Inyector Estético

Líder de Ventas de Hotel – ¡Sé la cara de nuestro crecimiento! En Homewood Suites by Hilton Dover, NH, estamos buscando agregar un Gerente de Ventas a nuestro excelente equipo. Como Gerente de Ventas en Homewood Suites by Hilton, formará parte de un ambiente acogedor lleno de compañeros de trabajo amigables y gerentes experimentados. Queremos apoyar tu desarrollo profesional, por lo que trabajar con nosotros significa que habrá oportunidades potenciales de crecimiento y una excelente tutoría proporcionada por tus gerentes. El Gerente de Ventas será responsable del desarrollo e implementación de todos los esfuerzos de ventas del hotel, incluyendo asegurar nuevas cuentas, mantener las cuentas existentes y ejecutar estrategias de ventas y mercadeo para maximizar la rentabilidad del hotel manteniendo la satisfacción del cliente. Otras responsabilidades incluyen: Responsabilidades: Prospección de negocios grupales dentro de diferentes segmentos de mercado mediante llamadas telefónicas y visitas comerciales externas Mantener buena relación y desarrollar futuros negocios con contactos existentes Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave para generar negocios grupales, incluyendo ventas de habitaciones Asistir a eventos de networking, desarrollar y mantener buenas relaciones con funcionarios y representantes de grupos comunitarios locales, empresas y organizaciones comerciales, y asistir a reuniones y convenciones locales y fuera de la ciudad con el fin de generar ventas para el hotel Realizar visitas guiadas del establecimiento Mantener la base de datos de clientes mediante el software de ventas del hotel Elaborar contratos y realizar seguimiento con los clientes Desarrollar y gestionar el presupuesto del departamento y supervisar las actividades y el desempeño de ventas para garantizar que las ventas cumplan o superen el plan de beneficios establecido, así como reportar con precisión las variaciones/proyecciones a la gerencia Desarrollar y ejecutar el plan anual de ventas y mercadeo Pago: Salario Tipo de empleo: Tiempo completo ¡Esperamos con interés recibir tu currículum! palabras clave: hotel, ventas de hotel, gerente de ventas, gerente de ventas de hotel, HOTEL Requisitos 2 a 5 años de experiencia previa en hoteles Experiencia en llamadas de ventas externas y prospección Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Buen dominio de computadoras, incluyendo PMS de hotel y Microsoft Office Autonomía y motivación propia Alto sentido de urgencia en la gestión de relaciones con clientes Orientado al detalle Deseo de ser un jugador de equipo Beneficios PTO, coincidencia de 401k Descuentos en habitaciones de hoteles de la marca Programa de descuento en habitaciones de hoteles a nivel corporativo Incentivo de bonificación por referidos Incentivo de bonificación por retención Programa de revisión anual Amplias oportunidades de crecimiento Capacitación remunerada

Resumen: CYM Living - Donde el cuidado se encuentra con la innovación. Somos una empresa inmobiliaria nacional con oficinas centrales corporativas en Chicago, IL, Indianápolis, IN, y justo fuera de la ciudad de Nueva York. Nuestra misión es ofrecer a nuestros residentes una experiencia de vida excepcional, fomentar una cultura comunitaria y promover el crecimiento interno. Como empresa verticalmente integrada, lideramos con operaciones mediante un enfoque práctico para la inversión inmobiliaria y la gestión de propiedades. Cumplimos nuestra misión incorporando datos y tecnología con un servicio al cliente hiperlocal en todas las unidades. Resumen del puesto: Estamos buscando un Agente de Arrendamiento dedicado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de ayudar a posibles residentes con el proceso de arrendamiento, brindar un servicio al cliente excepcional y mantener un ambiente acogedor para todos. Principales responsabilidades: