Asociado de Recuperación - Programas Masculinos de Westchester

Únete a nuestro equipo como intérprete independiente ¿Eres bilingüe y te apasiona eliminar las barreras lingüísticas en el ámbito de la salud? Si es así, ¡nos encantaría contarte en nuestro equipo! Actualmente estamos buscando intérpretes médicos presenciales para ofrecer servicios de interpretación en persona a nuestros clientes en las áreas de Washington D.C., el norte de Virginia y Maryland. Nota: Esta es una oportunidad de trabajo independiente, no un puesto a tiempo completo o parcial. Tu carga de trabajo variará según las necesidades de los clientes, lo que te ofrece la flexibilidad de elegir cuándo y cuánto trabajar. Postúlate hoy para unirte a un equipo comprometido y dinámico. Para garantizar un procesamiento eficiente de tu solicitud, postúlate a través de nuestro sitio web utilizando el siguiente enlace: https://www.libertylanguageservices.com/apply-now/ Requisitos Autorización vigente para trabajar en EE. UU. Residencia en Washington D.C., el norte de Virginia o Maryland Disposición para viajar a los lugares de los clientes Disposición para someterse a una verificación de antecedentes Disposición para someterse a una prueba de detección de drogas Tener al menos 18 años Título de escuela secundaria o equivalente Haber completado o tener intención de completar lo siguiente: Un curso de capacitación de 40 horas para intérpretes médicos (se requiere certificado de una institución reconocida) Una prueba oral de competencia lingüística en inglés y en tu(s) idioma(s) de destino Beneficios Horarios flexibles: disfruta de la libertad para elegir tus propias horas y carga de trabajo. Tarifa competitiva: desde $27 por hora.

¡OYE TÚ! Nosotros te desafiamos a dejar tu trabajo aburrido. Tenemos la posición perfecta para ti. ¡Hablemos! ¡Ahora es el momento de dar el paso! ¿QUIÉNES SOMOS? Investment Property Group posee y opera 151 propiedades en 13 estados. Nuestro portafolio actual supera las 111 ubicaciones de casas móviles con más de 19.000 espacios y 40 comunidades de apartamentos multifamiliares, ¡casi 7.300 unidades! IPG tiene ocho valores fundamentales: Integridad, Persistencia, Diversión, Cambio Continuo, Sentido de Pertenencia, Trabajo en Equipo, Servicio al Cliente y Diversidad. ¿Te parece esto a ti? Aquí encajarás perfectamente. ¿Qué hay para ti? Compensación: $17.00 - $19.00 por hora, dependiendo de calificaciones, educación y experiencia previa Horario: Lunes a domingo (10 horas por semana – puesto de medio tiempo) ¡Increíble cultura empresarial! Resumen de la descripción del trabajo Buscamos un Monitor del Clubhouse dedicado para unirse a nuestro equipo en Woodland Park, una comunidad de viviendas industriales de 199 unidades ubicada en Woodland Hills, CA. Esta posición es responsable de garantizar la seguridad y el cierre del clubhouse y sus instalaciones asociadas cada noche. Este puesto se limita a cerrar las instalaciones, asegurar los puntos de acceso y realizar otras tareas menores relacionadas con el parque según sea necesario. El candidato ideal es confiable, orientado al detalle y capaz de trabajar de forma independiente. Principales responsabilidades: Cierre nocturno del clubhouse, sala de lavandería y área de piscina Analizar el agua de la piscina y registrar los resultados según los procedimientos proporcionados Apertura matutina del clubhouse, sala de lavandería y área de piscina Reabastecer los baños y la cocina del clubhouse con productos de papel y jabón cuando sea necesario Recoger residuos o derrames encontrados en el clubhouse o en el área de la piscina Eliminar el agua estancada del área de la piscina para ayudar a prevenir resbalones y caídas Inspeccionar el clubhouse después de una reserva privada para asegurar una adecuada limpieza Informar inmediatamente al gerente del parque sobre cualquier problema urgente relacionado con el parque Otras tareas menores relacionadas con el parque según sea necesario Requisitos Calificaciones y requisitos: Debe tener 19 años o más Debe estar disponible para 10 horas por semana, incluyendo algunas noches y fines de semana Debe aprobar una verificación de antecedentes Transporte confiable para trasladarse al lugar de trabajo y de regreso Capacidad para seguir los protocolos