Entrenador Deportivo Juvenil - South San Francisco

🚀 Libera tu potencial como Asesor Financiero – ¡Únete a nuestro equipo élite y exclusivo! 💼💰 ¿Eres un Asesor Financiero o Agente de Seguros orientado al resultado y con pasión por las ventas de anualidades y la planificación de jubilación? ¿Tienes una licencia activa de Salud y Vida y la ambición de alcanzar ingresos de seis cifras, sin tener que buscar clientes constantemente? Si es así, esta es la oportunidad transformadora que has estado esperando. 🌟 ¿Por Qué Esto Es Diferente — Y Mejor? No solo te estamos ofreciendo un trabajo. Te estamos entregando las llaves de un modelo de negocio optimizado y de alto rendimiento que conecta a Asesores de élite con clientes ya interesados, sin necesidad de prospección interminable ni llamadas en frío. Gracias a nuestra alianza estratégica con nuestra organización hermana de planificación patrimonial, conocerás a clientes que ya están pensando en su futuro financiero... clientes que quieren escucharte a ti. Y solo incorporaremos a 1 o 2 Asesores por estado, garantizando verdadera exclusividad y evitando la saturación territorial. 💼 La Oportunidad Como Planificador Financiero Senior especializado en anualidades, disfrutarás de: Citas Preestablecidas y Calificadas – 10 a 12 por semana programadas para ti Territorio Exclusivo – Debes residir en el estado que representas Apoyo de Alto Nivel – Un gestor de citas y un coordinador de casos se encargan de programación, planificación y trámites, para que tú puedas enfocarte en los clientes Alto Potencial de Ingresos de Seis Cifras – Un modelo de comisiones lucrativo que recompensa los resultados Libertad de Productos – Acceso a una amplia gama de proveedores de alta calidad para crear soluciones personalizadas de jubilación Flexibilidad – Gestiona tu propio horario para lograr equilibrio entre trabajo y vida personal 🏆 Lo Que Buscamos Licencia activa de Seguros de Salud y Vida Serie 65, o Serie 7 y 66, o ChFC Historial limpio en el formulario U4 (si estás registrado) Experiencia demostrada en ventas presenciales con enfoque consultivo y basado en necesidades Dominio de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Disposición para viajar dentro de tu estado para reunirte con clientes calificados Pasión por atender a jubilados y ayudarles a obtener tranquilidad financiera 💎 Beneficios Clave ✅ Potencial de ingresos de seis cifras sin agotadora prospección ✅ Citas exclusivas – sin competencia con otros representantes en tu zona ✅ Equipo administrativo dedicado para optimizar tu flujo de trabajo ✅ Acceso a productos de primera calidad de los principales proveedores ✅ Control total sobre tu horario con flujo constante de negocios ✅ La oportunidad de marcar una diferencia real en la seguridad financiera de tus clientes 📢 Tu Próximo Paso Si eres un profesional financiero con licencia SEC, de alto desempeño, listo para llevar tu carrera a nuevas alturas con un sistema diseñado para cerrar negocios y generar impacto en los clientes, POSTÚLATE AHORA para asegurar tu lugar en tu estado antes de que se agote. Esto no es solo una carrera: es el futuro por el que siempre has trabajado.

