Coordinador Asistente de Servicios de Salud RCFE

BB&E es una firma de ingeniería civil y ambiental y consultoría de servicio completo propiedad de sus empleados, con sede en Northville, Míchigan, que presta servicios tanto al sector federal como industrial en todo Estados Unidos. Los miembros del equipo de BB&E brindan servicios de consultoría ambiental, ingeniería de instalaciones y gestión de programas/proyectos a los sectores federales y privados.   Resumen del puesto Actualmente BB&E busca un Ingeniero Estructural para brindar servicios de apoyo en diseño de ingeniería estructural que respalden proyectos Design-Bid-Build y Design-Build, así como actividades asociadas realizadas por NAVFAC SE, Dirección de Planificación, Diseño y Construcción, División de Diseño (PDC4) en NAVFAC SE en Jacksonville, FL. Funciones y responsabilidades principales Realizar análisis y diseño estructural de sistemas verticales y laterales resistentes a fuerzas en edificios, estructuras de retención, estructuras para servicios públicos o estructuras marítimas (muelles, embarcaderos, etc.) utilizando códigos y normas del Departamento de Defensa (UFC) o códigos industriales, incluyendo el Código Internacional de Edificación (IBC) y ASCE 7 Cargas Mínimas para Diseño de Edificios y Otras Estructuras; y diseñar elementos estructurales utilizando materiales comunes en la construcción (hormigón, acero y mampostería) Coordinar con miembros del equipo para ejecutar el alcance, cronogramas y presupuestos del proyecto conforme a los requisitos del proyecto y del cliente Facilitar la minimización de retrasos en proyectos mediante revisiones técnicas y recomendaciones solicitadas dentro de plazos predeterminados Investigar códigos, directrices, políticas, procedimientos, procesos, criterios y leyes y regulaciones federales, y proporcionar recomendaciones técnicas sólidas verbalmente y por escrito Aplicar principios, prácticas y teorías técnicas innovadoras para resolver problemas técnicos Coordinar con el cliente gubernamental, miembros del equipo NAVFAC, liderazgo, partes interesadas del proyecto y diversas agencias regulatorias Coordinar y facilitar reuniones, hacer recomendaciones basadas en los requisitos del proyecto, coordinar procesos de trabajo, programar/coordinar planes de acción y hitos (POAM), y comunicar eficazmente los hallazgos al personal del proyecto; proporcionar actas escritas de todas las reuniones Revisar informes técnicos, solicitudes de información (RFI), diseños, cambios de diseño para proyectos design-build y design-bid-build, entregables del proyecto, presentaciones, propuestas de costos de contratistas, etc., para asegurar el cumplimiento con los requisitos del cliente y de la solicitud de propuesta (RFP) Brindar apoyo técnico para la revisión del plan de puesta en marcha, presentaciones de diseño y construcción, e inspecciones en campo Proporcionar apoyo técnico para actividades de construcción en campo Presentar resúmenes de logros durante reuniones semanales y en un informe mensual de estado preparado No se incluyen investigaciones de campo; no se requiere viajar Requisitos Cualificaciones clave Se requiere ciudadanía estadounidense y capacidad de obtener autorización de seguridad secreta (nivel Tier 3 preferido) Certificación: se valora tener licencia de Ingeniero Profesional (P.E.), pero no es obligatoria Conocimientos Conocimiento demostrado de principios amplios de ingeniería y experiencia en ingeniería estructural Comprensión sólida de conceptos, principios y prácticas técnicas aplicables al diseño de proyectos de ingeniería multidisciplinaria Habilidades de comunicación destacadas: excelentes habilidades verbales y escritas, con capacidad para transmitir eficazmente conceptos técnicos complejos a audiencias diversas; experiencia demostrada en preparar correspondencia, informes escritos y presentaciones ante personal directivo Software: dominio de AutoCAD y/o Revit, etc., y software MS Office, incluyendo Excel, Word y PowerPoint; también puede ser necesario adaptarse a nuevos softwares como eCMS, MS Teams y Zoom Experiencia y educación Experiencia: mínimo 10 años de experiencia en gestión de diseño y/o diseño; experiencia demostrada