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Se necesitan fumadores/vapeadores sociales de 21 a 40 años para un estudio de investigación de OHSU (Portland, OR)

$400/día

Multnomah Pavilion, 3161 SW Pavilion Loop, Portland, OR 97239, USA

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Descripción

eIRB #18483 **Nota: Solo estamos reclutando participantes que ACTUALMENTE tengan entre 21 y 40 años. Si tienes más de 40 años, por favor no te postules** Estamos realizando un estudio sobre la actividad neuronal tras el consumo de sustancias. Para participar, debes ser diestro, haber usado cigarrillos y/o cigarrillos electrónicos (por ejemplo, un Juul u otro vapeador con nicotina) de forma no diaria durante el último mes, y no tener metal en tu cuerpo. Se ofrecen horarios en horario vespertino/fines de semana y asistencia con el transporte. Si cumples con los requisitos según una preselección de 20 minutos y una entrevista de 1 hora, la participación incluirá dos visitas al laboratorio de 5-6 horas cada una, y 2 entrevistas telefónicas de seguimiento. Podrías ganar hasta $400 por completar todos los componentes del estudio. Cada visita incluirá: • Pruebas y cuestionarios para medir habilidades cognitivas y toma de decisiones • Una resonancia magnética en el Centro de Investigación Avanzada en Imagenología de OHSU • Antes de cada escáner de resonancia magnética, consumirás una sustancia legal y de venta libre en una dosis demostrada como segura para el consumo humano. Por ejemplo, la sustancia puede ser un estimulante (como la cafeína), un depresor (como el alcohol), un analgésico (o medicamento contra el dolor, como la aspirina), o un placebo. **ACTUALIZACIÓN SOBRE COVID-19: Seguimos reclutando participantes para el estudio y podemos realizar la preselección mediante nuestras encuestas en línea** Para saber si podrías calificar, visita https://redcap.link/BRAINY Si tienes alguna pregunta o inquietud, puedes contactar a nuestro laboratorio al 503-494-4221 o BRAINY@ohsu.edu. Por favor deja un mensaje con el número de teléfono donde podamos contactarte y tu disponibilidad. Investigadora principal: Angelica Morales, PhD IRB#18483

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Ubicación
Multnomah Pavilion, 3161 SW Pavilion Loop, Portland, OR 97239, USA
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Estratega de Protocolo
Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de Gauntlet. Actualmente estamos buscando un Estratega de Protocolo en California (EE. UU.) o Nueva York (EE. UU.). ¿Te apasiona el futuro de las finanzas descentralizadas? Este rol estratégico te ofrece la oportunidad de impulsar el éxito del cliente al definir la dirección de iniciativas clave de DeFi, guiar estructuras financieras innovadoras y liderar proyectos de alto impacto. Actuarás como el punto de contacto principal para los clientes, transformando datos complejos y objetivos financieros en planes accionables y fomentando relaciones duraderas y confiables. Colaborando con diversos equipos en ciencia de datos, producto e ingeniería, ayudarás a construir y optimizar la próxima generación de protocolos financieros, en un entorno remoto primero y de alto crecimiento. Responsabilidades: ·         Poseer y gestionar relaciones con clientes, actuando como asesor estratégico principal y socio diario. ·         Definir y liderar iniciativas multifuncionales que se alineen tanto con los objetivos del cliente como con los internos. ·         Traducir los comentarios y necesidades estratégicas del cliente en requisitos claros y accionables para los equipos técnicos. ·         Coordinar entre departamentos para resolver problemas complejos y garantizar entregas oportunas y de alta calidad. ·         Identificar y ejecutar oportunidades para ampliar y mejorar las ofertas de productos mediante información obtenida de los clientes. Requisitos ·         Al menos 2 años de experiencia en banca de inversión, servicios financieros, consultoría de gestión o implementación de estrategias. ·         Pensamiento analítico sólido, atención al detalle y un enfoque proactivo para la resolución de problemas. ·         Experiencia en gestión de cuentas o proyectos con capacidad para equilibrar múltiples prioridades. ·         Excelentes habilidades de comunicación para audiencias técnicas y no técnicas. ·         Adaptabilidad y comodidad trabajando en un entorno acelerado y en constante evolución. ·         Deseable: Conocimiento de DeFi, criptomonedas o ecosistemas blockchain y disposición para aprender rápidamente nuevos modelos financieros. Beneficios ·         Estructura remota primero: trabaja desde cualquier lugar de EE. UU. o Canadá ·         Retiros patrocinados por la empresa y visitas opcionales a oficinas en diferentes regiones ·         Prima médica, dental y de visión cubierta al 100% para empleados ·         Subsidio de USD 1.000 para configuración de trabajo desde casa y reembolsos mensuales por gimnasio, internet y teléfono ·         Vacaciones ilimitadas y permiso parental completamente pagado de 12 semanas ·         Beneficios relacionados con fertilidad y oportunidades de compensación basadas en incentivos ·         Rango salarial competitivo de USD 140.000 a USD 175.000 más acciones y OTE según nivel y experiencia Jobgether es una plataforma de coincidencia de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante coincidencias de empleo impulsadas por inteligencia artificial. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección impulsado por IA, diseñado para identificar de manera eficiente y justa a los mejores talentos. 🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente tu CV y perfil de LinkedIn, analizando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos esenciales del puesto y los factores de éxito anteriores para determinar tu puntuación de coincidencia. 🎯 En función de este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de coincidencia para el puesto. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurarnos de que ningún perfil destacado sea omitido. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos esta lista directamente con la empresa que oferta el puesto. La decisión final y los próximos pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) los tomará su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés! #LI-CL1
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