Becario de Adolescentes para la Salud 2025-26 Año Escolar

¿Está interesado en servir a su comunidad y capacitar a la próxima generación de líderes saludables? HealthCorps y nuestra misión de mejorar la vida de los jóvenes, tanto mental como físicamente, le brinda la oportunidad de hacer precisamente eso. Quiénes somos Somos HealthCorps, una organización nacional sin fines de lucro comprometida con mejorar las vidas abordando los desafíos de salud en las comunidades mediante programas que incluyen experiencias innovadoras y atractivas para adolescentes en educación, liderazgo y aprendizaje basado en servicio. Empoderamos a los adolescentes al animarlos a convertirse en agentes de cambio dentro de sus familias, escuelas y vecindarios. Nuestro programa se basa en la comprensión de que el acceso limitado a la educación sobre la salud puede conducir a toda una vida de desafíos sociales, emocionales y físicos. Dónde encaja usted Estamos buscando una persona creativa, amigable y proactiva que implemente un club innovador de bienestar, Teens Make Health Happen (Los adolescentes hacen posible la salud), en 2 o 3 escuelas secundarias o preparatorias en la región central/sur de Arizona. El club TMHH empodera a los adolescentes para que tomen decisiones más saludables para ellos mismos y sus familias. Usted actuará como catalizador de un cambio sostenible, promoviendo una mejor salud y bienestar, y creando oportunidades de liderazgo para los adolescentes en los centros asignados. Como mentor TMHH, actuará como mentor cercano para estudiantes de secundaria y preparatoria durante todo el año académico. Adquirirá experiencia práctica al dirigir nuestro club de salud y bienestar, Teens Make Health Happen, en escuelas de la zona, y apoyando a los adolescentes en la planificación y ejecución de programas de bienestar, como demostraciones durante el almuerzo, retos de pasos y proyectos de mejora comunitaria. Requisitos Lo que hará Responsabilidades: Desarrollar relaciones sólidas. Colaborará con líderes adolescentes en bienestar y socios del centro para garantizar la entrega efectiva de los programas de HealthCorps en dos centros escolares. También colaborará con su Gerente Regional de Programas y otros mentores de la zona, además de participar en oportunidades continuas de desarrollo profesional y liderazgo ofrecidas por la organización sin costo alguno. Evaluar las necesidades y el progreso de sus escuelas. Investigará las desigualdades en salud que enfrentan las escuelas que atiende y medirá su impacto mediante la realización de una evaluación de necesidades, informes y seguimiento de su trabajo durante todo el periodo de mentoría. Gestionar los clubes Teens Make Health Happen. Planificará e implementará la ejecución exitosa del programa de HealthCorps, Teens Make Health Happen, comprometiéndose a dedicar al menos 8 horas semanales durante todo el año académico. Este compromiso requerirá su presencia en los centros escolares asignados entre 3 y 4 horas cada semana con fines instructivos. Priorizamos colocaciones durante todo el año, aunque también ofrecemos algunas oportunidades para compromisos de un solo semestre, así como colocaciones en 1 o 3 clubes, si busca un nivel de compromiso diferente. Compartir y crear conciencia. Organizará demostraciones mensuales de Café O Yea en cada uno de sus centros y las apoyará con eventos regionales. Apoyará y contribuirá a las plataformas de redes sociales de HealthCorps (Instagram, TikTok, etc.) compartiendo momentos destacados del programa, historias de impacto y fotos que resalten el trabajo de sus estudiantes. Comprometerse con la misión de HealthCorps. Priorizará la salud y el bienestar todos los días y trabajará para garantizar que los recursos de salud locales y relevantes estén accesibles para todos los estudiantes y personal en sus centros. Su motivación para servir dejará un impacto positivo y duradero en su comunidad. Representar a HealthCorps en el centro/sur de Arizona. Será una representación viva y una extensión de nuestra organización y nuestros valores, tanto dentro como fuera de sus centros. Su presencia, ya sea en los centros asignados o en eventos regionales, será un activo en los esfuerzos de divulgación que conecten a adolescentes, personal y miembros de la comunidad con los recursos y materiales de HealthCorps. Requisitos mínimos: Estudiante universitario de pregrado o posgrado que estudie o esté interesado en salud pública, política pública, biología, nutrición, mercadotecnia, psicología, educación, trabajo social u otros campos relacionados. Estar en buen standing académico con su universidad. Compromiso de al menos 8 horas semanales durante todo el año académico. Expectativa personal y un fuerte deseo de crecer profesional y personalmente como líder en la comunidad, y como orador que se sienta cómodo aprendiendo y presentando temas relacionados con la salud ante audiencias adolescentes. Requisitos físicos: Capacidad de desplazarse a los centros asignados, que podrían incluir distancias de hasta 40 millas dentro de la región central/sur de Arizona. Debe poder levantar hasta 15 libras en ocasiones. Beneficios Lo que obtendrá Créditos universitarios: HealthCorps trabajará con usted y su universidad para proporcionar créditos universitarios* por la mentoría. *Dependiendo de los requisitos y directrices específicas de su universidad, esto podría consistir en créditos académicos, créditos de curso o horas de prácticas. Desarrollo profesional: Recibirá capacitación continua, desarrollo profesional y mentoría durante todo el tiempo que participe en el programa. Adquirirá experiencia directa en salud pública y en el sistema educativo, y tendrá oportunidades de conectar con líderes comunitarios en el campo. Estipendio: Recibirá un estipendio basado en el número de centros que atienda. Este estipendio tiene como finalidad ayudar a reducir los posibles costos que pueda incurrir al participar en el programa. Puede utilizar estos fondos para lo que considere necesario (pases de autobús, gasolina, ropa profesional, estacionamiento, comidas durante el servicio, etc.) y se distribuirán en pagos mensuales. Detalles adicionales del puesto Garantizar un entorno de trabajo inclusivo donde aprendamos unos de otros y de nuestras comunidades es fundamental para los valores de HealthCorps. Aceptamos personas con diferentes orígenes, experiencias, habilidades y perspectivas, y buscamos individuos que compartan estas mismas creencias fundamentales. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y nos esforzamos por brindar un sentido de pertenencia para todos. HealthCorps, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. HealthCorps brinda oportunidades de empleo equitativas (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética, y en cumplimiento con todos los requisitos legales estatales y federales. HealthCorps, Inc. cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada lugar donde la empresa tiene instalaciones. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, reingreso, traslados, licencias, compensación y capacitación. HealthCorps, Inc. se reserva el derecho de realizar investigaciones de antecedentes y/o verificación de referencias a todos sus posibles mentores. La oferta de mentoría está sujeta a la aprobación de una investigación de antecedentes y/o verificación de referencias.