¿Listo para liderar con el corazón? Aporta tu experiencia en servicio al cliente al sector de la salud en Serenity. En Serenity Healthcare, estamos formando equipos de alto impacto y transformando el bienestar mental. No necesitas tener formación médica, solo liderazgo, empatía y pasión por las personas. Tú sabes cómo servir. Nosotros te enseñaremos cómo sanar. No buscamos experiencia clínica; buscamos líderes influyentes con vocación de servicio que puedan conectar, inspirar y guiar. Si estás motivado para ayudar a otros y tienes habilidad para mantener conversaciones significativas, nosotros te proporcionaremos la formación en atención sanitaria para respaldarte. El puesto: Líder de Servicio al Cliente Como Líder de Servicio al Cliente en Serenity, guiarás a los pacientes mientras comienzan su proceso de sanación, te asegurarás de que comprendan sus opciones de tratamiento y los ayudarás a dar pasos significativos. A lo largo del camino, apoyarás a tu equipo clínico, serás ejemplo de un excelente servicio y fomentarás una cultura de confianza y cuidado. Si estás listo para aportar tu liderazgo en servicio al cliente y tu influencia a una misión que realmente importa, esta es tu oportunidad. Tus responsabilidades: Construir relaciones fuertes y de apoyo con pacientes que inician tratamiento Educándolos y apoyándolos para que den el siguiente paso en su proceso de salud mental Abordar sus inquietudes con paciencia y confianza, manteniéndolos avanzando Apoyar positivamente a tu equipo clínico mediante el ejemplo de un excelente servicio y comunicación Aprender y estar dispuesto a desempeñar otros roles en la clínica según sea necesario Quiénes somos: Serenity Healthcare utiliza tecnología innovadora autorizada por la FDA para tratar condiciones de salud mental, ofreciendo esperanza cuando los tratamientos tradicionales no han funcionado. Nuestro enfoque centrado en el paciente ofrece resultados reales y cambiamos vidas cada día. Serenity Healthcare es un empleador que brinda igualdad de oportunidades. Si cumples con los requisitos, eres bienvenido aquí. Este puesto está sujeto a la realización satisfactoria de una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas tras la contratación. Requisitos Lo que necesitas: Diploma de escuela secundaria o GED Experiencia sólida en servicio al cliente, preferiblemente con 3 o más años de experiencia a tiempo completo Experiencia en liderazgo o capacidad natural para guiar e influir en los demás Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas Alta inteligencia emocional y capacidad para mantener la calma bajo presión Experiencia en entornos dinámicos centrados en las personas, como hostelería, centros de llamadas, consultorios dentales/visuales/ortopédicos, cuidado personal, coaching o tutoría profesional, es un gran valor añadido Beneficios Por qué te encantará trabajar en Serenity: Cumplimiento personal: genera un impacto real ayudando a los pacientes a recuperar sus vidas Crecimiento profesional: promovemos desde dentro y estamos expandiéndonos rápidamente Salario competitivo Excelentes beneficios: cubrimos el 90 % de los seguros médico, dental y de visión Plan 401(k): porque tu futuro también merece autocuidado 10 días de PTO (15 después del primer año) + 10 días festivos pagados para descanso y renovación

Sobre nosotros: Chelsea Hospitality Group (CHG) es una empresa familiar de hostelería con sede en Nueva Jersey, dedicada a crear experiencias gastronómicas y de bebidas de clase mundial. El último proyecto de CHG en Morristown, NJ, consiste en gestionar múltiples puntos de comida y bebida dentro de una propiedad sostenible y multifuncional. Estos establecimientos incluyen un restaurante en la planta baja, servicios de catering para conferencias, servicios de despensa y conceptos temporales. Descripción del puesto: Estamos buscando un Asociado de Servicios al Cliente dinámico y detallista para gestionar los servicios de hospitalidad en un entorno laboral de lujo en Morristown, NJ. Como primer punto de contacto para los invitados del edificio, desempeñará un papel fundamental para crear una experiencia positiva y acogedora. El candidato ideal tendrá excelentes