Remoto - Enfermera Práctica Licenciada - LPN - LVN - Coordinadora de Admisión

Como parte de un equipo multidisciplinario de proveedores de atención médica bajo la dirección del Oficial Médico Principal (CMO), la Enfermera Practicante (NP) trabaja en colaboración con todos los departamentos para eliminar barreras al acceso a la atención médica. La NP debe incorporar prácticas médicas estándar y las políticas del centro de salud en su práctica clínica, proporcionando una atención de calidad acorde con su formación y licencia. La NP brinda atención culturalmente adecuada y sensible en un centro de salud ambulatorio y de atención primaria con una población de pacientes multicultural y multilingüe. Sobre nosotros: Tiburcio Vasquez Health Center es un centro de salud comunitario sin fines de lucro dedicado a promover la salud y el bienestar de nuestra comunidad mediante la provisión de atención accesible y de alta calidad, integrando atención primaria, odontológica, apoyo de WIC, consejería de salud mental, educación comunitaria en salud y más. Compensación: $65.41 - $82.86 por hora / $136,052.80 - $172,348.80 anuales, dependiendo de la experiencia, ¡con bono de incorporación disponible! Este puesto está representado por SEIU, y la compensación y beneficios se determinan según los términos del Acuerdo Colectivo de Negociación (CBA). El salario se basa en las escalas salariales establecidas en el acuerdo. Además del salario base, TVHC ofrece un paquete integral de compensación que apoya la salud, el bienestar económico y el desarrollo profesional de sus empleados. Está disponible la elegibilidad para cancelación o reembolso de préstamos. Nuestra área de servicio califica como Área con Escasez de Atención Médica (MUA) y Área con Escasez de Profesionales de la Salud (HPSA) a través del programa de reembolso de préstamos del Cuerpo Nacional de Servicios de Salud (NHSC). Para obtener más información, visite el siguiente enlace: www.nhsc.hrsa.gov Responsabilidades: Realiza evaluaciones de salud, incluyendo historial clínico completo y examen físico, solicita o realiza ciertas pruebas diagnósticas, prescribe medicamentos y evalúa los aspectos psicosociales y familiares de la situación, suficiente para realizar una evaluación general de salud, diagnosticar condiciones comunes agudas y crónicas, y determinar el seguimiento necesario. Promueve y mantiene evaluaciones periódicas de salud y exámenes preventivos, así como orientación sobre riesgos para la salud, hábitos familiares saludables y planificación familiar. Maneja enfermedades comunes agudas y crónicas e inicia procedimientos de salvamento en emergencias. Brinda supervisión clínica a enfermeras practicantes, asistentes de médicos en formación, residentes de enfermería practicante y/o nuevos proveedores. Dirige a asistentes médicos, personal de laboratorio y otro personal médico no profesional según sea apropiado. De vez en cuando, puede brindar capacitación interna al personal sobre temas seleccionados dentro del alcance de la práctica médica, según sea apropiado y/o necesario según lo determine el CMO o su representante. Realiza todas las tareas necesarias para el mantenimiento exitoso de los registros electrónicos de salud, incluyendo, entre otras, completar los registros médicos, gestionar la bandeja de entrada y resultados, codificación y firma de historias clínicas dentro del tiempo establecido por la organización. Colabora en auditorías internas de control de calidad, y cumple y mantiene los estándares de calidad de atención según las normas de especialidad y organizacionales. Discute o deriva, según sea necesario, casos complejos y de alta prioridad de pacientes. Cumple con todas las funciones y servicios cumpliendo plenamente con los Estándares de Excelencia en el Servicio de la organización. Cumple con todos los principios éticos, incluido el código de conducta para proveedores clínicos de la organización. Demuestra un patrón continuo de aprendizaje para garantizar el crecimiento profesional. Asiste a reuniones, talleres y conferencias