Cuidador/Asistente de atención médica/Asistente de salud domiciliaria

Estamos buscando cuidadores en estas áreas: Independence y Odessa, Missouri. ¡Ofrecemos pago diario! Beneficios: - Pago competitivo - Cheques de pago semanales - Capacitación - Empleo estable - Puestos de atención individualizada - Disponibles bonificaciones por incorporación y referidos - Horario flexible, tiempo completo y parcial disponibles Requisitos funcionales Funciones de un cuidador potencial/CNA/ayudante de salud en el hogar: - Cuidado personal de la salud - Limpieza ligera del hogar - Preparación de comidas sencillas - Ayuda con el baño y aseo personal - Servicios de lavandería - Transporte - Compañía Requisitos Los hogareros deben ser físicamente capaces de ayudar al cliente con lo siguiente: vestirse, alimentarse, cuidado del cabello, cuidado bucal, afeitado (solo con maquinilla eléctrica o navaja de seguridad), cuidado de uñas (excluyendo el corte de uñas), posicionamiento, uso del baño y traslados. - Ser capaz de empujar y jalar a un cliente de al menos 100 libras. - Ser capaz de levantar a un cliente de al menos 50 libras. - Capacidad para moverse en espacios reducidos, entre objetos y muebles. - Ser capaz de realizar tareas que requieran estar de pie, caminar, agacharse, subir escaleras, doblarse, arrodillarse, girar, sentarse y alcanzar objetos a la altura de los hombros, por debajo y por encima de ellos. - Ser capaz de realizar funciones físicas de forma continua durante hasta una hora sin descanso. Otros requisitos para ser cuidador - Debe ser miembro activo del Registro de Seguridad de Cuidado Familiar (Family Care Safety Registry). - Se requieren 2 referencias. - Aprobar todos los controles de antecedentes requeridos al momento de la contratación y durante el empleo. - Completar la capacitación. - Debe tener seguro de vehículo. - Debe tener transporte confiable. - Debe ser un empleado flexible dispuesto a trabajar en diferentes hogares de clientes de forma habitual. - Debe tener excelentes habilidades de comunicación para poder hablar semanalmente con la oficina central sobre su horario.

Descripción del trabajo Sobre nosotros: Creemos en llevar atención y pasión a las personas necesitadas. Nos complace contar con algunos de los mejores y más brillantes profesionales que trabajan con nosotros para marcar una diferencia en las vidas que servimos. Nuestras enfermeras registradas brindan cuidado y compasión a las personas que lo necesitan. Grace Community Care and Homes está buscando Enfermeras Registradas (RN) por honorarios para realizar evaluaciones comunitarias, en una agencia de atención domiciliaria con licencia y bien establecida que atiende a Nueva Jersey. ¡Siempre hay necesidad de enfermeras en todos los condados! La experiencia previa en atención domiciliaria no es un requisito, ya que estamos preparados para ofrecer una formación completa a los candidatos calificados. Esta oportunidad incluye una variedad de visitas, incluyendo Inicio de Atención, Reevaluación y visitas PRN (según sea necesario), con visitas de reevaluación programadas cada seis meses. Estructura de compensación: - Evaluaciones iniciales en el hogar: $105 por caso - Visita de supervisión: $85 por visita Nos enorgullece ofrecer un programa de incentivos además de las tarifas competitivas mencionadas anteriormente. Las sesiones de formación se llevarán a cabo virtualmente a través de ZOOM, y toda la documentación se gestionará mediante un sistema sin papel. Los beneficios de esta oportunidad incluyen un salario competitivo, horarios flexibles y un arreglo ideal a tiempo parcial. Los candidatos interesados deben proporcionar los siguientes documentos antes de participar en la formación por ZOOM: - Currículum actualizado - Licencia y registro de RN - Tarjeta del Seguro Social o prueba de ciudadanía - Identificación emitida por el estado DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO: Creemos en llevar atención y pasión a las personas necesitadas. Nos complace contar con algunos de los mejores y más brillantes profesionales que trabajan con