Revisor Médico - Cirugía Ortopédica (Revisión de Utilización) NY

Somos Two Circles. Somos una empresa de marketing deportivo y de entretenimiento. Aumentamos audiencias e ingresos. Lo hacemos porque conocemos mejor que nadie a los aficionados. Trabajamos con clientes para ayudarles a comprender e influir en lo que hacen sus aficionados: la forma en que los aficionados gastan su dinero, los eventos a los que asisten, los canales a los que responden, los contenidos que ven y mucho más. Y utilizamos este conocimiento para ayudar a nuestros clientes a crecer: aumentar sus audiencias e incrementar sus ingresos, tanto en modelos directo al consumidor como negocio a negocio. Nuestras plataformas y servicios son utilizados por más de 900 clientes en todo el mundo, entre ellos la Premier League inglesa, Red Bull, la UEFA, VISA, la NFL, Nike y Amazon. Contamos con casi 1000 personas distribuidas en 14 oficinas, y ofrecemos servicios a empresas de deporte y entretenimiento de todos los tamaños y tipos en todo el mundo. Nuestra división de Gestión de Derechos actúa como recurso comercial de ventas para marcas icónicas del deporte y el entretenimiento a nivel mundial. Una capacidad pionera en ventas de derechos que comercializa con éxito la emoción única del deporte para generar resultados comerciales para los titulares de derechos y un impacto récord para las marcas. Hemos liderado y cerrado más de 1.500 millones de dólares en derechos de patrocinio para algunas de las propiedades deportivas más importantes del mundo, incluyendo acuerdos récord recientes para el fútbol femenino de la UEFA, el Arsenal Football Club, los Philadelphia Phillies, Mercedes F1 y muchos más. Nuestro objetivo es optimizar los ingresos para nuestros clientes, permitiéndoles evitar los costes fijos a largo plazo asociados al mantenimiento de grandes equipos comerciales internos. Nos centramos en resolver problemas, no en vender activos, y estamos ampliando ambiciosamente nuestra cartera de clientes, nuestras geografías y nuestro equipo de ventas. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Estamos buscando contratar a un profesional experimentado en ventas de patrocinios para el puesto de Responsable de Patrocinios. ·       En este puesto liderarás acuerdos de patrocinio de alto perfil en nombre de titulares de derechos premium a nivel mundial. ·       Deberás buscar y contactar proactivamente con posibles patrocinadores en nombre de clientes de diversas categorías y regiones geográficas; seleccionar y calificar prospectos, asegurar reuniones presenciales y construir relaciones. ·       Gestionarás y desarrollarás relaciones de confianza con tomadores de decisiones en marcas globales de todo el mundo. ·       Construirás relaciones e influirás en altos ejecutivos de diferentes sectores y mercados alrededor del mundo. ·       Ejecutarás con éxito procesos competitivos, que resulten en la negociación y cierre de acuerdos de patrocinio de alto perfil. ·       Buscamos un candidato con un historial comprobado de haber cerrado múltiples acuerdos de patrocinio importantes con titulares de derechos premium en el ámbito deportivo o del entretenimiento. ·       Buscamos un alto nivel de influencia y persuasión, así como experiencia en negociación. ·       Sería ideal que tuvieras experiencia trabajando en distintos países, culturas y zonas horarias. Más allá de lo anterior, buscamos energía, valores y compromiso: tanto con Two Circles como con tu carrera profesional. A cambio, podemos ofrecerte honestidad, integridad y la posibilidad de progresar en la organización al ritmo que te desarrolles dentro de ella. NUESTRO COMPROMISO CON LA IGUALDAD Two Circles se compromete a crear un entorno diverso y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, género, identidad u orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o condición de veterano. Valoramos y queremos que todo tipo de candidatos se postulen a puestos en Two Circles. Por ello, te animamos a completar el formulario de seguimiento de Igualdad y Diversidad como parte de tu solicitud. Este formulario no solicita tu nombre ni ninguna información que te identifique personalmente.