internas y externas, y participa en grupos de trabajo o comités según sea necesario y/o requerido por TVHC, Inc. Debe estar dispuesto a trasladarse entre los sitios de servicio según lo requiera el CMO o su representante. Proporciona asistencia adicional dentro y fuera del ámbito clínico, según se solicite y/o sea apropiado, para garantizar el éxito continuo de la organización. Trabaja como miembro del equipo de atención médica y colabora en la educación de pacientes y la comunidad sobre conceptos de prevención y mantenimiento de la salud. Otras funciones o responsabilidades asignadas por el CMO. Requisitos: Se requiere un mínimo de tres años de experiencia como Enfermera Practicante. Certificación o elegibilidad para certificación por una junta de enfermeras practicantes o programa relacionado. Debe poseer una licencia médica vigente para ejercer en el estado de California, incluyendo licencia DEA y certificación en RCP. Se prefiere experiencia previa brindando atención médica en un entorno de salud comunitaria. Calificaciones: Poseer amplio conocimiento de los principios y prácticas de la medicina. Demostrar capacidad para ganar la confianza y el respeto de pacientes, personal, colegas, contactos externos y otros miembros de la organización. Demostrar capacidad para trabajar eficazmente tanto de forma independiente como en equipo. Comprender y comprometerse a mantener el más alto nivel de confidencialidad. Demostrar capacidad para cumplir o superar los Estándares de Excelencia en el Servicio de TVHC. Debe estar dispuesto y ser capaz de trabajar ocasionalmente en horarios vespertinos y/o fines de semana, según sea necesario. Debe tener la capacidad de trasladarse a otros sitios de TVHC o ubicaciones para cumplir con sus funciones o asistir a reuniones según sea necesario. Se prefiere dominio de dos idiomas, especialmente español, aunque no es obligatorio. Se requieren excelentes habilidades para resolver problemas, incluyendo creatividad, iniciativa, puntualidad y conocimientos técnicos relacionados con el análisis y resolución de problemas médicos. Sensibilidad ante las necesidades de poblaciones de pacientes y empleados cultural y lingüísticamente diversas. Demostrar capacidad para utilizar la tecnología informática y disposición para desarrollarse y adaptarse a los requisitos tecnológicos en evolución de las prácticas modernas de centros médicos. Beneficios: Ofrecemos excelentes beneficios que incluyen: seguro médico 100 % pagado (copagos, medicamentos y primas cubiertos), odontológico, visual (incluyendo cobertura para dependientes y parejas domésticas), generosas prestaciones de licencias pagadas incluyendo días festivos, cuentas de gastos flexibles, plan de jubilación con aporte equivalente del empleador, reembolso de matrícula, obsequios mensuales, seguro para mascotas y más.

Responsabilidades del mostrador - Responder teléfonos - Programar y confirmar citas - Recibir y registrar a los pacientes - Gestionar correo electrónico/correspondencia - Verificar elegibilidad y beneficios del seguro - Programar citas - Conocimientos en Microsoft Excel y Word Responsabilidades del auxiliar dental - Experiencia en asistencia al lado del sillón - Conocimiento de procedimientos dentales, instrumentos y esterilización, etc. Requisitos Bilingüe (español e inglés) Debe ser muy confiable Buenas habilidades de comunicación y atención al paciente Diploma de escuela secundaria o equivalente Horario flexible (Se ofrece capacitación para personas con poca experiencia)

