Secretarias Legales de Litigios - Centro de Los Ángeles (los angeles: central LA 213/323)

Auxiliar jurídico bilingüe (inglés/español) — Litigios (IP) Ubicación: Glendale, CA (presencial al menos 4 horas/día; híbrido tras la capacitación) Tipo: Tiempo parcial al principio (mínimo 20 horas/semana), posibilidad de aumento Sobre nosotros Court House Lawyers es un despacho que representa a los demandantes, enfocado en Lesiones Personales y la Ley del Coche Lento. Trabajamos rápido, luchamos con fuerza y mantenemos informados a nuestros clientes. Sus funciones Escritos procesales y presentación: Redactar/formatear/presentar demandas (PLD-PI-001, anexos), presentación electrónica en LASC, gestionar notificaciones, seguimiento de constancias. Descubrimiento: Preparar y gestionar preguntas escritas/solicitudes de admisión/solicitudes de producción, citaciones, verificaciones; calendarizar fechas límite; organizar respuestas a descubrimientos. Reclamaciones y gestión de casos: Abrir reclamaciones, solicitar información de pólizas, comunicarse con ajustadores; organizar registros médicos/facturación, seguimiento de gravámenes. Contacto con clientes: Responder llamadas/mensajes, programar visitas, proporcionar actualizaciones del caso (inglés/español). Soporte administrativo y de casos: Escaneo/OCR, etiquetado Bates, pruebas, paquetes simples de demanda, actualización de archivos y CRM. Lo que ofrece el candidato Bilingüe (inglés/español) — escrito y hablado, orientado al cliente. Más de 2 años de experiencia en litigios en California (preferiblemente en lesiones personales o defensa/representación en seguros). Conocimientos prácticos sobre las Reglas de Corte de California, presentación electrónica en LASC, plazos para notificación/reunión previa. Buena redacción, organización y capacidad de ejecución; puede comenzar de inmediato y aprender rápidamente nuestros sistemas. Manejo cómodo de MS Office/Google Workspace, Adobe Acrobat y herramientas de gestión de casos (Merus y Zoho). Horario y modalidad de trabajo Trabajo presencial en Glendale al menos 4 horas diarias (cobertura básica); flexibilidad híbrida tras incorporación. Disponibilidad ocasional para atender llamadas y cumplir plazos urgentes. Compensación Por hora, según experiencia (competitiva para el mercado de Glendale) + aumentos basados en desempeño. Vacaciones/beneficios se discuten durante la entrevista (si aplica). Cómo postularse Envíe un archivo PDF a [inserte su correo de contratación] con el asunto “Auxiliar jurídico bilingüe – Glendale – [Su nombre]” que incluya: Currículum, 2) Breve carta de presentación (en inglés y español), 3) Dos referencias, 4) Opcional: Muestra breve de redacción editada (descubrimiento o moción simple). Preguntas rápidas de selección (copie y pegue en su formulario de solicitud) ¿Habla español con fluidez (hablado y escrito)? Años de experiencia en litigios en California (lesiones personales/coche lento)? ¿Tiene experiencia presentando documentos electrónicamente en LASC y gestionando plazos de descubrimiento? ¿Disponibilidad diaria para trabajar presencialmente en Glendale (mínimo 4 horas/día)? ¿Qué herramientas ha utilizado (por ejemplo, Clio/PracticePanther/Acrobat/Excel)?

