Profesor de guardería

¿Te encantan los niños pequeños y los deportes? Somos una pequeña empresa buscando entrenadores a tiempo parcial para impartir clases de deportes y actividad física a niños en edad preescolar en Burbank. Debes tener al menos 18 años, ser enérgico, atlético y tener pasión por trabajar con niños pequeños. Se proporcionará capacitación y equipo. Compensación: 25 dólares por hora, dependiendo de la experiencia, con incentivos para ganar más. El salario neto promedio es de 400 dólares al mes trabajando 4 horas por semana. Horario: Sábados por la mañana. Requisitos: Se prefiere fuertemente tener experiencia previa jugando deportes, pero lo más importante es que nuestros entrenadores disfruten trabajar con niños pequeños. Transporte confiable. Debes poder aprobar la prueba LiveScan. Puntos adicionales: 12 unidades de ECE (educación infantil temprana) o estar cursando la certificación para ser maestro de preescolar, especialmente si también deseas ser considerado para impartir nuestras clases preescolares que se ofrecen durante la semana. Beneficios: Diversión al trabajar con niños preescolares y sus padres. Oportunidad de aumentos salariales y de obtener puestos mayores dentro de la empresa.

Tutor Me Education, un proveedor líder de servicios educativos en el ámbito de la educación primaria y secundaria, está buscando tutores entusiastas y motivados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal para este puesto debe tener pasión por crear entornos seguros, estimulantes y dinámicos donde los estudiantes puedan aprender y crecer. Estamos buscando un instructor experimentado y conocedor para la preparación del examen ASP, que brinde formación completa y apoyo a estudiantes que se estén preparando para obtener la certificación de Associate Safety Professional (ASP). El instructor desarrollará y presentará contenidos atractivos centrados en el examen, asegurando que los estudiantes comprendan los conceptos clave, principios de seguridad y normas del sector necesarios para aprobar la certificación. Principales responsabilidades: - Impartir clases presenciales o virtuales centradas en el temario del examen ASP. - Diseñar y actualizar planes de lección, guías de estudio y estrategias para el examen. - Simplificar conceptos complejos de seguridad y proporcionar ejemplos del mundo real. - Evaluar a los estudiantes mediante cuestionarios, exámenes simulados y tareas. - Ofrecer orientación personalizada y retroalimentación constructiva para abordar lagunas de conocimiento. - Utilizar herramientas multimedia y métodos interactivos para aumentar el compromiso. - Recomendar materiales y recursos de estudio para una preparación efectiva del examen. - Mantenerse actualizado sobre los cambios en el examen ASP, regulaciones de seguridad y mejores prácticas. - Seguimiento del progreso de los estudiantes y gestión de los horarios de formación. - Capacidad para dar clases en la zona horaria del Pacífico. Si te apasiona una carrera en la educación, buscas horas de tutoría consistentes o simplemente deseas ayudar a estudiantes en tu comunidad, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti! Tutor Me Education ofrece oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Requisitos Cualificaciones: - Educación y certificación: Título universitario en Seguridad Ocupacional, Salud Ambiental o campo relacionado. Certificación ASP requerida; la certificación CSP es un plus. - Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en seguridad ocupacional, salud o formación en seguridad. Experiencia previa enseñando o preparando a estudiantes para certificaciones de seguridad es muy valorada. - Habilidades: Conocimientos sólidos de principios de seguridad, gestión de riesgos y contenido del examen BCSP. Excelentes habilidades de presentación, comunicación y relaciones interpersonales. Dominio de plataformas virtuales de enseñanza y tecnologías educativas. - Aptitudes: Paciencia, capacidad de adaptación y compromiso con el éxito del estudiante. Atención al detalle y habilidad para desglosar temas complejos de manera efectiva. Beneficios ¡Trabaja desde casa en tu computadora personal!