Los Coordinadores de Atención de CareHarmony (LPN) (NLC) (LVN) trabajan integralmente con proveedores para implementar iniciativas de gestión de atención basada en valor para sus pacientes. CareHarmony busca una Enfermera Práctica Licenciada (LPN) con experiencia, con al menos 3 años de experiencia directa atendiendo pacientes, que se desempeñe bien en entornos dinámicos, sea autónoma, tenga una atención impecable al detalle y valore el impacto que puede tener en el recorrido de atención médica de un paciente. Usted tendrá experiencia identificando recursos y coordinando necesidades para pacientes en gestión de atención crónica. ¿Qué hay para usted? Puesto completamente remoto: trabaje desde la comodidad de su hogar con ropa cómoda y sin desplazamientos. ¡Genial! Horario estable: tiempo completo de lunes a viernes, sin fines de semana, promedio de una vez al año en guardia rotativa. Crecimiento profesional: muchos de nuestros miembros del equipo avanzan en la empresa a un ritmo más rápido de lo habitual. ¡Nos encanta ver a nuestros empleados tener éxito! Requisitos Responsabilidades: Gestionar el censo de pacientes con un enfoque orientado a la resolución para cerrar brechas en la atención clínica y no clínica. Identificar y coordinar recursos comunitarios que beneficien la atención de los pacientes. Brindar educación al paciente y fomentar la alfabetización en salud sobre el manejo de enfermedades crónicas. Realizar la gestión de medicamentos, incluyendo la identificación de posibles problemas con medicamentos, reconciliación, adherencia y coordinación de recetas. Ayudar a garantizar la entrega oportuna de servicios a sus pacientes: atención domiciliaria, equipos médicos duraderos (DME), infusiones en el hogar y otras necesidades críticas. Resolver preguntas de los pacientes y fomentar un diálogo abierto para comprender sus necesidades. Ayudar a gestionar referencias y programar citas. Requisitos adicionales: Licencia activa en Michigan o licencia compacta (LPN) Aptitud técnica: Microsoft Office Suite Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Aptitudes deseables: Experiencia con Epic Bilingüe Licencias en estados adicionales (LPN) Requisitos para trabajo remoto: Debe contar con Wi-Fi de alta velocidad activo Debe tener una oficina en casa o un espacio de trabajo conforme con HIPAA Requisitos físicos Este puesto es sedentario y requiere permanecer sentado durante largos períodos de tiempo El puesto requiere capacidad para hablar con claridad y escuchar atentamente, a menudo por teléfono, durante períodos prolongados El puesto requiere capacidad para comprender, procesar y tomar notas completas en tiempo real durante conversaciones telefónicas Beneficios Beneficios médicos (médico, dental, visión) Días festivos pagados Tiempo libre pagado (PTO) Tiempo por enfermedad pagado (STO) Salario: $22/hora - $28/hora Oportunidades de realizar horas extras para aumentar ingresos

Descripción de la empresa: Axis Community Health, una organización sin fines de lucro fundada en 1972, ofrece servicios integrales de atención médica a más de 15.000 personas de todas las edades en el área de Tri-Valley. La misión de Axis Community Health es proporcionar servicios de atención médica de calidad, asequibles, accesibles y compasivos que promuevan el bienestar de todos los miembros de la comunidad. Nuestra misión se basa en ofrecer una atención médica de alta calidad, que incluye atención primaria, apoyo en salud mental y servicios odontológicos. Estamos comprometidos a garantizar el acceso a servicios esenciales de atención médica para cada miembro de nuestra comunidad, independientemente de su situación financiera, condiciones de vida o cobertura de seguro. HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE: HAGA CLIC AQUÍ Requisitos: • Título de M.D. o D.O. de una universidad reconocida, con uno o dos años de experiencia trabajando en un entorno clínico de atención primaria. • Licencia médica vigente y válida en California, DEA, CPR/AED. • Certificación obligatoria por junta médica. Funciones y responsabilidades esenciales: • Brindar servicios médicos de atención primaria directa, incluyendo historia clínica, diagnóstico, tratamiento, derivación y seguimiento de pacientes. • Proporcionar todos los servicios de acuerdo con las normas médicas aceptadas, las políticas organizacionales, los requisitos contractuales y de manera que responda a las necesidades de todos los pacientes. • Mantener un alto nivel de conocimiento sobre las prácticas médicas en evolución y colaborar con el Director Médico para desarrollar