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Únase a una flota regional de caja seca mejor pagada, transportando carga 100% sin contacto en el noreste para un importante cliente minorista. Disfrute de millas estables, pago constante y tiempo en casa diario Pago semanal promedio: $1,500-$1,700 Tiempo en casa: Diario Carga: Mezcla de caja seca y refrigerada, 100% sin contacto, principalmente drop & hook Área de cobertura: Noreste Carga confiable. Excelente pago. Tiempo en casa diario. Requisitos Licencia CDL-A válida con historial de conducción limpio Mínimo 9 meses de experiencia en conducción comercial MVR limpio durante los últimos 3 años (los incidentes se revisan caso por caso) Debe tener 21 años o más Historial laboral estable con referencias verificables Beneficios Beneficios médicos y financieros Planes médicos, dentales y de visión: Opciones competitivas para individuos y familias Planes 401(k) y/u IRA: Asegure su futuro con ahorros para la jubilación respaldados por la empresa Seguro de vida: Básico, voluntario y AD&D (muerte accidental y desmembramiento) Cobertura de discapacidad: Opciones de corto y largo plazo disponibles Días de vacaciones, permiso por enfermedad y días festivos pagados Programas continuos de capacitación y desarrollo Acceso a recursos de bienestar Equipos y operaciones Camiones nuevos y bien mantenidos Carga 100% sin contacto Todo drop & hook Pago semanal Pago adicional por recorridos cortos 0–100 millas: $35/carga 101–400 millas: $25/carga (solo cargas completas, no compartidas) Programas de bonificación e incentivos Bono trimestral de seguridad CSA: Hasta $875 (con Hazmat) Bono trimestral de seguridad en carretera: $600 Bono anual de aniversario: $100 por año de servicio Programa de bonificación por referidos Aumentos salariales basados en seguridad: En hitos de millas Compensación adicional Pago por detención: Comienza después de 1 hora Pago premium por materiales peligrosos: (menos del 2% de la carga) Pago accesorio: Incluye paradas adicionales y más

💼 Recepcionista 🕒 Horario: 3 días/semana | Turnos de 13 horas ✨ Sobre el puesto Como recepcionista (coordinador de experiencia del paciente), será el primer punto de contacto para nuestros pacientes, la persona que marca el tono y hace que las personas se sientan cómodas. Este puesto es ideal para alguien con excelentes habilidades de servicio al cliente que desea realizar un trabajo significativo. ¿Sin experiencia en atención médica? No hay problema. Si ha trabajado en hostelería, comercio minorista o cualquier puesto de servicio dinámico, ya tiene una base sólida; nosotros le enseñaremos el resto. 🧩 Sus funciones Saludar a cada paciente con calidez y profesionalismo Gestionar el registro de entrada/salida, verificar información y ayudar con formularios Responder llamadas telefónicas y correos electrónicos con claridad, amabilidad y precisión Programar y confirmar citas Mantener el área de recepción limpia, tranquila y acogedora Utilizar herramientas digitales y sistemas de oficina de manera eficiente Apoyar a sus compañeros de equipo y adaptarse según cambien las necesidades 🧠 Lo que debe aportar Actitud centrada en las personas con excelentes habilidades de comunicación Capacidad para realizar múltiples tareas y mantener la calma bajo presión Dominio del uso de correo electrónico, calendarios y sistemas de programación Disposición para aprender protocolos médicos y prácticas de privacidad 1 año o más de experiencia en atención directa al cliente (minorista, hostelería, etc.) Diploma de escuela secundaria o GED 🌱 Por qué le encantará trabajar aquí Trabajo con propósito: Ayude a las personas en su camino hacia la salud mental Tiempo libre valioso: 10 días de PTO (15 después del primer año) + 10 días festivos pagados Excelentes beneficios: Seguro médico, dental y de visión cubierto en un 90 % Enfoque en el futuro: Plan de jubilación 401k + oportunidades de crecimiento interno Bonificaciones por recomendación: Recompensas por incorporar grandes profesionales al equipo 🌟 Sobre Serenity En Serenity Healthcare creemos en redefinir el bienestar mental. Mediante tecnología innovadora y tratamientos basados en evidencia, ayudamos a pacientes que no han tenido éxito con tratamientos tradicionales. Nuestra misión es ayudar a las personas a recuperar sus vidas, y estamos buscando miembros del equipo que se preocupen profundamente por hacerlo realidad. De acuerdo con la Ley Colorado de Igualdad Salarial por Trabajo Igual, este puesto paga $19 por hora.  