de seguridad y los procedimientos de la empresa Debe ser confiable y puntual ¡Consulta las reseñas de nuestra empresa y comunidades! https://www.ipgliving.com/careers https://www.ipgliving.com/resident-testimonials Si estás interesado en conversar brevemente sobre esta posición, haz clic en postularte ahora y nos comunicaremos contigo en breve. Somos una empresa de administración de propiedades en crecimiento con nuevas oportunidades que surgen cada día. Explora nuestras posiciones abiertas para encontrar tu próxima oportunidad. ¿No ves hoy la opción adecuada? Vuelve pronto: tu trabajo soñado podría publicarse mañana. ESTAMOS ORGULLOSOS DE SER UN EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Investment Property Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados serán considerados sin distinción de raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, información genética, discapacidad física o mental o condición médica según las leyes aplicables de igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno donde todos los empleados sean respetados, tratados con equidad y tengan iguales oportunidades para prosperar. Beneficios Programa de referidos

Salario: 26,09 $ por hora RADIAS Health busca un Especialista Certificado entre Pares (CPS) para unirse a nuestro equipo de Servicios de Tratamiento Residencial Intensivo (IRTS). El equipo IRTS ofrece tratamiento intensivo de salud mental y trastornos por uso de sustancias integrado para 16 clientes en la Carlson Drake House en Bloomington, Minnesota. Este Especialista Certificado entre Pares (CPS) funciona como parte fundamental de un equipo de tratamiento y brinda apoyo entre pares a clientes atendidos en los programas IRTS y de Crisis, para promover la socialización, la recuperación, la autonomía, la autodefensa y otras habilidades. En este rol, actuará como defensor y enlace a favor de los derechos y beneficios de los clientes, aportando experiencia y consultoría desde la perspectiva de una persona que ha recibido servicios de salud mental al equipo completo. Horas: Turnos disponibles en la ubicación de Bloomington IRTS: Tiempo parcial: martes y jueves de 10 a. m. a 6 p. m., 16 horas por semana Funciones y responsabilidades Brindar apoyo entre pares para validar las experiencias de los clientes. Completar toda la documentación, informes y registros de manera simultánea y organizada. Tener un fuerte compromiso con la recuperación. Brindar orientación y motivación a los clientes para que participen activamente en su propia recuperación mediante experiencias individuales y grupales. Actuar como mentor para los clientes, promoviendo la esperanza y el empoderamiento. Ayudar a los miembros del equipo IRTS a comprender y empatizar mejor con la experiencia y percepción única de cada cliente. Colaborar con el personal del IRTS para fomentar una cultura de equipo en la que se apoye la autodeterminación del cliente, la toma de decisiones del cliente en la planificación del tratamiento y la protección de los derechos del cliente. Promover el crecimiento y desarrollo personal en relación con problemas de salud mental y abuso de sustancias. Asistir, enseñar y apoyar a los clientes en actividades de la vida diaria, habilidades vocacionales, acceso a vivienda, mantenimiento de apoyos financieros y uso de autobuses y otros medios de transporte en la comunidad. Brindar apoyo directo, orientación y motivación para ayudar a los clientes a socializar y realizar actividades de tiempo libre por las noches, fines de semana y días festivos. Organizar y dirigir actividades sociales y recreativas individuales y grupales, y ofrecer oportunidades para practicar habilidades sociales. Participar activamente en el crecimiento y desarrollo profesional continuo; mantener un comportamiento profesional adecuado y participar en la supervisión correspondiente. Debe poder transportar a clientes dentro de la comunidad. Requisitos Diploma de escuela secundaria o título equivalente. Debe tener un diagnóstico principal de enfermedad mental, ser usuario actual o anterior de servicios de salud mental, demostrar habilidades de liderazgo y defensa, y tener un fuerte compromiso con la recuperación. Debe tener al menos 21 años de edad. Especialista entre Pares certificado por el DHS. (Esto