Harlem Children’s Zone (HCZ), una organización de renombre mundial dedicada a la educación y la lucha contra la pobreza con sede en Nueva York, busca un Especialista de Actividades entusiasta, dedicado y alineado con su misión. El Especialista de Actividades aportará pasión por la misión de Harlem Children’s Zone: romper el ciclo de la pobreza intergeneracional mediante programas integrales y prácticos que amplíen las oportunidades para que niños y familias progresen en la escuela, el trabajo y la vida. Estamos buscando Especialistas de Actividades de medio tiempo, entusiastas y de diversas disciplinas, para guiar a nuestros estudiantes en actividades extracurriculares. Nuestros estudiantes están llenos de creatividad, y Harlem Children's Zone proporciona las herramientas necesarias para llevarlos al éxito. Durante el día, nuestros estudiantes se enfocan en aprender lo básico. ¡Después de clases es el momento de desarrollar intereses especiales! Como Especialista de Actividades, facilitará planes de lección semanales, actividades y proyectos creativos relacionados con su especialidad. También enseñará, facilitará y promoverá habilidades para toda la vida, como la toma de decisiones, la identificación de valores, la comunicación y el pensamiento crítico, entre otras. Para obtener más información, visite: ¿Quiere trabajar en Harlem Children's Zone? Aquí hay 7 cosas que debe saber. Requisitos Calificaciones mínimas - Diploma de escuela secundaria o GED (título universitario preferido) - 1 o más años de experiencia docente Lo que usted es - Compromiso con el desarrollo juvenil y con la misión y programas de HCZ - Capacidad para crear planes de lección relacionados con el tema de la clase e implementar aprendizaje basado en proyectos en el currículo - Formación en conservatorio y/o educación universitaria, junto con experiencia práctica en el área de contenido (se anima a estudiantes universitarios que estén cursando estudios de nivel universitario a postularse) - Debe tener al menos un año de experiencia docente - Pasión y experiencia en educación artística con jóvenes, además de flexibilidad, creatividad y entusiasmo por los jóvenes - Excelentes habilidades de planificación, organización, comunicación y manejo del tiempo - Capacidad para brindar instrucción constante y positiva, así como recibir críticas constructivas - Experiencia en desarrollo juvenil y en la enseñanza de cursos de enriquecimiento bien desarrollados, conciencia social, identidad personal y eficacia - Persona energética, motivada, autónoma y buena compañera de equipo - Debe poder trabajar de forma independiente, así como colaborar en proyectos con el personal, los estudiantes y el currículo completo Lo que hará - Preparar y desarrollar currículos, planes de lección, actividades y proyectos especiales adecuados a la edad y habilidades, que integren artes y competencias académicas, para ser revisados por los supervisores antes de su impartición - Planificar y facilitar una unidad basada en proyectos, y asistir a reuniones semanales - Trabajar con los participantes del programa para desarrollar su potencial artístico, educativo y de liderazgo - Involucrar a los jóvenes en áreas como el pensamiento crítico, la evaluación, la asunción de riesgos, los ensayos, el aprendizaje práctico basado en proyectos, la documentación del trabajo, la construcción comunitaria y el activismo a través del arte - Coordinar excursiones relacionadas con la materia, conferenciantes invitados, eventos especiales, exposiciones estudiantiles y visitas a universidades - Compartir conocimientos sobre la historia y situación actual de los asuntos africanos, afroamericanos y latinos, e interpretarlos en oportunidades de aprendizaje diversas - Capacidad para comunicar el progreso de los estudiantes y compartir descubrimientos e ideas con los miembros del equipo de forma regular - Actuar como modelo a seguir para todos los estudiantes - Realizar otras tareas asignadas por la gerencia Siéntase libre de postular si usted se especializa en: - Cosmetología - Moda - Música - Danza (todos los estilos) - Teatro/Actuación - Videografía para televisión - Fotografía - Moda Horario Presencial: lunes a jueves de 3 p.m. a 8 p.m.; viernes de 2 p.m. a 6 p.m. Horario de verano: lunes a viernes de 8 a.m. a 4 p.m. Beneficios Al unirse al equipo de Harlem Children's Zone, formará parte de una comunidad solidaria e inclusiva dedicada a ayudar a niños, familias y también a nuestro personal a prosperar. Consulte a continuación nuestros beneficios para empleados de medio tiempo. Nuestros excepcionales beneficios para empleados de medio tiempo incluyen: - Crecimiento profesional - Licencia remunerada por enfermedad - Bono por referidos de empleados - Descuentos para bienestar físico - Beneficios para transporte - Beneficios adicionales (descuentos en vuelos, hoteles, parques temáticos, entradas para conciertos y más) El rango salarial para este puesto es de $25-$30 por hora. Para ser considerado, los candidatos interesados deben postular directamente a través de la oferta. No se aceptan consultas telefónicas ni reclutadores. Solo se enviarán respuestas a los candidatos calificados. Harlem Children's Zone y las escuelas charter Promise Academy no ofrecen visas de trabajo para candidatos que requieran patrocinio laboral para obtener autorización de trabajo en Estados Unidos. Harlem Children’s Zone es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