realizando análisis y diseño estructural de sistemas verticales y laterales resistentes a fuerzas en edificios, estructuras de retención, estructuras para servicios públicos o estructuras marítimas (muelles, embarcaderos, etc.) utilizando códigos y normas del Departamento de Defensa (UFC) o códigos industriales, incluyendo el Código Internacional de Edificación (IBC) y ASCE 7 Cargas Mínimas para Diseño de Edificios y Otras Estructuras; y diseño de elementos estructurales utilizando materiales comunes en la construcción (hormigón, acero y mampostería) Educación: título universitario mínimo en Ingeniería Civil con especialización en estructuras, obtenido en una facultad de ingeniería acreditada Requisitos físicos Capacidad para estar de pie/caminar/subir/kneel/agacharse y permanecer en posición estacionaria/sentado al menos el 60% del tiempo Capacidad para operar equipos de oficina, incluyendo computadora, fotocopiadora, teléfono, etc. Capacidad para usar las manos para tocar, manipular o sentir objetos o controles; alcanzar con las manos y brazos Capacidad para levantar hasta 10 libras Capacidad para ver detalles de objetos que están a menos de unos pocos pies de distancia Capacidad para comprender el habla de otra persona, hablar con claridad para que los oyentes entiendan, y hablar o escuchar tanto en persona como por teléfono Beneficios Rango salarial: $160,000 - $165,000 Participación en el Plan de Propiedad Accionaria para Empleados (ESOP): ¡BB&E es propiedad 100% de sus empleados! Bono discrecional *Seguros médicos, dentales y de visión con asistente sanitario *Discapacidad a corto y largo plazo proporcionada por el empleador *Seguro de vida proporcionado por el empleador *Opciones para empleados de seguros adicionales de vida, accidente, enfermedad grave, indemnización hospitalaria y protección contra robo de identidad *Tiempo libre pagado generoso más 11 días festivos pagados Opciones tradicionales y Roth 401(k) con coincidencia total del empleador ya completamente vestida Reembolso de matrícula y desarrollo profesional Programa de referidos de empleados Descuentos para empleados Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Descuento en seguro para mascotas *Aplica únicamente a empleados de tiempo completo   *BB&E es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un empleador con acciones afirmativas. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.

Ubicación: Herndon/Chantilly y Tysons, VA Requisito de autorización: TS/SCI con poligráfico de alcance completo (FSP) Tipo de puesto: Tiempo completo, presencial Nuestro cliente busca un Ingeniero de Seguridad de Sistemas de Información (ISSE) experimentado para unirse al programa Phoenix en un rol completamente financiado y crítico para la misión. El ISSE será responsable de definir e implementar requisitos de seguridad, asesorar sobre programas de ciberseguridad y garantía de información (IA), y apoyar los procesos de acreditación y autorización (A&A). Este puesto dirigirá los esfuerzos de escaneo de vulnerabilidades, garantizará el cumplimiento de las políticas de seguridad y mantendrá la documentación de seguridad del sistema para proteger datos y sistemas sensibles. Principales responsabilidades: Dirigir los esfuerzos de pruebas de seguridad automatizadas utilizando las herramientas empresariales de escaneo del patrocinador Crear y entregar informes mensuales de escaneo de vulnerabilidades e informes mensuales de usuarios privilegiados y administradores Actuar como líder general para garantizar que los sistemas sean seguros mediante la protección de datos y hacer cumplir el acceso basado en necesidad de conocer Colaborar con el equipo técnico para desarrollar y mantener Planes de Acción y Hitos (POAMs) Apoyar al Gerente del Programa (PM) con el Plan de Seguridad del Contrato Coordinar con el Gerente de Seguridad del Sistema de Información (ISSM) del patrocinador y el Consejo del Programa INFOSEC según sea necesario Redactar y mantener el Plan de Seguridad del Sistema (SSP) del programa para actividades de A&A Proporcionar programas de educación y concienciación sobre seguridad para el personal del patrocinador y del programa Desarrollar y mantener el