e implementar nuevas prácticas y protocolos cuando sea apropiado. • Participar en el horario de guardia las 24 horas cuando se requiera y proporcionar triaje médico adecuado según los protocolos establecidos. • Participar en actividades de aseguramiento de calidad, revisión entre pares y revisión de utilización según se asigne. • Realizar otras tareas asignadas. Competencias requeridas: • Conocimientos especializados en el campo de la certificación por junta. • Capacidad para mantener registros precisos, claros y legibles. Capacidad para utilizar historias clínicas electrónicas. • Bilingüismo en inglés y español y/u otros idiomas es altamente deseable. • Capacidad para interactuar de manera efectiva y solidaria con personas de todos los orígenes. Beneficios: • *Hasta $15,000 de bono de incorporación para profesionales contratados directamente que trabajen entre 0,75 y 1,0 tiempo completo (30-40 horas por semana). • Cobertura del empleador para seguros de salud, dental y de la vista para el empleado. • Opción de participar en un plan de jubilación 403(b) con aporte coincidente del empleador. • Reembolso parcial de estudios. • 12 días festivos pagados. • Tiempo libre acumulado con cada período de pago. • Reembolso de la tarifa de renovación de licencia. • Programa de reembolso para Educación Médica Continua (CME). • **Participante en el Programa de Repago de Préstamos NHSC (puntuación HPSA de 17). • Programas de descuentos para empleados. • Programa de bonos por referencias. *Los empleados que son contratados nuevamente, transferencias internas, promociones internas, consultores, contratistas o personal temporal no son elegibles para este bono. Los profesionales deben completar 90 días de empleo activo con Axis y mantener la elegibilidad de tiempo completo para calificar para este bono. Los contratados directamente recibirán un bono de $15,000. Los profesionales contratados como empleados a través de una agencia recibirán un bono de incorporación de $5,000. **Como proveedor de atención primaria con Axis Community Health, podría calificar para un repago de préstamos de hasta $50,000 a cambio de un compromiso de servicio de dos años. CONÉCTESE CON AXIS: Página de la empresa: https://www.axishealth.org Facebook: https://www.facebook.com/axiscommunityhealth LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/axis-community-health Informe Anual de Gratitud: https://issuu.com/axiscommunityhealth/docs/gratitudereport2024 Demandas físicas y condiciones de trabajo: El trabajo normalmente se realiza en un entorno de oficina clínica típico (y, en algunos casos, en sitios de teletrabajo). Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales de este puesto, siempre que dicha solicitud no cause una carga excesiva. Físicas: Ocasionalmente se requiere cargar/levantar/empujar/halar/mover hasta 20 libras. Con frecuencia se requiere realizar tareas manipulativas moderadamente difíciles, como teclear, escribir, alcanzar por encima del hombro, por encima de la cabeza, hacia afuera, sentarse, caminar sobre diversas superficies, estar de pie y doblarse. Se requiere viajar ocasionalmente a otros centros de salud de Axis y otros desplazamientos ocasionales. Equipos: Con frecuencia se requiere usar movimientos repetitivos de manos y pies para operar un teclado de computadora, teléfono, fotocopiadora y otros equipos de oficina durante períodos prolongados. Sensoriales: Con frecuencia se requiere leer documentos, informes escritos y señales. Debe poder distinguir sonidos normales con algo de ruido de fondo, como al contestar el teléfono o interactuar con el personal, etc. Debe poder hablar con claridad, entender la comunicación normal y ser comprendido. Debe tener una visión clara y la capacidad de juzgar distancias y relaciones espaciales para ver objetos donde y como realmente están. Cognitivas: Debe poder analizar la información recibida, contar con precisión, concentrarse y enfocarse en la tarea asignada, resumir la información recibida, interpretar con exactitud datos escritos, sintetizar información