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Supervisor de Seguridad en Sitio

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Lancaster, CA, USA

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Proyecto de 2 meses Dieta si es aplicable   Proyectos de almacenamiento de energía a escala de servicios públicos (centrales eléctricas)   Requisitos mínimos (deben tenerse) - Más de 10 años de experiencia laboral en construcción pesada, con certificación relacionada con la seguridad, por ejemplo, Técnico en Salud y Seguridad en la Construcción (CHST) o equivalente. Trayectoria demostrada en la implementación sostenida de programas de seguridad en la construcción, que lograron un historial comprobado de desempeño en puestos anteriores. Experiencia con las directrices de seguridad para izaje y amarre Experiencia con NFPA 70 - Distancias de aproximación calificada y no calificada a equipos energizados Habilidades sólidas de liderazgo. Resumen Este puesto aplica conocimientos técnicos desarrollados para resolver problemas únicos y moderadamente complejos relacionados con la salud, seguridad y medio ambiente dentro de los planes específicos de HSE establecidos para el sitio, y recomienda soluciones adecuadas o métodos alternativos asegurando el cumplimiento. Actúa como miembro del equipo de gestión de construcción (CMT), proporcionando supervisión HSE sobre todas las actividades de construcción, además de facilitar la toma de decisiones HSE del equipo. No requiere supervisión diaria y tiene la capacidad de resolver la mayoría de los problemas, aunque puede buscar asesoramiento para tomar decisiones más complejas. Responsabilidades del trabajo: Actúa como asesor técnico para el CMT del proyecto y los contratistas. Determina de forma independiente los enfoques y desarrolla soluciones para resolver problemas de HSE. Realiza monitoreo continuo del equipo, estructuras y trabajos en curso para garantizar que se sigan los planes requeridos de salud, seguridad y medio ambiente para el proyecto y todas las regulaciones, códigos y normas aplicables. Detiene el trabajo cuando sea inseguro y determina las acciones correctivas y preventivas apropiadas que deben tomarse y completarse antes de reiniciar. Realiza inspecciones semanales de seguridad en los trabajos de construcción en curso y proporciona retroalimentación directa al grupo de trabajo. Establece un programa semanal de inspección/evaluación con cada contratista que trabaja en el sitio y asegura que se implementen acciones correctivas y preventivas. Desarrolla y realiza sesiones de inducción sobre seguridad y salud y medio ambiente para todas las personas que trabajan o ingresan al sitio del proyecto y mantiene registros de capacitación. Planifica, realiza o coordina programas de capacitación necesarios para promover el conocimiento y el cumplimiento de temas de salud, seguridad y medio ambiente según la fase de construcción. Asegura que se realice el monitoreo de higiene industrial y ambiental según sea necesario y que se mantenga el equipo de instrumentación. Lidera, coordina y participa en investigaciones RCA de incidentes casi acaecidos, lesiones, condiciones inseguras e incidentes que impliquen o puedan implicar responsabilidad real o potencial; mantiene registros de datos pertinentes y compila informes de análisis requeridos sobre dichas investigaciones. Asiste a reuniones finales con contratistas, breves previos al trabajo y reuniones de revisión de JSA. Lidera y desarrolla contenido para la reunión semanal de seguridad del proyecto con participación del CMT y la gerencia de contratistas. Ayuda a mantener la base de datos en línea de HSE del proyecto Fluence: (inspecciones de seguridad, detención de trabajo, incidentes/eventos, capacitación, etc.), Administración y comunicación: Planifica y gestiona sus propias actividades de trabajo para alcanzar metas y objetivos. Asegura que los planes de salud, seguridad y medio ambiente sean integrales y eficaces para cumplir con las metas y objetivos establecidos. Maneja múltiples prioridades que requieren interpretación frecuente de programas y procedimientos. Interpreta, explica, asesora y hace recomendaciones sobre asuntos moderadamente complejos a empleados del CMT y contratistas. Habilidades sólidas de trabajo en equipo y liderazgo, con capacidad para mentorar, entrenar y guiar a otros. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita para comunicarse eficazmente con clientes internos y externos. La capacidad de establecer relaciones sólidas tanto interna como externamente es una prioridad clave. Debe dominar los programas Microsoft Word, Excel y PowerPoint. Analítico/Técnico:  Requiere pensamiento original e innovador para desarrollar resultados o recomendar mejoras de procesos. Capacidad para analizar información técnica y regulatoria, tomar decisiones sólidas y ofrecer recomendaciones prudentes. Toma regularmente decisiones cubiertas por métodos y procedimientos generales que requieren interpretaciones frecuentes de programas y procesos. Realiza análisis predictivo de tendencias para determinar acciones correctivas y preventivas ante indicadores negativos. Conocimiento profundo en el campo de la salud y seguridad, así como en las regulaciones ambientales generales para la industria de la construcción. Desarrolla, implementa y evalúa programas y procedimientos en áreas como actividades de alto riesgo: trabajo en alturas, levantamiento y amarre, seguridad eléctrica, bloqueo/etiquetado, incendios, excavaciones profundas, espacios confinados y materiales peligrosos, y otras áreas como ergonomía, preparación para emergencias, higiene industrial y prácticas generales de trabajo seguro. Calificaciones/Experiencia incluyen: Requisitos mínimos (deben tenerse) - Más de 10 años de experiencia laboral en construcción pesada, con certificación relacionada con la seguridad, por ejemplo, Técnico en Salud y Seguridad en la Construcción (CHST) o equivalente. Trayectoria demostrada en la implementación sostenida de programas de seguridad en la construcción, que lograron un historial comprobado de desempeño en puestos anteriores. Experiencia con las directrices de seguridad para izaje y amarre Experiencia con NFPA 70 - Distancias de aproximación calificada y no calificada a equipos energizados Habilidades sólidas de liderazgo. Requisitos preferidos (bueno tener) - Título universitario en Seguridad Ocupacional o Industrial o campos relacionados, con certificación relacionada con la seguridad, por ejemplo, Profesional Certificado en Seguridad (CSP) y más de 10 años de experiencia laboral después de graduado en la industria de la construcción pesada. Requisitos altamente preferidos (excelente tener) - Título avanzado en Ingeniería de Seguridad, o Seguridad Ocupacional o Industrial, con certificación relacionada con la seguridad, por ejemplo, Profesional Certificado en Seguridad (CSP) y más de 15 años de experiencia laboral después de graduado en la industria de la construcción pesada. Activo adicional - Dominio fluido del inglés y español será considerado un plus.  