Plan de Sistemas de Información Automatizados (AIS) del programa Requisitos Calificaciones mínimas: 4–7 años de experiencia profesional en: Normas y procesos de seguridad de aplicaciones Acreditación y Autorización (A&A), incluyendo documentación, POAMs y remediación Requisitos de seguridad de aplicaciones y datos para Autoridades para Desarrollar y Operar sistemas (ATD, ATO), tales como cifrado, control de acceso basado en roles, garantía de información y monitoreo/auditoría/informes Coordinación con equipos de ingeniería para implementar requisitos de seguridad Metodologías Agile / Scrum Capacidad para trabajar tiempo completo de forma presencial en Herndon/Chantilly y Tysons, VA Calificaciones preferidas: Habilidades sólidas de liderazgo y comunicación para interactuar con interesados, gestión del programa y equipos técnicos Demostrada capacidad para documentar, presentar y mantener políticas y planes de seguridad Experiencia trabajando con sistemas a gran escala y críticos para la misión en entornos seguros Elegibilidad: Se requiere autorización activa de TS/SCI con poligráfico de alcance completo (FSP) para este puesto Beneficios Salario: $155,000/año – $175,000/año

VBA busca un Ejecutivo Senior de Ventas con gran motivación, pasión por las ventas y mentalidad emprendedora para hacer crecer a VBA dentro de los segmentos pequeños, medianos y nacionales. El Ejecutivo Senior de Ventas deberá tener relaciones establecidas con corredores y consultores, y será capaz de cultivar nuevas relaciones mediante la presentación efectiva del valor diferencial de VBA y gestionar los procesos de ventas dentro de las regiones asignadas por VBA. En este puesto, realizará prospección presencial, llamadas telefónicas, networking y aprovechamiento de referidos para programar citas, identificar necesidades grupales y cerrar ventas. Adoptar un enfoque consultivo en ventas combinado con una prospección proactiva le permitirá destacarse y alcanzar sus objetivos. La integridad, positividad y organización son imprescindibles para tener éxito en este rol. Las sólidas habilidades de comunicación, incluyendo escucha, redacción y presentación, permitirán al candidato conectar tanto con clientes como con colegas. El candidato ideal será hábil en la resolución de conflictos, manejará los desafíos con elegancia y encontrará soluciones que satisfagan a todas las partes involucradas. Además, será fundamental la capacidad de gestionar múltiples tareas eficientemente, junto con un fuerte enfoque en servicio al cliente que priorice la satisfacción del cliente y asegure que cada interacción sea positiva e impactante. Funciones Esenciales Gestionar todo el ciclo de ventas: desde la generación de leads hasta el cierre en la zona asignada, para grupos de tamaño entre 10 y 5.000 personas. Desarrollar nuevas relaciones con agentes, corredores y consultores dentro de la zona asignada. Educar a corredores nuevos y existentes mediante reuniones proactivas presenciales o virtuales, presentaciones y llamadas telefónicas. Establecer y realizar citas con tomadores de decisiones de nivel ejecutivo (C-level) para presentar soluciones. Presentar la propuesta de valor de VBA a corredores y clientes para aumentar la actividad de cotizaciones. Ejecutar solicitudes de propuestas con soluciones consultivas centradas en el cliente. Gestionar solicitudes de propuestas (RFP), internas y externas, desde la solicitud inicial hasta las presentaciones finales. Realizar seguimiento posterior a cotización y posterior a RFP para perfeccionar el diseño del plan y lograr la aceptación. Gestionar el proceso de ventas y métricas de ventas utilizando los sistemas de VBA, incluido su CRM. Cumplir con los objetivos establecidos de nuevos negocios en términos de negocios enviados, cotizados y cerrados. Capacidad para trabajar de forma remota y responsabilizarse de métricas diarias y mensuales de citas, ventas, etc. Responder oportunamente a solicitudes de la alta dirección. Realizar actividades y funciones del personal de niveles inferiores según se asigne o requiera. *Las declaraciones anteriores describen la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades y deberes requeridos para este