nosotros para marcar una diferencia en las vidas que servimos. Nuestras enfermeras registradas brindan cuidado y compasión a las personas que lo necesitan. Funciones y responsabilidades de la enfermera registrada: - Realizar evaluaciones conductuales y de cuidado en el hogar del paciente o en entornos alternativos aprobados - Las evaluaciones son únicamente visitas presenciales - Las evaluaciones incluyen preguntas básicas sobre actividades instrumentales de la vida diaria (IADL), movilidad, nutrición y entorno - Identificar todas las condiciones agudas y crónicas, así como determinar todas las necesidades físicas, mentales y sociales presentes en el momento de la visita - Educar y asesorar al paciente y a su familia sobre cualquier condición identificada durante la evaluación - Desarrollar e implementar el plan de servicios según corresponda y reevaluar regularmente las necesidades del cliente - Observar y reportar síntomas, reacciones a tratamientos, medicamentos y cambios en la condición física o emocional del paciente - Iniciar procedimientos preventivos adecuados para el cuidado y la seguridad del paciente, y realizar cambios en el entorno para garantizar su seguridad - Mantener notas clínicas y de progreso para cada paciente que recibe atención y proporcionar informes de progreso a su médico - Coordinar servicios para los pacientes según sea necesario con otras agencias y proveedores de atención médica - Asesorar al paciente y a su familia para satisfacer necesidades de enfermería y relacionadas Requisitos para candidatos a enfermera registrada: Titulación y educación: - Graduado de una escuela de enfermería acreditada - Licencia de RN válida y vigente - Certificación en RCP - 1 a 3 años de experiencia en enfermería (experiencia en atención domiciliaria, preferible) - Habilidades de supervisión, un plus - Experiencia en evaluación de nuevos clientes en atención domiciliaria, preferible - Excelentes habilidades de comunicación, ser flexible y capaz de interactuar positivamente con el resto del personal - Fuerte sentido de iniciativa y urgencia al abordar crisis inesperadas del paciente - Capacidad de trabajo autónomo, capaz de desempeñarse sin la presencia inmediata de un supervisor - Compromiso con el cumplimiento normativo y la entrega oportuna de toda la documentación - Debe tener licencia de conducir vigente del estado y seguro de automóvil - Buenas habilidades informáticas: incluyendo, entre otras, Word, Excel, registros médicos electrónicos (EMR) y aplicaciones basadas en web - Gran atención al detalle - Debe ser capaz de completar todas las evaluaciones y correcciones (si son necesarias) en tiempo oportuno ¡Por qué deberías unirte a nosotros! - Depósito directo - Compañeros de trabajo amables - Proceso de incorporación rápido y claro - Pago rápido - Carga de trabajo manejable - Un entorno de trabajo dinámico y solidario ¿Qué estás esperando? ¡Aplica hoy! Haz clic en "Aplicar ahora", donde serás redirigido a nuestro portal de postulantes para comenzar a contarnos sobre ti y subir tus credenciales. Especialidad médica: Atención domiciliaria (preferida) Esta posición ofrece los siguientes tipos de empleo: Tiempo parcial, Contrato, PRN (según necesidad) y Por honorarios. Salario: $85.00 - $105.00 por hora Beneficios: Horario flexible Especialidad médica: Atención domiciliaria Lugar de trabajo: En camino Requisitos: - Debe poder completar y enviar evaluaciones dentro de las 24 horas - Responder a llamadas de aclaración dentro de las 24 horas - El evaluador es responsable de realizar llamadas de recordatorio 24 o 48 horas antes de las citas programadas - Los evaluadores realizan su trabajo utilizando una tableta, teléfono o computadora portátil. Debe tener uno de estos dispositivos y sentirse cómodo con la tecnología para realizar evaluaciones en el lugar con AssuriCare. - Nuestros evaluadores deben sentirse cómodos enviando y recibiendo correos electrónicos, utilizando una plataforma de programación (en línea o mediante aplicación móvil) y completando evaluaciones electrónicamente en un navegador web.