Recibir y asistir a posibles residentes, proporcionando información detallada sobre las propiedades disponibles. Realizar visitas guiadas por la propiedad y destacar las características que satisfacen las necesidades de los residentes. Programar, coordinar y realizar visitas a unidades con posibles inquilinos. Asistir en el proceso de solicitud, incluyendo la recopilación de documentación necesaria y asegurarse de que todos los formularios se completen correctamente. Alcanzar y superar las metas mensuales de arrendamiento. Trabajar en horarios flexibles según sea necesario para mostrar unidades. Navegar, actualizar y trabajar eficazmente en el entorno de software Yardi/AppFolio. Fomentar relaciones positivas con los residentes actuales para mejorar el compromiso comunitario y la retención. Atender consultas por teléfono, correo electrónico y en persona, asegurando respuestas rápidas y corteses. Realizar cualquier otro proyecto o tarea adicional según se solicite. Disposición para viajar entre edificios según sea necesario (debe tener transporte confiable). Requisitos Experiencia previa en arrendamiento, servicio al cliente o campo relacionado preferida. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Excelentes habilidades de gestión del tiempo y organización. Capacidad para alcanzar y superar las metas mensuales de arrendamiento. Conocimiento del software de gestión de propiedades Yardi o AppFolio es un plus. Flexibilidad para trabajar fines de semana y fuera del horario comercial habitual. Debe tener transporte confiable y poder desplazarse entre propiedades según sea necesario. Beneficios Ofrecemos a nuestros empleados a tiempo completo un paquete integral de beneficios que incluye: Cobertura médica, dental y de visión Cuentas de gastos flexibles y cuentas de ahorro para salud Seguro de discapacidad a corto plazo y seguro de vida suplementario Programa de asistencia al empleado Programa de condición física y bienestar Seguro de vida pagado por la empresa y discapacidad a largo plazo Plan 401(k) con generosa coincidencia de la empresa Tiempo libre remunerado (PTO), tiempo de enfermedad remunerado y días festivos pagados Cómo aplicar: Envíe su currículum y carta de presentación detallando sus calificaciones e interés en el puesto de Agente de Arrendamiento en CYM Living. Esperamos revisar su solicitud y conversar sobre cómo puede contribuir a nuestro equipo. CYM Living es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Puesto: Oficial Responsable de Gestión (RMO) – Contratista de HVAC con licencia C-20 Empresa: Osta Ubicación: Condado de Orange, CA (Presencial) Tipo de puesto: Tiempo completo Impulsa el futuro de los servicios para el hogar con Osta En Osta, estamos redefiniendo los oficios calificados al combinar tecnología moderna centrada en dispositivos móviles con una filosofía centrada en el técnico. Como nuestro RMO de HVAC, su licencia permite que Osta ofrezca servicios de HVAC seguros y cumplidos con los códigos, mientras usted se concentra en la calidad del trabajo. Qué hará usted Actuar como RMO para las operaciones de HVAC C-20 de Osta — manteniendo el cumplimiento total con la licencia C-20 (HVAC), códigos y regulaciones de California. Supervisar la calidad del trabajo — asegurar que las instalaciones, reparaciones e inspecciones de HVAC sean aprobadas a la primera. Realizar trabajos de HVAC (o supervisar a técnicos), incluyendo: Instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración. Configuración de equipos, conductos, diagnóstico de fallas en sistemas, manejo de refrigerantes (certificado por la EPA) y servicios de emergencia. Capacitar y guiar a los técnicos de HVAC en materia de seguridad, cumplimiento y ejecución técnica. Utilizar la aplicación móvil de Osta para seguimiento de trabajos en tiempo real, documentación, facturación — sin papeleo. Colaborar estrechamente con despacho y soporte para una programación y planificación de rutas sin contratiempos. Requisitos Lo que usted ofrece Licencia activa de contratista de HVAC C-20 en California, vigente y en buen standing (Requerida para RMO). 