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Guardián Temporada (Finca Moraine)

$18-20

The Trustees of Reservations

Beverly, MA, USA

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Descripción

Quiénes somos: Fundada en 1891 por un grupo de voluntarios visionarios, The Trustees of Reservations (The Trustees) es la principal organización de conservación y preservación del país. The Trustees protege, para uso y disfrute público, propiedades de excepcional valor escénico, histórico y ecológico en Massachusetts. Nuestras propiedades están abiertas a todos, y prosperamos al involucrar a la mayor cantidad posible de personas en todo lo que hacemos. Nuestro objetivo es proteger lugares especiales para que las generaciones futuras puedan disfrutarlos de forma permanente, y hemos ayudado a proteger más de 50.000 acres, incluyendo más de 27.000 acres en más de 120 reservas que están abiertas al público. Como organización sin fines de lucro dedicada a la conservación, contamos únicamente con el financiamiento y apoyo de nuestros visitantes, colaboradores, voluntarios y nuestras 100.000 familias miembros. Le animamos a conocer más sobre The Trustees en nuestro sitio web: www.thetrustees.org. Información de la oferta: Salario/tarifa por hora: 18 - 20 USD/hora Horas por semana: 40, de 8 a.m. a 4 p.m., lunes a viernes Clasificación del puesto: No exento, temporal Tipo de empleo: Presencial Duración: Mayo - Octubre Ubicación: Moraine Farm, Beverly, MA Lo que hará: Su impacto: Nuestro personal temporal desempeña un papel fundamental para garantizar que nuestros visitantes disfruten de nuestros lugares extraordinarios. Con el cambio a temperaturas más cálidas, experimentamos una afluencia de visitantes de todas las edades y procedencias que desean explorar y sentirse inspirados por nuestras propiedades. Playas arenosas, senderos boscosos, jardines culturales, casas históricas, agricultura comunitaria: existen muchas formas en que los visitantes pueden descubrir y explorar The Trustees, y tantas oportunidades para que los empleados temporales hagan especial la experiencia de cada visitante. El puesto: Como Guardaparque Temporal, trabajará en colaboración con el Gerente de Cuidado de Propiedades y el Guardaparque para mantener altos estándares de mantenimiento en Long Hill, Coolidge Reservation, Misery Island y otras propiedades en la costa norte de Massachusetts. Este puesto es a tiempo completo (40 horas/semana) y temporal, con una duración aproximada del 1 de mayo al 31 de octubre. Específicamente, usted: - Trabajará en colaboración con el Gerente de Cuidado de Propiedades y el Guardaparque para planificar y realizar el mantenimiento diario, la conservación y el cuidado de las propiedades. - Implementará programas de mantenimiento estacional para jardinería, paisajismo o según indicaciones. - Apoyará a equipos especializados (senderos, edificios y estructuras, agroecología, horticultura, colecciones) según sea necesario en proyectos de conservación. - Contribuirá a la experiencia, seguridad y servicios para los visitantes mediante patrullas de seguridad, monitoreo, señalización adecuada y mantenimiento de instalaciones limpias y funcionales. - Podrá participar ocasionalmente en actividades en otras propiedades de The Trustees. - Realizará otras tareas asignadas, con o sin adaptaciones razonables. Este es un puesto temporal y no exento (40 horas/semana), que depende del Gerente de Cuidado de Propiedades. Requisitos: Lo que necesita: Habilidades y experiencia: - Experiencia previa en mantenimiento de paisajes, horticultura, mantenimiento de senderos y/o mantenimiento en campo. - Experiencia en el mantenimiento de paisajes culturales/históricos y/o en el mantenimiento de estructuras y sistemas de edificios es un plus. - Experiencia en reparaciones menores de fontanería y riego, pintura y carpintería. - Demostrada capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en equipo. - Demostrada capacidad para completar tareas y proyectos asignados, cumplir plazos y gestionar múltiples tareas. - Capacidad para operar vehículos motorizados, tractores/cargadores y equipos de mantenimiento de césped. - Disposición para trabajar en condiciones climáticas exteriores variables, incluyendo exposición al sol, calor y humedad. - Este puesto requiere frecuentemente trabajar con equipos ruidosos y en entornos físicamente exigentes y sucios. - Experiencia en manejar exposición ocasional a insectos picadores y hiedra venenosa. - Debe poder levantar y transportar hasta 50 libras de materiales o equipo. - Actividades rutinarias que incluyen conducir (sentado), agacharse, estirarse, levantar objetos y caminar. Criterios de elegibilidad: - Autorización vigente para trabajar en Estados Unidos; el candidato debe tener esta autorización desde su primer día de empleo. - Una verificación penal satisfactoria (CORI). - Licencia de conducir válida, así como un historial de conducción satisfactorio según lo establecido en la política de conducción de The Trustees. [si es necesario] ¿No tiene todas las habilidades y experiencias listadas anteriormente? ¡Aún así queremos escuchar