puesto. Requisitos Calificaciones Mínimas Demostrado logro y éxito desarrollando un territorio de ventas y cumpliendo métricas de ventas Éxito demostrado formando nuevas relaciones con clientes a través de llamadas telefónicas, correo electrónico y contacto directo Experiencia gestionando/manejando un territorio con amplios conocimientos sobre la industria de beneficios para empleados y relaciones preexistentes con corredores Título universitario en negocios, salud o campo relacionado, o experiencia equivalente Poseer licencias de seguros aplicables o capacidad de obtenerlas dentro de los 60 días posteriores a la contratación en los estados necesarios 4 o más años de experiencia en ventas externas en el sector de salud o beneficios para empleados Licencia de conducir válida, automóvil confiable y seguro de auto vigente (mínimo $250,000/$500,000) Capacidad para viajar hasta el 75% del tiempo, incluyendo viajes nocturnos Conocimientos, Habilidades y Capacidades Sólidas habilidades de presentación y comunicación (escrita y verbal) Iniciativa competitiva e independiente con ética laboral sólida, resistencia y comodidad ante el rechazo Conocimientos avanzados de MS Office (Word, Excel y Outlook) Alto nivel de conocimiento del sector en productos de salud y complementarios Comodidad trabajando con, y capacidad para utilizar adecuadamente Hubspot como herramienta de CRM Capacidad para manejar grandes volúmenes de trabajo con prioridades conflictivas Enfoque consultivo en ventas; identificar soluciones únicas con valor añadido Sólidas habilidades de investigación y análisis Disposición para aprender y recibir capacitación Alta atención al detalle y a la información específica Sólidas habilidades para construir relaciones con alto grado de integridad, respuesta rápida y fiabilidad Mentalidad de cazador para calificar y cerrar agresivamente nuevos negocios Entorno de Trabajo/Demanda Física (incluye pero no se limita a) El trabajo se realiza de forma remota y puede requerir: Capacidad para viajar hasta el 75% del tiempo, incluyendo viajes nocturnos Levantamiento ocasional de hasta 50 libras Operación frecuente de un vehículo Para desempeñar correctamente este puesto, la persona debe poder realizar satisfactoriamente las funciones esenciales del trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones principales descritas aquí. Dado que no se pueden describir aquí todos los deberes asociados a este puesto, los empleados podrían ser requeridos a realizar tareas no especificadas explícitamente en la descripción del puesto, pero que puedan considerarse razonablemente incidentales en el desempeño de sus funciones, tal como si estuvieran escritas en esta descripción. Beneficios Salario competitivo con oportunidades de comisiones ilimitadas Oportunidad de duplicar el salario al alcanzar los objetivos de KPI Beneficios médicos y dentales con mínima contribución del empleado. Seguro de visión, discapacidad a corto y largo plazo, y seguro de vida pagados por el empleador. El plan de visión ofrece generosos subsidios, sin copagos y dos materiales por año para el empleado elegible y sus dependientes. Plan 401k con coincidencia del empleador hasta el 6% Generoso paquete de tiempo libre y licencias

CurbWaste es una empresa de SaaS vertical en etapa inicial con la misión de transformar la industria de Gestión de Residuos, un sector crítico que durante mucho tiempo ha estado poco atendido por la tecnología moderna. Estamos aquí para cambiar eso. Nuestros clientes son la columna vertebral de la infraestructura esencial: operadores humildes y trabajadores que gestionan negocios complejos con escaso apoyo del software. Estamos desarrollando herramientas que les brindan el poder, la claridad y la eficiencia que merecen, y apenas estamos comenzando. En CurbWaste mantenemos un alto nivel. Nos desafiamos mutuamente a crecer cada día, actuamos con confianza y sentido de propiedad, y estamos enfocados incansablemente en entregar valor real a nuestros clientes. Acerca del puesto CurbWaste busca un Analista de QA apasionado por la calidad del producto y obsesionado con los detalles. En este puesto, usted será el garante de la fiabilidad, asegurándose de que cada función