Amazing Care Home Health ofrece enfermería de deber privado, que difiere de otras enfermerías de salud domiciliaria. En lugar de visitas breves y desplazarse a múltiples pacientes por turno, usted trabaja con un solo paciente por turno. Las duraciones de los turnos varían, por lo que ya sea que prefiera turnos cortos o días largos de 12 horas, podemos adaptarnos a lo que mejor funcione para su familia. Los pacientes y familias con los que trabajará dependen de la enfermería que usted proporciona. Valoramos a nuestros empleados y estamos disponibles las 24 horas, los 7 días de la semana, para apoyarlos. Amazing Care Home Health es un entorno en el que puede ampliar sus habilidades de enfermería, crecer profesional e individualmente, y sentirse valorado por el trabajo que realiza. Brindamos capacitación en el trabajo para cada paciente con el que trabajará, para que se sienta seguro y preparado al ingresar a su hogar. Pago: $23.00 - $26.00 por hora Bono de incorporación: Tiempo completo: $2000.00. Se paga a los 90 días (aproximadamente 3 meses) de empleo. Debe haber trabajado un promedio de 30 horas por semana en los 90 días anteriores. Medio tiempo: $1000.00. Se paga a los 90 días (aproximadamente 3 meses) de empleo. Debe haber trabajado un promedio de 20 horas por semana en los 90 días anteriores. Horario: Tiempo completo: 30 horas o más / Medio tiempo: 29 horas o menos Días/Noches/Fines de semana Resumen del puesto: Buscamos enfermeros técnicos licenciados (LPN) motivados con experiencia en salud domiciliaria pediátrica para unirse a nuestro equipo en Aurora y áreas aledañas. Principales responsabilidades: Brindar cuidados de enfermería de deber privado a pacientes pediátricos en sus hogares. Administrar medicamentos, tratamientos y terapias según lo prescrito por el médico. Monitorear la condición del paciente e informar cualquier cambio al equipo de atención médica. Ayudar con las actividades de la vida diaria y brindar apoyo emocional a los pacientes y sus familias. Colaborar con otros profesionales de la salud para garantizar una atención óptima al paciente. Mantener registros médicos precisos y completos utilizando un sistema de historias clínicas electrónicas basado en web. Requisitos: Licencia vigente de LPN. Certificación vigente en RCP (BLS). Licencia de conducir válida y seguro de vehículo. Habilidades sólidas de gestión del tiempo y priorización. Excelentes habilidades de evaluación y atención al detalle. Beneficios: ¿Por qué unirse a nosotros? Oportunidad de tener un impacto significativo en la vida de los clientes y sus familias. Entorno de equipo de apoyo con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Paquete salarial y beneficios competitivos. Beneficios: Seguro dental Seguro de discapacidad Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre remunerado Seguro de visión Pago semanal Si usted está apasionado por marcar la diferencia y cumple con los requisitos mencionados anteriormente, ¡nos encantaría saber de usted!

Amazing Care Home Health ofrece Enfermería de Servicio Privado que difiere de otras enfermerías en el hogar. En lugar de visitas breves y desplazarse a varios pacientes por turno, usted trabaja con un solo paciente por turno. Las duraciones de los turnos varían, por lo que ya sea que prefiera turnos cortos o días largos de 12 horas, podemos adaptarnos a lo que mejor funcione para su familia. Los pacientes y sus familias con los que trabajará dependen de la enfermería que usted proporciona. Valoramos a nuestros empleados y estamos disponibles las 24 horas, los 7 días de la semana, para apoyarlos. Amazing Care Home Health es un entorno en el que puede ampliar sus habilidades de enfermería, crecer profesional e individualmente, y sentirse valorado por el trabajo que realiza. Ofrecemos capacitación en el trabajo para cada paciente con el que trabajará, para que pueda sentirse seguro y preparado al ingresar a su hogar. Pago: $23.00 - $26.00 por hora Bono de incorporación: Tiempo completo: $2000.00. Se paga a los 90 días (aproximadamente 3 meses) de empleo. Debe haber trabajado un promedio de 30 horas por semana en los últimos 90 días. Medio tiempo: $1000.00. Se paga a los 90 días (aproximadamente 3 meses) de empleo. Debe haber trabajado un promedio de 20 horas por semana en los últimos 90 días. Horario: Tiempo completo: 30 horas o más / Medio tiempo: 29 horas o menos Días/Turnos nocturnos/Fines de semana Resumen del puesto: Estamos buscando LPNs motivados con experiencia en salud pediátrica domiciliaria para unirse a nuestro equipo en Littleton y áreas circundantes. Principales responsabilidades: Brindar atención