Ingeniero / Arquitecto Senior de Plataforma Appian

Descripción

Resumen: Dirija el diseño, desarrollo, integración y modernización de soluciones empresariales de flujo de trabajo y automatización de procesos comerciales como Ingeniero / Arquitecto Senior de Plataforma Appian. Aspectos destacados: 1. Dirigir la arquitectura, el diseño y la implementación de aplicaciones escalables de Appian. 2. Definir estándares de plataforma, gobernanza y mejores prácticas de desarrollo. 3. Brindar liderazgo técnico y tutoría a los equipos de desarrollo. Postularse ahora Descripción ​​Únase a nosotros para transformar la forma en que la tecnología sirve a quienes prestan servicio.  ​En Leidos, no solo entregamos soluciones: estamos pioneros en el futuro de la tecnología de defensa e inteligencia. Nuestros diversos equipos de innovadores se unen en torno a un propósito único: empoderar a nuestros clientes para que logren el éxito en sus misiones críticas. Creemos en liderar con integridad, invertir en nuestras comunidades y construir de forma sostenible para el mañana.  ​Diseñe el futuro de la defensa digital.  ​Nuestro sector de Modernización Digital está a la vanguardia de la tecnología de próxima generación, diseñando soluciones de vanguardia en ciberdefensa, optimización logística, operaciones de seguridad e inteligencia de toma de decisiones. Somos las mentes detrás de los sistemas críticos para la misión que mantienen segura a nuestra nación.  ¿Listo para ingenierar soluciones que importan? Responsabilidades principales: El sector de Modernización Digital de Leidos busca un dinámico Ingeniero / Arquitecto Senior de Plataforma Appian para apoyar iniciativas de modernización en la nube para la Guardia Costera de los Estados Unidos (USCG) en el Centro de Servicios de Comando, Control, Comunicaciones, Computación, Ciberseguridad e Inteligencia (C5ISC), en la zona de Alexandria, Virginia. Este puesto forma parte de un programa de alto impacto centrado en ofrecer soluciones seguras y escalables en la nube que permitan agilidad operativa y resiliencia en toda la empresa de la USCG.  Como Ingeniero / Arquitecto Senior de Plataforma Appian, usted dirigirá el diseño, desarrollo, integración y modernización de soluciones empresariales de flujo de trabajo y automatización de procesos comerciales. El candidato ideal poseerá una profunda experiencia en la plataforma low-code de Appian, junto con experiencia práctica en otras tecnologías low-code/no-code, tales como ServiceNow, Microsoft Power Platform, Pega, Salesforce, Mendix, OutSystems o plataformas empresariales similares de automatización.  Este puesto exige sólido liderazgo técnico, habilidades de arquitectura de soluciones y capacidad para impulsar iniciativas de transformación digital en entornos empresariales complejos.  Responsabilidades clave: Dirigir la arquitectura, el diseño y la implementación de aplicaciones empresariales basadas en Appian y escalables.   ​Definir estándares de plataforma, gobernanza, componentes reutilizables y mejores prácticas de desarrollo.   ​Diseñar e implementar soluciones de automatización de flujos de trabajo, gestión de casos, integraciones y orquestación de procesos comerciales.   ​Colaborar con partes interesadas del negocio, propietarios de productos y equipos técnicos para traducir los requisitos comerciales en soluciones técnicas escalables.   ​Arquitecturar integraciones con sistemas empresariales mediante APIs REST/SOAP, plataformas de mensajería, bases de datos y servicios en la nube.   ​Brindar liderazgo técnico y tutoría a los equipos de desarrollo.   ​Establecer canalizaciones CI/CD, prácticas DevSecOps y estrategias de despliegue automatizado para plataformas low-code.   ​Evaluar y recomendar tecnologías low-code/no-code adecuadas para casos de uso comercial.   ​Dirigir iniciativas de modernización y migración de plataformas en múltiples ecosistemas low-code.   ​Asegurar que las soluciones cumplan con los estándares de seguridad, rendimiento, escalabilidad y arquitectura empresarial.   ​Apoyar las operaciones en producción, solución de problemas, ajuste de rendimiento y optimización de la plataforma.   ​Crear documentación de arquitectura, hojas de ruta técnicas y marcos de gobernanza. ' Cualificaciones básicas: ​​Se requiere título universitario (Licenciatura) y 12+ años de experiencia previa relevante, o maestría con 10+ años de experiencia previa relevante; se aceptarán años adicionales de experiencia en lugar de un título.  5+ años de experiencia práctica en desarrollo y arquitectura de Appian.   Experiencia liderando implementaciones empresariales a gran escala de Appian.  ​ ​Experiencia en al menos una plataforma adicional low-code/no-code:  Microsoft Power Platform ServiceNow Pega Plataforma Salesforce UiPath ​Experiencia integrando plataformas low-code con sistemas empresariales y servicios en la nube.  Cualificaciones preferidas:  ​Las certificaciones preferidas incluyen una o más de las siguientes: ​Certificación de Administrador de Sistema Appian. ​Certificación de Desarrollador Líder Appian. ​Certificación de Desarrollador Senior Appian. ​Certificación de Arquitecto Appian (preferida). ​Certificaciones de Microsoft Power Platform. ​Certificación de Administrador / Arquitecto de ServiceNow. ​Las expectativas en materia de arquitectura y liderazgo incluyen: ​Capacidad para definir la estrategia y gobernanza empresarial de tecnologías low-code. ​Experiencia estableciendo centros de excelencia (CoE) de plataforma. ​Amplio conocimiento de patrones de arquitectura escalables y marcos empresariales de integración. ​Capacidad para realizar revisiones de arquitectura y hacer cumplir los estándares técnicos. ​Experiencia trabajando en entornos ágiles/Scrum y SAFe. ​Fuertes habilidades de gestión de partes interesadas y comunicación ejecutiva. Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos, construimos y avanzamos más allá del statu quo, porque así lo exige la misión. No contratamos seguidores. Reclutamos a quienes rompen esquemas, provocan y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30 — y avanzamos más rápido que cualquiera se atreve. Publicación original: 10 de junio de 2026 Para puestos en EE. UU.: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades comerciales, Leidos anticipa razonablemente que esta oferta laboral permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $131.300,00 - $237.350,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es únicamente una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (pero no se limitan a): responsabilidades del puesto, educación, experiencia, conocimientos, habilidades y capacidades, así como equidad interna, alineación con datos del mercado, convenios colectivos aplicables (si los hubiera) u otra normativa legal. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que brinda a clientes gubernamentales y comerciales innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede central en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Salario y beneficios El salario y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por eso creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con oportunidades de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, pedirle dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, enviarle un cheque o giro postal antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com —nunca desde servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades locales y denuncie el incidente ante la Comisión Federal de Comercio de EE. UU. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, ni ningún otro fundamento prohibido por la ley. Leidos también considerará para empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, conforme a las leyes aplicables. #Remoto Postularse ahora