Remoto - Enfermero Práctico Licenciado - LPN - LVN - Coordinador de Admisión

El Arc de Ocean County se enorgullece de ofrecer un seguro médico de alta calidad, con bajo deducible, copago de $0 y un plan integral de cobertura de medicamentos. Además, ofrecemos un sólido plan de cobertura dental y de visión. Cobertura médica, dental, de visión y FSA 401k con coincidencia de la agencia Reembolso de matrícula, oportunidades de avance profesional, programa de bonificación por referidos Tiempo libre pagado, pago por días festivos, capacitación remunerada en el trabajo Varios otros beneficios complementarios El Arc de Ocean County busca enfermeros prácticos licenciados (LPN) para trabajar en entornos residenciales (hogares grupales) y apoyar a personas con discapacidades en el condado de Ocean. Actualmente estamos contratando puestos a tiempo completo y parcial en Brick. El candidato será un profesional médico licenciado para la agencia y podría ser asignado a trabajar en más de un programa o ubicación, incluyendo visitas en el lugar a hospitales y centros de enfermería de la zona cuando los residentes estén recibiendo atención hospitalaria. Ubicación: Brick, condado de Ocean Salario base de $35.00 por hora, ¡calificado para diferencial por turno! Gane $2-4 adicionales por hora con el diferencial por turno. ¡Turnos de 3 a 11 p.m. y de 7 a 3 p.m. disponibles! Descripción Bajo la supervisión de la enfermera registrada (RN) de la agencia, el LPN monitoreará y proporcionará la atención clínica a nuestros residentes, incluyendo evaluación, planificación, implementación y evaluación. Recopilará historiales clínicos, registrará los servicios prestados y preparará los registros de medicamentos. Los LPN tendrán responsabilidad compartida con el personal directivo para ayudar en la supervisión de las preocupaciones médicas de cada residente. Se asegurarán de garantizar la salud y seguridad general de los residentes y del entorno en el que viven. Se prefiere experiencia previa trabajando con personas con discapacidades, aunque no es obligatoria. Requisitos Debe tener 18 años de edad o más Debe poseer una licencia de conducir válida de Nueva Jersey con no más de cinco puntos Un año de experiencia trabajando como LPN Educación: Graduado de una escuela de enfermería acreditada. Debe presentar y mantener prueba de licencia actual de LPN emitida por la Junta de Enfermería de Nueva Jersey Beneficios Cobertura médica, dental, de visión y FSA 401k con coincidencia de la agencia Reembolso de matrícula, oportunidades de avance profesional, programa de bonificación por referidos Tiempo libre pagado, pago por días festivos, capacitación remunerada en el trabajo Varios otros beneficios complementarios ¡Pregunte hoy sobre nuestro programa de reembolso de matrícula!

Empro Staffing es un proveedor líder de personal suplementario para la industria de la salud, dedicado a ofrecer profesionales de enfermería excepcionales en todos los puestos y especialidades dentro de las instalaciones de atención médica en todo Estados Unidos. Con décadas de experiencia, Empro Staffing se ha consolidado como un recurso confiable y constante, asegurando que nuestros clientes reciban apoyo y atención sobresalientes. Nos enorgullece reclutar talento de primer nivel en enfermería, y nuestras enfermeras prácticas licenciadas (LPN) son esenciales para brindar atención de alta calidad a los pacientes en diversos entornos. Actualmente estamos buscando enfermeras prácticas licenciadas (LPN) compasivas y dedicadas para unirse a nuestro dinámico equipo. Como LPN, trabajará bajo la supervisión de enfermeras registradas (RN) para proporcionar atención directa al paciente, apoyando a las personas en sus necesidades de salud. Sus contribuciones serán fundamentales para mantener resultados óptimos en los pacientes y garantizar un entorno de cuidado. Si está comprometido con la excelencia en la atención de enfermería y le apasiona marcar la diferencia en la vida de los pacientes, lo animamos a postularse. Tarifa por hora: $43 a $45 Período de pago: Domingo a sábado Horario de pago: Semanal, todos los jueves mediante depósito directo Turnos: 7:00 a.m. a 3:00 p.m., 3:00 p.m. a 11:00 p.m., y 11:00 p.m. a 7:00 a.m. Responsabilidades Brindar atención directa al paciente, incluyendo la administración de medicamentos, monitoreo de signos vitales y realización de procedimientos rutinarios. Ayudar a los pacientes con actividades diarias y garantizar su comodidad y seguridad. Documentar las actividades de atención al paciente y comunicar cambios en el estado del paciente al equipo de enfermería. Colaborar con los proveedores de atención médica para desarrollar e implementar planes de atención individualizados. Educar a los pacientes y sus familias sobre el manejo de la salud y la prevención de enfermedades. Mantener un entorno de trabajo limpio y organizado, cumpliendo con los protocolos de control de infecciones. Participar en capacitaciones continuas y desarrollo profesional para mejorar las habilidades de enfermería. #IND2 Requisitos Programa de enfermería práctica completado en una institución acreditada. Licencia vigente y válida del estado como enfermera práctica licenciada (LPN). Se prefiere experiencia en un entorno de atención médica, aunque también se aceptan recién graduados. Habilidades sólidas de evaluación clínica y capacidad para priorizar tareas de manera efectiva. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con un compromiso con la atención centrada en el paciente. Capacidad para trabajar en colaboración dentro de un equipo multidisciplinario.