Modern Family Law, un bufete de abogados nacional en rápida expansión especializado en derecho familiar, busca un Paralegal de Derecho Familiar Remoto para unirse a nuestra oficina de San Jose, CA (remota, pero debe residir en el norte de California para asistir a audiencias y reuniones con clientes). Modern Family Law busca un paralegal para manejar diversos casos de derecho familiar. Este puesto desempeña un papel fundamental para ayudarnos a mantener la excelencia en el servicio al cliente mediante el equilibrio entre experiencia legal, defensa del cliente y colaboración. Esta es una excelente oportunidad para trabajar en casos importantes en un entorno emocionante y acelerado. Para tener éxito en este puesto, los paralegales deberán: Manejar una variedad de casos de derecho familiar, incluyendo divorcio, custodia de menores y división de bienes. Desempeñarse bien en un entorno acelerado y orientado a plazos, mientras gestionan múltiples responsabilidades simultáneas. Demostrar una atención excepcional al detalle y unas habilidades comunicativas sobresalientes tanto en interacciones escritas como verbales. Trabajar en colaboración con abogados y personal de apoyo, asegurando el éxito colectivo y la eficiencia en la gestión de casos. Habilidades y competencias Capacidad para interactuar profesionalmente con clientes, abogados y personal judicial. Demostrada capacidad para gestionar una variedad de casos de derecho familiar manteniendo un trabajo jurídico de alta calidad. Habilidad para presentar documentos electrónicamente ante los sistemas judiciales del condado. Alta atención al detalle y precisión al preparar documentos legales y presentaciones. Capacidad para manejar múltiples casos simultáneamente. Fuertes habilidades comunicativas verbales y escritas. Mentalidad colaborativa con enfoque en trabajo en equipo y apoyo al éxito colectivo. Solucionador proactivo de problemas, capaz de mantenerse sereno y organizado bajo plazos ajustados. Se anima a los candidatos bilingües a postularse. Avisos obligatorios para solicitantes Cumplimiento de la ADA: Se espera que todos los candidatos y titulares desempeñen las funciones asignadas siempre que puedan cumplir con las expectativas establecidas, con o sin adaptaciones razonables. Si un candidato o titular requiere adaptación, debe informar al Director de Personas y Cultura con anticipación. Compensación: $28 - $36 por hora + comisión. El rango presentado es una estimación confiable del salario base más comisiones potenciales basadas en horas facturables y cobros que esta persona debería recibir. El salario real se ajustará según la experiencia, ubicación, equidad salarial interna y externa, y otros factores relacionados con el trabajo permitidos por ley. Los empleados a tiempo completo son elegibles para seguro médico con cuenta de gastos flexibles opcional o cuenta de ahorro para salud, discapacidad a corto y largo plazo, seguro dental, cuidado de la vista, seguro de vida, jubilación 401(k), vacaciones, días de enfermedad y un programa de asistencia al empleado para atender las necesidades personales de bienestar de nuestros empleados. Existen programas voluntarios adicionales disponibles, que incluyen seguro de accidentes voluntario, seguro de vida voluntario, discapacidad voluntaria, cuidado prolongado voluntario, seguro voluntario contra enfermedades graves y cáncer, así como seguro para mascotas. Además, en algunos mercados están disponibles programas de beneficios para transporte y tránsito. Requisitos Requisitos del puesto Se prefiere un mínimo de 1-6 años de experiencia en derecho familiar, aunque se considerará otra experiencia legal. Excepcionales habilidades de redacción y dominio en presentaciones electrónicas ante tribunales del condado. Experiencia trabajando con múltiples abogados en un entorno de bufete de abogados. Fuertes habilidades comunicativas verbales, atención al detalle y habilidades organizativas. Beneficios Plan de atención médica (médica, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Trabajo desde casa

Si eres un abogado novato y estás buscando incursionar en derecho penal, estamos ofreciendo una oportunidad única en la vida para participar como abogado de juicio en un caso en el Bronx. Este caso está acusado como intento de asesinato, con un sólido argumento de justificación por legítima defensa. Busco un abogado motivado que busque obtener experiencia inmediata en juicios de manera práctica. Tendrás participación activa revisando la descubierta, redactando mociones y presentando argumentos durante el proceso de juicio. Esta no es una propuesta remunerada. Si tienes lo necesario, esta será una experiencia única en la vida. Si estás interesado, envía tu currículum.