Resumen de la empresa: Crazy Maple Studio es una empresa de rápido crecimiento con sede en la Bahía de San Francisco y Los Ángeles, centrada en juegos móviles, lectura y transmisión de contenido. Estamos orgullosos de contar con un equipo global que impulsa nuestra innovación y éxito en diversos mercados. Nuestra plataforma principal, ReelShort, es la aplicación líder de transmisión vertical en Estados Unidos, con más de 5 millones de usuarios diarios activos, ofreciendo contenido episódico breve que mantiene a los espectadores enganchados. Otros productos destacados incluyen Chapters, donde los usuarios dan forma a historias inmersivas en géneros como drama, fantasía y romance, y My Fiction, una plataforma para consumir y crear historias románticas serializadas. Nos enorgullece haber sido reconocidos como uno de los lugares de trabajo más queridos a nivel mundial en 2025, lo que refleja nuestro compromiso con la innovación, la creatividad y una cultura centrada en los empleados. Descripción del puesto: Como guionista de ReelShort, será responsable de leer novelas web y adaptarlas en guiones atractivos. El candidato ideal tendrá experiencia comprobada en escritura y un profundo conocimiento e interés en novelas o series de romance. Deberá ser capaz de imponer orden al caos, encontrar conexiones adecuadas y resolver problemas de forma creativa. Además, deberá proporcionar retroalimentación constructiva a sus compañeros y participar en talleres de guion. Cualquier persona que busque un puesto de nivel intermedio con al menos 5 años de experiencia en escritura y un fuerte interés en la creación de historias (preferiblemente en romance/drama) sería ideal para este puesto. Si le apasiona contar historias y tiene habilidad para adaptar contenido escrito en guiones atractivos, lo animamos a postularse para esta emocionante oportunidad con CMS. ¡Únase a nosotros para ayudar a moldear el futuro de la narrativa interactiva y el contenido de transmisión en alta definición! Responsabilidades: - Leer novelas web para comprender sus temas y tramas, y utilizarlas como referencia para escribir guiones originales. - Analizar contenido y datos para identificar problemas y proponer planes de optimización. - Escribir contenido original y, ocasionalmente, colaborar en contenido ya publicado. - Utilizar datos para mejorar la retención dentro de la aplicación, la retención de libros, la conversión de capítulos, tutoriales para nuevos usuarios y promociones de marketing. - Proporcionar retroalimentación constructiva y fomentar la colaboración en equipo. Requisitos: - Mínimo 5 años de experiencia en guion cinematográfico o televisivo. - Fuertes habilidades creativas en escritura de guiones, especialmente en romance y drama. - Título universitario en Historia, Inglés, Artes, Escritura de Guiones o un campo relacionado. - Capacidad para escribir historias de romance/drama juvenil, las cuales pueden incluir contenido sensible o desencadenante. - Excelentes habilidades de comunicación. - Gran interés por la lectura de novelas. - Conocimiento amplio de la industria de lectura o publicación en línea, tanto histórica como actual. - Pasión por la creación de contenido; experiencia previa en el área es un plus. - Capacidad para trabajar bajo presión y contar con fuertes habilidades interpersonales. - Flexibilidad para trabajar en diferentes zonas horarias. - Deseo de aprender y adquirir experiencia en la industria de juegos y contenido. - Capacidad para desenvolverse bien en un entorno de startup dinámico y acelerado. Beneficios: Cobertura médica, dental y de visión. Crazy Maple Studio, Inc. ofrece oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes, y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, estatus de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.

Descripción de la empresa: Crazy Maple Studio es una empresa de rápido crecimiento con sede en el área de la Bahía y Los Ángeles, centrada en los juegos móviles, la lectura y el streaming. Estamos orgullosos de contar con un equipo global que impulsa nuestra innovación y éxito en diversos mercados. Nuestra plataforma principal, ReelShort, es la aplicación líder de streaming vertical en Estados Unidos, con más de 5 millones de usuarios diarios activos (DAU), ofreciendo contenido episódico en formato corto que mantiene a los espectadores completamente enganchados. Otros productos destacados incluyen Chapters, donde los usuarios dan forma a historias inmersivas en géneros como drama, fantasía y romance, y My Fiction, una plataforma para consumir y crear historias románticas serializadas. Estamos orgullosos de haber sido reconocidos como uno de los lugares de trabajo más valorados a nivel mundial en 2025, lo que refleja nuestro compromiso con la innovación, la creatividad y una cultura centrada en los empleados. Descripción del puesto: Como guionista de ReelShort, será responsable de leer novelas web y adaptarlas en guiones atractivos. El candidato ideal tendrá experiencia demostrada en escritura, así como un profundo conocimiento e interés en novelas o series románticas. Deberá ser capaz de imponer orden al caos, encontrar las conexiones adecuadas y resolver problemas de forma creativa. Además, deberá proporcionar retroalimentación constructiva a sus compañeros y participar en talleres de guion. Cualquier persona que busque un puesto de nivel intermedio con al menos 5 años de experiencia en escritura y un fuerte interés en la creación de historias (preferiblemente en los géneros romántico o dramático) sería ideal para este puesto. Si siente pasión por contar historias y tiene habilidad para adaptar contenido escrito a guiones atractivos, le animamos a postularse para esta emocionante oportunidad con CMS. ¡Únase a nosotros para ayudar a dar forma al futuro del contenido interactivo y de streaming en alta definición! Responsabilidades: Leer novelas web para comprender sus temas y tramas, y utilizarlas como referencia para escribir guiones originales. Analizar contenido y datos para identificar problemas y diseñar planes de optimización. Escribir contenido original y, ocasionalmente, colaborar en contenido publicado. Utilizar datos para mejorar la retención dentro de la aplicación, la retención de libros, la conversión de capítulos, tutoriales para nuevos usuarios y promociones de marketing. Proporcionar retroalimentación constructiva y fomentar la colaboración en equipo. Requisitos: Mínimo 5 años de experiencia en escritura de guiones. Fuertes habilidades creativas en escritura de guiones, especialmente en los géneros romántico y dramático. Título universitario en Historia, Inglés, Bellas Artes, Escritura de Guiones o un campo relacionado. Capacidad para escribir historias románticas o dramáticas dirigidas a jóvenes adultos, que pueden incluir contenido sensible o que desencadene emociones intensas. Excelentes habilidades de comunicación. Fuerte interés por la lectura de novelas. Conocimiento amplio de la industria de lectura o publicación en línea, tanto histórica como actual. Pasión por la creación de contenido; experiencia previa en este campo será valorada. Capacidad para trabajar bajo presión y sólidas habilidades interpersonales. Flexibilidad para trabajar en diferentes zonas horarias. Deseo de aprender y adquirir experiencia en la industria de juegos y contenido. Capacidad para desenvolverse bien en un entorno dinámico de startup. Beneficios: Cobertura médica, dental y de visión. Crazy Maple Studio, Inc. ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes, y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.