City Wide Facility Solutions está buscando activamente un Gerente de Soluciones para Edificios Comerciales para nuestra ubicación en Indianapolis. Buscamos un profesional de ventas experimentado, autónomo y que disfrute de un entorno de trabajo dinámico. Nuestro equipo CBS ofrece soluciones de mantenimiento de instalaciones para propiedades comerciales. Este Gerente CBS se enfocará en nuevos clientes dentro de su territorio asignado, desarrollándolos para lograr retención y relaciones a largo plazo. City Wide, la empresa líder del país en gestión del sector de mantenimiento de edificios, brinda soluciones a una amplia gama de problemas que enfrentan los clientes en sus instalaciones. En este puesto, usted atenderá a City Wide Facility Solutions de Indianapolis, uno de más de 90 mercados cubiertos en Estados Unidos y Canadá. Nuestra misión en City Wide es crear un efecto dominó al impactar positivamente a las personas y comunidades que servimos. La responsabilidad principal del Gerente CBS es aumentar nuestra base de clientes en su territorio asignado. Este puesto identifica, prospecta y vende todo tipo de servicios de mantenimiento de instalaciones, gestionando la venta desde la prospección hasta la negociación de contratos, la gestión de proyectos y el desarrollo de relaciones con clientes y contratistas para alcanzar las metas de ventas. Funciones Esenciales: Lunes a viernes / Híbrido - Remoto - Trabajo en campo ·         Buscar e investigar empresas que se beneficiarían de los servicios de City Wide. ·         Prospectar clientes potenciales diariamente. ·         Programar citas calificadas. ·         Preparar cotizaciones, determinar la logística de cada proyecto y negociar contratos. ·         Gestionar el proyecto desde el inicio hasta el final: desarrollar relaciones sólidas con clientes y contratistas para garantizar la retención. ·         Gestionar y actualizar la base de datos del sistema de Gestión de Relaciones con Clientes (CRM), incluyendo llamadas programadas, registros actualizados de clientes, notas de cada llamada y citas agendadas. ·         Preparar informes precisos diarios, semanales o mensuales según lo definido por la gerencia. ·         Alcanzar o superar las métricas mensuales de actividad y generación de leads para cumplir con las metas de ingresos establecidas por la gerencia. ·         Enviar toda la información solicitada por los prospectos junto con notas de agradecimiento y cartas de seguimiento cuando corresponda. ·         Otras funciones según sea necesario. Requisitos Requisitos preferidos: ·         2-4 años de experiencia en ventas B2B y/o experiencia en llamadas en frío muy deseable. ·         Altamente organizado, capaz de seguir un método sistemático y proceso de ventas. ·         Orientado al servicio al cliente y con excelentes habilidades de comunicación. ·         Detallista y capaz de trabajar de forma independiente. ·         Experiencia previa usando CRM. Requisitos físicos Los requisitos físicos son representativos de las condiciones que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Sentado constante, flexión, de pie y caminata. Capacidad para levantar hasta 25 libras. Beneficios -Seguros médicos, dentales y de visión -Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con coincidencia de la empresa. -8 días festivos pagados y 15 días de tiempo libre pagado (PTO). -Viaje de incentivo para los mejores desempeños (pagado por la empresa) -Actividades grupales -Tras completar 2 años completos en City Wide, será elegible para nuestro programa de participación en ganancias! La remuneración incluye: ¡compensación total objetivo de $90,000 en su primer año! Dentro de la compensación, se incluye lo siguiente: -Salario base -Subsidio de automóvil -Bonificaciones (trimestrales) -Pago de comisiones ilimitadas (garantizadas durante los primeros 6 meses – pagadas mensualmente) Meta del segundo año $100,000-$130,000

Como Especialista en Salud Conductual, proporcionará atención directa a pacientes geriátricos, adultos, adolescentes o niños con trastornos psiquiátricos; garantizará la seguridad y el bienestar de estos pacientes; y apoyará el mantenimiento de un ambiente terapéutico. *Rango salarial: $21/hora a $30/hora. Turnos disponibles: Tiempo completo y tiempo parcial: Turno de la mañana (7:00 A.M. a 3:30 P.M.), Responsabilidades: Participar en la elaboración y seguimiento del plan de tratamiento Observar e identificar los problemas, necesidades y fortalezas del paciente, y sugerir modificaciones al plan de tratamiento Colaborar en la elaboración e implementación de los planes de alta del paciente Acompañar y transportar pacientes según las asignaciones Facilitar reuniones comunitarias con los pacientes Mantener la unidad del paciente y la documentación relacionada Admitir nuevos pacientes a la unidad, programa y entorno terapéutico Mantener un entorno seguro, ordenado y terapéutico para los pacientes Ayudar a los pacientes con actividades diarias según los planes de tratamiento Realizar