no es lo mismo que el Especialista Certificado en Recuperación entre Pares). Debe tener automóvil, seguro de auto y licencia de conducir. Preferido Tener un título universitario en ciencias del comportamiento y 2000 horas de experiencia trabajando con adultos que padecen enfermedades mentales graves. Beneficios 4 semanas de tiempo libre pagado (PTO) acumuladas el primer año de empleo 12 días festivos pagados Seguro médico, dental, de visión y de vida Cuentas de ahorro para salud (HSA) con aporte del empleador y cuentas de ahorro flexibles (FSA) Reembolso de matrícula y asistencia para el pago de préstamos estudiantiles Cuenta para cuidado de dependientes (DCA) con aporte del empleador Reembolso de tarifas de licencias profesionales Supervisión regular por parte de un profesional de salud mental, con acceso a oportunidades de supervisión para obtener licencias Plan de jubilación 403b con coincidencia porcentual del empleador Seguro de discapacidad a corto y largo plazo pagado por el empleador Licencia por duelo y licencia parental pagada Programa de asistencia al empleado (EAP) Programa de bienestar para apoyar la salud y el bienestar general de los empleados Variedad de descuentos a través de ADP LifeSmart Seguro para mascotas Reembolso por kilometraje Código de vestimenta informal RADIAS Health se enorgullece de ser un empleador LGBTQIA+, antirracista, totalmente inclusivo e igualitario. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, religión, color, origen nacional, sexo, edad, condición de veterano protegido, condición de persona calificada con discapacidad o cualquier otra categoría protegida. RADIAS Health se compromete con la transparencia y equidad salarial, brindando a todos los empleados y solicitantes acceso al salario inicial. #LowP

¿Está buscando una oportunidad gratificante para trabajar desde casa? Conviértase en proveedor de hogar anfitrión o proveedor de vida compartida con Vista Care. Como proveedor de vida compartida, será un contratista independiente de Vista Care, una empresa líder en el ámbito de discapacidades intelectuales y del desarrollo. Los pagos mensuales contratados pueden oscilar entre $3.360 y $6.045 por mes, dependiendo del nivel de apoyo requerido por la persona que viva en su hogar, e ingreso es libre de impuestos ya que se encuentra amparado bajo la Ley de Cuidado de Fomento. Además, recibirá un pago por alojamiento y manutención para ayudarle con los gastos diarios de vida. Vista Care lleva 30 años operando y está comprometida con nuestra misión de servir mejor a más personas, manteniéndolas siempre en nuestro corazón y en nuestras acciones. Si desea ayudarnos a avanzar en esta misión, contáctenos para convertirse en un proveedor de vida compartida y ayudar a una persona con discapacidad intelectual o del desarrollo a vivir su vida de la manera más independiente posible, asegurándose de que forme parte de su comunidad y viva su vida al máximo. Como proveedor de vida compartida, usted abre su corazón y hogar a una persona con discapacidad y tiene la responsabilidad de mantener un entorno seguro y saludable, ayudándole a usar y desarrollar habilidades para la vida diaria. Vista Care realiza un proceso de emparejamiento entre posibles proveedores de vida compartida y personas que buscan este tipo de entorno, para garantizar compatibilidad en cuanto a intereses, necesidades de apoyo y otras preferencias. Usted tendrá la oportunidad de determinar qué nivel de cuidado está dispuesto y capacitado para ofrecer, y el ingreso generado estará directamente relacionado con el nivel de apoyo que brinde. TIPO DE TRABAJO: Contratista independiente RANGO DE REMUNERACIÓN: $3.360 a $6.045 por mes UBICACIONES: Condado de El Paso, Condado de Pueblo, Condado de Elbert, Condado de Fremont, Condado de Teller, Condado de Park RESPONSABILIDADES DEL PUESTO: Brindar apoyo en habilidades para la vida diaria, como limpieza, tareas del hogar, presupuesto, cocina y administración de medicamentos Enseñar y asistir, no realizar las tareas por la persona (hacer con, no hacer por) Gestionar y programar citas médicas Proporcionar transporte a citas médicas, eventos comunitarios, programas diurnos y al trabajo Documentación diaria mediante un registro electrónico de salud basado en web