Metro Infectious Disease Consultants busca un Técnico de Atención al Paciente a tiempo completo (Asistente Médico) para trabajar en la clínica ubicada en Overland Park, KS. Las responsabilidades de este asistente incluyen todas las tareas relacionadas con la parte posterior de la oficina, con ocasionales tareas en la recepción. Las responsabilidades asignadas a los empleados pueden cambiar en cualquier momento según lo considere conveniente la gerencia o el supervisor. Responsabilidades en la parte posterior de la oficina: 1) Acompañar a los pacientes desde la recepción hasta la sala de examen, registrar la altura, peso, presión arterial y temperatura según corresponda, documentar la principal queja del paciente y notificar al médico cuando el paciente esté listo para ser atendido. 2) Abastecer las salas de examen con suministros cada mañana y limpiarlas entre pacientes. 3) Mantener el inventario de suministros médicos, completando las solicitudes (formularios de pedido) de manera oportuna para garantizar que no se agoten los suministros. 4) Otras tareas según las asigne la gerencia. Responsabilidades en la recepción: 1) Archivar diariamente toda la documentación escaneada. 2) Enviar por fax los horarios de la clínica a los médicos para el próximo día de consulta. 3) Preparar semanalmente la agenda de viajes. 4) Abrir y distribuir el correo diariamente. 5) Imprimir el horario para el próximo día de consulta. Verificar que todas las notas de evolución y formularios de facturación (superbills) estén adjuntos. 6) Pedir suministros de oficina. 7) Responder llamadas telefónicas, incluidas las de oficinas cerradas en diferentes ubicaciones. 8) Enviar mensajes (páginas) a médicos para consultas. El mensaje debe incluir la consulta, hospital, nombre del paciente, número de habitación, médico referente, número telefónico del hospital y extensión correspondiente. 9) Programar citas para pacientes nuevos y existentes según las pautas establecidas. Si el paciente es nuevo, se deben proporcionar indicaciones. 10) Gestionar y procesar información de facturación diariamente. 11) Gestionar y procesar dictámenes, cartas y órdenes médicas diariamente. 12) Registrar pacientes, ingresar y/o actualizar datos demográficos, hacer copias de información vital. 13) Recoger los copagos y saldos vencidos de los pacientes en el mostrador de ingreso/salida. 14) Coordinar y gestionar la información de derivaciones para pacientes de planes de salud administrados. 15) Procesar solicitudes de historiales médicos. 16) Acompañar a los pacientes desde la recepción hasta la sala de examen, registrar altura, peso, presión arterial y temperatura según corresponda, documentar la principal queja del paciente y notificar al médico cuando el paciente esté listo para ser atendido. 17) Obtener muestras de laboratorio según se soliciten, completar las solicitudes de laboratorio y preparar las muestras para su recogida. Documentar lo mismo en el historial médico. 18) Asegurarse de que los formularios de facturación (superbills) se completen al final de la visita, incluyendo el código de la visita, diagnósticos y todos los análisis solicitados. Requisitos: - Debe tener al menos un año de experiencia clínica, preferiblemente en un entorno de consultorio. - Debe sentirse cómodo realizando tareas en la parte posterior de la oficina. - Educación secundaria completa o equivalente. - Comprobante de vacunaciones actuales, incluyendo refuerzos recomendados, comúnmente requeridos para quienes trabajan con pacientes inmunodeprimidos, incluyendo sarampión, paperas, rubéola, varicela, hepatitis A y B, influenza y COVID-19. - Las solicitudes de adaptaciones/excepciones se considerarán caso por caso, conforme a las leyes aplicables. Beneficios: - 401(k) - Seguro dental - Seguro de discapacidad - Seguro médico - Seguro de vida - Tiempo libre pagado - Plan de jubilación - Seguro de visión Salario: $39,000 - $46,000 ($19 por hora + bonificación mensual)