habilidades comunicativas y de resolución de problemas, una actitud amable y una pasión por ofrecer una hospitalidad excepcional. Sus funciones: Recibir y dar la bienvenida a los invitados con una actitud amable y profesional Registrar la entrada y salida de los invitados de manera eficiente, asegurando la precisión en todos los datos de registro Atender consultas de los invitados y proporcionar información precisa sobre el entorno laboral, atracciones locales y servicios disponibles Comunicarse eficazmente con el equipo culinario, de limpieza, mantenimiento, informática y otros departamentos para garantizar una experiencia fluida para los invitados Mantener altos estándares de limpieza y presentación adecuada en todas las áreas de los espacios de hospitalidad laboral Manejar quejas o problemas de los invitados con calma y profesionalismo, derivándolos a la gerencia cuando sea necesario Proponer soluciones ante desafíos imprevistos y ayudar a los miembros del equipo con tareas administrativas o solicitudes de los invitados según se necesite Participar en reuniones del equipo y contribuir a mejoras de procesos Requisitos Lo que necesitamos de usted: Deseo de seguir aprendiendo y creciendo Mentalidad fuerte en hospitalidad con gran atención al detalle Experiencia en un puesto de hostelería orientado al cliente preferida, aunque no es obligatoria Actitud colaboradora y adaptable, con capacidad para trabajar eficazmente con distintos equipos y departamentos Disponibilidad para trabajar de 6 a.m. a 6 p.m., de lunes a viernes, con flexibilidad para trabajar ocasionalmente en horarios matutinos tempranos, tardes o fines de semana según se requiera Capacidad para caminar o estar de pie durante largos períodos de tiempo Capacidad para levantar objetos de hasta 30 libras Dominio fluido del inglés; conocimiento de idiomas adicionales deseable, pero no obligatorio Buenas habilidades informáticas y conocimientos básicos de sistemas A/V y tecnología de conferencias son un plus, aunque no obligatorios Beneficios Lo que obtendrá de nosotros: Pago por hora competitivo de $25.00-$27.00 la hora Seguro médico, dental, de vida y de visión integral Plan 401(k) para ayudarle a invertir en su futuro Tiempo libre remunerado para apoyar su vida fuera del trabajo Trabajar junto a miembros de equipo colaboradores que respaldan los valores fundamentales de CHG y están entusiasmados por formar parte de la operación fundacional de CHG.

Workfit Medical Staffing está buscando un Enfermero Práctico Licenciado para un hogar de cuidado a largo plazo en Montour Falls, NY. Será para el turno de la tarde, trabajando un contrato de 13 semanas, con horario de 5x8 que incluirá cada dos fines de semana y cada dos días festivos. El pago comenzará en $30 por hora. ¡Se requiere 1-2 años de experiencia en CVC! La fecha de inicio está programada para el 30/09/25. Postúlese o comuníquese con Bobby por llamada/mensaje al (585) 505-4445. Vea los requisitos a continuación, ¡gracias! Requisitos Experiencia de 1+ año en CVC Licencia actual y sin restricciones de LPN en NYS BLS actualizado a través de la Asociación Americana del Corazón Examen físico y PPD dentro del último año Vacunas actualizadas (MMR, Varicela, HEP B) Capacidad para ser flexible según sea necesario para satisfacer las necesidades de la instalación

Strategic Legal Practices está buscando un Abogado Senior para unirse a nuestro destacado equipo de litigios en Los Ángeles, CA. Esta es una oportunidad única y prestigiosa para un abogado altamente calificado con amplia experiencia en litigios que desee asumir un papel de liderazgo dentro de nuestra dinámica firma, dedicada a la defensa de los derechos del consumidor y batallas legales de alto riesgo. En este puesto, trabajará codo a codo con uno de los principales litigantes del sector en California y en todo el país. Esta colaboración directa ofrece una exposición sin igual a estrategias jurídicas de élite y excelencia en la sala de audiencias, ideal para abogados dispuestos a aumentar su impacto y reputación en la comunidad legal. El candidato ideal tendrá: Un dominio sólido de la litigación civil, con especial profundidad en asuntos de protección al