Trabajador Social Clínico Inspector de Instalaciones de Atención Médica

Intérprete Presencial (Contratista Independiente) Cumplir con todas las políticas de Baystate Interpreters, Inc. relacionadas con la seguridad de la información y la confidencialidad, incluyendo pero no limitado a HIPAA, FERPA, GLBA, y otros requisitos regulatorios aplicables. Proporcionar interpretación presencial precisa entre inglés e idiomas de destino designados. Seguir los protocolos y procedimientos del intérprete según lo requieran Baystate Interpreters, Inc. y sus respectivos clientes. Cumplir con todos los estándares éticos para intérpretes, incluyendo los establecidos por la IMIA (Asociación Internacional de Intérpretes Médicos), el Consejo Nacional sobre Interpretación en Atención Médica (NCIHC), la Asociación Americana de Traductores (ATA), la Asociación Nacional de Intérpretes Judiciales y Traductores (NAJIT) y la Organización Internacional de Normalización (ISO). Defender los principios de confidencialidad, precisión, imparcialidad, profesionalismo y competencia cultural en cada asignación. Establecer y mantener interacciones profesionales positivas con pacientes, clientes, proveedores de atención médica y personal clínico. Mejorar continuamente el vocabulario especializado y el conocimiento temático (por ejemplo, médico, legal, servicios sociales) para satisfacer las necesidades de los clientes. Demostrar profesionalismo, neutralidad y confidencialidad durante todo el proceso de interpretación. Ofrecer interpretación de alta calidad, asegurando que no haya omisiones ni adiciones, al tiempo que se cumplen los estándares industriales establecidos. Mostrar sólidas habilidades interpersonales y servicio al cliente mientras se asiste a los clientes durante interacciones sensibles. Gestionar eficazmente las asignaciones, demostrando puntualidad, preparación y adaptabilidad para satisfacer diversas necesidades y entornos de los clientes. Responsabilidades clave: Cumplir con todas las políticas de Baystate Interpreters, Inc. relacionadas con la seguridad de la información y la confidencialidad, incluyendo pero no limitado a HIPAA, FERPA, GLBA, y otros requisitos regulatorios aplicables. Proporcionar interpretación presencial precisa entre inglés e idiomas de destino designados. Seguir los protocolos y procedimientos del intérprete según lo requieran Baystate Interpreters, Inc. y sus respectivos clientes. Cumplir con todos los estándares éticos para intérpretes, incluyendo los establecidos por la IMIA (Asociación Internacional de Intérpretes Médicos), el Consejo Nacional sobre Interpretación en Atención Médica (NCIHC), la Asociación Americana de Traductores (ATA), la Asociación Nacional de Intérpretes Judiciales y Traductores (NAJIT) y la Organización Internacional de Normalización (ISO). Defender los principios de confidencialidad, precisión, imparcialidad, profesionalismo y competencia cultural en cada asignación. Establecer y mantener interacciones profesionales positivas con pacientes, clientes, proveedores de atención médica y personal clínico. Mejorar continuamente el vocabulario especializado y el conocimiento temático (por ejemplo, médico, legal, servicios sociales) para satisfacer las necesidades de los clientes. Demostrar profesionalismo, neutralidad y confidencialidad durante todo el proceso de interpretación. Ofrecer interpretación de alta calidad, asegurando que no haya omisiones ni adiciones, al tiempo que se cumplen los estándares industriales establecidos. Mostrar sólidas habilidades interpersonales y servicio al cliente mientras se asiste a los clientes durante interacciones sensibles. Gestionar eficazmente las asignaciones, demostrando puntualidad, preparación y adaptabilidad para satisfacer diversas necesidades y entornos de los clientes. Requisitos Calificaciones: Debe estar legalmente autorizado para trabajar en EE. UU. Dominio del inglés y al menos un idioma adicional. Habilidades sólidas de comunicación y una actitud serena en situaciones difíciles. Flexibilidad y fiabilidad para cumplir con las demandas de asignaciones por día. Excelentes habilidades de escucha, retención y toma de notas para una interpretación precisa. Conocimiento de las regulaciones HIPAA y de confidencialidad. Preferible: Haber completado un curso de capacitación de 60 horas para intérpretes médicos ofrecido por una institución reconocida. Alta demanda de español, ¡pero se necesitan y consideran todos los idiomas! Beneficios Compensación y beneficios Remuneración competitiva: Desde $25.00 por hora (con posibilidad de tarifas más altas según experiencia y especialización). Horarios flexibles: Acepte asignaciones que se ajusten a su disponibilidad. Crecimiento profesional: Oportunidades para adquirir experiencia en interpretación médica, legal y comunitaria. Si es bilingüe, profesional y apasionado por ayudar a otros mediante la interpretación, le animamos a postularse y formar parte de nuestro equipo. 📌 Postúlese hoy para unirse a Baystate Interpreters, Inc. y contribuir a eliminar barreras lingüísticas en su comunidad.