4 o más años de experiencia práctica en HVAC/R en entornos residenciales y/o comerciales ligeros. Amplio conocimiento de los códigos de HVAC de California, UPC de California, normas de OSHA/Cal-OSHA y procedimientos de permisos. Capacidad de liderazgo para mantener altos estándares de calidad y cumplimiento. Certificación Universal Sección 608 de la EPA — obligatoria para trabajos con refrigerantes. Herramientas propias y transporte confiable (camioneta o furgoneta). Conocimientos técnicos, cómodo usando aplicaciones móviles y sistemas basados en la nube. Capacidad de aprobar una verificación de antecedentes. Beneficios ¿Por qué unirse a Osta? Flujo garantizado de trabajos – Olvídese de llamadas frías y presupuestos no remunerados; nosotros llenamos su agenda. Operaciones impulsadas por tecnología – Sistemas centrados en dispositivos móviles, administración simplificada, más tiempo facturable. Horarios flexibles – Tiempo completo, medio tiempo o solo las horas que desee. Oportunidades de crecimiento – Avance hacia cargos de liderazgo operativo o roles de formación. Cultura basada en valores – Priorizamos la calidad artesanal, la integridad y la confianza a largo plazo con los clientes; nada de presión para vender más. Sobre la cultura de Osta Empoderamos a los profesionales de oficios calificados mediante herramientas modernas, respeto y oportunidades. Un ambiente dinámico, celebratorio y siempre centrado en el técnico, porque nuestras personas son la base de nuestra misión.

Puesto: Ingeniero de Datos Ambientales / Ingeniero de Aprendizaje Automático Tipo de puesto: Tiempo completo Reporta a: Jay Weeks, Director de Datos y Ciencias del Suelo  Resumen del puesto Como Ingeniero de Datos / Ingeniero de Aprendizaje Automático, desempeñará un papel fundamental al cerrar la brecha entre prototipos experimentales y sistemas escalables listos para producción. Dedicará aproximadamente el 50 % de su tiempo a optimizar e implementar tuberías de datos para satisfacer necesidades comerciales a largo plazo, y el otro 50 % a desarrollar modelos avanzados de aprendizaje automático para la cartografía ambiental y la predicción de cambios en métricas ambientales (por ejemplo, reservas de carbono orgánico en el suelo) utilizando datos de series temporales. Este es un puesto práctico en un entorno dinámico de startup, donde colaborará con equipos multifuncionales para ofrecer soluciones impactantes y confiables. Principales responsabilidades Desarrollo de tuberías de producción (50 % del tiempo): Evaluar y refactorizar código de prototipo de fases de I+D en tuberías de producción eficientes y mantenibles. Diseñar, implementar y mantener flujos de trabajo escalables de ingesta, procesamiento y ETL (Extraer, Transformar, Cargar) mediante infraestructura basada en la nube (por ejemplo, AWS, GCP o Azure). Garantizar que las tuberías sean robustas, tolerantes a fallos y optimizadas para rendimiento, seguridad y eficiencia de costos. Integrar sistemas de monitoreo, registro y alertas para apoyar operaciones continuas y una rápida resolución de problemas. Colaborar con ingenieros de software, científicos, científicos de datos y otras partes interesadas para alinear las tuberías con los objetivos comerciales, posibilitando escalabilidad y fiabilidad a largo plazo. Desarrollo de modelos (50 % del tiempo): Construir, entrenar e implementar modelos de aprendizaje automático para cuantificación ambiental (por ejemplo, cartografía digital del suelo, predicción de cambios en reservas de carbono orgánico en el suelo, etc.). Trabajar con datos de series temporales provenientes de diversas fuentes (por ejemplo, imágenes satelitales, datos