tareas administrativas y clericales para apoyar la atención al paciente y las operaciones organizacionales Requisitos Diploma de escuela secundaria Se prefiere altamente contar con 1 año de experiencia en salud conductual Certificación BLS (Soporte vital básico) para proveedores de atención médica según las guías de la Asociación Americana del Corazón Beneficios Tiempo completo Plan de jubilación 401K Seguro médico Seguro de visión Seguro dental Seguro para mascotas Cuenta de gastos para atención médica y cuenta de gastos para cuidado de dependientes Seguro de vida (también están disponibles planes suplementarios, a término y universales) Plan de PTO Pago premium por días festivos Opción de cobrar en efectivo el tiempo de PTO Pago por enfermedad Discapacidad a corto y largo plazo (con oportunidades adicionales de afiliación voluntaria) Reembolso de matrícula Programa de asistencia al empleado Protección contra robo de identidad Eventos de reconocimiento al empleado Oportunidades de descuentos para empleados Tiempo parcial Plan de jubilación 401K Seguro de visión Seguro dental Seguro para mascotas Cuenta de gastos para atención médica y cuenta de gastos para cuidado de dependientes Seguro de vida (también están disponibles planes suplementarios, a término y universales) Plan de PTO Pago premium por días festivos Opción de cobrar en efectivo el tiempo de PTO Pago por enfermedad Discapacidad a corto y largo plazo (con oportunidades adicionales de afiliación voluntaria) Reembolso de matrícula Programa de asistencia al empleado Protección contra robo de identidad Eventos de reconocimiento al empleado Oportunidades de descuentos para empleados

Título del puesto: Enfermero Registrado Ubicación: Míchigan/Indiana, EE. UU. Tipo de empleo: Tiempo completo Nota importante: En ninguna etapa de este proceso se le cobrará ninguna tarifa. Job Bridge Global no cobra tarifas de reclutamiento ni de registro. Todos los costos son cubiertos por el empleador. Este puesto está basado en Estados Unidos. Requisitos Descripción del puesto Estamos buscando enfermeros registrados dedicados y compasivos para unirse a un gran hospital en Míchigan e Indiana. Esta es una excelente oportunidad para tener un impacto real en la vida de los pacientes, trabajando en un entorno profesional y de apoyo. Todos los costos de visa y registro están cubiertos, además de un bono de incorporación, asistencia para la reubicación, beneficios médicos y oportunidades para avanzar en su carrera como enfermero, todo con la promesa de un buen equilibrio entre trabajo y vida personal. Como Enfermero Registrado, usted brindará atención centrada en el paciente de alta calidad, colaborando con equipos médicos interdisciplinarios para garantizar el bienestar y recuperación de sus pacientes. Principales responsabilidades Atención directa al paciente: Brindar atención segura, eficaz y empática de acuerdo con los estándares clínicos establecidos. Evaluaciones clínicas: Monitorear el estado del paciente, realizar evaluaciones, administrar medicamentos y registrar signos vitales. Planificación de la atención: Desarrollar e implementar planes de cuidado individualizados en coordinación con médicos y otros profesionales de la salud. Colaboración en equipo: Trabajar estrechamente con médicos, especialistas y terapeutas para garantizar una atención integral al paciente. Comunicación con el paciente: Educar y apoyar a los pacientes y sus familias sobre los planes de tratamiento y la gestión de la salud. Documentación: Mantener registros médicos precisos y actualizados según los requisitos de la institución y normativas vigentes. Cumplimiento: Seguir todas las leyes, regulaciones y políticas de la institución relacionadas con la salud para mantener altos estándares de seguridad y ética. Requisitos del candidato Educación: Título universitario en Enfermería (BSN). Experiencia: Se prefiere un mínimo de 1 a 2 años de experiencia. También se anima a los enfermeros recién titulados a postularse. Habilidades: Conocimientos clínicos sólidos, atención al detalle, habilidades efectivas de comunicación y capacidad para desempeñarse bajo presión. Atributos: Compasivo, empático y comprometido con altos estándares de atención al paciente. Idioma: Dominio del inglés (lectura, escritura, habla y escucha) es esencial. Beneficios Lo que ofrecemos Salario competitivo: Desde $37 por hora, pero puede ser más alto dependiendo de la experiencia Patrocinio de visa y apoyo completo para la reubicación Oportunidades de crecimiento profesional Capacitación profesional y desarrollo continuo Entorno laboral solidario e inclusivo Seguros de salud, dental y de visión Tiempo libre remunerado generoso (PTO) Planes de jubilación con contribuciones del empleador Reembolso de matrícula y oportunidades de educación continua Oportunidades de ascenso en un sistema de salud en crecimiento Cómo aplicar Envíe su solicitud a través de nuestro formulario en línea. Un miembro de nuestro equipo se pondrá en contacto para guiarlo en los siguientes pasos.