¿Eres el alma de la fiesta y los niños parecen atraídos naturalmente hacia ti? ¿Te diviertes mucho enseñando y simplemente estar con los más pequeños? Entonces esta es la oportunidad perfecta para que tengas un impacto positivo en los niños de nuestra comunidad a través del aprendizaje creativo y la actividad física. Estamos buscando contratar a un Entrenador de Fútbol Energético y amante de los niños para niños en edad preescolar, que guíe a los pequeños en actividades divertidas y educativas, garantizando siempre la seguridad y el enriquecimiento de todos. Nuestro candidato ideal tiene experiencia previa trabajando con niños (como maestro, niñera, cuidador en guardería, líder juvenil o líder de campamento) y ama genuinamente a los niños. Este puesto es ideal para alguien interesado en seguir una carrera en educación infantil temprana o desarrollo infantil. ¿Te gustaría ganar un salario por encima del promedio mientras te mantienes activo y promueves habilidades para la vida a través del fútbol? Ofrecemos capacitación en el trabajo, horarios flexibles y programas de incentivos. Nuestros entrenadores... pueden trabajar hasta 20 horas por semana y ganar un salario muy competitivo que va desde $15 por hora hasta $25 por hora brindan atención individualizada para asegurar que cada niño tenga éxito utilizan un enfoque creativo y no competitivo para que las clases sean divertidas y en un ambiente libre de estrés emplean refuerzo positivo para animar a los niños a mejorar y celebrar sus logros son abiertos de mente y entienden que entrenar es un viaje continuo aceptan retroalimentación y buscan mejorar mediante la asistencia a capacitaciones regulares y siguiendo el Manual del Entrenador de Super Soccer Stars representan un estilo de vida activo son embajadores de nuestra empresa y sus valores saben cómo divertirse Sobre la empresa: Youth Athletes United fue creada para ofrecer la mejor programación y servicio en el mercado de deportes juveniles, comenzando con la primera experiencia deportiva de los niños. Nuestro objetivo es brindar una experiencia en la que cada niño sea un atleta y tenga la capacidad de ser algo especial. El impacto a largo plazo nos permitirá fomentar hábitos saludables desde temprana edad, enseñar habilidades para la vida y aumentar la actividad física entre los jóvenes. Nuestra historia: Super Soccer Stars lleva más de 22 años en el negocio del fútbol juvenil y ha sido reconocido como el programa operativo más grande en Estados Unidos. Requisitos Requisitos de edad: Debes tener al menos 18 años Requisitos educativos: Diploma de escuela secundaria y algo de estudios universitarios (preferible) Transporte: Debes tener una licencia de conducir válida y transporte confiable, ya que podrías tener que trabajar en múltiples ubicaciones en un mismo día. Horario: El candidato ideal estaría disponible la mayoría de las mañanas y/o tardes de lunes a sábado. Ubicación: Las clases se imparten en escuelas, guarderías, preescolares, parques y centros recreativos en todo el condado de Dallas. Dependiendo de la ubicación de la residencia principal del entrenador, podría ser necesario viajar hasta una hora para llegar al lugar de la clase. Habilidades blandas y profesionales requeridas: transmites mucha energía y tienes una personalidad que a los niños les encanta ser activo físicamente, puntual y organizado forma parte de tu vida capacidad para trabajar de forma independiente con niños de entre 18 meses y 12 años demuestras integridad, haciendo lo correcto incluso cuando nadie está mirando mantienes siempre una actitud positiva dispuesto a hacer el tonto (incluso a costa de avergonzarte) mucha paciencia Beneficios Horario flexible Salario competitivo Posibilidad de ingresos adicionales mediante programas de bonificación Oportunidades de crecer hacia un puesto de tiempo completo Oportunidades de capacitación pagada Oportunidades de desarrollo profesional Opción de participar en un plan 401k de la empresa Programa de referidos de entrenadores: desde $100 hasta $200 por cada entrenador que recomiendes Certificaciones patrocinadas en deportes y primeros auxilios Descuentos en la tienda deportiva de la empresa Descuentos para familiares Camino hacia el empleo de tiempo completo

