Enfermero Practicante de Atención Primaria - Pace/Pensacola/Gulf Breeze

ProHealth es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa y se esfuerza por construir una fuerza laboral diversa. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. RESUMEN DEL PUESTO: ¡Forma parte de un equipo en crecimiento! Trabaja para una empresa de atención médica propiedad y operada localmente que está marcando la diferencia en la comunidad del noroeste de Florida. ProHealth es el mayor proveedor de servicios de salud ocupacional para empleadores en el Panhandle de Florida. ProHealth también es la mayor empresa independiente de pruebas de laboratorio en la costa del Golfo y ofrece servicios de laboratorio y médicos a más de 50.000 pacientes anualmente en sus 7 ubicaciones. ProHealth busca un Enfermero Practicante Certificado (CNP) con energía, pasión y actitud abierta, interesado en brindar una variedad de atención a nuestra dinámica base de clientes. El puesto del enfermero practicante es responsable de entrevistar a los pacientes, obtener y registrar sus historias clínicas, realizar evaluaciones físicas y del desarrollo, ordenar pruebas diagnósticas apropiadas, diagnosticar problemas de salud y gestionar la atención médica de los pacientes. Mantiene los registros médicos y realiza referencias cuando sea necesario. Es responsable de los procedimientos operativos estándar, incluyendo, entre otros, asegurar que las políticas y procedimientos en cada oficina se cumplan de manera justa y consistente, brindando excelencia en la atención al paciente. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES: Responsable de tratar a los pacientes, obtener su historial médico y revisar sus síntomas de la siguiente manera: Realiza exámenes físicos. Asegura que se realicen y comuniquen al paciente los procedimientos de detección preventiva, y que se registren adecuadamente. Responsable de identificar factores de riesgo médicos y de salud y comunicarlos. Responsable de actualizar y registrar los cambios en el estado de salud y el diagnóstico. Ordena pruebas diagnósticas adecuadas. Identifica agentes farmacológicos apropiados. Identifica intervenciones no farmacológicas. Desarrolla planes educativos. Realiza e interpreta pruebas diagnósticas con precisión. Receta agentes farmacológicos. Receta terapias no farmacológicas. Brinda educación al paciente. Realiza referencias adecuadas. Determina la efectividad del plan de atención. Reevalúa y modifica el plan según sea necesario. Promueve un entorno seguro para el paciente. Participa como miembro del equipo en la prestación de atención médica y de salud. Interactúa con colegas profesionales mediante revisión de historiales, consultas y referencias. Revisa sistemáticamente los registros y planes de tratamiento con el médico colaborador de forma periódica. Mantiene sus conocimientos actualizados asistiendo a programas educativos. Mantiene su certificación conforme a las leyes estatales vigentes. Se pueden iniciar otras medidas según la condición del cliente y el criterio del ARNP. Electrocardiograma de doce derivaciones. Sutura de laceraciones simples y complejas que no requieran reparación de tendones o ligamentos. Incisión y drenaje de abscesos. Cuidado de heridas y quemaduras. Aplicación de férulas. Extracción de cuerpos extraños cuando sea necesario. Puede recetar terapias farmacológicas que el ARNP pueda recomendar, iniciar, monitorear, modificar u ordenar. Cualquier medicamento sujeto a receta dentro del alcance de formación y conocimientos del enfermero practicante. Puede recetar sustancias controladas de las listas II a VI, de acuerdo con las leyes estatales y el alcance de práctica establecido, y conforme a los protocolos establecidos entre el profesional y el médico colaborador. Cualquier otro procedimiento para el que el ARNP haya recibido formación. Asistir a reuniones mensuales con el personal de sucursal y corporativo, y dirigirlas cuando sea necesario. Asegura que todas las prácticas y protocolos de OSHA, seguridad y atención médica se implementen y mantengan en cada sucursal. Responsable de garantizar que se cumplan todas las regulaciones médicas estatales según se requiera. Asegura que todas las licencias del personal se verifiquen y mantengan según se requiera. Identifica y presenta ideas para mejorar. Todas las demás tareas asignadas. RESPONSABILIDADES DE SUPERVISIÓN/TRABAJO: Responsable de ayudar en la supervisión del personal clínico. Debe tener una actitud accesible con el personal administrativo y clínico. TIPO DE PUESTO Y HORAS DE TRABAJO ESPERADAS: Este es un puesto a tiempo parcial con horarios variables. Los días de operación son de lunes a sábado. LUGAR DE TRABAJO: La ubicación principal es Pace/Pensacola/Gulf Breeze. VIAJES: 50% dentro del Panhandle de Florida. REQUISITOS CALIFICACIONES: Educación: Licencia CRNP en el estado de Florida. Debe estar en buen standing. Experiencia: Se prefiere experiencia de dos o más años en entornos médicos con múltiples ubicaciones. Licencia para realizar exámenes DOT es preferible, o debe poder obtenerse antes de la fecha de inicio. Autorización para trabajar: Debe ser ciudadano estadounidense o estar autorizado para trabajar en EE. UU. Debe ser justo y consistente y tener un fuerte deseo de ayudar a las personas. Poseer un fuerte compromiso con la excelencia en la atención al paciente. Poseer altos estándares éticos, actuando con integridad, honestidad y lealtad. Debe ser pensador crítico y solucionador de problemas. Tener sentido de pertenencia. Excelentes habilidades de gestión del tiempo. Actitud de trabajo en equipo. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Poseer un fuerte deseo de liderar y lograr el éxito. HABILIDADES/CUALIDADES: REQUISITOS FÍSICOS: Debe poder levantar hasta 40 libras. El puesto requiere estar de pie, caminar, agacharse, arrodillarse, doblarse durante largos periodos de tiempo y sentarse en un escritorio. BENEFICIOS: ProHealth ofrece beneficios competitivos tanto para personal a tiempo parcial como a tiempo completo. Los beneficios incluyen acceso completo a servicios clínicos y de laboratorio (a costo), seguro médico, de visión, dental, de vida y plan 401K. Según lo exigido por la orden ejecutiva 12989, ProHealth está obligado a verificar la elegibilidad laboral de los candidatos seleccionados mediante el sistema E-Verify del Departamento de Trabajo. DESCARGO DE RESPONSABILIDADES: Todos los requisitos del trabajo están sujetos a posibles revisiones para reflejar cambios en los requisitos del puesto o para acomodar razonablemente a personas con discapacidades. Esta descripción de trabajo de ninguna manera indica o implica que estas son las únicas tareas que se requerirán en este puesto. Los empleados deberán realizar otras tareas relacionadas con el trabajo según las solicite su supervisor/gerente (dentro de las directrices y cumpliendo con las leyes federales y estatales). Esto no debe considerarse un contrato de empleo ni modificar de otro modo el estatus de empleo "at will".