que lancemos sea probada exhaustivamente, funcione según lo previsto y ofrezca una experiencia fluida a nuestros clientes. Trabajará estrechamente con ingenieros, gerentes de producto y diseñadores para identificar problemas desde el inicio, definir estrategias de prueba y defender la calidad durante todo el proceso de desarrollo. Su trabajo influirá directamente en la confianza que nuestros clientes depositan en nosotros y garantizará que entreguemos software en el que puedan confiar para gestionar sus negocios. El candidato ideal es un solucionador de problemas meticuloso y curioso al que le gusta descubrir fallos, encontrar casos extremos y llevar el software al límite. Se incorporará a un equipo de QA en crecimiento que ya está estableciendo sólidas prácticas de pruebas, y desempeñará un papel clave en la escalabilidad de nuestros procesos, la colaboración entre áreas y en elevar el nivel de calidad del producto en CurbWaste. Sus responsabilidades Desarrollar, ejecutar y mantener casos de prueba manuales y automatizados en nuestras aplicaciones web y móviles Colaborar con gerentes de producto e ingenieros para comprender los requisitos, criterios de aceptación y casos extremos Identificar, documentar y rastrear defectos, asegurando su resolución oportuna y seguimiento continuo Realizar pruebas de regresión, integración y exploratorias para validar nuevas funciones y lanzamientos Contribuir al desarrollo de procesos, herramientas y estándares de QA escalables a medida que crece el equipo Defender la usabilidad, rendimiento y fiabilidad durante todo el ciclo de vida del producto Participar en ceremonias ágiles (planificación, reuniones diarias, revisiones) para garantizar que las consideraciones de calidad se integren desde el principio Requisitos 2 a 4 años de experiencia en QA de software (Analista de QA, Ingeniero de QA o puesto similar), preferiblemente en un entorno SaaS Conocimientos sólidos de metodologías, herramientas y procesos de QA de software Experiencia con herramientas de gestión de casos de prueba y seguimiento de incidencias (por ejemplo, TestRail, Jira) Conocimientos de frameworks de pruebas automatizadas (por ejemplo, Selenium, Cypress, Playwright) son un plus Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar entre funciones Habilidades analíticas y de resolución de problemas con atención meticulosa a los detalles Pasión por la calidad y mentalidad orientada al cliente Experiencia en logística, entrega de última milla u optimización de rutas es un plus Antecedentes en SaaS vertical o software específico para industrias son un plus Debe residir en el área de Nueva York con autorización de trabajo válida Beneficios Esto no es solo un trabajo, es una carrera, es una oportunidad de tener un impacto real en una industria crítica. Ser parte de una startup con misión Puesto de alto impacto con responsabilidad y espacio para crecer Paquete competitivo de compensación y beneficios Horario flexible, reconocimiento y apoyo para el trabajo autónomo Beneficios médicos: seguro médico, dental y de visión pagado por la empresa Entorno de trabajo híbrido con sede en Nueva York Nuestra misión Queremos cambiar la forma en que las empresas de residuos gestionan sus negocios. Somos una empresa de software fundada por transportistas y creada para transportistas. Nos preocupamos por el medio ambiente y queremos desempeñar un papel positivo en el futuro de la industria de residuos. El software ayuda a crear soluciones, y estamos enfocados en ser líderes del cambio. En CurbWaste celebramos la individualidad y la singularidad. Creemos que la convergencia de perspectivas y experiencias frescas de todos los ámbitos de la vida es lo que hace que nuestro producto y cultura sean tan excelentes. Animamos firmemente a personas de grupos subrepresentados a postularse. No discriminamos a empleados por motivos de raza, color, religión, sexo, origen nacional, identidad o expresión de género, edad, discapacidad, embarazo (incluyendo parto, lactancia o condiciones médicas relacionadas), información genética, condición militar o de veterano protegida, orientación sexual, ni ninguna otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables.

