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Prácticas - Ingeniero (Primavera 2026) IS (ET25096)

Salario negociable

TMEIC Corporation Americas

Roanoke, VA, USA

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Descripción

Número de trabajo: ET25096 Título del puesto Prácticas Ubicación de la oficinaRoanoke, VA Función comercial/Departamento  Sistemas Industriales Territorio de ventas, si aplica N/A Descripción general del puesto Brindar soporte técnico de diseño de software para soluciones de control y soporte técnico de redacción y diseño de hardware para soluciones de distribución y control eléctrico en proyectos de sistemas industriales que cumplan con las necesidades del cliente y satisfagan los requisitos del proyecto.  Responsabilidades del puesto El pasante trabajará en una o más de las siguientes áreas: Control de software e interfaz hombre-máquina (HMI): -       Recopilar información pertinente de fuentes autorizadas para evaluar los requisitos del proyecto relacionados con el alcance asignado del trabajo -       Crear y documentar módulos de software basados en controladores industriales y/o computadoras para cumplir con la funcionalidad de control y los objetivos de progreso del trabajo, según lo indicado, en puntos de ingeniería establecidos -       Crear y animar software de interfaz hombre-máquina (HMI) para cumplir con la funcionalidad de control y los objetivos de progreso del trabajo, según lo indicado, en puntos de ingeniería establecidos -       Realizar simulaciones para verificar que los módulos de software de control industrial y/o computadora cumplan con los requisitos de diseño y del proyecto, según lo indicado -       Realizar simulaciones para verificar que el software HMI cumpla con los requisitos de diseño y del proyecto, según lo indicado -       Recomendar mejoras en los procedimientos de prueba para identificar mejor dónde el software no cumple con todos los requisitos del proyecto para el alcance asignado del trabajo –   Proporcionar aportes sobre estándares de ingeniería de software para mejorar la productividad, aumentar la calidad y reducir costos –   Controlar la revisión, distribución y archivo de documentos dentro del área de responsabilidad utilizando procedimientos establecidos de control de documentos del proyecto -  Proporcionar informes de estado regulares, precisos y bien considerados a las partes consideradas apropiadas según la situación Control de hardware: -       Recopilar información pertinente de fuentes autorizadas para evaluar los requisitos del proyecto relacionados con el alcance asignado del trabajo –   Crear dibujos eléctricos que reflejen con precisión los circuitos eléctricos de cada proyecto, accionamientos CA y CC, distribución de energía, PC/PLC y E/S asociadas, y otros equipos de control operativos y varios, según lo indicado, utilizando paquetes de software CAD comerciales aprobados –   Crear dibujos de distribución de energía de control CA y CC, dibujos de relés, redes e interfaces de sensores, según lo indicado, para cada proyecto utilizando paquetes de software CAD comerciales aprobados –   Producir dibujos de diseño mecánico de paneles basados en listas de materiales y diagramas de cableado, cumpliendo con las normas y directrices de códigos estadounidenses o internacionales aplicables –   Desarrollar otra documentación del proyecto, como dibujos mecánicos de contornos de recintos y listas de piezas de repuesto, de acuerdo con los estándares de diseño y los requisitos del proyecto –   Editar los dibujos del proyecto para reflejar configuraciones preliminares, de fabricación, de envío y finales “Como instalado” –   Actualizar los dibujos del proyecto según sea necesario para apoyar actividades de puesta en marcha en sitio –   Controlar la revisión, distribución y archivo de documentos dentro del área de responsabilidad utilizando procedimientos establecidos de control de documentos del proyecto –   Crear y mantener plantillas estándar de dibujos para diversos circuitos y/o proyectos para ayudar a lograr consistencia en los dibujos esquemáticos entre proyectos, mejorar la precisión y el tiempo de respuesta –   Proporcionar aportes sobre estándares de ingeniería de hardware para mejorar la productividad, aumentar la calidad y reducir costos -   Emitir solicitudes precisas, utilizando el sistema ERP de la empresa, a tiempo para asegurar que se pidan las piezas correctas para cumplir con los requisitos del proyecto -  Proporcionar informes de estado regulares, precisos y bien considerados a las partes consideradas apropiadas según la situación Automatización de procesos: − Recopilar información pertinente de fuentes autorizadas para evaluar los requisitos del proyecto relacionados con el alcance asignado del trabajo − Identificar y definir interfaces con otros módulos y funciones de software − Escribir módulos de software