de sensores, registros históricos) para desarrollar modelos predictivos usando técnicas como pronóstico de series temporales, análisis geoespacial y aprendizaje profundo. Realizar ingeniería de características, evaluación de modelos, ajuste de hiperparámetros y validación para asegurar precisión y generalización. Integrar modelos de ML en entornos de producción, incluyendo desarrollo de API para predicciones en tiempo real y procesamiento por lotes. Mantenerse actualizado sobre avances en ML para aplicaciones geoespaciales y ambientales, experimentando con nuevos algoritmos y herramientas para mejorar el rendimiento de los modelos. Funciones generales: Realizar revisiones de código, redactar documentación y orientar a miembros junior del equipo sobre las mejores prácticas en ingeniería de datos y ML. Solucionar y depurar problemas tanto en tuberías de datos como en sistemas de ML. Requisitos obligatorios Título universitario (licenciatura o maestría) en Informática, Ciencia de Datos, Aprendizaje Automático, Ciencias Ambientales o campo relacionado. Más de 3 años de experiencia en ingeniería de datos, con trayectoria demostrada en la puesta en producción de código de prototipo en un entorno de startup o acelerado. Dominio sólido de lenguajes de programación como Python (con bibliotecas como Pandas, NumPy, Scikit-learn) y SQL. Experiencia con frameworks de ML (por ejemplo, TensorFlow, PyTorch, XGBoost) y análisis de series temporales (por ejemplo, Prophet, redes LSTM, PINNs). Experiencia práctica con plataformas en la nube, contenedores y tuberías CI/CD. Conocimiento de procesamiento de datos geoespaciales y conceptos de modelado ambiental, particularmente en ciencias del suelo o agricultura. Excelentes habilidades para resolver problemas, con capacidad para manejar requisitos ambiguos y cumplir con plazos ajustados. Habilidades deseables Experiencia en cartografía digital del suelo, modelos de predicción de reservas de carbono, estadística avanzada y/o calibración/inferencia de modelos bayesianos. Conocimiento de tecnologías de big data (por ejemplo, Spark, Kafka) para manejar grandes conjuntos de datos de series temporales. Formación en prácticas DevOps e infraestructura como código (por ejemplo, Terraform). Pasión por la sostenibilidad y el impacto ambiental. Beneficios:   Plan de seguro médico con deducible de $0 y copago de $0 Planes de seguros dental y de visión Opción de cuenta de gastos flexibles.  Política abierta de días libres pagados más 9 días festivos pagados por año según se indican en nuestro Manual de la Empresa Participación en nuestro plan de ahorro 401(k) Cobertura de vida y AD&D pagada por la empresa Materiales educativos y gastos para apoyar oportunidades de educación continua Acerca de Grassroots Carbon Grassroots Carbon es la principal empresa de restauración de pastizales y almacenamiento de carbono en el suelo que se asocia con propietarios de tierras para implementar y escalar prácticas de manejo regenerativo del terreno. Además de mejorar la salud del suelo, promover la biodiversidad y mejorar la calidad del agua, estas prácticas regenerativas tienen un enorme potencial para combatir el cambio climático al capturar grandes cantidades de CO2 atmosférico en el suelo. Grassroots Carbon se enorgullece de haber colaborado con ganaderos en 1,6 millones de acres distribuidos en 21 estados para implementar prácticas que restauran pastizales, mejoran los hábitats de aves, fortalecen la salud del suelo y promueven la reducción de carbono orgánico en el suelo a través de suelos sanos. Basándose en principios de rigor científico, calidad y transparencia, Grassroots Carbon ha establecido fuertes alianzas con Audubon Conservation Ranching, Texas Agricultural Land Trust, Understand Ag y el Soil Carbon Solutions Center de la Universidad Estatal de Colorado, generando créditos de reducción de carbono en el suelo