Mecánico Diesel Necesitado, bono de incorporación de $500 (Lakewood NJ)

Técnico de mantenimiento / Manitas Se requieren habilidades de mantenimiento y reparación. Buscamos técnico para una empresa ocupada de mantenimiento de instalaciones con experiencia en fontanería, electricidad básica y trabajos generales de manitas. Esto es para edificios comerciales y se prefiere tener 1-2 años de experiencia previa. Se requiere conocimiento detallado de aplicaciones móviles y habilidades con computadoras. También se requiere un vehículo confiable y sus propias herramientas. IMPORTANTE: Utilizamos múltiples aplicaciones para nuestros clientes y debe tener un teléfono Android para este puesto. Los iPhones no funcionan. Debe ser una persona motivada, autónoma y bien organizada. El alcance del trabajo puede consistir en 1 a 3 trabajos diarios. Pagamos salario por hora, kilometraje y desplazamiento entre trabajos. El pago se realiza cada dos viernes.

Los salarios oscilan entre $31.75 y $38.38 por hora Nosotros capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios de salud de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en los Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros aserraderos de última generación y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte de carga, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Mecánico Industrial / Técnico de Mantenimiento calificado para trabajar en colaboración con nuestro aserradero de Burlington en Mt. Vernon, Washington. Acerca del puesto Mantener y reparar todas las partes mecánicas y maquinaria en una instalación de fabricación Diagnosticar, instalar, reemplazar y reparar máquinas y equipos, incluidos sistemas mecánicos, neumáticos e hidráulicos Desmontar maquinaria y equipos, localizar la causa de mal funcionamiento o falla mecánica, reemplazar piezas del inventario o fabricar piezas de repuesto según sea necesario Fabricar componentes de máquinas para reparaciones y mejoras de dispositivos mecánicos Realizar y evaluar eficazmente pruebas de diagnóstico para garantizar la funcionalidad óptima del sistema Montar, instalar y mantener de forma proactiva sistemas mecánicos, maquinaria y equipos para un funcionamiento eficiente Operar soldadora por arco, soplete cortador, herramientas manuales, montacargas y camión de soldadura Fabricar, soldar, fresar y tornear según sea necesario Realizar mantenimiento general de manera segura y eficiente y mantener un área de trabajo limpia El trabajo puede incluir varios turnos y horas extras, incluyendo fines de semana y días festivos durante épocas de producción intensa Calificaciones 2 años de experiencia laboral reciente verificable o educación equivalente Dominio de soldadura, corte y uso de herramientas manuales para reparaciones Conocimientos prácticos de sistemas hidráulicos, bombas, motores, cajas de engranajes, transportadores y rodamientos Capacidad para reconocer, informar y reparar defectos mecánicos Experiencia en mantenimiento industrial de molinos es un plus ¿Por qué unirse a nuestro equipo? ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un Plan Completo de Beneficios Médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si cumple con los requisitos y desea unirse a nuestro equipo, postúlese en persona de miércoles a viernes de 9:00 a.m. a 3:00 p.m. ¡Hablemos! Sierra Pacific Industries 14353 McFarland Road Mt. Vernon, WA 98273 (360) 424-7619 ext 1409 ¿Le interesa SPI, pero no esta oportunidad? Consulte todas las oportunidades en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando a aproximadamente 6,500 trabajadores. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde los empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para el futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones futuras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llega a nuestras instalaciones. De hecho, la pequeña cantidad que no se convierte en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o materiales para jardinería, en realidad se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas generadoras de energía alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