Integración comunitaria y socialización Cumplimiento de normas y regulaciones locales, estatales y federales, así como de las políticas y procedimientos de Vista Care Comunicación con representantes de Vista Care Apoyar cualquier necesidad física, mental, social y conductual de la persona SEGÚN SUS PREFERENCIAS, OTRAS RESPONSABILIDADES PUEDEN INCLUIR: Asistencia para bañarse, usar el baño, alimentación, etc. Apoyo en protocolos médicos como caídas, convulsiones, sonda de alimentación, fugas, etc. Cuidar a alguien con necesidades médicas más complejas, como diabetes, discapacidad auditiva o visual, necesidades de movilidad, etc. Cuidar a alguien con necesidades conductuales más complejas REQUISITOS: Debe ser residente del estado en el que desea ofrecer los servicios contratados Debe tener 18 años de edad o más Debe poder aprobar una combinación de uno o todos los siguientes: verificación estatal y/o federal de antecedentes, verificación OIG, verificación del registro de delincuentes sexuales u otros según lo exijan las regulaciones o las mejores prácticas El entorno del hogar debe aprobar una inspección realizada por representantes de Vista Care, conforme a los estándares de calidad de vivienda Se prefiere experiencia en vida compartida, pero no es obligatoria Debe contar con seguro de hogar o de arrendatario vigente y adecuado Debe tener licencia de conducir vigente, transporte confiable, seguro de vehículo vigente y adecuado, y registro del vehículo actualizado Debe tener una computadora confiable, acceso a internet y capacidad para escanear documentos (se prefiere escáner independiente) Debe poder aprobar todos los cursos de capacitación requeridos por el estado y/o por Vista Care (proporcionados sin costo) BENEFICIOS Si tiene alguna pregunta, comentario o inquietud, comuníquese con Chad al 920-889-4118 o chadwietrick@vistacare.org Vista Care es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género.

Estamos buscando un instructor apasionado y orientado a la comunidad para el Programa de Servicio Comunitario después de clases en la PS166. Este puesto es ideal para alguien que crea en el poder del servicio y pueda inspirar a estudiantes de kindergarten a quinto grado a contribuir de manera significativa. Usted ayudará a planificar y dirigir oportunidades de voluntariado, como limpiezas locales, colaboraciones con despensas de alimentos, campañas de donación y otras actividades basadas en el servicio que fomenten la empatía, el trabajo en equipo y la responsabilidad cívica. Las responsabilidades principales incluyen, entre otras: - Investigar y establecer alianzas locales con organizaciones como comedores populares, refugios, bancos de alimentos, huertos comunitarios y proyectos de limpieza vecinal. - Diseñar un currículo flexible y adecuado a la edad para estudiantes de primaria que incluya voluntariado práctico, actividades de reflexión y conversaciones sobre el impacto social. - Coordinar la logística de proyectos de servicio fuera del lugar, incluyendo permisos, materiales y protocolos de seguridad. - Guiar a los estudiantes en la organización de pequeños proyectos de servicio de los que puedan sentirse orgullosos y compartir con sus familias. - Ser un modelo a seguir fomentando actitudes de amabilidad, responsabilidad y curiosidad sobre el mundo que los rodea. - Comunicarse con organizaciones locales para coordinar visitas y días de voluntariado. - Colaborar con la administración para gestionar el progreso de los estudiantes y las expectativas de comportamiento. - Comunicarse eficazmente con la dirección sobre asuntos relacionados con los estudiantes y el programa. - Utilizar plataformas digitales de la empresa para realizar tareas administrativas (por ejemplo, tomar asistencia, presentar informes de incidentes). Este eres tú: - Experiencia trabajando con estudiantes, preferiblemente de edad primaria. - Conocimiento profundo y conexión con organizaciones comunitarias locales. - Buenas habilidades organizativas y de planificación para coordinar experiencias fuera del sitio. - Excelentes habilidades de manejo del aula y comunicación. - Mentalidad compasiva y orientada al servicio, con pasión por el compromiso comunitario. El horario: - Día: lunes (disponibilidad a tiempo parcial) - Hora: 2:40 p.m. - 