consumidor y demandas colectivas Éxito demostrado en la gestión de casos complejos desde su inicio hasta el juicio La capacidad de mentorar a abogados y pasantes juniors, brindando orientación que mejore sus habilidades legales y apoye su desarrollo profesional Únase a Strategic Legal Practices y forme parte de un equipo que defiende la justicia, valora la innovación y le ofrece un asiento privilegiado ante algunos de los desafíos legales más importantes de nuestro tiempo. Compensación y Beneficios $130,000 - $300,000 anuales + beneficios (seguro médico, 401k, tiempo libre pagado, etc.) Principales Responsabilidades Liderar y gestionar casos de litigio de alto perfil, incluyendo el desarrollo y ejecución de estrategias. Redactar y presentar argumentos escritos complejos, incluyendo mociones para certificación de clase, mociones definitivas y apelaciones. Realizar descubrimientos, incluyendo la preparación de solicitudes y respuestas de descubrimiento, y la realización de declaraciones bajo juramento. Mentorar y supervisar a abogados juniors y personal de apoyo, fomentando un entorno colaborativo y productivo. Participar en interacciones con clientes, incluyendo consultas y actualizaciones sobre el estado del caso. Mantenerse al día sobre novedades y tendencias en la legislación de protección al consumidor. Este puesto ofrece la oportunidad de desempeñar un papel fundamental en la definición de nuestra estrategia de litigios mientras desarrolla aún más sus propias habilidades en un entorno de apoyo y vanguardista. Requisitos Título de Doctor en Derecho (JD) de una facultad de derecho acreditada. 4-10+ años de experiencia en litigios, con fuerte enfoque en derecho de protección al consumidor o demandas colectivas. Trayectoria comprobada de gestión exitosa de casos de litigio complejos. Excepcionales habilidades de investigación jurídica, redacción y defensa. Fuertes capacidades de liderazgo y mentoría. Licenciado para ejercer en California y con buena reputación. Capacidad para prosperar en un entorno rápido y colaborativo. Beneficios Estamos comprometidos a apoyar el bienestar y éxito de nuestro equipo mediante un paquete de beneficios sólido y cuidadosamente diseñado, que incluye: 401(k) con coincidencia del empleador – Planifique su futuro con confianza y con el apoyo de la empresa. Seguros de salud, dental y visión – Cobertura integral para mantenerlo a usted y a su familia sanos. Discapacidad a corto y largo plazo y seguro de vida – Protección financiera ante eventos inesperados de la vida. Estacionamiento pagado – Conveniente y cubierto, para que pueda concentrarse en su jornada laboral. Tiempo libre pagado generoso – Ample tiempo para descansar, recargar energías y atender asuntos personales. Programa de referidos de empleados – Gane recompensas por presentar personas talentosas a nuestro equipo. Programa de Asistencia al Empleado (EAP) – Recursos confidenciales para apoyo personal y profesional. Programa de Descuentos para Empleados – Acceso a ahorros exclusivos en una variedad de productos y servicios.

Técnico Comercial de HVAC I - Base del Cuerpo de Marines Camp Lejeune ¡Salarios competitivos y una ASIGNACIÓN PARA SEGUROS! Principales razones para trabajar en EMI Services, filial de TechFlow: Aumentos anuales de salario y asignación Trabajo estable, no estacional SIN VIAJES: ¡todo el trabajo se realiza en Camp Lejeune y sus instalaciones cercanas! Reembolso de matrícula Los técnicos de HVAC del equipo de Camp Lejeune provienen de áreas del este de Carolina del Norte, incluyendo Jacksonville, Richlands, Swansboro y Morehead City. Especializados en HVAC comercial, el técnico realiza mantenimiento, reparación, reemplazo y modernización de sistemas de HVAC para lograr condiciones climáticas reguladas. El puesto requiere que el técnico tenga amplios conocimientos sobre los principios de HVAC y la capacidad de reconocer y determinar el método más eficiente para diagnosticar, probar y corregir fallos. El técnico ideal de EMI está certificado universalmente por la EPA y tiene el nivel de habilidad necesario para realizar reparaciones en una variedad de sistemas. Salario $33.14/hora más $14.75 en beneficios adicionales