de enfermería de servicio privado a pacientes pediátricos en sus hogares. Administrar medicamentos, tratamientos y terapias según lo recetado por el médico. Monitorear la condición del paciente e informar cualquier cambio al equipo de atención médica. Ayudar con las actividades diarias y brindar apoyo emocional a los pacientes y sus familias. Colaborar con otros profesionales de la salud para garantizar una atención óptima al paciente. Mantener registros médicos precisos y completos utilizando un sistema de historias clínicas electrónicas basado en la web. Requisitos: Licencia vigente de LPN. Certificación vigente en RCP (BLS). Licencia de conducir válida y seguro de vehículo. Habilidades sólidas de gestión del tiempo y priorización. Excelentes habilidades de evaluación y atención al detalle. Beneficios: ¿Por qué unirse a nosotros?: Oportunidad de tener un impacto significativo en la vida de los clientes y sus familias. Entorno de equipo de apoyo con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Salario competitivo y paquete de beneficios. Beneficios: Seguro dental Seguro de discapacidad Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Seguro de visión Pago semanal Si usted está entusiasmado por marcar la diferencia y cumple con los requisitos mencionados anteriormente, ¡nos encantaría saber de usted! #aclpn

¡Haz una diferencia cada día uniéndote a CCRES como Asistente de Cuidado Personal (PCA)! Contratando ahora para el año escolar 2025-2026, con una fecha de inicio tentativa a finales de agosto/principios de septiembre para los candidatos seleccionados. AHORA OFRECEMOS CREDENCIALES PAGADAS: ¡eliminamos los costos iniciales para los requisitos de autorización y la prueba de tuberculosis! Los PCAs asignados al Centro de Desarrollo Infantil y Profesional (CCDC) o al Centro de Aprendizaje del Condado de Chester (CCLC) comenzarán ganando $23 por hora y podrán progresar hasta $27,50 por hora (empleo W2). HORARIO: Los PCAs trabajarán todos los días escolares durante el año lectivo, de 8:00 a.m. a 3:00 p.m. UBICACIONES: Centro de Desarrollo Infantil y Profesional (CCDC): 1525 Lincoln Hwy, Coatesville, PA 19320 Centro de Aprendizaje del Condado de Chester (CCLC): 1635 Lincoln Hwy, Coatesville, PA 19320 El puesto de Asistente de Cuidado Personal (PCA) es un puesto de campo que ofrece apoyo emocional individualizado y en grupos pequeños, así como intervenciones conductuales a niños/adolescentes en un entorno escolar. Especializados en atender a niños diagnosticados principalmente con trastornos del espectro autista, así como otros diagnósticos de necesidades especiales. BENEFICIOS DE TRABAJAR EN UN SISTEMA ESCOLAR: Excelente experiencia para comenzar una carrera en la que hagas una diferencia cada día trabajando con personas con necesidades especiales. Horario escolar ideal para padres que desean trabajar en el mismo distrito donde estudian sus hijos. Gran oportunidad para quienes están jubilados o buscan un cambio de carrera y desean trabajar con niños en escuelas. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Brindar apoyo personalizado individual y en grupos pequeños a estudiantes con discapacidades, ayudándolos a participar en actividades escolares, gestionar intervenciones conductuales, cuidados personales y acceso al entorno educativo, de acuerdo con el Plan Educativo Individualizado (IEP) del estudiante. Aplicar intervenciones oportunas centradas en la gestión del comportamiento, resolución de conflictos, control de la ira y mejora de las habilidades de interacción entre compañeros, según las metas establecidas en el IEP o en el plan de apoyo conductual positivo definido por el equipo de educación especial. Recopilar datos diarios y mantener notas de progreso en el formato designado para cada sesión con el niño o adolescente. Ofrecer asistencia directa a los estudiantes para satisfacer sus necesidades académicas, sociales, emocionales y/o de cuidado personal. REQUISITOS EDUCACIÓN/EXPERIENCIA: Diploma de escuela secundaria O equivalente Experiencia trabajando con niños en edad escolar (preferible) Experiencia con autismo y/u otras necesidades especiales (preferible) CREDENCIALES: (Autorizaciones vigentes dentro de los últimos 12 meses) Autorización de Abuso Infantil de Pensilvania (Ley 151) Autorización Criminal de Pensilvania (Ley 34) FBI del Departamento de Educación de Pensilvania – Usar código 1KG6XN Prueba de tuberculosis (vigente dentro de los últimos 3 meses) Documentación educativa: diploma O transcripciones oficiales ¡Autorizaciones y prueba de tuberculosis pagadas! BENEFICIOS Los empleados con horario de 30 o más horas semanales