5:00 p.m. - La temporada comienza el 4 de septiembre, aunque buscamos candidatos que puedan comprometerse durante todo el año escolar 2025-26. La ubicación: - PS 166 La Escuela Richard Rodgers de Artes y Tecnología - 132 W. 89th Street, Nueva York, NY 10024 Proceso de solicitud: - Postúlate aquí o envía tu currículum por correo electrónico describiendo tu experiencia docente y tu pasión por trabajar con estudiantes de primaria a ps166@amazingathletes.com. Únete a nuestro equipo y genera un impacto positivo en la juventud. Esperamos con interés tu solicitud. Requisitos Cualificaciones mínimas: - Estar inscrito en una carrera universitaria en Educación, Trabajo Social o campo relacionado. - Experiencia docente, preferiblemente con estudiantes de primaria. - Experiencia como voluntario o coordinando eventos de servicio. - Conocimiento de organizaciones sin fines de lucro locales y oportunidades de servicio. Cualificaciones preferidas: - Experiencia en desarrollo de currículos. - Experiencia facilitando programas de voluntariado juvenil. - Conocimiento de organizaciones de servicio en la ciudad de Nueva York y protocolos de seguridad para actividades fuera del sitio. Beneficios - Remuneración: 30-35 dólares por hora, dependiendo de la experiencia. - Ser parte de un equipo apasionado dedicado a empoderar a la próxima generación. - Crecer personal y profesionalmente en un entorno dinámico y de apoyo. - Disfrutar de la oportunidad única de combinar tu experiencia con metodologías creativas de enseñanza.

Ahora contratando: Capellán de Hospicio Ubicación: Independence, MO Empresa: Phoenix Home Care and Hospice Tu vocación. Nuestra misión. Una alianza poderosa. En Phoenix Home Care and Hospice, creemos que una atención excepcional al final de la vida se basa en la compasión, el respeto y la profunda comprensión del viaje espiritual de cada individuo. Estamos buscando un Capellán de Hospicio para unirse a nuestro equipo comprometido en Independence, MO: un profesional que no solo esté firmemente arraigado espiritualmente, sino que también esté emocionalmente presente y atento a las necesidades únicas de cada paciente y familia a los que servimos. Si sientes que estás llamado a brindar apoyo espiritual y emocional en los momentos más sagrados de la vida, te invitamos a elevar el vuelo con Phoenix. Lo que harás: Realizar una evaluación espiritual completa dentro de los primeros cinco (5) días posteriores a la admisión del paciente. Colaborar con el equipo interdisciplinario para integrar la atención espiritual en el plan general de cuidados. Brindar apoyo espiritual a pacientes y familias de acuerdo con sus creencias y preferencias. Actuar como enlace con clérigos o líderes religiosos de la comunidad cuando se solicite. Ofrecer oraciones, servicios religiosos y rituales que brinden consuelo y paz. Mantener documentación clínica precisa y oportuna, incluyendo evaluaciones y notas de visita. Participar en reuniones del IDG (Grupo Interdisciplinario) y del QAPI (Aseguramiento de Calidad). Brindar apoyo espiritual al personal de Phoenix y participar en servicios de duelo según sea necesario. Dirigir servicios funerarios o conmemorativos cuando se soliciten. Continuar el crecimiento profesional mediante educación continua, conferencias y estudio personal. Qué estamos buscando: Ordenado, comisionado o acreditado según los estándares de un grupo religioso reconocido. Haber completado al menos una unidad de Educación Pastoral Clínica (CPE). Título en teología, divinidad o educación equivalente de un seminario acreditado. Sentirse cómodo y tener experiencia trabajando en entornos interreligiosos o multiculturales. Se prefiere experiencia en hospicio o cuidados paliativos. Un profundo sentido de empatía y una verdadera vocación por quienes enfrentan transiciones al final de la vida. Por qué elegir Phoenix: Trabajo orientado por una misión, basado en valores cristianos como la compasión, la honestidad y la paciencia. Un entorno laboral de apoyo y con propósito. Oportunidades para crecer espiritual y profesionalmente. Formar parte de un equipo que honra y eleva el viaje de cada individuo. Estamos haciendo este recorrido contigo: creando nuevos comienzos, juntos. Aplica hoy y descubre por qué tantos llaman hogar a Phoenix Home.