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Como Capataz de Alarmas contra Incendios, liderará la instalación de sistemas de seguridad contra incendios en proyectos comerciales de gran tamaño. Sus responsabilidades incluyen gestionar equipos de campo, coordinar con gerentes de proyectos, contratistas y clientes, y asegurar que todos los proyectos se completen de forma segura, a tiempo y con altos estándares. Horario de trabajo: Las horas pueden variar. Debe estar disponible para trabajar fines de semana, noches, turnos divididos y turnos rotativos (si es necesario). Sus principales responsabilidades son: Realizar inspecciones finales Revisar documentos del proyecto y asegurarse de que todos los informes y facturaciones sean precisos. Leer planos y dibujos de instalación para dirigir el alcance del trabajo, solucionar problemas del sistema y garantizar que todos sigan los estándares de la empresa y de seguridad. Gestionar nuestro inventario y mantenimiento de vehículos, integrar a nuevos miembros del equipo y fomentar la puntualidad y asistencia constante dentro del equipo. Requisitos del puesto: 5 o más años en construcción y/o instalación de baja tensión 5 o más años instalando sistemas de baja tensión en entornos comerciales Diploma de escuela secundaria (o equivalente) Licencia de conducir válida de California y comprobante de seguro de automóvil. Demandas físicas y entorno de trabajo: Capacidad para conducir durante 2 o más horas en un turno/día, diariamente. Capacidad para conducir, caminar, agacharse, inclinarse, oír y hablar, diariamente. Capacidad para trabajar en entornos interiores y exteriores, bajo todas las variaciones de temperatura. El entorno de trabajo puede incluir sitios de construcción, edificios comerciales y propiedades con múltiples inquilinos. Ascender/descender y trabajar a alturas superiores a 6 pies y alturas extremas, ocasionalmente Mover/transportar/instalar/remover objetos que pesen más de 50 libras, diariamente Empujar/halar usando las extremidades superiores, diariamente Colocarse en posiciones para trabajar en espacios confinados, ocasionalmente En TRL Systems, hemos estado protegiendo a las personas y sus propiedades durante más de 42 años. Como integrador de sistemas de alarma contra incendios, llamada de enfermeras y seguridad, todo lo que hacemos tiene el potencial de salvar vidas, y usted puede ser parte de eso. Su papel es importante y esto es lo que puede esperar como miembro de nuestro equipo TRL: Paquete integral de beneficios: seguro médico, seguro dental, seguro de vida, plan 401k, días festivos pagados, tiempo libre remunerado Premios por mérito y antigüedad: recompensas por mérito que puede usar para obtener artículos como ropa con la marca, consolas de videojuegos, audífonos y más, y premios por antigüedad como equipos para golf, bolsos, barbacoas y relojes, por mencionar algunos Eventos patrocinados por la empresa: eventos familiares con comida, juegos y premios Capacitación y desarrollo: clases disponibles para desarrollarlo personal y profesionalmente y ayudarlo a ser la mejor versión posible de usted mismo Ascenso profesional: queremos asociarnos con usted para construir una carrera larga y exitosa en TRL y ayudarlo a alcanzar su potencial TRL Systems, Inc. realiza pruebas de detección de drogas antes del empleo de acuerdo con las regulaciones federales para contratistas y verificaciones de antecedentes de acuerdo con las regulaciones estatales y locales. Además de tener muchos clientes (hospitales, escuelas, etc.) que requieren verificaciones de antecedentes, como contratista federal, TRL también está obligado a realizar una verificación de antecedentes para cualquier empleado que pueda trabajar en un contrato federal en cualquier capacidad. Para cualquier puesto que conduzca un vehículo de la empresa, nuestra aseguradora requiere que se cumplan ciertos criterios y, por lo tanto, será una condición de empleo. TRL Systems es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, género, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o condición de veterano. Las políticas de empleo de TRL y las decisiones sobre contratación y promoción se basan en mérito, calificaciones, desempeño y necesidades empresariales. Las decisiones y criterios que rigen la relación laboral con todos los empleados se toman de manera no discriminatoria, sin importar raza, religión, color, origen nacional, sexo, edad, discapacidad física o mental, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano o cualquier otro factor determinado como ilegal por estatutos federales, estatales o locales. El rango mostrado en esta oferta de empleo refleja el mínimo y máximo objetivo para los salarios de nuevos empleados en todas las ubicaciones de California. Dentro de este rango, el salario individual se determina por la ubicación del trabajo y factores adicionales, incluyendo habilidades relacionadas con el trabajo, experiencia y educación o formación relevante. Descripción de la empresa TRL Systems está compuesta por equipos de especialistas altamente capacitados en planificación estratégica y aplicación de seguridad y vida segura, incluyendo instalación, servicio e integración de TI. Estamos increíblemente orgullosos de las personas talentosas que han elegido construir su futuro en TRL. Nuestro objetivo es proporcionar a cada uno de ellos los recursos necesarios para reforzar sus fortalezas y superar sus debilidades, fomentando al mismo tiempo la innovación sin restricciones.

