Categorías
···
Entrar / Registro

Gerente de Éxito del Cliente

$75,000-150,000/año

CADDi

Chicago, IL, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

En CADDi, estamos buscando un Gerente de Éxito del Cliente experimentado para unirse a nuestro equipo y desempeñar un papel fundamental en garantizar la satisfacción del cliente e impulsar el crecimiento. Este puesto ofrece una experiencia dinámica y práctica, y tendrás múltiples responsabilidades contribuyendo a diversas funciones orientadas al cliente en CADDi. Cómo serán tus días: Incorporación de clientes Liderar la incorporación de nuevos clientes, centrándose en la adopción y satisfacción durante el período inicial de uso Ofrecer capacitación específica según el perfil del usuario y comunicar información técnica de forma clara y efectiva Descubrimiento del cliente y desarrollo de relaciones Convertirse en un asesor de confianza mediante el desarrollo de relaciones a múltiples niveles con partes interesadas clave, incluidos patrocinadores ejecutivos y defensores Realizar reuniones periódicas, visitas y revisiones comerciales para fortalecer estas relaciones y asegurar que se maximice su potencial de uso dentro de CADDi Retención y crecimiento del cliente Supervisar y analizar métricas clave de salud del cliente, como adopción y satisfacción, para prevenir la pérdida de clientes Identificar y desarrollar oportunidades de crecimiento que aprovechen todo el potencial de las ofertas de CADDi Satisfacción del cliente y capacidad de referencia Elaborar estudios de casos de clientes con resultados cuantificables Fortalecer nuestra comunidad de clientes organizando eventos y seminarios web Colaboración interna y defensa del cliente Capturar y comunicar la voz del cliente (VOCs) mediante estudios de casos, referencias y desarrollo comunitario Colaborar con otros equipos internos para impulsar la defensa del cliente y mejorar la experiencia del cliente Requisitos Qué aportará un CSM exitoso: Has liderado asociaciones con clientes empresariales B2B, gestionando tanto aspectos operativos (adopción) como comerciales (renovaciones y ventas adicionales/expansiones) Comprensión sólida de la incorporación de clientes y mejores prácticas de “consolidar y expandir” para una plataforma SaaS Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para generar sintonía y confianza internamente y externamente Mentalidad analítica con enfoque para resolver problemas y gran atención al detalle Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en un entorno acelerado Dominio de herramientas CRM y de comunicación Qué nos haría marcar tu número inmediatamente: Dominio del idioma japonés Experiencia trabajando en un entorno tecnológico de startup Experiencia en un entorno de tecnología o software SaaS para manufactura Qué obtendrás a cambio: Salario competitivo para CSM en el mercado de Chicago, con beneficios médicos pagados por la empresa, plan de jubilación 401k con aporte equivalente, tiempo libre generoso y equilibrio entre trabajo y vida personal. Experiencia profunda en diversos aspectos del éxito del cliente, desde la incorporación hasta la gestión de cuentas en un entorno de startup tecnológica aquí en Chicago. Oportunidad de contribuir al desarrollo e implementación de una estrategia ganadora de éxito del cliente como miembro fundador, dejando tu huella en los cimientos del Éxito del Cliente en CADDi en Estados Unidos. Exposición a la colaboración entre áreas y líderes dentro de un entorno de startup en crecimiento donde tu opinión será escuchada. La posibilidad de impactar directamente en la satisfacción del cliente, la retención y el crecimiento del negocio, ayudando a múltiples empresas manufactureras a tener éxito y crecer en Estados Unidos. Ganancias objetivo: $75,000 - $150,000 Beneficios En CADDi, estamos comprometidos a crear un entorno laboral que fomente tu bienestar y desarrollo profesional. Estos son algunos de los beneficios que disfrutarás como parte de nuestro equipo: Beneficios integrales de salud: Brindamos seguro médico integral al 100 % cubierto por la empresa, incluyendo cobertura médica (UnitedHealth), dental (Principal) y visual (VSP) para mantener tu salud y la de tu familia. Participación y recompensas: Forma parte de nuestra historia de éxito con un plan competitivo de opciones accionarias. Seguridad financiera: Comienza a ahorrar para tu futuro con nuestro plan 401k, que incluye un generoso aporte de la empresa del 4 % desde tu primer día. Tiempo libre generoso: Mantén un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal con 15 días de tiempo libre remunerado, cinco días de enfermedad específicos y diez días festivos de la empresa para celebrar durante el año. Cultura vibrante: Fomentamos un entorno de trabajo dinámico con almuerzos corporativos deliciosos, eventos atractivos y bebidas y bocadillos saludables para mantenerte activo. Celebra tus logros con nosotros en eventos trimestrales y reuniones navideñas. Aprendizaje y desarrollo: Invertimos en tu crecimiento ofreciéndote oportunidades para unirte a organizaciones profesionales, asistir a conferencias del sector y participar en diversas iniciativas de aprendizaje. Incentivos financieros: Benefíciate de ayudas para transporte y estacionamiento que facilitan tu desplazamiento diario. También ofrecemos bonificaciones por referidos para que puedas difundir las oportunidades emocionantes en CADDi. Somos un lugar de trabajo diverso e inclusivo que valora tus talentos y perspectivas únicas. Estamos comprometidos a formar un equipo que refleje las comunidades a las que servimos. ¿Listo para unirte a un equipo apasionado y marcar una diferencia real en el futuro de la fabricación en Estados Unidos? Aplica hoy y hablemos.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Chicago, IL, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Analista Senior de SEO
iPullRank es una agencia remota de marketing digital con diez años de experiencia, con sede en la ciudad de Nueva York, fundada por el pionero del sector Michael King. No estamos aquí para seguir tendencias, sino para establecerlas. Nuestro equipo combina experiencia técnica con creatividad para ofrecer servicios de SEO, Contenido e IA Generativa que generan resultados. Trabajamos con algunas de las marcas más importantes en los sectores de comercio electrónico, servicios financieros y medios de comunicación, así como con empresas medianas ambiciosas, creando estrategias que no solo compiten, sino que dominan. Nuestros Valores: ORGULLOSOS (PROUD) En iPullRank, vivimos según nuestros valores: Proactivos: No esperamos a que surjan los problemas, los resolvemos. Confiables: Cuando hacemos un compromiso, lo cumplimos. Excepcionales: Buscamos siempre lo extraordinario. Útiles: Todo lo que hacemos tiene un propósito e impacto. Comprometidos: Tus objetivos son nuestra misión. Estos principios moldean cada decisión, cada campaña y cada historia de éxito. Lo que hacemos Nos especializamos en estrategia e implementación de SEO, Contenido e IA Generativa, ayudando a las marcas a triunfar hoy mientras construimos estrategias preparadas para el futuro. Ya sea descifrando algoritmos complejos, creando contenido auténtico y útil, o desarrollando soluciones de IA, somos el socio en quien confían las marcas para mantenerse a la vanguardia. ¿Por qué unirte a nosotros? En iPullRank, somos más que una agencia: somos un equipo de pensadores, constructores y creadores que creen que las mejores ideas provienen de todas partes. Fomentamos una cultura en la que se te anima a crecer, asumir responsabilidades y generar un impacto real. Somos lo suficientemente pequeños como para ser ágiles, pero lo suficientemente grandes como para trabajar con gigantes mundiales como Rocket Mortgage, American Express, Nordstrom, Warner Music Group, Target y Adidas. Nos preocupamos por nuestro personal y respaldamos ese compromiso con salarios competitivos, beneficios y oportunidades para evolucionar hacia el profesional de marketing, creador de contenido, experto en SEO o líder que deseas ser. Cuando trabajas con nosotros, no solo estás ocupando un puesto: estás moldeando tu carrera y redefiniendo lo que es posible en el marketing. Si estás listo para asumir un trabajo significativo junto a un equipo que te desafía e inspira, nos encantaría saber de ti. Descripción del puesto: iPullRank busca un Analista Senior de Optimización para Motores de Búsqueda (SEO) para unirse a nuestro equipo y ayudar en auditorías de sitios web, investigación de palabras clave, análisis competitivo, estrategia de marketing, experiencia de usuario, optimización de tasas de conversión, construcción de enlaces y marketing de contenidos. Este Analista Senior de SEO domina todo lo relacionado con Google y tiene interés en aprender más sobre cómo la búsqueda orgánica interactúa con el resto del conjunto de marketing. Este puesto con interacción directa con clientes trabaja directamente con los equipos de clientes para ofrecer un SEO de primera clase que genere resultados. Esta persona contribuirá a los esfuerzos de SEO y colaborará extensamente con el Director