de múltiples fuentes, redactar resúmenes según sea necesario, interpretar instrucciones escritas o verbales y reconocer señales conductuales sociales o profesionales. Condiciones ambientales: Exposición frecuente a diversos entornos de oficina (clínica médica/oficina). Rara exposición a polvo y ruidos fuertes. Descargo de responsabilidad: Esta descripción de puesto no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades esenciales, habilidades, tareas o requisitos asociados con este puesto. Aunque se pretende que sea una representación precisa del puesto anunciado, Axis Community Health se reserva el derecho de modificar o cambiar los requisitos del trabajo según la necesidad del negocio. Palabras clave para búsqueda: Médico, Médico, Doctor en Medicina Osteopática, Médico, FQHC, Atención Primaria, Medicina Familiar, Salud de la Mujer, Medicina Interna, Pediatría, Proveedor de Atención Médica, Gestión de Atención Médica, Profesional de la Salud, Salud Pública, Investigación Clínica

Estamos buscando enfermeras registradas altamente calificadas. · Formación académica como enfermera registrada o asistente de atención médica, o experiencia equivalente (RN, LVN, LPN). · Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita en inglés. · Conocimiento profundo de los procesos de enfermedades relacionados con la monitorización de signos vitales (hipertensión, insuficiencia cardíaca, ERC, asma/EPOC y obesidad). · Habilidades para la gestión del tiempo y priorización de tareas. · Habilidades de evaluación y pensamiento crítico. · Experiencia clínica en entornos de hospitalización es deseable. Experiencia en atención a adultos o pediatría. Tareas: Se enfoca en realizar servicios de gestión de tratamiento mediante monitorización fisiológica remota, tiempo del personal clínico/médico/u otro profesional de la salud calificado durante un mes calendario que requiere comunicación interactiva con el paciente o cuidador durante ese mes (99457). Llamar a los pacientes para evaluación verbal y educación en salud. Gestionar guías informáticas o en línea con el fin de responder consultas de los pacientes. Coordinar la atención del paciente y colaborar con otros miembros del equipo de atención médica mediante el uso de historias clínicas electrónicas. Monitorear signos vitales y determinar si están dentro o fuera de rango. Evaluar signos vitales y priorizar según las necesidades del paciente. Mantener la confidencialidad del paciente y respetar sus derechos en un entorno en línea. Monitorear y evaluar continuamente el progreso del paciente y responder a casos de alerta mediante herramientas de monitoreo remoto. Responder llamadas de consulta de pacientes, entre otros. Se espera de usted: Estar disponible, accesible y cumplir con los horarios y turnos de trabajo establecidos. Seguir los procesos y procedimientos de apoyo. Cumplir con los estándares organizacionales de seguridad y cumplimiento, capacitación, gestión del desempeño, rutinas gerenciales periódicas, políticas manuales y automatizadas de monitoreo remoto, etc. Debe poseer una licencia compacta vigente. Debe poseer una licencia de enfermería en EE. UU. vigente. Tarifa de pago: $25.00 / hora

¿Tiene una habitación adicional y un corazón dispuesto a ayudar a los demás? ¿Le gustaría ser cuidador en su propio hogar? Enriching Lives busca personas solidarias de todos los perfiles y antecedentes para convertirse en Proveedores de Hogar Familiar para adultos con discapacidades del desarrollo en su propio hogar. Le animamos a conocer más sobre nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace: https://vimeo.com/364419685 Estamos buscando especialmente Proveedores que hablen vietnamita, cantonés y/o lenguaje de señas americano. Como Proveedor de Hogar Familiar recibirá una asignación mensual libre de impuestos de entre 1700 y 5000 dólares o más por persona, y puede atender hasta un máximo de 2 personas en su hogar, aumentando así su potencial de ingresos a entre 3400 y 10.000 dólares o más por mes. El monto de la asignación depende de las