Bajo supervisión general, nuestro empleado se encarga de cuidar y mantener los edificios, senderos y terrenos del Parque Valley View de forma estacional para que cada uno se encuentre en condiciones ordenadas, atractivas y seguras. Requisitos Los candidatos calificados deben tener diploma de escuela secundaria o GED; tener al menos 18 años de edad; poseer un mínimo de un año de experiencia práctica en mantenimiento de terrenos, paisajismo, trabajo de construcción, mantenimiento u otro campo directamente relacionado; conocimientos sobre diversas técnicas y procedimientos de mantenimiento de edificios; conocimientos sobre maquinaria, equipos y herramientas necesarios para el mantenimiento y reparación de superficies duras y blandas; licencia de conducir de Pensilvania vigente y registro de conducción limpio; atención meticulosa a los detalles; diligencia, iniciativa y orgullo por un trabajo bien hecho. El trabajo debe realizarse presencialmente en Altoona, PA, y no podemos patrocinar visas de trabajo. Los candidatos necesitarán obtener las autorizaciones necesarias para cumplir con la ley de Servicios de Protección Infantil antes de ser contratados. Beneficios El rango salarial para este puesto estacional y no exento es de $15.92 por hora, y las horas no excederán las 880 horas por año de aniversario. La temporada generalmente va de abril a octubre. El paquete de beneficios no aplica a este puesto. EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

Fundada por las Hermanas de la Caridad de Nueva York, la Universidad de Mount Saint Vincent es una universidad católica y ecuménica de artes liberales académicamente excelente y verdaderamente inclusiva. La Universidad combina un plan de estudios central sólido con una amplia variedad de especializaciones en artes liberales y, dentro de la tradición de la educación liberal, campos profesionales seleccionados. En Mount Saint Vincent, la educación de un estudiante va más allá del conocimiento, las habilidades y la preparación laboral. Buscamos el desarrollo de la persona en su totalidad. En espíritu de Vicente de Paúl y Elizabeth Ann Seton, fomentamos la comprensión de nuestra humanidad común, el compromiso con la dignidad humana y una plena apreciación de nuestras obligaciones mutuas. Descripción del puesto El Director Adjunto de Ayuda Financiera, que reporta al Director de Ayuda Financiera y trabaja estrechamente con el Director de Operaciones de Ayuda Financiera, evaluará, aprobará y otorgará ayuda financiera a los estudiantes de acuerdo con las regulaciones, políticas y directrices operativas federales, estatales y universitarias. El Director Adjunto desarrollará relaciones efectivas con otras oficinas clave de la universidad con el fin de mejorar la satisfacción del cliente. Este es un puesto temporal, por horas, a tiempo parcial y híbrido: tres (3) días en la oficina y un (1) día remoto. Responsabilidades: Realizar acciones proactivas de contacto con estudiantes, incluyendo correo electrónico, llamadas telefónicas y mensajes de texto Programar citas con estudiantes actuales y prospectivos Evaluar la necesidad financiera de los estudiantes y asesorar a estudiantes y padres sobre opciones, procesos y requisitos de ayuda financiera Evaluar el progreso académico estudiantil y facilitar el proceso de apelación Realizar informes estándar y personalizados para Banner y Excel Resolver problemas relacionados con Banner dentro de la oficina para aumentar la eficiencia Asistir en el procesamiento diario de COD y CPS cuando se asigne Colaborar en el desarrollo y coordinación de actividades anuales, incluyendo la elaboración de nueva documentación, formularios y planes de comunicación masiva Preparar documentación junto con el Director para la auditoría uniforme (A-133) y otros informes federales y estatales Trabajar estrechamente con consultores de Ayuda Financiera según sea necesario Completar y ayudar con la actualización anual de Banner, informes FISAP, conciliaciones mensuales incluyendo Pell, Préstamos Directos y reportes de Perkins Gestionar, mantener y asesorar una carga de casos asignada de estudiantes prospectivos y actuales Trabajar estrechamente con estudiantes de primera generación y sus familias Revisar y aprobar solicitudes de reembolso Colaborar estrechamente con el equipo de Admisiones para ofrecer presentaciones y