Analista de Conducta Certificado por la Junta / BCBA – ABA Centers of America Tiempo completo Leominster, MA **PAQUETE DE REUBICACIÓN DE HASTA $15 000** **PERDÓN DE PRÉSTAMOS ESTUDIANTILES DE HASTA $24 000** Hemos creado la cultura laboral ideal para un BCBA · Programa de pago de préstamos estudiantiles para deudas existentes (hasta $24 000 en total - $1 000 por mes) · Requisito de horas facturables por debajo del promedio (27 horas por semana) · Cargas de casos menores al promedio (8-10 casos, 180 horas RBT por semana) · Flexibilidad en la programación de dónde y cuándo trabajas ¡Por qué somos el mejor lugar para ser un BCBA! · Dedicación a mejores resultados: cargas de casos más pequeñas combinadas con nuestra infraestructura clínica establecida significa que puedes centrarte en brindar atención de alta calidad e impacto duradero para niños y familias · Eficiencia impulsada por inteligencia artificial: optimiza tu flujo de trabajo, reduce tareas administrativas y automatiza informes, dándote más tiempo para enfocarte en tus clientes · Crecimiento profesional ilimitado: disfruta de oportunidades a largo plazo para avanzar en tu carrera sin la presión de inversores de capital privado · Acceso a tutoría y liderazgo: colabora con BCBAs experimentados y líderes dedicados a tu éxito y desarrollo profesional · Grupos de interés especial: conecta con colegas para profundizar tu experiencia en áreas como evaluación, conductas severas y colaboración escolar · Soporte clínico bajo demanda: accede a capacitación continua y recursos a través de nuestra Academia de Excelencia ABA para mantenerte a la vanguardia · Inversión en talento: contratamos a los mejores profesionales e invertimos en el desarrollo de nuestros equipos RBT, asegurando la mejor atención para nuestros clientes y estabilidad para nuestros BCBAs · Compromiso con mejorar la atención del autismo: estamos comprometidos seriamente con la innovación y el cambio, evidenciado por tener nuestros propios equipos diagnósticos y patrocinio del Laboratorio de Investigación del Autismo en la Universidad Temple · Reconocimiento en la industria: nombrados con orgullo en la lista “Mejores en Negocios” de Inc. Magazine para Servicios de Salud, generando un impacto duradero en nuestro campo y en la sociedad Lo que harás · Diseñar, implementar y supervisar programas de adquisición de habilidades y reducción de comportamientos · Supervisar la implementación de programas analíticos del comportamiento por parte de RBTs y cuidadores · Realizar evaluaciones relacionadas con la necesidad de intervención conductual (por ejemplo, evaluación de preferencias, evaluación funcional, evaluación del desempeño del personal, etc.) · Estar dispuesto y capacitado para supervisar semanalmente a otras personas que buscan la certificación BCBA · Otras actividades típicas de BCBA Requisitos Educación/Experiencia y otros requisitos · Título de maestría · Certificación BCBA activa, requerida · Iniciar el proceso de licencia estatal antes de la fecha de inicio · Licencia de conducir válida, medio de transporte confiable y comprobante de seguro automotriz · Capacidad para mantener antecedentes limpios/exámenes toxicológicos y registro de conducción Beneficios Beneficios especiales para BCBA a tiempo completo · Programa de pago de préstamos estudiantiles para deudas existentes (hasta $24 000 en total - $1 000 por mes) · Plan 401(k) con coincidencia generosa del empleador hasta el 6% · Bonos de desempeño (promedio de $2 700 dos veces al año) · Bonos por referir BCBA ($5 000) · Bonos por referir RBT ($500) · Reembolso de matrícula para educación continua (hasta $2 500 por semestre) · 21 días pagados libres (15 días de PTO, que aumentan con la antigüedad, más 6 días festivos) · Seguro médico, dental, de visión, de discapacidad a largo plazo y de vida · Reembolso de CEU · Reembolso por kilometraje Acerca de ABA Centers of America ABA Centers of America es un excelente lugar para trabajar. No te lo digas solo por nosotros. Estamos incluidos en la lista “Mejores en Negocios” de la revista Inc. en la categoría “Servicios de Salud”, que honra a empresas que han tenido un impacto extraordinario en sus campos y en la sociedad. ID del reclutador: #LI-TF1 ABA Centers of America participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional de EE. UU.