Estamos buscando enfermeros registrados (RN) dedicados y compasivos para unirse a nuestro equipo de atención médica. Turnos de 8 horas | Tiempo completo ¡Disponibilidad los fines de semana es imprescindible! Turno de mañana | Turno de tarde | Turno nocturno Qué hacemos: El Hospital Charter Oak ofrece tratamiento compasivo e individualizado para trastornos de salud mental y uso de sustancias. Creemos en un enfoque centrado en el paciente, donde cada plan de tratamiento se adapta a las necesidades específicas de cada persona que acude a nuestras instalaciones. Qué harás tú: Nuestros enfermeros registrados marcan la diferencia en la vida de nuestros pacientes. Nuestros profesionales dedicados trabajan incansablemente para crear un entorno que fomente la curación, el crecimiento y el bienestar a largo plazo. Como enfermero registrado, desempeñarás un papel fundamental al brindar atención de enfermería general/psiquiátrica de alta calidad a pacientes hospitalizados para el tratamiento de trastornos psiquiátricos o emocionales, apoyando la filosofía de atención del hospital y del programa, y garantizando el bienestar de nuestros pacientes. Únete a nosotros para tener un impacto significativo en la vida de las personas a las que servimos. Aurora Charter Oak Hospital ha estado ofreciendo servicios de tratamiento en salud conductual durante más de 83 años. Estamos ubicados en una extensión de 10 acres de terreno bellamente paisajista en Covina, California. Covina se encuentra aproximadamente a 22 millas al este del centro de Los Ángeles, en el Valle de San Gabriel, cerca de las autopistas 10, 60 y 210. Empleador que cumple con la EEOC. Aurora Charter Oak Hospital no discrimina a ninguna persona por motivos de raza, color, origen nacional, orientación sexual, discapacidad o edad en la admisión, tratamiento o participación en sus programas, servicios y actividades, ni en el empleo. Participamos en el programa E-Verify. Sigue el enlace para obtener información adicional. E-Verify: http://www.uscis.gov/e-verify Tipo de empleo: Tiempo completo Requisitos Educación y experiencia: · Licencia vigente de RN en California · Tarjeta vigente de RCP (BLS) para proveedores de atención médica, requerida desde el momento de la contratación · Demostrar habilidades sólidas de liderazgo y utilizar estas habilidades para organizar las actividades y horarios de tareas médicas y/o no médicas para niños, adolescentes y adultos durante un turno determinado · Conocimientos básicos de psicología anormal, como los que comúnmente se encuentran en la población psiquiátrica infantil o adolescente, y aplicación de estos conocimientos en niños, adolescentes o adultos; conocimiento de terminología médica, especialmente términos asociados con la atención psiquiátrica infantil, adolescente o adulta · Intervenciones comunes en crisis psicóticas agudas, así como prácticas de intervención en crisis no violentas · Conocimiento profundo de la psicofarmacología y el uso de medicamentos psicotrópicos en población psiquiátrica infantil, adolescente o adulta; habilidades básicas de enseñanza y capacitación son deseables · Habilidades para resolver problemas, organización y manejo del tiempo, e intervención en crisis · Capacitación en Therapeutic Options Training (TOT), que deberá obtenerse antes de brindar atención directa al paciente sin supervisión Beneficios 401(k) Seguro dental Programa de asistencia al empleado Descuento para empleados Cuenta de gastos flexibles Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre remunerado Seguro de visión Paga diferencial Paga por horas extras

Desde hace más de 125 años, el Hospital Calvary y Calvary @ Home, ubicados en el Bronx, Nueva York, se han dedicado a la atención paliativa de pacientes con cáncer avanzado y otras enfermedades terminales, así como a sus familias. A través de una filosofía compasiva y humanitaria de no abandono, la institución de cuidados paliativos ofrece un amplio espectro de servicios, incluyendo atención emocional, espiritual y física. La institución recibe pacientes de instituciones remitentes de toda la ciudad de Nueva York y de toda la región triestatal. Cuando viene al Hospital Calvary, no solo está obteniendo un empleo, sino que se está uniendo a una familia. La enfermera de admisiones es responsable de responder a las solicitudes y visitar a los pacientes que han sido referidos para su ingreso a Calvary @ Home. La enfermera de admisiones informa a los pacientes, cuidadores y