de usted! Investigaciones indican que los grupos históricamente marginados tienden a no postularse si no cumplen con cada requisito. Estamos comprometidos a formar un equipo diverso y le animamos a postularse incluso si le faltan algunas de las habilidades o experiencias mencionadas. ¿Preguntas? Contacte a nuestro equipo de Personas en people@thetrustees.org. Beneficios: Sus beneficios: - Tiempo por enfermedad: prorrateado según la duración del servicio. - Tiempo de vacaciones: prorrateado según la duración del servicio. - 12 días feriados oficiales y 3 días móviles. - Seguro médico: tiene derecho a participar en el beneficio de seguro médico de The Trustees a través de Blue Cross Blue Shield (BCBS). BCBS también ofrece beneficios adicionales, como reembolso por actividad física y recompensas por hábitos saludables. - Seguro de discapacidad a corto y largo plazo. - Licencia familiar y médica pagada en Massachusetts. - Seguro de vida. - Programa de Asistencia al Empleado: acceso gratuito a un servicio confidencial que ayuda a los empleados y sus comunidades con asuntos personales y laborales, como apoyo en salud mental, orientación psicológica y asesoramiento financiero. - Reciprocidad: los empleados tienen acceso a entrada gratuita y descuentos en más de 50 museos e instituciones culturales cercanas. - Descuentos: disfrute de entrada gratuita a todas las propiedades de The Trustees, entradas con descuento para eventos y productos con descuento en nuestras tiendas, así como estancias con descuento en nuestras posadas. Igualdad de oportunidades y diversidad: The Trustees es un orgulloso empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por ningún estatus protegido, incluyendo, entre otros, edad, raza, etnia, sexo, género, preferencias sexuales, nacionalidad, religión o discapacidad, y anima firmemente a personas de color, personas con diversas capacidades, mujeres y solicitantes LGBTQ+ a postularse. Aspiramos a reflejar y servir eficazmente a los residentes y comunidades de Massachusetts, que son el centro de nuestra misión. El compromiso de The Trustees con el avance de la visión organizacional en este ámbito puede encontrarse aquí: Diversidad, Pertenencia, Inclusión e Igualdad. Es ilegal en Massachusetts exigir o realizar una prueba de detector de mentiras como condición de empleo o para continuar empleados. Un empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil. Estamos comprometidos a crear un entorno de trabajo inclusivo y accesible. Para solicitar adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud o entrevista, por favor contáctenos en people@thetrustees.org.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Beverly, MA, USA
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Como miembro del equipo en Del Taco, será responsable de brindar un servicio al cliente excepcional, ayudar en la preparación de alimentos y mantener un entorno limpio y organizado. Trabajará como parte de un equipo para garantizar el funcionamiento eficiente del restaurante y la satisfacción del cliente. Responsabilidades principales: Servicio al cliente: Saludar a los clientes de manera amable y acogedora. Tomar los pedidos con precisión, procesar pagos y entregar recibos. Ayudar a los clientes con preguntas sobre el menú y hacer recomendaciones. Asegurarse de que todos los pedidos se sirvan rápidamente, con precisión y según los estándares de calidad de Del Taco. Manejar quejas o inquietudes de los clientes de forma profesional y oportuna. Preparación de alimentos: Preparar alimentos como tacos, burritos, papas fritas y bebidas según los estándares del menú de Del Taco. Operar equipos de cocina (parrillas, freidoras, etc.) de forma segura y eficiente. Asegurarse de que los alimentos se preparen frescos, manteniendo alta calidad y buena presentación. Seguir las normas adecuadas de seguridad alimentaria, incluyendo manipulación, almacenamiento y saneamiento correctos de los alimentos. Cajero y caja registradora: Operar la caja registradora y manejar transacciones de clientes, incluyendo efectivo, tarjetas de crédito y pagos móviles. Mantener precisión al procesar pedidos y dar cambio. Asegurarse de que el área de la caja esté limpia, organizada y bien surtida. Limpieza y saneamiento: Mantener la limpieza en el área de comedor, cocina, mostradores, baños y estaciones de trabajo. Limpiar regularmente equipos de cocina, utensilios y superficies para cumplir con los estándares de salud y seguridad. Seguir todos los procedimientos de seguridad alimentaria y saneamiento, asegurando que el entorno del restaurante sea seguro e higiénico. Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo para garantizar el funcionamiento eficiente del restaurante. Ayudar en la capacitación de nuevos miembros del equipo o en la capacitación cruzada en otras áreas del restaurante. Comunicarse eficazmente con los miembros del equipo y la gerencia para mantener la eficiencia y brindar un excelente servicio. Abastecimiento e inventario: Ayudar a reabastecer alimentos, bebidas y suministros según sea necesario. Asegurarse de que el inventario esté organizado y almacenado adecuadamente para evitar desperdicios y garantizar disponibilidad. Otras responsabilidades: Ayudar en las tareas de apertura y cierre del restaurante. Realizar cualquier otra tarea asignada por el gerente o supervisor. Habilidades y calificaciones: Servicio al cliente: Buenas habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con los clientes de manera amable y profesional. Orientación al trabajo en equipo: Capacidad para trabajar eficazmente como parte de un equipo en un entorno dinámico. Atención al detalle: Capacidad para asegurar que los alimentos se preparen correctamente y de forma segura, manteniendo altos estándares de calidad y limpieza. Gestión del tiempo: Capacidad para realizar varias tareas simultáneamente y trabajar eficientemente, especialmente durante horas pico. Habilidades básicas de matemáticas: Capacidad para manejar efectivo y procesar pagos con precisión. Conocimientos de seguridad alimentaria: Familiaridad con las normas de seguridad alimentaria y procedimientos de saneamiento (se puede proporcionar capacitación). Resistencia física: Capacidad para permanecer de pie durante largos períodos y realizar tareas físicas, como levantar hasta 25 libras, alcanzar objetos y limpiar.
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Sobre Nosotros El Grupo Yarrow es un conjunto de hoteles independientes, con espíritu y marca propios, enfocados en una hospitalidad extraordinaria™. Consideramos cada día como una oportunidad para enriquecer la vida de nuestros empleados, huéspedes y comunidades. Nuestra visión, misión, valores y compromisos están en el centro de cada decisión que tomamos y de cada persona que contratamos. Nada de héroes, nada de egos, solo un grupo diverso de individuos con relaciones sólidas basadas en la confianza, que respeta a nuestros empleados, huéspedes e inversores. Nuestros Valores Nos involucramos y escuchamos Nos preocupamos y asumimos responsabilidad Ofrecemos y garantizamos Apreciamos y disfrutamos RESUMEN DEL PUESTO El auditor nocturno será responsable de cerrar y avanzar las fechas en todos los sistemas que respaldan las operaciones del hotel. Tendrá un rol dual como agente de recepción y auditor. FUNCIONES DEL PUESTO 1. Auditoría nocturna: Realizar auditorías nocturnas del POS y del PMS. Esto incluye revisar cuidadosamente las transacciones, tomar notas para los gerentes, publicar tarifas de habitaciones, cerrar y avanzar las fechas, y cerrar y asegurar las áreas del hotel que estén cerradas. 2. Recepción: Responsable del servicio al cliente en general, incluyendo, entre otros, resolver quejas de huéspedes, registros de entrada y salida, mejoras y cambios de habitación, gestionar solicitudes de mantenimiento y de limpieza, responder y derivar llamadas telefónicas y ventas en tiendas minoristas. 3. Conserjería: Gestionar la experiencia del huésped informándole sobre diversas actividades y opciones gastronómicas en la zona. Realizar reservas de actividades o restaurantes según lo solicite el huésped. 4. Vigilar posibles riesgos de seguridad y reportarlos inmediatamente al supervisor del departamento. RESPONSABILIDADES 1. Gestión del tiempo. 2. Atención al detalle. 3. Mantener la integridad en todo momento. 4. Tomar decisiones/resolver problemas. 5. Trabajar bien con los huéspedes y compañeros de trabajo. 6. Comprender y mantener los estándares, valores, objetivos y visión del hotel. 7. Demostrar una actitud de "Huésped primero". 8. El turno nocturno requiere que el personal permanezca despierto durante todas las horas de la noche. REQUISITOS MÍNIMOS Educación: Graduado de escuela secundaria o certificado de GED, con aptitud para las matemáticas. Experiencia: Experiencia previa en recepción de hotel y con sistemas informáticos PMS es un plus. Otras habilidades: Conocimientos básicos de informática son obligatorios. Debe ser capaz de trabajar bien con otros y tener orientación al detalle. Debe poder trabajar de forma independiente y durante turnos nocturnos. REQUISITOS FÍSICOS 1. Levantar y transportar hasta 25 libras 2. Caminar 3. Permanecer de pie 4. Sentarse 5. Transportar objetos 6. Conducir Los empleados deben cumplir con los estándares de desempeño de este puesto y cumplir con las políticas, reglas y procedimientos de The Cloudveil, incluidos los establecidos en el Manual del Empleado o comunicados de otra manera (verbalmente o por escrito) a los empleados. La descripción del puesto tiene como finalidad describir la naturaleza general y las responsabilidades laborales del puesto. Esta descripción y las funciones del puesto están sujetas a cambios, modificaciones y ampliaciones según lo considere necesario The Cloudveil. Se requiere que los empleados cumplan con las instrucciones de supervisión y desempeñen otras funciones, responsabilidades y tareas asignadas por supervisores, gerentes u otros funcionarios del hotel o de la empresa. Beneficios Recursos de bienestar Formación y desarrollo Discapacidad a corto y largo plazo Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Plan de jubilación (401k, IRA) Plan de salud (médico, dental y visual)
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