Haga una diferencia cada día uniéndose a CCRES como Terapeuta de Salud Mental / MHT en escuelas! *** La compensación para un terapeuta de salud mental con licencia de PA (LSW, LCSW, LPC, LMFT) es de $70 por hora *** 7.5 horas pagadas por día siguiendo el calendario académico anual Excelente oportunidad para personas recién jubiladas o que buscan ingresos adicionales El terapeuta de salud mental estará basado en escuelas dentro de entidades educativas en todo el condado de Chester, PA NECESIDADES PRIORITARIAS ACTUALES: Distrito Escolar de Coatesville Centro de Aprendizaje del Condado de Chester Escuela Primaria Octorara RESPONSABILIDADES: Facilitar y proporcionar intervenciones terapéuticas directas que consistan en terapia grupal e individual, planificación de tratamiento, diseño e implementación de intervenciones y estrategias efectivas para promover la recuperación terapéutica Completar la documentación requerida, como planes de tratamiento y de alta, historial psicosocial, notas diarias de progreso, formularios de seguros Mantener una comunicación estrecha con los tutores del estudiante para monitorear y promover el progreso Requisitos EDUCACIÓN / EXPERIENCIA: Se requiere ser profesional de salud mental con licencia de PA (LSW, LCSW, LMFT o LPC) Título de maestría y al menos un año de experiencia en un sistema CASSP, en escuelas o empleados por una agencia de servicios de salud mental con licencia o agencia subcontratada Formación y experiencia documentadas en apoyos conductuales positivos, coordinación de equipos, colaboración entre agencias y consejería conductual aplicada y cognitiva DOCUMENTACIÓN REQUERIDA: (Los certificados deben estar vigentes dentro de los últimos 12 meses) Certificado de Abuso Infantil de PA (Ley 151) Certificado Criminal de PA (Ley 34) FBI del Departamento de Educación de PA -- Use el código 1KG6XN Examen de TB -- vigente dentro de los últimos 3 meses Documentación académica - diploma O transcripciones oficiales del programa de posgrado Seguro de Responsabilidad Profesional Licencia vigente otorgada por la Junta de Medicina de PA en una de las siguientes áreas: LSW, LCSW, LMFT, LPC Beneficios El puesto de Terapeuta de Salud Mental en escuelas / MHT es un contrato independiente (1099). No hay beneficios asociados con este puesto. ACERCA DE CCRES Como organización sin fines de lucro 501(c)(3), CCRES Educational and Behavioral Health Services es una organización compuesta por personal dedicado y altamente capacitado que ofrece servicios de calidad a escuelas, niños, adultos y familias. Trabajamos en colaboración con la Unidad Intermedia del Condado de Chester (CCIU) para brindar servicios de salud conductual y educación de la más alta calidad a los distritos escolares y programas de la región. DECLARACIÓN DE MISIÓN La misión de CCRES es garantizar programas de educación y servicios humanos de calidad para niños, familias y escuelas. A través de alianzas innovadoras, proporcionamos recursos humanos y oportunidades de subvenciones. ¡POSTÚLESE HOY PARA CONSIDERACIÓN INMEDIATA! Para ver una lista completa de puestos disponibles con CCRES haga clic aquí: https://apply.workable.com/ccres/?lng=en CCRES es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad, o información genética. (Actualizado 8/12/25, TY)