Para ser considerado: visite nuestro sitio web y envíe su solicitud en la sección Unirse a Nuestro Equipo   https://fieldforceinspections.com/join-our-team/   NO LLAMADAS POR FAVOR: Los proveedores de servicios de inspección que cumplan con nuestros requisitos serán contactados por correo electrónico por parte de nuestro departamento de reclutamiento.   Buscamos contratistas independientes para inspecciones de campo en todo el país   Quiénes somos: Nuestra empresa lleva casi 60 años ofreciendo servicios de inspección de calidad a nivel nacional para la industria de seguros. Nos enorgullece brindar un soporte superior a nuestros inspectores para garantizar que se cumplan las necesidades de nuestros clientes en cada inspección. Aporte sus habilidades a nuestra empresa amigable y fácil de tratar.   En qué consiste el trabajo:   Todas sus asignaciones se gestionarán y asignarán mediante nuestro portal en línea y el panel móvil para inspectores.   Los formularios de nuestros clientes requieren que se respondan preguntas mediante una inspección visual de las propiedades, una entrevista con el asegurado, la toma de numerosas fotografías y, periódicamente, la elaboración de un plano de la propiedad. Los informes completos, planos, detalles y fotografías se cargan en nuestro sistema a través del portal del inspector en un plazo de 14 días.   Usted tiene un contrato para proporcionar informes de inspección de control de pérdidas de alta calidad y exhaustivos, siguiendo los protocolos, procedimientos y políticas establecidos por nuestros clientes y por nuestra empresa. Sus informes completos utilizarán plantillas existentes para identificar posibles condiciones de pérdida, riesgos o problemas, y harán recomendaciones para mitigar las exposiciones que identifique en sus inspecciones de campo.   Las inspecciones contratadas deben completarse durante el horario laboral habitual de lunes a viernes. Los inspectores establecen su propio horario de citas.   Cuál es la remuneración:   Pagamos una tarifa plana por inspección; este no es un trabajo por horas. Las tarifas base dentro de un radio de 25 millas de su dirección comienzan entre $45 y $75. Las inspecciones fuera de su área o en instalaciones más grandes se pagan según su oferta de tarifa plana para dicha inspección. Realizamos pagos mensuales mediante ACH directamente a su cuenta bancaria en EE. UU. Cada mes de enero se le emitirá un formulario 1099 para fines fiscales.   Quién es usted:   Un propietario de negocio calificado, profesional y confiable, con horario flexible: Una persona que pueda demostrar claramente experiencia en inspecciones de campo de seguros, trabajo relacionado y/o que tenga una certificación de Loss Control Academy (lossscontrolacademy.com) o de la Virtual Insurance Inspector Academy (inspectroinstitute.com) en inspecciones tanto personales como comerciales. Un excelente comunicador Una persona que demuestre sentido común y sólidas habilidades para resolver problemas Una persona que entienda la importancia de un servicio al cliente excelente y que disfrute trabajar con diversas personas Una persona confiable que trabaje de forma independiente y organizada Un escritor competente que pueda entregar informes claros y bien redactados para nuestros clientes. Una persona familiarizada y cómoda con la tecnología, incluidos los programas de MS Office.   Detalles importantes:   Debe tener al menos 18 años de edad   Debe poder aprobar una verificación de antecedentes penales   No puede trabajar utilizando su número de Seguro Social. Debe proporcionar un número FEIN (disponible gratuitamente en www.IRS.gov)   Como contratista, usted será responsable de proporcionar las herramientas necesarias para el trabajo, que incluyen transporte confiable, una computadora con conexión a internet de alta velocidad, un teléfono inteligente con cámara, una rueda métrica, un medidor de presión de agua, navegación GPS (por ejemplo, Apple Maps, Google Maps) y los programas Microsoft Word y Excel.   Una vez que haya completado su primera inspección, deberá contar con un seguro de responsabilidad profesional, también conocido como seguro por errores y omisiones. Por lo general, las pólizas tienen un costo de aproximadamente $25 a $45 por mes, dependiendo del volumen de trabajo que realice para nosotros. Estas pólizas están fácilmente disponibles en línea.