DEBE TENER TODAS LAS AUTORIZACIONES, NO SOLICITE SIN ELLAS. ¡¡DEBE TENERLAS LISTAS PARA ENVIÁRMELAS CUANDO SE LE SOLICITE!! ¡¡LA AUTORIZACIÓN POR ABUSO INFANTIL, LAS HUELLAS DIGITALES DEL FBI Y LA VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES PENALES DEL ESTADO!! POR FAVOR, NO SOLICITE Y LUEGO ME DIGA QUE TIENE QUE PEDIRLAS Y QUE TARDA 2 SEMANAS EN RECIBIRLAS. NECESITO PERSONAS QUE PUEDAN COMENZAR INMEDIATAMENTE!! GRACIAS Hola, estamos buscando un trabajador de cuidado juvenil que tenga experiencia trabajando con adolescentes. Es un entorno de hogar grupal. Deberá tener su verificación de antecedentes penales de Pensilvania, sus huellas digitales del FBI y su autorización por abuso infantil. Debe tener sus 30 horas de capacitación o estar dispuesto a obtenerlas. Podemos ayudarle con las capacitaciones. Se requiere título de escuela secundaria o G.E.D. La remuneración es competitiva, desde $17-$19 para el candidato adecuado. Hay oportunidades de ascenso a gerente e incluso a director adjunto. Por favor, deje su nombre, número de teléfono y envíe un currículum si tiene uno disponible, y me comunicaré con usted inmediatamente para una entrevista con el presidente y el director. Turnos: 7 pm - 7 am, tiempo completo y parcial; debe estar dispuesto a trabajar fines de semana 3 días para tiempo completo y 2 días para tiempo parcial. También hay oportunidades de horas extras. Pueden incluirse algunos turnos de 3 pm - 11 pm una vez que el puesto se ofrezca al candidato adecuado. Nota: Tenga listas sus huellas digitales del FBI, la autorización por abuso infantil y la verificación de antecedentes, ya que buscamos contratar inmediatamente. Podemos ayudar con las capacitaciones después de la contratación si aún no las tiene. Responsabilidades y deberes Mentoría y apoyo: Actuar como mentor, establecer relaciones de confianza y fomentar el crecimiento positivo. Preparar comidas pequeñas para los residentes. Gestión de actividades y programas: Organizar y dirigir actividades atractivas, enseñar habilidades para la vida y ayudar con rutinas diarias como las comidas y la higiene personal. Supervisión: Brindar supervisión y apoyo directo a los jóvenes, especialmente durante actividades y tareas diarias. Documentación: Mantener registros detallados del progreso de los residentes, incidentes y cualquier cambio conductual significativo. Seguridad y entorno: Mantener un entorno seguro y saludable para los residentes y reportar cualquier preocupación relacionada con la seguridad.

Se necesitan conductores de plataforma plana 💰 Pago: 30% del bruto (ingreso semanal promedio: $8,000–$11,000) 👉 Ingreso semanal neto promedio: $2,400–$3,500 👍 Camiones: Volvo, Peterbilt 2023–2026 (automáticos) 🛏 Equipados con refrigerador, microondas, inversor de energía 📍 Ubicación del patio: Bartlett, IL 💼 Tipo de trabajo: Contratista 1099 👍 3 semanas en carretera, 1 semana en casa Ofrecemos: Equipos nuevos y bien mantenidos Bonificaciones por inspecciones DOT limpias Bono de referencia de $500 Boletos aéreos pagados Posibilidad de estacionar el camión en tu estado de residencia Requisitos: 👍 1 año o más de experiencia con licencia CDL-A 👌 Experiencia en plataforma plana preferida 😎 Registro de conducción segura: sin DUI, sin SAP https://intelliapp.driverapponline.com/c/1900848

Contratación: Empresa de decoración busca ayudantes con experiencia básica en carpintería en China. $160 al día, incluye alojamiento y comida. Lugar de trabajo: Portland. Teléfono: 6268005678 9296267666 WeChat: zxm6269771733

Contratación: Se busca niñera con alojamiento, responsable principalmente de lavar ropa, cocinar y limpiar. Se requiere que sepa conducir y preparar platos de cocina del norte de China, como baozi, jiaozi, etc. Salario: 160 dólares al día, 6 días de trabajo por semana. Se requiere documento de trabajo (work permit). Lugar de trabajo: Miami. Pasaje aéreo pagado. Teléfono de contacto: 6269771733 9296267666 WeChat: zxm6269771733

Técnico de Comportamiento en Queensbury, NY Haga la diferencia con nosotros en Patterns Behavioral Services, Inc. ¡Únase a nuestro increíble equipo de profesionales ABA! ¡Conviértase en un Técnico de Comportamiento Registrado! Actualmente estamos contratando personas motivadas, entusiastas y compasivas para que se unan a nuestro equipo. En Patterns, encontrará un entorno de trabajo profesional, ético, solidario y divertido donde podrá marcar la diferencia en la vida de un niño y alcanzar sus objetivos profesionales. Trabajando en conjunto con un BCBA certificado, el técnico de comportamiento será responsable de atender una carga de casos familiar (en promedio de 1 a 4) y trabajar individualmente con niños/jóvenes (de 2 a 21 años) con discapacidades conductuales en sus hogares, comunidades, escuelas y/o entornos clínicos (las asignaciones se personalizan según cada caso). Responsabilidades Implementar técnicas de Análisis Aplicado del Comportamiento (ABA) directo 1:1 en el hogar y/o en la comunidad Recopilar datos precisos y continuos sobre los programas del cliente Comunicación clara con todos los miembros del equipo y padres/clientes Cumplimiento de todas las políticas y procedimientos relacionados con la empresa Asistencia a reuniones y capacitaciones del personal Requisitos Debe tener transporte propio confiable y seguro de automóvil con cobertura completa (100/330K). Debe tener un teléfono inteligente. Debe poseer fuertes habilidades orales y escritas, ser organizado y puntual, mantener límites profesionales con las familias y tener la capacidad de realizar múltiples tareas y trabajar de forma independiente en un entorno acelerado Diploma de escuela secundaria Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes penales Pasión por trabajar con niños y familias Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Seguro de vida (básico, voluntario y por desastres) Plan de jubilación (401k) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Capacitación y desarrollo Programa de referidos