiones estratégicas alineadas con el impacto. Mejorar la preparación de planificación e inversión de la organización fortaleciendo la precisión de datos, la proyección financiera y las capacidades de reporte en equipos y departamentos. Desarrollar modelos integrados y orientados al futuro (por ejemplo, predictivos, basados en actividades) que revelen oportunidades, identifiquen riesgos e informen estrategias futuras de crecimiento y transformación. Requisitos EXPERIENCIA Y EDUCACIÓN 10+ años de experiencia en liderazgo financiero, con al menos 5 años en un cargo financiero de nivel superior Experiencia demostrada supervisando presupuestos complejos, planes de asignación de costos y preparación para auditorías Experiencia en la gestión de sistemas ERP (por ejemplo, Workday) y desarrollo de paneles de herramientas para la toma de decisiones ejecutivas Título universitario en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado requerido; Preferible: CPA o título de Maestría relevante Conocimiento de leyes estatales y federales para operaciones sin fines de lucro. Se prefiere fuertemente experiencia previa supervisando áreas multifuncionales como TI, compras, instalaciones o nómina Conocimiento de programas financiados por el gobierno federal (por ejemplo, Head Start, Título I, Medicaid), cumplimiento de subvenciones y mejores prácticas de auditoría en organizaciones sin fines de lucro.  Salario base: 160K - 175K Beneficios Médico/Dental/Visual Tiempo libre remunerado generoso y licencia por enfermedad, así como 14 días festivos pagados durante el año 401K con contribución y coincidencia

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Portland, OR, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Especialista en Operaciones de Planes de Jubilación
¡Esta es una oportunidad fantástica para trabajar desde la comodidad de su propio hogar! Estamos encantados de ofrecer un puesto completamente remoto con una empresa reconocida y próspera. Actualmente, estamos reclutando en estados seleccionados de EE. UU.: AZ, FL, GA, ID, KS, LA, MI, MN, NC, NE, TX, UT, VA, MO, OK. El salario para este puesto es de 23 dólares por hora, equivalente a un salario anual de 47.840 dólares. ¿Le entusiasma la idea de ayudar a empresarios de todo el país a realizar sus sueños de crear su propia empresa? Durante los últimos 21 años, Guidant Financial ha tenido como misión empoderar a emprendedores y aumentar el número de personas que tienen éxito en pequeñas empresas. Únase a nuestro equipo y forme parte del impacto al ofrecer soluciones innovadoras de financiamiento y desarrollar tecnología de vanguardia. Hasta la fecha, hemos destinado 5 mil millones de dólares en financiamiento, ayudando a lanzar más de 20.000 empresas y creando casi 100.000 empleos para la economía. Queremos que usted se sienta tan empoderado como los empresarios a quienes servimos, haciendo una diferencia significativa en su éxito y en su propia carrera. Nuestros Valores Adaptabilidad: Aceptar el cambio es su superpoder. Siempre está listo para aprovechar oportunidades para adaptarse e inspirar a otros en el camino. Conexión: Crear conexiones significativas es el núcleo de lo que hace. Elevar a los demás es su forma de crecer y empoderarse. Excelencia: Usted prospera fuera de su zona de confort, buscando constantemente formas de mejorar. Su curiosidad insaciable impulsa su deseo de hacer las cosas mejor. Resumen del Puesto Como Especialista en Planes de Jubilación en Guidant Financial, dará el primer paso en el proceso de aprendizaje completo necesario para administrar, probar e informar sobre planes 401(k). A través de un aprendizaje acelerado, formación exhaustiva y experiencia práctica, pasará rápidamente de revisar documentos a administrar planes básicos. Revisará los documentos presentados por nuestros clientes, mantendrá a los clientes actualizados proactivamente sobre el progreso y les ayudará a comprender los documentos de informe de fin de año necesarios para completar las presentaciones gubernamentales, incluyendo la declaración anual 5500. Lo que hará: Trabajar con clientes para obtener la información necesaria para preparar el informe anual Revisar los documentos presentados por los clientes para verificar su integridad y precisión Conciliar planes con solo traspasos y acciones del plan utilizando Excel y software de administración Utilizar software de administración para completar pruebas e informes 401(k) Realizar llamadas de recordatorio y enviar correos electrónicos a clientes durante el proceso de informe del año del plan Preparar las presentaciones gubernamentales requeridas para planes 401(k), incluyendo el Formulario IRS 5500, utilizando software de presentación Educar a los clientes sobre la administración de su plan 401(k) y los documentos del plan 401(k) Tareas Adicionales Compartir conocimientos y explicar temas complejos de forma sencilla Formación sobre conceptos para un Administrador de Planes de Jubilación I Realizar otras tareas según sea necesario Requisitos Debe tener al menos 18 años de edad Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Atención meticulosa a los detalles y enfoque proactivo para la resolución de problemas Habilidades en servicio al cliente, organización y colaboración Aptitudes matemáticas y analíticas adecuadas Dominio del uso de