destinados a seguro y 401k! ¡Consulte TODOS los fantásticos beneficios que recibe como empleado de EMI a continuación!! Responsabilidades principales Trabajar en varios tipos de unidades de HVAC: paquete dividido, estilo residencial y hasta liviano comercial, mini-divididos, VAV y AHU Usar un multímetro para verificar voltaje y lámparas Usar un soplete para soldar con latón Preparar órdenes de trabajo y estimaciones de costos de materiales Puede ayudar a capacitar a trabajadores de niveles inferiores en técnicas de reparación mecánica Habilidades esenciales Trabajar de forma independiente, ser autodidacta Leer diagramas esquemáticos Entender el ciclo de refrigeración con la capacidad de solucionar problemas mecánicos y recomendar estrategias de reparación PRACTICAR LA SEGURIDAD EN EL LUGAR DE TRABAJO en el uso de herramientas, equipos y suministros utilizados en la reparación de equipos de HVAC incluido el uso de equipo de protección personal (EPP) Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente 2+ años de experiencia en mantenimiento, reparación, instalación y operación de sistemas comerciales de calefacción, ventilación, refrigeración y aire acondicionado Licencia de Refrigeración tipo II de la EPA Curso de HVAC o equivalente Licencia de conducir válida conforme a la Ley REAL ID o estar dispuesto y capacitado para obtener una Aprobar una prueba de detección de drogas previa a la contratación y verificación de antecedentes Asistencia regular y confiable HORAS EXTRA: noches y fines de semana Ciudadanía estadounidense para obtener y mantener acceso a instalaciones militares Requisitos físicos Debe poder levantar hasta 50 libras sin ayuda Uso de manos, alcance con manos y brazos, hablar y caminar Períodos prolongados de sentado, flexión, cuclillas, de pie, torsión o agacharse Escalar escaleras e ingresar a espacios confinados Trabajar tanto en interiores como al aire libre en diversas temperaturas (algunas extremas) y condiciones climáticas * Las demandas físicas descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Cualificaciones preferidas Licencia Universal de Refrigeración de la EPA Haga clic aquí para visitar EMI Services en Facebook Beneficios Como miembro del equipo en EMI, disfrutará de: Paquete generoso de beneficios consistente con el Acuerdo de Negociación Colectiva Asignación para seguros Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y feriados federales) Discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida a término Asignación por seguridad Uniformes Reembolso de matrícula Aumento anual de salario y asignación Trabajo estable siempre, no estacional Programa de referidos: únase a nuestro equipo y traiga a sus amigos Lo que distingue a EMI EMI es un proveedor líder en la industria de servicios de apoyo a operaciones de bases del Departamento de Defensa, mantenimiento de instalaciones y logística. Nuestro objetivo es contribuir a la reparación y mantenimiento de edificios y equipos. EMI ofrece consistentemente ahorros de costos mediante innovaciones de mejor valor y servicios de calidad que superan las expectativas de nuestros clientes. El socio adecuado: EMI ha crecido ganando la confianza de nuestros clientes y la lealtad de nuestros empleados. Hemos ejecutado con éxito más de 60 contratos de servicio y comprendemos los desafíos únicos que enfrenta el ejército actual. Ofrecemos una excepcional capacidad de respuesta y un fuerte compromiso con la satisfacción del cliente. Demostramos este compromiso obteniendo consistentemente algunas de las calificaciones más altas de satisfacción del cliente en la industria. El equipo adecuado: El equipo de EMI incluye a más de 250 profesionales de alto rendimiento, personal administrativo y técnicos distribuidos en varias ubicaciones en todo Estados Unidos. En ocasiones, complementamos nuestras capacidades internas con socios comerciales probados y competentes. El enfoque adecuado: EMI aporta una vasta experiencia y soluciones comprobadas para complementar las operaciones de nuestros clientes. Proporcionamos una plataforma que ofrece apoyo integral a la misión y un servicio al cliente excepcional en una solución muy rentable y repetible. #emiservices