En Bath Experts, estamos buscando personas dinámicas y extrovertidas para liderar los esfuerzos de ventas y marketing en campo en sus comunidades locales. Si te encanta interactuar con las personas, tienes facilidad para iniciar conversaciones y deseas representar a una empresa de rápido crecimiento reconocida por ofrecer experiencias sobresalientes al cliente y productos altamente calificados, ¡este podría ser el puesto ideal para ti! Funciones y Responsabilidades: Liderar iniciativas de marketing de eventos, demostraciones y actividades promocionales para aumentar el reconocimiento de la marca y generar ventas. Representar a Bath Experts y a la marca Jacuzzi en eventos comunitarios, gestionando la planificación, coordinación, generación de prospectos y programación de citas. Interactuar cálidamente y de manera profesional con clientes potenciales y existentes. Convertirse en un recurso informado, mostrando los excepcionales productos y servicios ofrecidos por Bath Experts. Aplicar un enfoque consultivo para ayudar a los clientes a comprender y valorar nuestras soluciones. Apoyar campañas de marketing mediante llamadas de seguimiento, gestión de prospectos y diversas tareas promocionales. Ocasionalmente apoyar iniciativas de nuevos mercados y la capacitación de nuevos miembros del equipo. Requisitos: Tener al menos 1 año de experiencia en servicio al cliente (se prefiere ventas minoristas). Ser entusiasta, amable y hábil para conducir conversaciones. Contar con transporte confiable y poder transportar cómodamente materiales para eventos. Sentirse cómodo permaneciendo de pie durante largos periodos. Estar disponible por las noches y fines de semana. Beneficios: Sueldo base competitivo + oportunidades de bonificación ilimitadas Opciones de seguro médico, dental, de visión y de vida Plan 401(k) con coincidencia de la empresa del 4% Días festivos pagados, tiempo libre y día de cumpleaños libre Oportunidades continuas de capacitación y desarrollo profesional Avance de carrera en una empresa en crecimiento Descuentos para empleados en servicios de mejoras para el hogar Entorno de trabajo solidario y orientado al trabajo en equipo Bath & Cabinet Experts es una empresa de mejoras para el hogar de rápido crecimiento que transforma baños y cocinas residenciales con productos premium, artesanía experta y un servicio al cliente incomparable. Como distribuidor exclusivo de remodelación de baños Jacuzzi para Indiana, Ohio y Kentucky, y como el equipo detrás de Cabinet Experts, nuestra división especializada en renovación de gabinetes de cocina, combinamos marcas nacionales confiables con conocimientos locales para ofrecer resultados excepcionales. ¿Por qué elegir Bath Experts? Ganador durante varios años del premio Top Workplace Más de 2.100 reseñas de cinco estrellas con una calificación promedio de 4.9 estrellas Más de $200,000 donados a hospitales infantiles locales y organizaciones benéficas juveniles Basados en una cultura de integridad, innovación y valores centrados en las personas Comprometidos a crear oportunidades reales de crecimiento para nuestro equipo La Historia de Bath Experts y su Compromiso Comunitario  Palabras clave: Especialista en Marketing de Campo, Embajador de Marca, Promoción de Marca, Marketing Promocional, Líder de Marketing de Eventos, Participación Comunitaria, Generación de Prospectos, Líder de Participación al Cliente, Coordinador de Eventos Promocionales, Especialista en Eventos de Marketing, Eventos Promocionales, Venta Consultiva, Avance Profesional, Alcance al Cliente, Productos Premier, Lugar de Trabajo Ganador de Premios