Microsoft Excel, Word y Outlook Título asociado o licenciatura en un campo relacionado (negocios, finanzas, etc.) o experiencia laboral equivalente preferida Conocimientos básicos de la estructura de planes 401(k), ROBS y regulaciones del IRS/DOL son preferidos Capacidad para trabajar en un entorno autónomo donde pueda ser un trabajador autodirigido Capacidad para crear un lugar de trabajo inclusivo donde todos se sientan parte, permitiendo que todos nuestros empleados expresen sus opiniones, hagan preguntas y sean escuchados. Requisitos Adicionales Debe aprobar una verificación de antecedentes Debe cumplir con los requisitos para trabajar desde casa para calificar Completar educación continua basada en certificaciones actuales Para este puesto, requerimos que cumpla con los requisitos mínimos para trabajar desde casa a fin de garantizar que pueda desempeñar eficazmente sus responsabilidades en un entorno de trabajo remoto desde casa (WFH). Estos requisitos consisten en: Un espacio de trabajo designado (como una oficina en casa) donde pueda concentrarse y ser productivo. Internet de alta velocidad confiable para garantizar una comunicación y colaboración fluidas. Beneficios Nuestra gente es vital para nuestro éxito: Únase a un equipo de personas inteligentes, imaginativas y altamente motivadas. Creciendo juntos: Expanda constantemente sus conocimientos con formación continua, oportunidades de desarrollo profesional y líderes de apoyo. ¡En los últimos tres años, más del 20 % de nuestra organización ha sido promovido a nuevos y emocionantes puestos! Bienestar en su mejor momento: Disfrute de excelentes beneficios y ventajas, incluida cobertura médica completa (con opción gratuita de prima), salario competitivo, licencia parental pagada y una generosa coincidencia del 401k. Aproveche 3 semanas de tiempo libre pagado más 11 días festivos pagados para desconectarse verdaderamente. Arreglos de trabajo flexibles: Trabaje cómodamente desde su oficina en casa. Creemos en darle la libertad de organizar su trabajo mientras le proporcionamos todo el equipo necesario. Una cultura increíble: Experimente la galardonada cultura de Guidant, donde puede conectar con líderes superiores tomando un café o participar en eventos deportivos de la empresa. Empoderamiento de equidad e inclusión: Únase a un entorno de trabajo inclusivo que valora las voces de los empleados, fomenta la participación activa y brinda apoyo inquebrantable. ¡Esta es una oportunidad fantástica para trabajar desde la comodidad de su propio hogar! Estamos encantados de ofrecer un puesto completamente remoto con una empresa reconocida y próspera. Actualmente, estamos reclutando en estados seleccionados de EE. UU.: AZ, FL, GA, ID, KS, LA, MI, MN, NC, NE, TX, UT, VA, MO El salario para este puesto es de 23 dólares por hora, equivalente a un salario anual de 47.840 dólares
Idaho, USA
$23/hora
Craigslist
Administrador de Nómina (4350 Auburn Blvd)
📌 Administrador de Nómina – $28–$38/hora Tiempo Completo Presencial Sacramento, CA Organización: UCP de Sacramento y California del Norte Ubicación: Sacramento, CA Salario: $28–$38 por hora Horario: Tiempo completo, presencial Beneficios: Paquete completo de beneficios incluido Únete a un equipo orientado por una misión que apoya a más de 1000 empleados en tres organizaciones. UCP de Sacramento y California del Norte está buscando un Administrador de Nómina detallista para garantizar operaciones de nómina precisas y oportunas. 🧾 Responsabilidades principales: - Procesar la nómina quincenal para más de 900 empleados en UCP, Foundation y MRSI - Mantener los sistemas de nómina y garantizar el cumplimiento con las regulaciones - Gestionar actualizaciones de nómina: nuevos empleados, bajas, cambios salariales - Preparar transferencias bancarias, impuestos y contribuciones a planes de retiro (403b/457b) - Generar informes de nómina (quincenales, trimestrales, fin de año) - Colaborar con Recursos Humanos para mantener registros precisos de empleados - Apoyar auditorías y ayudar con actualizaciones del sistema - Brindar soporte técnico y capacitación al personal - Asistir al director financiero con estados financieros e informes de cierre mensual 🎓 Requisitos: - Diploma de escuela secundaria requerido; título asociado en finanzas/contabilidad preferido - Experiencia de 3 a 5 años en nóminas preferida - Dominio de Microsoft Office; experiencia en SAGE / Paycom es un plus - Buena comunicación, atención al detalle y confidencialidad - Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en equipo - Uso hábil del teclado numérico 🎁 Beneficios: - Seguros médicos, dentales y de visión - Plan de jubilación 403b con aporte coincidente del empleador - Vacaciones pagadas, permiso por enfermedad y días festivos - Seguro de vida y de desgracias - Apoyo para desarrollo profesional - Cultura laboral inclusiva y solidaria Entorno de trabajo: Puesto basado en oficina que requiere sentarse, hablar, oír y usar computadora. Levantamiento/movimiento ocasional de hasta 15 libras. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: UCP se compromete con la diversidad y la inclusión. Aceptamos solicitudes de personas de todos los orígenes e identidades. 📨 ¿Listo para postularte? Envía tu currículum y carta de presentación hoy para unirte a un equipo que marca la diferencia