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Lancaster, CA, USA
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Analista del Comportamiento Certificado por la Junta / BCBA – ABA Centers of Connecticut Tiempo completo Stamford, CT **PAQUETE DE REUBICACIÓN DE HASTA $15 000** **CANCELACIÓN DE PRÉSTAMOS ESTUDIANTILES DE HASTA $24 000** Hemos creado la cultura laboral ideal para un BCBA · Programa de pago de préstamos estudiantiles para deudas existentes (hasta $24 000 en total - $1 000 por mes) · Requisito de horas facturables inferior al promedio (27 horas por semana) · Cargas de trabajo inferiores al promedio (8-10 casos, 180 horas RBT por semana) · Flexibilidad en la programación de cuándo y dónde trabajas ¡Por qué somos el mejor lugar para ser un BCBA! · Compromiso con mejores resultados: cargas de trabajo más pequeñas combinadas con nuestra infraestructura clínica establecida significa que puedes centrarte en brindar atención de alta calidad e impacto duradero para niños y familias · Eficiencia impulsada por inteligencia artificial: optimiza tu flujo de trabajo, reduce tareas administrativas y automatiza informes, dándote más tiempo para enfocarte en tus clientes · Crecimiento profesional ilimitado: disfruta de oportunidades a largo plazo para avanzar en tu carrera sin la presión de inversores de capital privado · Acceso a tutoría y liderazgo: colabora con BCBAs experimentados y líderes dedicados a tu éxito y desarrollo profesional · Grupos de interés especial: conecta con colegas para profundizar tu experiencia en áreas como evaluación, conductas severas y colaboración escolar · Soporte clínico bajo demanda: accede a formación continua y recursos a través de nuestra Academia de Excelencia ABA para mantenerte a la vanguardia · Inversión en talento: contratamos al mejor personal e invertimos en el desarrollo de nuestros equipos RBT, asegurando la mejor atención para nuestros clientes y estabilidad para nuestros BCBAs · Compromiso con mejorar la atención del autismo: estamos comprometidos seriamente con la innovación y el cambio, evidenciado por tener nuestros propios equipos diagnósticos y patrocinio del Laboratorio de Investigación del Autismo en la Universidad Temple · Reconocimiento en la industria: nombrados orgullosamente en la lista “Mejores en Negocios” de Inc. Magazine para Servicios de Salud, generando un impacto duradero en nuestro campo y en la sociedad Lo que harás · Diseñar, implementar y supervisar programas de adquisición de habilidades y reducción de conductas · Supervisar la implementación de programas analíticos del comportamiento por parte de RBTs y cuidadores · Realizar evaluaciones relacionadas con la necesidad de intervención conductual (por ejemplo, evaluación de preferencias, evaluación funcional, evaluación del desempeño del personal, etc.) · Estar dispuesto y capacitado para supervisar semanalmente a otras personas que buscan la certificación BCBA · Otras actividades típicas de un BCBA Requisitos Formación/Experiencia y otros requisitos · Título de maestría · Certificación BCBA activa, obligatoria · Iniciar el proceso de licenciamiento estatal antes de la fecha de inicio · Licencia de conducir válida, medio de transporte confiable y comprobante de seguro automotriz · Capacidad para mantener antecedentes limpios, pruebas de drogas y registro de conducción Beneficios Beneficios especiales para BCBA a tiempo completo · Programa de pago de préstamos estudiantiles para deudas existentes (hasta $24 000 en total - $1 000 por mes) · Plan 401(k) con generoso aporte patronal de hasta el 6% · Bonificaciones por desempeño (promedio de $2 700 dos veces al año) · Bonificaciones por referir BCBAs ($5 000) · Bonificaciones por referir RBTs ($500) · Reembolso de matrícula para educación continua (hasta $2 500 por semestre) · 21 días pagados libres (15 días de PTO, que aumentan con la antigüedad, más 6 días festivos) · Seguro médico, dental, de visión, de discapacidad a largo plazo y de vida · Reembolso de CEU · Reembolso por kilometraje Sobre ABA Centers of Connecticut ABA Centers of Connecticut es un excelente lugar para trabajar. No solo lo digamos nosotros. Estamos incluidos en la lista “Mejores en Negocios” de la revista Inc. en la categoría “Servicios de Salud”, que honra a empresas que han tenido un impacto extraordinario en sus campos y en la sociedad. ID del reclutador: #LI-TF1 ABA Centers of Connecticut participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional de EE. UU.
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