son elegibles para beneficios médicos. ¡Plan médico básico pagado por el empleador! Los empleados con horario de 20 o más horas semanales son elegibles para beneficios dentales, visuales y otros beneficios complementarios: seguro de vida, discapacidad a corto plazo, seguro por accidentes, enfermedad crítica, indemnización hospitalaria, protección de identidad Norton Life Lock. Plan de Ahorro para la Jubilación CCRES 403(b) – con aporte coincidente del 3 %. Programa de Asistencia al Empleado (EAP) pagado por el empleador. Descuentos en matrícula a través de alianzas universitarias. Reconocimientos por años de servicio. Sorteo de tarjetas de regalo los viernes de pago. Renovación de credenciales pagada. SOBRE CCRES Como organización sin fines de lucro 501(c)(3), CCRES Servicios Educativos y de Salud Conductual es una organización compuesta por personal dedicado y altamente capacitado que ofrece servicios de calidad a escuelas, niños, adultos y familias. Trabajamos en colaboración con el programa de Servicios Clínicos Avanzados (ACS) del CCIU para ofrecer servicios de salud conductual escolar de la más alta calidad a personas con necesidades especiales. DECLARACIÓN DE MISIÓN La misión de CCRES es garantizar programas educativos y de servicios humanos de calidad para niños, familias y escuelas. A través de alianzas innovadoras, proporcionamos recursos humanos y oportunidades de subvenciones. ¡APLIQUE HOY PARA SER CONSIDERADO DE INMEDIATO! CCRES es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad, o información genética. (Actualizado el 7/7/25, JL)

Amazing Care Home Health ofrece enfermería de deber privado, que difiere de otras enfermerías de salud domiciliaria. En lugar de visitas cortas y desplazarse a múltiples pacientes por turno, usted trabaja con un solo paciente por turno. La duración de los turnos varía, por lo que ya sea que prefiera turnos cortos o días más largos, podemos adaptarnos a lo que mejor funcione para su familia. Los pacientes y familias con los que trabajará dependen de la enfermería que usted proporciona. Valoramos a nuestros empleados y estamos disponibles las 24 horas, los 7 días de la semana, para apoyarlos. Amazing Care Home Health es un entorno en el que puede ampliar sus habilidades de enfermería, crecer profesional e individualmente, y sentirse valorado por el trabajo que realiza. Brindamos capacitación en el trabajo para cada paciente con el que trabajará, para que se sienta seguro y preparado al ingresar a su hogar. Pago: $33.00 - $38.00 por hora *El extremo superior del pago es proporcional a la experiencia y depende de la licencia, la asignación y la disponibilidad Bono de incorporación: Tiempo completo: $2000.00. Se paga a los 90 días de empleo. Debe haber trabajado un promedio de 30 horas por semana en los últimos 90 días. Medio tiempo: $1000.00. Se paga a los 90 días de empleo. Debe haber trabajado un promedio de 20 horas por semana en los últimos 90 días. Horario: Medio tiempo: 29 horas o menos Lunes/Miércoles 09-12 (prioridad) + opción de jornada completa Requisitos Descripción del puesto: Buscamos enfermeros registrados motivados con experiencia en salud pediátrica domiciliaria para unirse a nuestro equipo en Loveland. Principales responsabilidades: Brindar cuidados de enfermería de deber privado a pacientes pediátricos en sus hogares. Administrar medicamentos, tratamientos y terapias según lo prescrito por el médico. Monitorear la condición del paciente e informar cualquier cambio al equipo de salud. Ayudar con las actividades diarias y brindar apoyo emocional a los pacientes y sus familias. Colaborar con otros profesionales de la salud para garantizar una atención óptima al paciente. Mantener registros médicos precisos y completos utilizando un sistema electrónico de registros médicos en línea. Requisitos: Licencia vigente de enfermero registrado (RN). Certificación actual en soporte vital básico (BLS). Licencia de conducir vigente y seguro de vehículo. Buenas habilidades de gestión del tiempo y de priorización. Excelentes habilidades de evaluación y atención al detalle. Beneficios ¿Por qué unirse a nosotros?: Oportunidad de tener un impacto significativo en la vida de los clientes y sus familias Entorno de equipo de apoyo con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Salario competitivo y paquete de beneficios Beneficios: Seguro dental Seguro de discapacidad Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre remunerado Seguro de visión Pago semanal Si usted está apasionado por marcar la diferencia y cumple con los requisitos mencionados anteriormente, ¡nos encantaría saber de usted! #acrn