Modern Family Law, un bufete de abogados nacional en rápido crecimiento especializado en derecho familiar, busca un Paralegal de Derecho Familiar Remoto para unirse a nuestra oficina en Palo Alto, CA (trabajo remoto, pero debe residir en el norte de California para asistir a audiencias y reuniones con clientes). Modern Family Law busca un paralegal para manejar diversos casos de derecho familiar. Este puesto desempeña un papel fundamental para ayudarnos a mantener la excelencia en el servicio al cliente mediante el equilibrio entre experiencia legal, defensa del cliente y colaboración. Esta es una excelente oportunidad para trabajar en casos importantes en un entorno emocionante y dinámico. Para tener éxito en este puesto, los paralegales deberán: Manejar una variedad de casos de derecho familiar, incluyendo divorcio, custodia de menores y división de bienes. Desempeñarse bien en un entorno acelerado y orientado a plazos, mientras gestionan múltiples responsabilidades simultáneas. Demostrar una atención excepcional al detalle y excelentes habilidades de comunicación tanto escrita como verbal. Trabajar en colaboración con abogados y personal de apoyo, asegurando el éxito colectivo y la eficiencia en la gestión de casos. Habilidades y Competencias Capacidad para interactuar profesionalmente con clientes, abogados y personal judicial. Demostrada capacidad para gestionar una variedad de casos de derecho familiar manteniendo un trabajo legal de alta calidad. Habilidad en el sistema de presentación electrónica ante tribunales del condado. Alta atención al detalle y precisión al preparar documentos legales y presentaciones. Capacidad para manejar múltiples casos simultáneamente. Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. Mentalidad colaborativa con enfoque en trabajo en equipo y apoyo al éxito colectivo. Solucionador proactivo de problemas, con capacidad para mantenerse sereno y organizado bajo plazos ajustados. Se anima a los candidatos bilingües a postularse. Notificaciones Obligatorias para Solicitantes Cumplimiento de la ADA: Se espera que todos los candidatos y titulares realicen las funciones asignadas siempre que puedan cumplir con las expectativas establecidas, con o sin adaptaciones razonables. Si un candidato o titular requiere una adaptación, debe informar al Director de Personas y Cultura con anticipación. Compensación: $28 - $36 por hora + comisión. El rango presentado es una estimación confiable del salario base más comisiones potenciales basadas en horas facturables y cobros que esta persona puede recibir. El pago real se ajustará según la experiencia, ubicación, equidad salarial interna y externa, y otros factores relacionados con el trabajo permitidos por ley. Los empleados a tiempo completo son elegibles para seguro médico con opción a Cuenta de Gastos Flexibles o Cuenta de Ahorros para Salud, discapacidad a corto y largo plazo, seguro dental, cuidado de la vista, seguro de vida, jubilación 401(k), vacaciones, días de enfermedad y un programa de asistencia al empleado para atender las necesidades de bienestar personal de nuestros empleados. Programas voluntarios adicionales disponibles incluyen seguros voluntarios contra accidentes, de vida, de discapacidad, de cuidado a largo plazo, de enfermedades graves y cáncer, así como seguro para mascotas. Además, en algunos mercados están disponibles programas de beneficios para transporte y tránsito. Requisitos Requisitos del Puesto Se prefiere un mínimo de 1-6 años de experiencia en derecho familiar, aunque también se considerará otra experiencia legal. Excelentes habilidades de redacción y dominio de la presentación electrónica ante tribunales del condado. Experiencia trabajando con múltiples abogados en un entorno de bufete de abogados. Fuertes habilidades de comunicación verbal, atención al detalle y habilidades organizativas. Beneficios Plan de Atención Médica (Médico, Dental y Visión) Plan de Jubilación (401k, IRA) Seguro de Vida (Básico, Voluntario y AD&D) Tiempo Libre Pagado (Vacaciones, Enfermedad y Días Festivos) Discapacidad a Corto y Largo Plazo Capacitación y Desarrollo Trabajo desde Casa

Los candidatos deben ser capaces de leer, escribir y hablar español con un alto grado de precisión y comprensión. Se requerirá una prueba de dominio del idioma español antes de realizar el trabajo necesario. Ubicación: Nueva York, NY (asignaciones presenciales dentro de un radio de dos horas de las oficinas locales de USCIS) Horas/Horario: Cada abogado o intérprete deberá asistir personalmente a entrevistas, con aproximadamente 5 horas por asignación: Se permite empleo simultáneo Capacitación:Abogados: 1 semana (40 horas) Intérpretes: 2 semanas (80 horas) Remuneración:Abogados: $60+/hora, dependiendo de la experiencia Traductores: $40-50/hora, dependiendo de la experiencia Requisitos: IntérpretesFluido en inglés y español Más de 6 meses de experiencia profesional como intérprete (no se requiere experiencia legal) Dominio de técnicas de toma de notas AbogadosFluido en inglés y español Título de J.D. de una escuela de derecho acreditada por la ABA; membresía activa en el colegio de abogados con estatus vigente Excelentes habilidades para atender clientes, con capacidad para guiarlos durante experiencias difíciles Experiencia en derecho migratorio o juicios simulados deseable, pero no obligatoria Se anima a los candidatos interesados a postularse con un currículum actualizado en formato Word. Asegúrese de que su currículum incluya toda la experiencia relevante, licencias (si corresponde) y ubicación (ciudad, estado y código postal). No se considerarán los currículos que no reflejen esta información. ¡Esperamos trabajar con usted! Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se alienta a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Las solicitudes calificadas con antecedentes penales serán consideradas para empleo de conformidad con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La realización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá separado de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de contratación con un servicio incomparable, compromiso con la finalización y éxito de proyectos, y pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de contratación a empresas emergentes y a las Fortune 500 en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas especializadas de práctica y servicios para atender las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Obtenga más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies visitando www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un completo paquete de beneficios que incluye, entre otros, seguro médico, dental, de visión y programas de licencia federal y estatal según lo requieran las regulaciones aplicables, para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras ofertas de beneficios. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

Descripción del puesto  Modern Family Law, un bufete de abogados nacional en rápido crecimiento especializado en derecho familiar, busca un paralegal de derecho familiar remoto para unirse a nuestra oficina de Colorado Springs (trabajo remoto, pero debe residir cerca de Colorado Springs para asistir a audiencias y reuniones con clientes).  Modern Family Law busca un paralegal para manejar diversos casos de derecho familiar. Este puesto desempeña un papel fundamental para ayudarnos a mantener la excelencia en el servicio al cliente mediante el equilibrio entre experiencia legal, defensa del cliente y colaboración. Esta es una excelente oportunidad para trabajar en casos importantes en un entorno emocionante y dinámico.  Para tener éxito en este puesto, los paralegales deberán:  Manejar una variedad de casos de derecho familiar, incluyendo divorcio, custodia de menores y división de bienes.  Desempeñarse bien en un entorno dinámico y orientado a plazos, mientras gestionan múltiples responsabilidades simultáneas.  Demostrar una atención excepcional al detalle y unas habilidades de comunicación sobresalientes tanto en interacciones escritas como verbales.  Trabajar en colaboración con abogados y personal de apoyo, asegurando el éxito colectivo y la eficiencia en la gestión de casos.   Requisitos Requisitos  Se prefiere un mínimo de 0-6 años de experiencia en derecho familiar, aunque se considerará otra experiencia legal.  Habilidades excepcionales de redacción y dominio del sistema de presentación electrónica ante tribunales del condado.  Experiencia trabajando con múltiples abogados en un entorno de bufete de abogados.  Fuertes habilidades de comunicación, atención al detalle y excelentes habilidades organizativas.    Habilidades y competencias  Capacidad para interactuar profesionalmente con clientes, abogados y personal judicial.  Demostrada capacidad para gestionar una variedad de casos de derecho familiar manteniendo un trabajo legal de alta calidad.  Habilidad en la presentación electrónica ante sistemas judiciales del condado.  Alta atención al detalle y precisión al preparar documentos legales y presentaciones.  Capacidad para manejar múltiples casos simultáneamente.  Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita.  Mentalidad colaborativa con enfoque en el trabajo en equipo y el apoyo al éxito colectivo.  Persona proactiva para resolver problemas, capaz de mantener la calma y la organización bajo plazos ajustados.     Notificaciones obligatorias para solicitantes  Cumplimiento de la ADA: Se espera que todos los candidatos y titulares realicen las funciones asignadas siempre que puedan cumplir con las expectativas establecidas, con o sin adaptaciones razonables. Si un candidato o titular requiere una adaptación, debe informar al Director de Personas y Cultura con anticipación.   Compensación: $25 - $40 por hora + comisión. El rango presentado es una estimación confiable del salario base más comisiones potenciales basadas en horas facturables y cobros que esta persona espera recibir. El pago real se ajustará según la experiencia, ubicación, equidad salarial interna y externa, y otros factores relacionados con el trabajo permitidos por ley. Los empleados a tiempo completo son elegibles para seguro médico con cuenta de gastos flexibles opcional o cuenta de ahorro para salud, discapacidad a corto y largo plazo, seguro dental, cuidado de la vista, seguro de vida, jubilación 401(k), vacaciones, días de enfermedad y programa de asistencia al empleado para satisfacer las necesidades personales de bienestar de nuestros empleados.   Hay disponibles programas voluntarios adicionales que incluyen seguro contra accidentes voluntario, seguro de vida voluntario, discapacidad voluntaria, cuidado a largo plazo voluntario, seguro voluntario contra enfermedades graves y cáncer, así como seguro para mascotas. Además, en algunos mercados, están disponibles programas de beneficios para transporte y tránsito. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Trabajo desde casa