5226 Hemlock St, Sacramento, CA 95841, USA
$28-38/hora
Workable
Analista Financiero
RouteSmart Technologies está buscando un Analista Financiero detallista y analítico para unirse a nuestro equipo. En este puesto, reportará al Director de Finanzas y Recursos Humanos y apoyará funciones clave financieras y contables, incluyendo pronósticos, análisis de desempeño, planificación empresarial e iniciativas de ahorro de costos. Como parte integral del equipo de Finanzas, el Analista Financiero contribuirá a la elaboración de informes financieros, actividades de cierre mensual y colaboración interfuncional con Contabilidad, Legal, Dirección y partes interesadas externas. La persona en este puesto ayudará a impulsar mejoras en los procesos, mejorar sistemas y herramientas financieras, y garantizar información financiera precisa y oportuna. El candidato ideal debe tener sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas, excelentes capacidades de comunicación y un compromiso con la mejora continua y la eficiencia operativa. El rango salarial base esperado para este puesto al inicio del empleo es de $80,000 a $100,000 por año. RouteSmart Technologies, Inc. mantiene diferentes rangos salariales base para varias ubicaciones en EE.UU., y la compensación real puede variar en consecuencia. Este es un puesto híbrido basado en nuestra oficina de Columbia, MD. Los candidatos deben residir dentro de un radio de 50 millas y estar disponibles para trabajar presencialmente varios días por semana. Funciones y responsabilidades esenciales Liderar el desarrollo y mantenimiento de pronósticos mensuales continuos, incluyendo informes resumidos para partes interesadas clave Monitorear y analizar resultados financieros reales frente a planes, pronósticos y presupuestos, proporcionando explicaciones detalladas de las variaciones Crear el plan empresarial anual y la proyección estratégica con aportes de áreas funcionales Impulsar el desarrollo de casos comerciales completos para nuevos proyectos, inversiones o iniciativas de ahorro de costos, incluyendo modelado financiero y justificación Apoyar los procesos de cierre financiero, incluyendo provisiones y otros asientos contables junto con explicaciones de variaciones Conciliar cuentas del libro mayor general y preparar análisis financieros independientes para respaldar la toma de decisiones Actuar como punto principal de contacto para clientes internos y externos, auditores, reguladores y partes interesadas en asuntos financieros Servir como enlace entre el negocio y otras funciones como Legal, Contabilidad, Dirección, etc. Identificar oportunidades para mejorar procesos financieros, sistemas y herramientas de informes Realizar otras tareas/responsabilidades según se asignen Requisitos Habilidades avanzadas en Excel, incluyendo modelado financiero complejo, funciones robustas de análisis de datos y tablas dinámicas Dominio de sistemas o herramientas de informes financieros Comprensión sólida de estados financieros y Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados (GAAP) Fuertes habilidades de resolución de problemas y atención al detalle Experiencia práctica trabajando con análisis estadístico y paquetes estadísticos Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para presentar información financiera compleja de forma clara y concisa Educación y experiencia Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Negocios o campo relacionado Dos (2) años de experiencia en Análisis Financiero, Planificación Financiera, Contabilidad, Auditoría o Análisis Operativo Se valora altamente experiencia en un entorno de rápido crecimiento Beneficios RouteSmart ofrece a sus empleados numerosas oportunidades de desarrollo profesional. Nuestro objetivo es brindar a nuestros empleados la posibilidad de aprender y crecer a medida que la empresa crece. Reconocemos que nuestros empleados son nuestro activo más valioso. El trabajo que realizan es fundamental para nuestra capacidad de ofrecer un servicio de alta calidad a nuestros clientes. También reconocemos que nuestros empleados son individuos únicos con sus propios estilos de vida e intereses. RouteSmart Technologies paga una parte significativa del costo de los beneficios para nuestros empleados. Consideramos que nuestra inversión tiene sentido comercial al ayudar a crear un entorno de trabajo positivo y productivo. Entre los beneficios que ofrecemos están: Planes médicos/dentales/visuales/STD y LTD Plan de seguro de vida pagado por el empleador Capacitación y desarrollo del empleado Plan de ahorro para la jubilación 401(k) con coincidencia del empleador Permisos por vacaciones/enfermedad/días festivos Reembolso de matrícula Horarios flexibles Vestimenta casual RouteSmart Technologies se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Las personas que buscan empleo en RouteSmart Technologies son consideradas sin importar raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, estado civil, ascendencia, discapacidad física o mental, condición de veterano o orientación sexual. No aceptamos currículos de cazatalentos, agencias de colocación u otros proveedores que no hayan firmado un acuerdo formal con nosotros. Todos los candidatos deben tener autorización legal para vivir y trabajar permanentemente en Estados Unidos. Este puesto no califica para patrocinio.