de SEO y Mike King en investigaciones de SEO para desarrollar nuevas estrategias y con la comunidad de SEO. Rango salarial: $70,000-$85,000. Lo que harás: Identificar proactivamente oportunidades de SEO on-page Realizar auditorías completas de sitios web Realizar análisis profundos de archivos de registro (log files) Mejorar la conversión del tráfico de búsqueda orgánica Asumir la responsabilidad de informes de monitoreo de rendimiento e indicadores clave de rendimiento (KPI) Colaborar con Estrategia de Contenido para determinar oportunidades de contenido basadas en palabras clave para sitios de clientes Trabajar con Analistas de Investigación para realizar Investigación de Palabras Clave basada en perfiles (Persona-Driven Keyword Research) Realizar análisis competitivo para identificar oportunidades Presentar entregables y resultados a los clientes Contribuir a los esfuerzos de marketing entrante (inbound marketing) de iPullRank y otras formas de liderazgo en pensamiento (thought leadership) Revisar actualizaciones de algoritmos para desarrollar contenido de liderazgo en pensamiento Requisitos Mínimo 3 años de experiencia en optimización para motores de búsqueda (SEO) Poseer conocimientos exhaustivos y actualizados sobre los factores de clasificación de motores de búsqueda y mantener prácticas actuales de SEO Experiencia previa con clientes Experiencia en agencia u otros entornos de múltiples proyectos Dominio obligatorio de HTML y CSS Conocimientos prácticos de JavaScript y frameworks relevantes como React y Angular (deseable) Dominio de paquetes de análisis y Google Search Console Familiaridad con software estándar de la industria para SEO Alto dominio de aplicaciones de Microsoft Office: Excel y PowerPoint Mentalidad y habilidades analíticas sólidas, excelentes capacidades para resolver problemas Habilidades excepcionalmente claras de comunicación oral y escrita Gran iniciativa y capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo Habilidades de interés: Lenguaje de programación backend como Python o PHP Habilidades en bases de datos relacionales como MySQL Experiencia trabajando en un entorno de agencia Experiencia con búsquedas pagadas (Paid Search) Beneficios Ofrecemos salarios competitivos acordes con la experiencia Días festivos y días de enfermedad pagados Seguro médico, dental y visual al 100% 3 semanas de vacaciones
New York, NY, USA
$70,000-85,000/año
Craigslist
Coordinador de Proyectos (atlanta: otp north)
Beacon Hill está buscando un Coordinador de Proyectos (Contrato) para apoyar las operaciones en una oficina profesional en Kennesaw, GA. Esta es una excelente oportunidad para un profesional organizado y orientado al detalle unirse a un entorno colaborativo y desempeñar un papel clave en la coordinación de proyectos, el soporte al cliente y la logística operativa. Esta es una posición de contrato indefinido con posibilidad de extensión. En este puesto, coordinará los cronogramas de proyectos, apoyará a los gerentes de cuentas y ayudará en las fases de diseño, producción y envío para las instalaciones del cliente. El equipo ofrece una cultura amigable y solidaria donde se fomenta la capacitación en el trabajo y el crecimiento. Funciones diarias: Coordine los plazos de los proyectos y comunique con gerentes de cuentas, equipos de campo y clientes para garantizar operaciones fluidas. Apoye la fase de diseño verificando mediciones, revisando diseños preliminares y educando a los clientes sobre la instalación del producto. Realice un seguimiento de envíos y entregas, realice seguimiento de artículos especiales y asegure la finalización exitosa del proyecto. Mantenga registros detallados de proyectos, correspondencia y documentación para respaldar la satisfacción del cliente y los informes internos. Las tres principales tareas diarias: Coordinar los cronogramas de proyectos y resolver situaciones logísticas únicas. Apoyar la fase de diseño y verificar los detalles del proyecto con clientes y equipos de campo. Gestionar el envío, la entrega y el seguimiento posterior a la instalación para garantizar la satisfacción del cliente. Candidato ideal: Experiencia mínima de 1 año en construcción o coordinación de proyectos. Habilidades sólidas en organización, planificación y programación. Excelentes habilidades verbales y escritas de comunicación, servicio al cliente y resolución de problemas. Orientado al detalle, confiable y capaz de manejar múltiples prioridades en un entorno acelerado. Dominio del paquete Microsoft Office o software relacionado. Detalles adicionales: Ubicación: Kennesaw, GA (presencial) Horas: semana laboral de 40 horas, horario flexible Tarifa de pago: $26-$28.80/hora Capacitación: Se proporciona capacitación en el trabajo Si usted es un candidato profesional y organizado al que le gusta coordinar proyectos y apoyar a clientes en un entorno dinámico, ¡postúlese a través de Beacon Hill Associates! Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Las solicitudes calificadas con antecedentes penales serán consideradas para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La realización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá separado de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes de la industria para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de personal con un servicio sin igual, un compromiso con la finalización y el éxito de proyectos y una pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de personal a empresas emergentes de crecimiento y a las Fortune 500 en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas especializadas de práctica y ofertas de servicios para atender las necesidades cambiantes de los constituyentes. Obtenga más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies visitando www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un completo paquete de beneficios que incluye, entre otros, seguro médico, dental, de visión y programas de licencia estatal y federal según lo requieran las regulaciones de las agencias aplicables para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles relacionados con nuestras ofertas de beneficios. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)
2931 N Main St, Kennesaw, GA 30144, USA
$26-28/hora
Workable
Ingeniero Ambiental (PE)/Gerente de Proyecto
LaBella actualmente está buscando contratar a un Ingeniero Ambiental con experiencia en permisos de aire en nuestra división ambiental en crecimiento y multidisciplinaria. LaBella cuenta con más de 1,800 empleados en más de 30 oficinas en 13 estados. Esta es una oportunidad para un profesional inteligente y talentoso con un enorme potencial de crecimiento como parte de una empresa en expansión. Estamos buscando un individuo altamente motivado con espíritu emprendedor para unirse a un equipo dinámico que trabaja en proyectos emocionantes, multifásicos, técnicamente desafiantes y con impacto significativo. El candidato ideal será responsable de gestionar proyectos de permisos de aire y cumplimiento ambiental para agencias industriales, municipales y estatales. El candidato ideal tendrá conocimientos prácticos sobre las regulaciones de aire de NYSDEC, modelado de dispersión atmosférica y cálculos de emisiones (potencial de emisión y emisiones reales). El candidato ideal ayudará a los gerentes de proyecto a desarrollar propuestas con alcance de trabajo y costos para revisión del cliente, y realizará las visitas al sitio e inspecciones de campo necesarias para nuevos permisos/registros de aire, así como evaluar el cumplimiento con los permisos existentes. LaBella ofrece excelentes oportunidades de capacitación, desarrollo profesional y beneficios sobresalientes. Funciones Experiencia con permisos de aire Titulo V, permisos estatales para instalaciones y registros de aire Conocimiento de las regulaciones de aire de NYSDEC y Fed NSPS y NESHAP Conocimiento de las regulaciones relacionadas con contaminantes primarios, no primarios, HTAC, HAPs y sus umbrales estatales/federales respectivos Conocimiento de NYCRR Partes 621 y 617 Conocimiento del análisis de NYCRR Parte 212 (incluyendo DAR-1/SGC & AGC & DAR-10/guías de modelado) Conocimiento de recubrimientos superficiales (por ejemplo, cabinas de pintura y NYCRR Parte 228) Algunos conocimientos en modelado de dispersión atmosférica (por ejemplo, AERSCREEN, AERMOD) Conocimiento en cálculos de emisiones potenciales (PTE) y emisiones reales (usando factores de emisión AP-42, cálculos de ingeniería, balances de masa, etc.) Certificación Método 9 (para observación de penachos/opacidad), ¡un plus! Conocimiento de los Métodos de Referencia de la EPA para mediciones de contaminantes del aire (40CFR60 Apéndice A) y Métodos NIOSH para pruebas/mediciones interiores y personales Algunos conocimientos sobre tecnologías de control de la contaminación del aire y familiaridad con BACT, TBACT, NOx RACT, etc. Requisitos Título de Licenciatura en Ingeniería (Química o Ambiental) Ser Ingeniero Profesional (PE) con licencia en el estado de Nueva York De 7 a 15 años de experiencia en un puesto ambiental local relacionado Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Capacidad