de alta calidad para corporaciones líderes como Nestle, Microsoft, Shopify, Marathon Oil, H-E-B, Olipop y Urban Villages, ayudándoles a compensar su impacto de carbono y alcanzar sus metas de sostenibilidad. *Grassroots Carbon se enorgullece de ser una empresa del portafolio de Soilworks Natural Capital* Acerca de Soilworks Natural Capital: Grassroots Carbon se enorgullece de ser una empresa del portafolio de Soilworks Natural Capital, que brinda servicios compartidos a nuestra empresa en rápido crecimiento. Soilworks es un fondo de capital privado que invierte en, incubadora y adquiere empresas para ayudar a acelerar el movimiento de Agricultura Regenerativa y tiene como misión demostrar que el pastoreo regenerativo es la forma más rentable de hacer ganadería. Los principios de Soilworks incluyen alimentos mejores y más saludables, restauración de la diversidad vegetal y animal, regeneración del suelo para almacenar agua y carbono, y la creación de granjas familiares más rentables. Soilworks fue fundado por los cofundadores de Scaleworks, un fondo de capital de riesgo tecnológico con sede en San Antonio, Texas. Nos enorgullece fomentar un entorno laboral libre de discriminación. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias, perspectivas y antecedentes conduce a un entorno mejor para nuestros empleados y a una mejor experiencia para nuestros usuarios y clientes. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos por características protegidas. Todos los candidatos recibirán la misma consideración. *No se ofrece patrocinio de visa para este puesto* 

(La experiencia en Aladdin Data Cloud (ADC) también es OBLIGATORIA) Título del puesto – Analista de Negocios - Experiencia en implementación de BlackRock Aladdin Experiencia: 15+ años Ubicación – EE. UU., Híbrido y Remoto Descripción del puesto - Como analista de negocios de BlackRock Aladdin, desempeñará un papel fundamental en el soporte y mejora de la plataforma Aladdin para nuestros clientes en el sector financiero. Colaborará con equipos multifuncionales para implementar y personalizar soluciones Aladdin, asegurando una integración fluida y un rendimiento óptimo. Requisitos Comprende el ciclo de vida de una operación. Conocimiento de la solución Blackrock Aladdin Explore en Gestión de Carteras, Ejecución de Operaciones, Control de Datos y Operaciones y Administración de Carteras en la Plataforma Aladdin. Se requiere conocimiento sólido de sistemas de gestión de órdenes y ejecución, así como plataformas de trading electrónico. Experiencia técnica: 1: Experiencia con la plataforma Blackrock Aladdin 4: Buenas habilidades de comunicación 5: Experiencia en soporte Personalización de la plataforma Aladdin: Configurar y personalizar la plataforma Aladdin para satisfacer las necesidades y requisitos específicos de los clientes. Implementación e Integración: Liderar la implementación de soluciones Aladdin para clientes, asegurando una integración fluida con los sistemas existentes. Gestión de partes interesadas: Trabajar estrechamente con clientes, equipos internos y otras partes interesadas para comprender los requisitos comerciales y ofrecer soluciones Aladdin adaptadas. Capacitación y Documentación: Mantener la base de conocimientos y documentos Analista de negocios Aladdin → Candidatos objetivo con experiencia directa en proyectos de implementación de Aladdin, no solo usuarios. Calificaciones - Título universitario en Ciencias de la Computación, Tecnologías de la Información o campo relacionado. Experiencia demostrada trabajando con BlackRock Aladdin, con un profundo conocimiento de sus funciones y capacidades. Excelentes habilidades para resolver problemas y un enfoque proactivo para la resolución de incidencias. Buenas habilidades de comunicación, con capacidad para colaborar eficazmente tanto con partes interesadas técnicas como no técnicas. Beneficios .