Gerente de Programa Regional en HealthCorps Palm Beach, Florida ¿Te interesa servir a tu comunidad y empoderar a la próxima generación de líderes saludables? HealthCorps y su misión de mejorar la vida de los jóvenes tanto mental como físicamente te ofrece la oportunidad de hacer precisamente eso. Quiénes somos Somos HealthCorps, una organización nacional sin fines de lucro comprometida con mejorar las vidas abordando los desafíos de salud en las comunidades mediante programas que incluyen experiencias innovadoras y atractivas para adolescentes en educación, liderazgo y aprendizaje basado en servicio. Empoderamos a los adolescentes al alentarlos a convertirse en agentes de cambio dentro de sus familias, escuelas y vecindarios. Nuestro programa se basa en la comprensión de que el acceso limitado a la educación en salud puede conducir a toda una vida de desafíos sociales, emocionales y físicos. Nuestros valores impulsan el trabajo que realizamos en HealthCorps: estamos obsesionados con nuestra misión, tenemos una mentalidad emprendedora, valoramos que nuestro personal es nuestra fortaleza, sabemos que el trabajo en equipo hace posible alcanzar los sueños y creemos que empoderar a otros para influir en el cambio es fundamental, tanto dentro de nuestros equipos como en las comunidades a las que servimos. Dónde encajas tú Estamos buscando un líder creativo, amigable y autónomo para implementar un programa innovador de bienestar comunitario en Palm Beach que empodere a los adolescentes para tomar decisiones más saludables para ellos mismos y sus familias. Serás un catalizador de cambio sostenible, promoviendo la salud y el bienestar en las escuelas y en la comunidad en general. Como Gerente de Programa Regional, tú: Capacitarás, desplegarás y supervisarás mentores cercanos (near-peer mentors) para ayudar a impartir los programas comprobados de HealthCorps. Supervisarás iniciativas que promuevan la salud, incluyendo los clubes "Teens Make Health Happen", campañas mensuales de bienestar, eventos comunitarios y ferias de salud regionales y nacionales. Construirás y mantendrás relaciones con distritos escolares, universidades, oficiales de bienestar estudiantil, exalumnos locales y socios estratégicos de la comunidad para desarrollar una red sólida. Requisitos Lo que harás Responsabilidades: Desarrollar relaciones sólidas. Colaborarás con universidades locales, socios comunitarios, escuelas y personal del distrito para garantizar la entrega efectiva de programas de salud y bienestar en todos los centros escolares de Palm Beach. Construir y liderar un equipo. Supervisarás y gestionarás la contratación, solicitud, capacitación, incorporación y supervisión continua de más de 15 mentores cercanos para apoyar la implementación del programa en las escuelas. Evaluar las necesidades y el progreso de tu comunidad. Investigarás las desigualdades en salud que enfrenta la comunidad a la que sirves y medirás tu impacto mediante informes y seguimiento del trabajo. Gestionar el programa de educación en salud. Te asegurarás de la entrega exitosa de las actividades del programa de HealthCorps y de eventos que promuevan la salud en toda la región de Palm Beach durante el año escolar. Difundir y crear conciencia. Pondrás en práctica tu lado creativo para apoyar el desarrollo y la promoción de las iniciativas de HealthCorps a través de redes sociales y eventos de HealthCorps. Apoyarás y contribuirás a plataformas de redes sociales (Instagram, TikTok, etc.) que permitan que tus estudiantes destaquen. Liderarás la creación de informes mensuales y semestrales para compartir actualizaciones del programa con todos los socios de los centros y patrocinadores. Comprometerte con la misión de HealthCorps. Priorizarás la salud y el bienestar a diario y trabajarás para garantizar que la salud sea accesible para todos. Tu entusiasmo por servir dejará un impacto positivo y duradero en tu comunidad. Requisitos Cualificaciones: Título universitario o experiencia equivalente en un campo relacionado. 3 o más años de experiencia relevante en gestión de programas, O 5 a 7 años en programas de salud y bienestar, educación o basados en servicio. Experiencia en mentoría o supervisión de adolescentes, estudiantes universitarios o personal, con conocimientos en reclutamiento y capacitación. Experiencia trabajando en un sistema educativo. Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico. Red profesional establecida en Palm Beach relacionada con salud, bienestar o educación. Habilidades: Pasión por la educación en salud, el desarrollo juvenil y el bienestar comunitario. Disposición para implementar y mejorar programas dinámicos. Dominio del paquete Microsoft Office, Canva y plataformas de redes sociales. Fuertes habilidades escritas, verbales e interpersonales. Experiencia gestionando programas escolares y trabajando con administradores. Demostrada capacidad para iniciar tareas por iniciativa propia, mantenerse organizado y resolver problemas en entornos con recursos limitados. Experiencia en la gestión de un presupuesto de programa. Mentalidad de crecimiento con compromiso hacia el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Conocimientos bilingües son un plus. Requisitos físicos: Períodos prolongados sentado en un escritorio y trabajando en una computadora. Capacidad para viajar distancias de hasta 50 millas a través de la región de Palm Beach. Disponibilidad para viajar 1-2 veces al año