Columbia, MD, USA
$80,000-100,000/año
Craigslist
Corredor de Seguros de Vida Remoto/Virtual - Tiempo Parcial o Completo, No se Requiere Experiencia (Sebastopol)
(Lea toda la publicación - enlace a la entrevista a continuación) ¿Usted…. **Necesita apoyar financieramente a su familia o generar ingresos para las cosas que le gusta hacer? **Sabe que está hecho para más y desea tomar el control de su vida? **¿Desea libertad y flexibilidad de tiempo? **¿Está listo para construir su propio imperio, en lugar de trabajar para construir los sueños de otra persona? **¿Quiere trabajar en un equipo unido donde forme parte de la familia, no solo una pieza en una máquina? (Si respondió SÍ a cualquiera de estas preguntas, siga leyendo... le prometo que esto es real - jaja, la entrevista con nosotros lo demostrará) ⬇️⬇️⬇️ Comience una carrera en servicios financieros, una de las industrias más estables y lucrativas del mundo. Estamos buscando nuevos AGENTES INDEPENDIENTES DE SEGUROS DE VIDA que estén dispuestos a aprender el negocio, trabajar duro, divertirse y finalmente ganar lo que merecen. Trabaje desde casa desde cualquier lugar, tiempo parcial o completo, establezca su propio horario, cree su propia agencia, sin límites en sus ingresos. No se requiere experiencia. Sin llamadas en frío. Este es un puesto independiente por contrato 1099 basado únicamente en comisiones. Solo venderá seguros de vida a personas que ya han contactado y solicitado ayuda con seguros de vida. Mire este video de 2 minutos sobre Symmetry Financial Group: https://sfglife.wistia.com/medias/jtdq52cwj8 ➡️ Trabajadores a tiempo parcial = 15-20 horas por semana y pueden ganar $2,000-$6,000+ por mes. ➡️ Trabajadores a tiempo completo = 35-45 horas por semana y pueden ganar $6,000-$12,000+ por mes. ⚡ Aspectos destacados ⚡ ⚠️ SIN llamadas en frío y SIN molestar a amigos y familiares para que compren de usted (Las leads con las que trabajamos están CALIENTES 🔥) ⚠️ SIN mercadeo en red ni MLM ⚠️ SIN cuotas de membresía, pagos obligatorios, tarifas de franquicia, etc. ⚠️ SIN cuotas de ventas, jefes condescendientes, tácticas de venta deshonestas ni corbatas (a menos que eso sea lo suyo) -------------------- ✅ Capacitación práctica y mentoría directa de mí y de nuestro equipo de agentes muy exitosos ✅ Ser parte de un equipo vibrante, orientado al crecimiento y exitoso ✅ Le proporcionamos personas con las que hablar que ya solicitaron ayuda con seguros de vida ✅ Las comisiones se pagan diariamente directamente a usted por nuestras compañías aseguradoras ✅ Oportunidades de capacitación remota y presencial disponibles ✅ Gane un aumento cada 2 meses o menos ✅ Seguro médico disponible ✅ Participar y ganar participación accionaria en la empresa ✅ Grandes oportunidades para poseer su propia agencia (solo si lo desea, no es obligatorio) ✅ Gane bonificaciones, reciba mucho reconocimiento personal, gane/vaya a increíbles viajes a resorts de 5 estrellas en todo el mundo ******************************** Algunos de nuestros miembros exitosos del equipo incluyen... 👷‍♂️--Un antiguo trabajador manual (19 años) que recientemente ganó varios miles de dólares Y un bono de $1,800 en su primer mes completo 🦷--Una antigua higienista dental y madre soltera de dos hijos que ahora trabaja desde casa a tiempo completo y en su primer año reemplazó un ingreso de $90,000 anuales 👨‍🏫--Una antigua representante de servicio al cliente, madre soltera de dos hijos, que tenía techo salarial en su empleo W-2 y nunca iba a recibir un aumento nuevamente; desde que se unió a Symmetry ha podido liberar todo su potencial y, debido al salario sin techo, triplicó sus ingresos anteriores. 🍺--Un antiguo camarero y músico que ahora trabaja de forma remota, viaja y gana más de $10,000 por mes ⚕️--Una antigua técnica farmacéutica que abandonó la escuela de enfermería para perseguir su pasión por la libertad financiera y de tiempo, y que ahora está creando una gran agencia para dejarle a sus hijos. 