para trabajar en un entorno dinámico de consultoría ambiental Capacidad para colaborar dentro de un grupo multidisciplinario de profesionales Excelentes habilidades de comunicación (escucha activa, escrita y verbal) Persona organizada con gran atención al detalle Altamente motivado, con excelentes habilidades de servicio al cliente y actitud positiva Buenas habilidades para resolver problemas Licencia de conducir válida de NYS, historial limpio de conducción y transporte confiable Rango Salarial: $75,000 - $100,000 por año El salario específico ofrecido puede verse influenciado por diversos factores, incluyendo pero no limitado a la experiencia relevante del candidato, educación y ubicación del trabajo. Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque integral de tu salud y bienestar, creando las bases para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y los extras deseables (reembolsos por actividad física, pagos incentivados al final del año y ayuda para matrícula). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en ganancias Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de integración del equipo Eventos de servicio comunitario
Syracuse, NY, USA
$75,000-100,000/año
Craigslist
Gerente de Soporte en Campo – Soporte de Carpintería y Instalación (ÁREA METROPOLITANA DE DENVER)
Acerca del puesto Premier Services Group busca un Gerente de Soporte en Campo que actúe como vínculo esencial entre nuestros equipos de instalación, el personal de las tiendas proveedoras y el liderazgo de PSG. Este puesto basado en campo se centrará en reforzar la calidad de los instaladores, fortalecer las relaciones con las tiendas y mejorar el desempeño operativo mediante inspecciones in situ y comunicación directa. Principales responsabilidades Expectativas de visita a tiendas: Visitar entre 5 y 10 tiendas por semana para interactuar con los principales interesados Reunirse proactivamente con ASMs, supervisores de departamento y especialistas en carpintería Recopilar comentarios sobre el desempeño de PSG, problemas de pedidos e incidencias con clientes Educar a los equipos de tienda sobre las diferencias entre las instalaciones gestionadas por PSG y los pedidos de venta centralizada Aclarar funciones, vías de escalación y recursos de soporte de PSG Enviar correos electrónicos resumen con puntos clave y oportunidades de mejora al liderazgo Expectativas de visita a obras: Visitar más de 20 obras semanales para inspeccionar instalaciones en curso y finalizadas Completar listas de verificación estandarizadas de obra, evaluando también: Cumplimiento de OSHA: Seguridad en escaleras, protección en techos, seguridad con sierras, uso de EPP Limpieza del sitio: Uso de fundas protectoras, almacenamiento seguro de productos, eliminación de residuos Representación de marca: Apariencia de los instaladores, presencia de materiales de competidores Tomar fotografías completas (interiores y exteriores) para seguimiento interno de control de calidad Llevar y distribuir camisas para contratistas Lowe’s, cubetas, bandejas recolectoras, etc., según sea necesario Confirmar que los instaladores tengan todo el equipo de protección y seguridad adecuado en el sitio Interacción con instaladores: Conectar con los instaladores en cada obra, no solo de forma casual, sino intencionalmente Hacer preguntas estructuradas para comprender: Qué está funcionando bien Qué desafíos están enfrentando (por ejemplo, programación, materiales, preocupaciones del cliente) Qué puede hacer PSG para apoyarlos mejor Asegurar que cada visita genere al menos una observación accionable para mejorar la experiencia en campo Calificaciones Diploma de escuela secundaria o equivalente (requerido) 3 o más años de experiencia en construcción, mejoras para el hogar o gestión minorista Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Dominio en documentación y uso de herramientas digitales básicas (correo electrónico, formularios, fotos) Licencia de conducir válida y antecedentes limpios Capacidad física para recorrer obras, levantar hasta 50 libras y cumplir con los requisitos físicos del trabajo en campo Beneficios Salario competitivo Subsidio mensual por vehículo Oportunidad de representar a un proveedor de servicios independiente de primer nivel para Lowe’s Impacto directo en el control de calidad y el desempeño de los instaladores Equipo de liderazgo y operaciones de apoyo ¡Postúlese ahora para ayudar a impulsar la calidad, la seguridad y la excelencia operativa de nuestros equipos de instalación y socios de Lowe’s!