para cumplir con los requisitos del proyecto − Colaborar con el equipo del proyecto para garantizar la interoperabilidad de los módulos de software en el proyecto general − Diseñar y realizar simulaciones para verificar que los módulos de software cumplan con los requisitos del proyecto − Colaborar con colegas y recomendar mejoras viables de hardware/software al gerente de ingeniería -  Proporcionar informes de estado regulares, precisos y bien considerados a las partes consideradas apropiadas según la situación Automatización de procesos - Modelos: –  Desarrollar algoritmos y funciones de transferencia que definan el funcionamiento electro-mecánico de maquinaria industrial, principalmente laminadoras de metal –  Verificar estos algoritmos y funciones de transferencia mediante simulación por computadora de procesos mecánicos y/o análisis de datos empíricos de maquinaria en funcionamiento –  Utilizar algoritmos matemáticos y funciones de transferencia verificados para diseñar e implementar software que genere parámetros de configuración y funcionamiento del sistema de control que permitan un control automático avanzado basado en computadora de maquinaria industrial –  Colaborar con el equipo de ingeniería del proyecto para garantizar la interoperabilidad de los módulos de software en el proyecto general –  Realizar y/o apoyar simulaciones para verificar que cumplan con los requisitos del proyecto –  Realizar y/o apoyar simulaciones para verificar que la interfaz hombre-máquina cumpla con los requisitos del proyecto -  Proporcionar informes de estado regulares, precisos y bien considerados a las partes consideradas apropiadas según la situación Responsabilidades generales del empleado -   Aplicar todo el esfuerzo posible en las tareas asignadas por el supervisor -   Brindar al supervisor el mejor consejo posible -   Notificar lo antes posible cuando no se pueda entregar el trabajo según lo especificado -   Cooperar y colaborar con colegas e interactuar transversalmente en la organización según lo indique el supervisor -   Ejemplificar los valores fundamentales de la empresa: Integridad, Enfoque en el cliente, Orientación al equipo y Compromiso personal -   Cumplir con todas las políticas, prácticas y procedimientos de la empresa y con todas las regulaciones y leyes -   Recomendar mejoras viables de forma proactiva -   Asegurar la utilización eficaz de herramientas y procesos empresariales Requisitos Calificaciones mínimas -  Diploma de escuela secundaria -  Matriculado en un programa BSE, BSCPE o BSME, o campo relacionado, con cursos en automatización de control -  Cursos, laboratorios y proyectos con concentración en alguna combinación de teoría de sistemas de control, desarrollo de software de supervisión, lenguaje de programación de alto nivel, como C++ y programación orientada a objetos, diseño/gestión de bases de datos, ingeniería de software, robótica, mecatrónica, accionamientos y motores CA/CC, o sistemas de energía eléctrica -  Demostración de habilidades para resolver problemas -  Demostración de relaciones de trabajo exitosas con otras personas en entornos educativos o laborales -  Demostración de liderazgo personal, habilidades interpersonales, organizativas, administrativas y de comunicación exitosas y positivas -  Dominio de MS Word, Excel, Outlook -  Disponibilidad para viajar dentro del país hasta aproximadamente un 5%, a veces con poco aviso -   No se ofrece patrocinio de visa para este puesto -   No se ofrece ayuda de reubicación ni alojamiento para este puesto -   Este no es un puesto elegible para beneficios Calificaciones preferidas -   BSEE, BSCE o BSME con cursos en automatización de control -   Matriculado en MSEE, MS Ciencias de la Computación, MS Ingeniería Informática o MSME con cursos en automatización de control, física, ciencia de materiales -   Proyecto de investigación o tesis en áreas de teoría de sistemas de control, ingeniería de software, robótica, mecatrónica, accionamientos de motores CA/CC, o sistemas de energía eléctrica -   Conocimientos prácticos de programación de PLC y/o lenguajes de programación HMI -   Conocimientos prácticos de herramientas de desarrollo de Microsoft tales como Visual Studio, VC++, Visual Basic, SQL Server, .Net, AutoCAD, Visio o herramienta de dibujo equivalente -   Experiencia laboral como asistente de investigación, pasante o cooperante en las áreas mencionadas Enlace al sitio web de TMEIC Corporation Americas:  https://www.tmeic.com/.  Para ser considerado candidato para cualquier puesto disponible, las personas deben completar una solicitud de empleo en línea para cada publicación.  Se puede adjuntar un currículum a la solicitud en línea pero no se considera sustituto de la información en la solicitud.  Las solicitudes serán consideradas únicamente para el puesto específico para el cual se envían. Empleador EEO/AA/M/F/Vet/Disability