🏡--Un antiguo representante de ventas W-2, largas jornadas, para un jefe que odiaba, mal pago, sin control; desde que se incorporó ha podido aumentar sustancialmente sus ingresos y disfruta del gran apoyo que ofrece nuestra empresa. ******************************** ❌ ESTO NO ES PARA USTED SI: ❌ **No está dispuesto a gastar unos cientos de dólares en una licencia de seguros **Desea mantener la vida W-2 y un salario por hora o fijo **Busca un plan para enriquecerse rápidamente **No le importan los demás o está dispuesto a hacer cualquier cosa, incluso cosas poco éticas, para conseguir lo que quiere ✔️ESTO PODRÍA SER ADECUADO PARA USTED SI:✔️ **Tiene el deseo de crear una vida digna de vivirse para usted y quienes lo rodean **Ya tiene su licencia de seguros o está dispuesto a obtenerla **Es receptivo a la formación, trabajador, honesto y buen compañero de equipo **Tiene la autodisciplina e integridad necesarias para hacer el trabajo requerido sin que nadie lo supervise. **Es una persona de alta moral que se preocupa por los demás y le gusta hacer lo correcto **El dinero no es su objetivo final, sino un medio hacia la libertad, ayudar a otros y construir una buena vida para usted y sus seres queridos --------------------------- 📝 CÓMO POSTULARSE Envíe un mensaje para cita - 707-484-1506 -Gina
803 J St, Sacramento, CA 95814, USA
$2,000-6,000/mes
Workable
Representante de Asesor de Inversiones
Nuestro socio está contratando un Representante de Asesor de Inversiones para un puesto completamente presencial en Seattle, WA (lugar de trabajo en Kirkland o Lynwood). Este puesto es en una firma financiera en crecimiento especializada en planificación de jubilación. Se proporcionan todos los clientes calificados; no se requiere prospección. Responsabilidades Preparar, presentar e implementar planes de jubilación personalizados Asesorar a los clientes sobre productos financieros como anualidades, seguros de vida, soluciones de cuidado a largo plazo y carteras administradas Brindar orientación financiera que cubra inversiones, seguros y planificación de jubilación Crear y mantener relaciones duraderas con los clientes Seguir procesos establecidos para alcanzar objetivos individuales y del equipo Presentar información financiera en seminarios y talleres públicos Participar en reuniones virtuales semanales Requisitos Calificaciones mínimas: Título universitario 5+ años de experiencia en servicios financieros Licencia estatal de seguros (obligatoria) Licencia Series 65 (o combinación Series 7/66) Dominio de Excel, Microsoft Word y sistemas de bases de datos Conocimiento de los sistemas operativos Windows y Mac Habilidades y atributos preferidos: Alta responsabilidad y sentido de propiedad personal sobre los resultados Mentalidad proactiva e iniciativa para resolver problemas Compromiso con la mejora personal y profesional continua Disposición para recibir retroalimentación y capacidad de adaptación Fuertes habilidades organizativas y de seguimiento de metas Excelente comunicación (escrita y verbal) Orientación colaborativa hacia el trabajo en equipo Fuertes capacidades matemáticas y analíticas Comodidad al trabajar dentro de un proceso asesor estructurado y probado Beneficios Salario: $75,000 – $90,000 Compensación adicional: 10% de comisión en el primer año Opción de cambiar a 25% de comisión en lugar del salario base Hasta 30% de comisión en años posteriores Incentivos trimestrales y anuales disponibles Seguro médico integral 401(k) con coincidencia del empleador Reembolso de tarifas de licencias Ayuda para mudanza Tiempo libre pagado generoso: 10 días festivos de empresa 30 días de vacaciones
Seattle, WA, USA
$75,000-90,000/año
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.