necesidades de apoyo de cada persona y de la cantidad de cuidados que requiera. Cuanto mayor sea el nivel de apoyo necesario, mayor será la asignación mensual. La mayoría de las personas se encuentran en el rango medio de esta remuneración. La cualidad más importante de un Proveedor de Hogar Familiar es el compromiso con el bienestar y el crecimiento personal de las personas a su cargo. Buscamos cuidadores que compartan nuestra misión y valores. Enriching Lives se compromete a brindar a cada persona que atendemos un entorno familiar solidario donde reciban el apoyo necesario para alcanzar sus metas y desarrollarse como la mejor versión de sí mismos. Los Proveedores de Hogar Familiar pueden provenir de diversos orígenes étnicos, niveles de habilidades, educación, entornos vecinales y configuraciones familiares. La experiencia en servicios sociales, como cuidador, trabajador de salud mental, técnico psiquiátrico, auxiliar de enfermería (CNA) o enfermero registrado (RN) es un plus, pero no es obligatoria. Enriching Lives ofrece clases gratuitas a posibles Proveedores de Hogar Familiar para prepararlos como cuidadores en sus propios hogares. Los Proveedores de Hogar Familiar tienen la responsabilidad de brindar cuidado y supervisión a 1 o 2 adultos con discapacidades del desarrollo, tales como discapacidad intelectual, parálisis cerebral, epilepsia, autismo o lesión cerebral traumática. Puede encontrar más información sobre discapacidades del desarrollo en nuestro sitio web. Las personas también pueden tener necesidades adicionales de apoyo físico o de salud mental. Las edades de las personas oscilan entre los 18 y 65 años, y sus necesidades varían desde personas altamente funcionales y bastante independientes hasta aquellas que requieren cuidados físicos totales o apoyo conductual. La mayoría de las personas participan en un programa escolar o diurno durante el día, aunque los Proveedores de Hogar Familiar deben estar disponibles durante el día si es necesario. Recibirá apoyo de Enriching Lives para ayudarle a prestar servicios en su propio hogar, como educación inicial y continua, el respaldo de un equipo multidisciplinario, apoyo profesional las 24 horas y apoyo para descansos nocturnos. El personal de Enriching Lives lo visitará a usted y a la persona regularmente para brindar apoyo y asegurarse de que se estén cumpliendo las metas de la persona. Como mínimo, debe tener 1 o 2 habitaciones adicionales, un entorno de vida seguro y agradable, transporte confiable, diploma de escuela secundaria o GED, y un Proveedor de Hogar Familiar suplente designado. Todos los miembros adultos del hogar y visitantes frecuentes deben tener antecedentes penales limpios y un historial del DMV sin violaciones graves. Enriching Lives se compromete firmemente a realizar emparejamientos y colocaciones exitosas en los hogares de las personas que se convierten en Proveedores de Hogar Familiar con nuestra agencia. Aunque nunca se pueden garantizar colocaciones, nuestra tasa de éxito es extremadamente alta. Evaluamos sinceramente su perfil y solo avanzamos en su certificación si tenemos la confianza de que obtendrá una colocación y tendrá éxito en nuestro programa. Nuestro objetivo es crear una relación a largo plazo y mutuamente beneficiosa con nuestros Proveedores de Hogar Familiar. Las zonas donde se necesitan Proveedores de Hogar Familiar incluyen: los condados de Contra Costa y Alameda. Actualmente tenemos varios clientes esperando hogares y podemos certificarlo como Proveedor de Hogar Familiar en tan solo 6 a 8 semanas, por lo que si está interesado, por favor programe una cita para una sesión informativa en nuestra oficina. Para obtener más información o registrarse en una sesión informativa, llame a Mykayla en nuestra oficina de lunes a viernes de 9 a 17 horas al (925) 344-4565 o visite nuestro sitio web en www.enrichinglives.net. Nuestra oficina en Concord está ubicada en 2151 Salvio Street, Suite 272, Concord, CA 94520. ¡Esperamos tener noticias suyas! El equipo de Enriching Lives www.enrichinglives.net