727 Sherman St, Denver, CO 80203, USA
$58,000-65,000/año
Workable
SEO Técnico (con experiencia en desarrollo)
iPullRank es una agencia digital remota con sede en la ciudad de Nueva York, fundada hace diez años por el pionero de la industria Michael King. No estamos aquí para seguir tendencias—las establecemos. Nuestro equipo combina experiencia técnica con creatividad para ofrecer servicios de SEO, contenido e IA generativa que generan resultados. Trabajamos con algunas de las marcas más grandes del comercio electrónico, servicios financieros y medios, así como con empresas medianas ambiciosas, creando estrategias que no solo compiten, sino que dominan. Nuestros Valores: PROUD En iPullRank, vivimos según nuestros valores: Proactivo: No esperamos a que surjan los problemas—los resolvemos. Confiable: Cuando hacemos un compromiso, lo cumplimos. Excepcional: Buscamos lo extraordinario cada vez. Útil: Todo lo que hacemos tiene propósito e impacto. Dedicado: Tus objetivos son nuestra misión. Estos principios moldean cada decisión, cada campaña y cada historia de éxito. Lo que hacemos Nos especializamos en estrategia e implementación de SEO, contenido e IA generativa, ayudando a las marcas a triunfar hoy mientras construimos estrategias preparadas para el futuro. Ya sea descifrando algoritmos complejos, creando contenido auténtico y útil, o desarrollando soluciones de IA, somos el socio en quien confían las marcas para mantenerse a la vanguardia. ¿Por qué unirte a nosotros? En iPullRank, somos más que una agencia—somos un equipo de pensadores, creadores y constructores que creen que las mejores ideas pueden venir de cualquier lugar. Fomentamos una cultura en la que se te anima a crecer, asumir responsabilidades y tener un impacto real. Somos lo suficientemente pequeños como para ser ágiles, pero lo suficientemente grandes como para trabajar con gigantes globales como Rocket Mortgage, American Express, Nordstrom, Warner Music Group, Target y Adidas. Nos preocupamos por nuestro personal y lo respaldamos con salarios competitivos, beneficios y oportunidades para evolucionar hacia el profesional de marketing, creador de contenido, experto en SEO o líder que deseas ser. Cuando trabajas con nosotros, no solo estás ocupando un puesto—estás moldeando tu carrera y redefiniendo lo que es posible en el marketing. Si estás listo para asumir trabajos significativos con un equipo que te desafía e inspira, nos encantaría saber de ti. Descripción del puesto iPullRank busca un Ingeniero de Optimización para Motores de Búsqueda (SEO) para unirse a nuestro equipo y ayudar en auditorías de sitios, análisis técnicos, análisis competitivo, ingeniería de contenido e IA generativa, apoyando así el crecimiento de la visibilidad en búsquedas orgánicas para nuestros clientes. Este ingeniero de SEO domina todo lo relacionado con Google y tiene interés en experimentar y desarrollar soluciones personalizadas para problemas técnicos complejos de SEO. El puesto requiere interacción directa con clientes, trabajando junto a sus equipos para entregar un SEO de primer nivel que genere resultados. Esta persona liderará los esfuerzos de SEO técnico para varios clientes y colaborará extensamente con Mike King en investigaciones de SEO para desarrollar nuevas estrategias que compartir con la comunidad de SEO. Este puesto es exclusivamente para Estados Unidos y puede ser híbrido o remoto. Rango salarial: $100,000-$120,000. Lo que harás: Identificar proactivamente oportunidades de SEO on-page Realizar auditorías completas de sitios web Realizar análisis profundos de archivos de registro (log files) Mejorar la conversión del tráfico de búsqueda orgánica Supervisar informes de rendimiento y KPIs Realizar análisis competitivo para identificar oportunidades Desarrollar historias de usuario para guiar la implementación técnica de recomendaciones Presentar entregables y resultados a los clientes Contribuir a los esfuerzos de marketing inbound de iPullRank y otras formas de liderazgo de pensamiento Realizar operaciones de procesamiento de lenguaje natural (NLP) para identificar oportunidades de optimización de contenido Codificar pruebas de concepto para soluciones de clientes Crear análisis automatizados, hojas de cálculo y presentaciones mediante diversos métodos programáticos Requisitos Requisitos indispensables para este puesto: Mínimo 5 años de experiencia en optimización para motores de búsqueda Alto dominio de aplicaciones de productividad como Microsoft Office o Google Workspace Mentalidad y habilidades analíticas sólidas, excelentes capacidades para resolver problemas Habilidades excepcionales de comunicación oral y escrita Gran iniciativa y capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo Conocimiento completo y actualizado sobre los factores de clasificación de motores de búsqueda y mantenimiento de prácticas actuales de SEO Experiencia previa en atención directa al cliente Dominio obligatorio de HTML y CSS Dominio de herramientas de análisis y Google Search Console Conocimientos obligatorios en un lenguaje de programación backend como Python o PHP Habilidades en bases de datos relacionales como MySQL o BigQuery Dominio de APIs y Google Apps Script Experiencia con software estándar de la industria para SEO Habilidades de interés: Experiencia trabajando en un entorno de agencia Experiencia en búsquedas pagadas (Paid Search) Experiencia desarrollando aplicaciones web con un framework moderno de JavaScript como React, Vue o Angular Beneficios Salarios competitivos acordes con la experiencia Cobertura de seguro médico, visual y dental 3 semanas de vacaciones Días de enfermedad pagados y días festivos
New York, NY, USA
$100,000/año
Craigslist
**SE BUSCA** Director de Ayuda Financiera (Mínimo 4 años de experiencia en Título IV) (Citrus Heights)
Título del puesto: Director de Ayuda Financiera Ubicación: National Career Education – Citrus Heights, CA Tipo de empleo: Tiempo completo | Presencial Acerca de National Career Education: En National Career Education (NCE) en Citrus Heights, estamos comprometidos a ayudar a los estudiantes a construir futuros exitosos mediante capacitación práctica para carreras en industrias con alta demanda. Nuestro enfoque centrado en el estudiante enfatiza apoyo, habilidades prácticas y preparación para el mundo real. Actualmente buscamos un Director de Ayuda Financiera conocedor y centrado en el estudiante para que se una a nuestro equipo directivo y desempeñe un papel fundamental al ayudar a los estudiantes a financiar su educación y alcanzar sus metas profesionales. Descripción del puesto: El Director de Ayuda Financiera será responsable de liderar el departamento de Ayuda Financiera del campus y garantizar la prestación eficiente, conforme a normativas y centrada en el estudiante de los servicios de ayuda financiera. Este puesto implica gestionar todos los aspectos de los programas federales y estatales de ayuda financiera, supervisar al equipo de Ayuda Financiera y mantener estricto cumplimiento con el Título IV y los requisitos regulatorios. Principales responsabilidades: - Gestionar las operaciones diarias de la Oficina de Ayuda Financiera en el campus de Citrus Heights. - Garantizar el cumplimiento total con las políticas y regulaciones federales, estatales e institucionales sobre ayuda financiera. - Liderar, capacitar y apoyar a los Asesores de Ayuda Financiera para ofrecer un excelente servicio a estudiantes actuales y potenciales. - Supervisar el procesamiento, diseño de paquetes, otorgamiento y distribución de la ayuda financiera para garantizar precisión y puntualidad. - Trabajar en colaboración con Admisiones, Académicos y la Oficina Administrativa para apoyar los objetivos de matrícula y retención de estudiantes. - Desarrollar e implementar políticas y procedimientos para mantener la eficiencia y el cumplimiento regulatorio con la asistencia del Director Corporativo de Ayuda Financiera. - Mantenerse actualizado sobre los cambios en las leyes y regulaciones de ayuda financiera y asegurar que las prácticas del campus reflejen los estándares vigentes. - Asistir en auditorías, visitas de acreditación e informes según sea necesario. Requisitos: - Grado asociado o licenciatura preferido. - Mínimo 4 años de experiencia en administración de ayuda financiera, incluyendo liderazgo y supervisión de cumplimiento. - Conocimiento profundo del financiamiento del Título IV, procesamiento de FAFSA y sistemas del Departamento de Educación (por ejemplo, COD, NSLDS). - Fuertes habilidades organizativas, analíticas y de liderazgo. - Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para apoyar y guiar a una población estudiantil diversa. - Experiencia en un colegio profesional o entorno de capacitación vocacional es preferida. Lo que ofrece NCE: Salario competitivo, basado en la experiencia Seguro médico, dental, de visión y más Plan de jubilación 401(k) con coincidencia del empleador Tiempo libre remunerado y días festivos Un entorno de trabajo solidario y una cultura orientada a la misión Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Cómo postularse: Los candidatos interesados deben responder a esta publicación con un currículum y una carta de presentación dirigidos a: Sr. Jeff Gilming - Director del Campus NCE o, Sra. Maria Duenas - Directora Corporativa de Ayuda Financiera
6245 Sunrise Blvd, Citrus Heights, CA 95610, USA
$75,000/año
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.