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Roanoke, VA, USA
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Maestro de Cuidado Infantil
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Sobre The Sunshine House: Durante 50 años, The Sunshine House ha proporcionado educación temprana y cuidado infantil de alta calidad para niños de 6 semanas a 12 años. Operamos más de 100 escuelas en 7 estados, ayudando a los niños a construir una sólida base educativa y social mientras se divierten. Obtén más información en www.sunshinehouse.com. Escucha a nuestros compañeros felices: ⭐⭐⭐⭐⭐ “¡Me encanta venir a trabajar todos los días porque realmente disfruto mi trabajo, mis compañeros de trabajo y los maravillosos niños a quienes servimos!” - Columbia, SC ⭐⭐⭐⭐⭐ “The Sunshine House es un entorno solidario y acogedor donde trabajamos juntos para brindar la mejor atención a nuestros pequeños.” - Stockbridge, GA ⭐⭐⭐⭐⭐ “Mis supervisores siempre han apoyado mi crecimiento aquí. ¡Es uno de los mejores ambientes laborales que he experimentado!” - Little Elm, TX   ¡Únete a nuestro equipo hoy y comienza una carrera gratificante en educación infantil temprana! The Sunshine House es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.  The Sunshine House se enorgullece de seguir de cerca las leyes estatales y federales diseñadas para protegerte. Sigue los enlaces a continuación para obtener información sobre discriminación, FMLA y protección contra polígrafo. Información sobre derechos adicionales de los empleados se encuentra disponible en avisos publicados en cada escuela. Información sobre discriminación Información sobre FMLA Información sobre prueba de polígrafo
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All Around Children actualmente está aceptando solicitudes para un Conserje que se una a nuestro creciente equipo en nuestro centro de cuidado infantil y preescolar acreditado por SUTQ y NAC en Middlefield, Ohio. En este puesto, usted apoyará al centro en diversas tareas. Sus responsabilidades incluirán horarios de limpieza diarios, semanales y mensuales, incluyendo pero no limitándose a aulas, áreas de oficina, baños, áreas de almacenamiento, patios de recreo exteriores y entradas. Ofrecemos un salario competitivo que oscila entre $13.00 y $16.00 por hora (dependiendo de la experiencia y credenciales), además de un paquete de beneficios líder en la industria, lo que refuerza nuestro compromiso de atraer y retener educadores y personal de apoyo de alta calidad. Quiénes somos All Around Children es una empresa familiar dedicada al cuidado infantil con pasión por trabajar con niños pequeños, brindando atención y educación de alta calidad desde 2008. Contamos con 8 centros de aprendizaje de última generación distribuidos por todo el noreste de Ohio. All Around Children ofrece un entorno creativo y solidario para su personal. Seleccionamos intencionalmente personal calificado apasionado por trabajar con niños pequeños. Nuestros empleados disfrutan de generosos beneficios, increíbles oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento personal, y un ambiente laboral de apoyo con enfoque en la colaboración y la comunicación. Responsabilidades Realizar tareas generales de limpieza como sacudir el polvo, fregar, barrer y aspirar. Limpiar y desinfectar baños, salas de descanso, aulas y otras áreas comunes. Realizar la eliminación rutinaria de basura. Ayudar en la gestión de inventario, incluyendo pedidos y recepción de suministros de limpieza. Mantener relaciones positivas con niños, personal y padres, y comunicarse eficazmente con todos los miembros del equipo. Asistir y participar en sesiones de desarrollo profesional y capacitación según sea necesario. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. Experiencia previa en limpieza comercial o trabajo de mantenimiento preferida. Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficientemente el tiempo. Excelentes habilidades de comunicación, organización y manejo del tiempo. Debe poder pasar una verificación de antecedentes. Experiencia en mantenimiento de instalaciones es un plus. Debe poder trabajar en horarios nocturnos Entorno de trabajo y demandas físicas Capacidad para sentarse, estar de pie, caminar, alcanzar, agacharse, arrodillarse y doblarse durante largos períodos Capacidad para levantar y/o mover hasta 50 libras Comodidad al trabajar en un entorno moderado a ruidoso Beneficios Beneficios de salud y bienestar: Cobertura dental y de visión Seguro de discapacidad a corto plazo Seguro de vida pagado al 100% por el empleador Beneficios financieros y de jubilación: Plan de ahorro para jubilación 401(k) (con coincidencia de la empresa de hasta el 3%) Programa de asistencia al empleado (EAP) Para cualquier pregunta sobre su solicitud, llame al 440-786-8888 x1003 o comuníquese por correo electrónico a marcus@allaroundchildren.com.
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78 Henry St, Hempstead, NY 11550, USA
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Beneficios Beneficios de Salud y Bienestar: Cobertura integral de Médica, Dental y Visión Seguro de Discapacidad a Corto Plazo Seguro de Vida pagado al 100% por el empleador Beneficios Financieros y de Jubilación: Plan de Ahorro para la Jubilación 401(k) (con coincidencia de la empresa de hasta el 3%) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Equilibrio entre Trabajo y Vida Personal: Tiempo Libre Pagado (PTO) Licencia Parental Pagada Días Festivos Pagados Licencia por Familia y Enfermedad Grave (FMLA) Sin trabajo los fines de semana Descansos para almuerzo de una hora Desarrollo Profesional: Días de Desarrollo Profesional Pagados Programa CDA (Creador de Desarrollo Infantil) patrocinado por el empleador Ventajas Laborales: Guardería con descuento considerable Programa de Bonificación por Referidos (Referidos de nuevas familias y personal) Ropa de empresa gratuita Café, té y bocadillos gratis Instalaciones luminosas y acogedoras, con áreas designadas para descansos del personal Para cualquier pregunta sobre su solicitud, llame al 440-786-8888 x1003 o envíe un correo electrónico a marcus@allaroundchildren.com.
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