Nuestro cliente es un espacio de trabajo colaborativo impulsado por IA, diseñado para los equipos comerciales y clínicos de la industria biofarmacéutica. Se enfrentan a un problema crítico en este sector: el proceso altamente manual de obtener información valiosa a partir de datos fragmentados. Su plataforma reúne automáticamente investigaciones corporativas, contexto del usuario y otros datos biofarmacéuticos para ofrecer conclusiones integrales en una fracción del tiempo. Fundado en 2024, nuestro cliente es un equipo pequeño pero en rápido crecimiento de 8 personas, respaldado por 5,5 millones de dólares en financiamiento. Los cofundadores aportan una amplia experiencia, incluyendo conocimientos en ventas farmacéuticas empresariales y desarrollo de productos desde cero tanto en startups en etapa previa a la siembra como en unicornios. Nuestro cliente busca un Director de Ingeniería que se una al equipo ejecutivo fundador. Este es un rol de liderazgo fundamental en el que definirá la visión técnica, impulsará la hoja de ruta del producto y construirá una cultura de ingeniería de élite desde cero. Tendrá un papel clave en dar forma al futuro de su espacio de trabajo basado en IA y tendrá un impacto directo en la forma en que las empresas biofarmacéuticas obtienen información crítica. Será responsable de: Definir la Visión y Estrategia: Establecer la visión técnica y del producto para su espacio de trabajo impulsado por IA. Liderazgo Técnico: Monitorear continuamente la investigación emergente en IA (modelos de lenguaje grandes, RAG, IA agente, bases de datos vectoriales) para implementar técnicas de vanguardia y alinear recursos para priorización y ejecución. Alineación Multifuncional: Actuar como el "pegamento multifuncional" para alinear los objetivos de ingeniería, producto y negocio. Ejecución y Excelencia: Liderar la ejecución, escribir y revisar código en toda la pila (React, TypeScript, Node.js, PostgreSQL, Python) e impulsar la prototipación rápida. Responsabilidad sobre la Infraestructura: Gestionar su infraestructura nativa de la nube, incluyendo Kubernetes/EKS, ECS, SQS, redes VPC y Tailscale. Construcción de Equipos: Atraer, integrar y orientar talento de ingeniería de alto nivel, fomentando una cultura de responsabilidad y mejora continua. Representación: Interactuar con clientes, socios e inversores, y promover la misión de la empresa y su enfoque de IA en eventos del sector. Requisitos Buscamos un líder de ingeniería con experiencia sólida y antecedentes técnicos demostrados en la gestión de equipos en etapas iniciales. Debe ser un líder práctico, apasionado por desarrollar prototipos rápidos y garantizar un rendimiento y escalabilidad excelentes. Requisitos imprescindibles: 6–15 años de experiencia como líder de ingeniería. Un sólido bagaje técnico con experiencia comprobada gestionando un equipo en etapa inicial. Conocimientos expertos en su pila tecnológica: React, TypeScript, Node.js, PostgreSQL, Python. Comprensión profunda y experiencia práctica con modelos de lenguaje grandes (LLMs), sistemas RAG, agentes multietapa y bases de datos vectoriales. Experiencia con infraestructura nativa de la nube, incluyendo Kubernetes/EKS, ECS, SQS y redes VPC. Ser un "estándar oro" en calidad de código y excelencia en ingeniería. Demostrada capacidad para reclutar y orientar ingenieros de alto rendimiento. Disposición para trabajar presencialmente, 5 días por semana, en Nueva York (Flatiron). Puntos adicionales: Experiencia en la industria biofarmacéutica o de salud. Experiencia previa desarrollando productos desde cero. Beneficios Salario: 200.000–250.000 USD Participación accionaria: 0,5 %–5 % Patrocinio de visa: Disponible transferencia H1B y patrocinio TN Debido al alto volumen de solicitudes que anticipamos, lamentamos no poder proporcionar comentarios individuales a todos los candidatos. Si no recibe noticias nuestras dentro de las 4 semanas posteriores a su solicitud, por favor considere que en esta ocasión no ha sido seleccionado. Agradecemos sinceramente su interés y le deseamos lo mejor en su búsqueda de empleo. Compromiso con la Igualdad y Accesibilidad: En MLabs, estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Garantizamos ausencia de discriminación, anuncios de empleo accesibles y provisión de información en formatos accesibles. Nuestro objetivo es fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo con igualdad de oportunidades para todos. 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