familiares sobre los servicios de cuidados paliativos disponibles en la organización y evalúa al paciente para su admisión a los servicios. Es responsable de visitar a los pacientes de Calvary @ Home que han sido ingresados al hospital y de comunicar el estado del paciente al equipo interdisciplinario correspondiente. Debe poseer o demostrar la capacidad de desarrollar fuertes relaciones con hospitales, médicos, centros de enfermería y otras fuentes de derivación mediante actividades de alcance, educación y networking. Proporciona educación a los pacientes y sus cuidadores sobre los cuidados paliativos, evalúa la elegibilidad y trabaja con el equipo interdisciplinario para desarrollar un plan inicial de atención basado en los principios de los cuidados paliativos. Es responsable de generar y responder a derivaciones procedentes de hospitales y otros socios comunitarios. Trabaja junto con el médico y el equipo interdisciplinario. Debe estar dispuesto a viajar los fines de semana. Requisitos Requisitos: Licencia vigente de enfermería para ejercer la profesión en el estado donde el empleado presta servicios. Licencia de conducir vigente en el estado de residencia. Debe poseer un vehículo registrado y asegurado. (2) años de experiencia en un entorno de atención aguda. (1) año de experiencia en cuidados paliativos, preferiblemente. Educación: Graduado de una escuela de enfermería acreditada. Título de RN o BSN, preferiblemente. Salario: $109,208.23 - $135,708.31 Se recomienda encarecidamente la vacunación contra la COVID-19 para todos los nuevos empleados antes de comenzar a trabajar en el Hospital Calvary. Beneficios Beneficios/Perks: Incluye días de vacaciones acumuladas, días de enfermedad, días festivos y días libres. Pensión (adquirida tras 5 años de servicio a tiempo completo o parcial). Participación en plan 403(b). Beneficios voluntarios: Seguro de discapacidad a corto plazo, seguro de vida, seguro contra el cáncer, cuenta flexible (Flex Spending) y vale de transporte. Estacionamiento gratuito en las instalaciones. Bono de incorporación: Hasta $20,000

CDR Health Care Inc. está buscando enfermeros prácticos licenciados en el área de Naples-Collier County, FL. Las responsabilidades podrían incluir, entre otras: Registrar con precisión la información médica de los pacientes Actuar como apoyo temporal para todos los puestos del personal según sea necesario Cumplir con todas las políticas y normas de la empresa Realizar tareas específicas según las solicitudes del comandante del incidente o supervisor Brindar apoyo emocional y psicológico cuando sea necesario Comunicarse con la familia o amigos del paciente para ofrecer consejos, consuelo e instrucciones Tomar y registrar mediciones de presión arterial, temperatura, frecuencia cardíaca, etc., según sea necesario Evaluación y monitoreo del paciente, signos vitales Requisitos Se requiere licencia vigente de LPN en el estado de Florida, en buen standing Se prefiere título ASN y/o BSN, pero no es obligatorio Experiencia comprobada como LPN Capacidad para realizar una variedad de tareas de cuidado y trabajar en un equipo multidisciplinario Conocimiento de las obligaciones de confidencialidad y mejores prácticas Excelente conocimiento de la terminología médica Condición física y resistencia superiores a la media Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Compasivo y capaz de manejar el estrés Excelentes habilidades de observación con gran atención al detalle Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita Capacidad para levantar y transportar equipos de hasta 30 libras Debe someterse a una prueba de detección de drogas y verificación de antecedentes, y aprobarla Capacidad para presentar los documentos del Formulario I-9 que demuestren su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos Otras funciones que puedan surgir acordes al cargo y posición Bilingüe (español o criollo altamente preferido) CDR Health es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (M/F/D/V) y EO/AAN/D. Debe tener la capacidad de trabajar en Estados Unidos para postularse. Horario Turno diurno de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (horario sujeto a cambios) Disponible de lunes a viernes