para la capacitación anual del personal y retiros corporativos. Debe poder levantar hasta 15 libras en ocasiones. Beneficios Detalles adicionales del puesto Este es un puesto a tiempo completo con un salario de entre $55,000 y $65,000, y se te ofrecerá un paquete integral de beneficios. La compensación anual para este puesto depende de varios factores, incluyendo las calificaciones, habilidades, competencias, experiencia y ubicación del candidato. Serás un empleado remoto, pero debes residir en el área de Palm Beach, contar con una licencia de conducir válida y tu propio vehículo para viajar frecuentemente a escuelas y universidades de la zona. Los desplazamientos locales a los centros representarán entre el 40 y el 60 % de tu tiempo. El puesto puede requerir algunas horas en las tardes o noches. Se espera viajes ocasionales que requieran pernoctar durante el año. Garantizar un entorno de trabajo inclusivo donde aprendamos unos de otros y de nuestras comunidades es fundamental para los valores de HealthCorps. Acogemos personas con diferentes orígenes, experiencias, habilidades y perspectivas, y buscamos individuos que compartan estas creencias fundamentales. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y nos esforzamos por brindar un sentido de pertenencia a todos. HealthCorps, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. HealthCorps proporciona oportunidades de empleo iguales (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética, y en cumplimiento con todos los requisitos legales estatales y federales. HealthCorps, Inc. cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa tiene instalaciones. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencia, licencias, compensación y capacitación. HealthCorps, Inc. se reserva el derecho de realizar investigaciones de antecedentes y/o verificaciones de referencias a todos sus posibles empleados. Tu oferta de empleo está condicionada a la aprobación de una verificación de antecedentes y/o referencias. Nota: HealthCorps se reserva el derecho de asignar tareas adicionales según sea necesario. Se anima a todos los empleados de HealthCorps a ser flexibles y responder a los cambios en el alcance de sus funciones.

Descripción del trabajo: Super Soccer Stars busca un entrenador entusiasta y dedicado para unirse a nuestro equipo. En este puesto, trabajarás con niños de entre 12 y 24 meses, así como con aquellos de entre 2 y 14 años. Nuestra misión es introducir a los niños en los fundamentos básicos del fútbol, fomentar su confianza y promover su desarrollo social, emocional, cognitivo y motor. Como entrenador, desempeñarás un papel fundamental ayudando a los niños a desarrollar habilidades esenciales y crecer tanto dentro como fuera del juego. Si te apasiona trabajar con niños y crear un entorno positivo, divertido y de apoyo, ¡queremos que formes parte de nuestro equipo! Principales responsabilidades: Seguir planes de estudio adecuados a la edad, diseñados para ayudar a los niños a aprender y crecer a su propio ritmo. Fomentar un ambiente positivo y de apoyo que anime a los niños a ganar confianza y divertirse. Comunicarse eficazmente con los padres sobre el progreso, logros o inquietudes relacionadas con sus hijos. Mantener un entorno de entrenamiento seguro, organizado y estimulante para todos los participantes. Participar en reuniones y sesiones de formación del personal para mejorar continuamente las técnicas y habilidades de entrenamiento. Requisitos: Experiencia previa en entrenamiento deportivo juvenil, docencia o trabajo con niños es altamente recomendable. Conocimiento de los fundamentos del fútbol y capacidad para enseñar estas habilidades a nivel básico. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales para interactuar eficazmente con niños, padres y colegas. Capacidad para crear un entorno inclusivo, divertido y motivador que fomente la participación y el crecimiento de todos los niños. Ser portador de certificación en RCP y primeros auxilios es un plus. Disponibilidad para sesiones de entrenamiento en horarios vespertinos y fines de semana. Se anima a candidatos de todos los orígenes a postularse. Valoramos la diversidad entre nuestros entrenadores y participantes. Beneficios: Remuneración competitiva: salario inicial de $20/hora, con posibilidad de alcanzar hasta $45/hora según experiencia. Trabajo gratificante: trabajar con niños puede ser extremadamente satisfactorio, ya que tendrás la oportunidad de impactar positivamente en sus vidas y contribuir a su desarrollo y crecimiento. Oportunidad de creatividad: trabajar con niños permite frecuentemente la expresión creativa y el uso de métodos de enseñanza innovadores para involucrar e inspirar a la próxima generación de jugadores. Desarrollo profesional: estos puestos suelen ofrecer oportunidades de crecimiento profesional, incluyendo formación en desarrollo infantil, técnicas educativas y estrategias de manejo de comportamiento. Horario flexible: podemos adaptarnos a tu disponibilidad para crear un horario mutuamente beneficioso.