Salario negociable
Panelmatic Inc.
Houston, TX, USA
Sobre nosotros: Panelmatic, Inc. fue fundada en 1957 en Youngstown, OH, para servir a las industrias manufactureras con el diseño y construcción de paneles de control eléctricos, instrumentos y neumáticos personalizados. Nuestro negocio ha crecido suficientemente a lo largo de los años como para apoyar la expansión de nuestros clientes. Hemos producido paquetes de control para muchas de las principales corporaciones de América en las industrias química, ambiental, alimentaria, pulpa y papel, caucho, petróleo, farmacéutica, vidrio, metales e industriales. También entregamos equipos para uso mundial. Nuestra rigurosa metodología asegura el cumplimiento con estándares nacionales e internacionales. Podemos satisfacer las necesidades de nuestra diversa clientela desde el inicio hasta la finalización, pasando por ventas, diseño, fabricación, pruebas y entrega. Desde 1957, hemos sido reconocidos por nuestros paquetes de control de alta calidad y personalizados, nuestro servicio integral y nuestra experiencia tecnológica y manufacturera. Esta experiencia garantiza nuestra capacidad para manejar rápidamente y de forma eficiente los paquetes más grandes y complejos. Resumen del trabajo: Panelmatic busca un Diseñador Eléctrico Senior experimentado y orientado al detalle. El Diseñador Eléctrico Senior creará y revisará diagramas de cableado punto a punto y listas de materiales (BOM) para equipos de distribución de energía, incluyendo interruptores blindados metálicos, interruptores metálicos encapsulados y tableros de distribución. Funciones del trabajo: Revisar y detallar planos esquemáticos para productos de distribución de energía, incluyendo interruptores de media y baja tensión Crear y revisar diagramas de cableado punto a punto Crear y finalizar listas de materiales (BOM) para componentes de diseño eléctrico Crear y/o verificar los diseños finales de paneles y puertas antes de la fabricación Proporcionar listas de cables punto a punto y de-a según sea necesario para la fabricación de arneses de cables Revisar/comprobar el trabajo de otros diseñadores del equipo y proporcionar retroalimentación Capacitar a otros miembros del equipo según sea necesario Brindar soporte técnico al taller según sea necesario Resolver problemas junto con el personal del taller y del campo Interactuar con ingeniería mecánica e ingeniería eléctrica según sea necesario Apoyar al equipo de I+D en preguntas relacionadas con el cableado Comunicar el estado del trabajo, incluyendo posibles problemas, con el supervisor Apoyar la creación y mantenimiento de sistemas y procesos de ingeniería Requisitos Calificaciones mínimas: Experiencia de 8 o más años en cableado punto a punto y diseño eléctrico de interruptores de media tensión Se prefiere título de asociado en dibujo técnico y/o diseño gráfico Se requiere conocimiento de cableado de circuitos de control y normas aplicables Se requiere un alto nivel de familiaridad con las normas ANSI, NEC y UL Experiencia transformando planos esquemáticos y diseños en un paquete completo de planos y documentación listo para el cliente y la construcción Un sólido entendimiento del cableado interno de los interruptores Se requieren fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo Capacidad para trabajar en un entorno multitarea y multiproyecto con prioridades cambiantes Se requieren habilidades analíticas y de resolución de problemas Se requieren excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal Se requiere autorización para trabajar en EE. UU. sin patrocinio Mentalidad de crecimiento con capacidad para aceptar desafíos Capacidad para empujar, jalar y levantar físicamente 50 libras o más Capacidad para sentarse, estar de pie y caminar durante cuatro horas o más seguidas Calificaciones preferidas: Se prefiere pasión por capacitar y guiar a nuevos diseñadores Se prefiere experiencia liderando equipos Se requiere AutoCAD y SolidWorks; se prefiere experiencia con EPLAN Beneficios Beneficios: Médico, dental, visión, HSA, seguro de vida temporal, AD&D, STD, LTD Panelmatic paga el 100% de la prima médica para la cobertura individual del empleado Para todos los demás niveles de cobertura médica (por ejemplo, empleado más hijo, empleado más cónyuge, familia), Panelmatic paga el 80% y el empleado paga el 20% Beneficios de 401K Becas, reembolso educativo, voluntariado remunerado, desarrollo personal y profesional remunerado PTO y días festivos pagados Oportunidades de avance profesional Salarios competitivos Entorno familiar con una antigüedad promedio de empleados superior a cinco años