asesoramiento individual durante eventos programados, ocasionalmente los fines de semana, como por ejemplo: Día de Estudiantes Aceptados, Jornadas de Puertas Abiertas, Brunch de Acción Temprana, Última Oportunidad de Visita, y actividades de contacto en horario nocturno Crear y presentar talleres dentro y fuera del campus para fomentar la presentación de la solicitud FAFSA por parte de estudiantes prospectivos y la liquidación de trámites para estudiantes continuos Trabajar estrechamente con Oxley Advisors y Directores de Programas para proporcionar listas e información sobre estudiantes con saldos pendientes Fomentar y mantener alianzas entre programas Involucrar a los estudiantes mediante talleres de educación financiera Trabajar estrechamente con la Oficina de Cuentas Estudiantiles Asistir con las ayudas económicas del NYS HESC Otras funciones asignadas Requisitos Título universitario obligatorio Mínimo dos años de experiencia directamente relacionada con las funciones antes mencionadas Conocimiento amplio de las políticas, procedimientos y requisitos de elegibilidad para ayuda financiera Capacidad para crear y mantener un entorno que fomente soluciones en equipo entre diversos departamentos del campus Habilidad para comunicarse eficazmente, tanto oral como por escrito Experiencia con Banner, Argos, ED Connect, COD, NSLDS y Microsoft Office, deseable Capacidad para mantener una actitud positiva y optimista; tener un enfoque proactivo en un entorno de trabajo acelerado Experiencia brindando un excelente servicio al cliente y capacidad para utilizar un lenguaje positivo en situaciones difíciles Beneficios Rango salarial por hora: 40 - 45 dólares la hora / 19 horas por semana Plan de Asistencia al Empleado

Fundada por las Hermanas de la Caridad de Nueva York, la Universidad de Mount Saint Vincent es una universidad católica y ecuménica de artes liberales académicamente excelente y verdaderamente inclusiva. La universidad combina un sólido plan de estudios fundamental con una amplia variedad de especializaciones en artes liberales y, dentro de la tradición de la educación liberal, campos profesionales seleccionados. En Mount Saint Vincent, la educación de un estudiante va más allá del conocimiento, las habilidades y la preparación para el trabajo. Buscamos el desarrollo de la persona en su totalidad. En espíritu de Vicente de Paúl y Elizabeth Ann Seton, fomentamos la comprensión de nuestra humanidad común, el compromiso con la dignidad humana y una plena apreciación de nuestras obligaciones mutuas. Descripción del puesto El Subdirector de Ayuda Financiera, que reporta al Director de Ayuda Financiera y trabaja estrechamente con el Director de Operaciones de Ayuda Financiera, evaluará, aprobará y otorgará ayuda financiera a los estudiantes de acuerdo con las regulaciones federales, estatales y universitarias, políticas y directrices operativas. El Subdirector desarrollará relaciones efectivas con otras oficinas clave de la universidad con el fin de mejorar la satisfacción del cliente. Este es un puesto temporal, por horas, a tiempo parcial y mixto: tres (3) días en la oficina y un (1) día remoto. Responsabilidades: Realizar acciones proactivas de contacto con estudiantes, incluyendo correo electrónico, llamadas telefónicas y mensajes de texto Programar citas con estudiantes actuales y potenciales Evaluar las necesidades financieras de los estudiantes y asesorar a estudiantes y padres sobre opciones, procesos y requisitos de ayuda financiera Evaluar el progreso académico de los estudiantes y facilitar el proceso de apelación Realizar informes estándar y personalizados para Banner y Excel Resolver problemas con Banner dentro de la oficina para aumentar la eficiencia Ayudar en el procesamiento diario de COD y CPS cuando se asigne Colaborar en el desarrollo y coordinación de actividades anuales, incluyendo la creación de nuevo material informativo, formularios y planes de comunicación masiva Preparar documentación con el Director para la auditoría uniforme (A-133) y otros informes federales y estatales Trabajar estrechamente con consultores de ayuda financiera según sea necesario Completar y ayudar con la actualización anual de Banner, informes FISAP, conciliaciones mensuales incluyendo Pell, préstamos directos y reportes de Perkins Gestionar, mantener y asesorar una carga de casos asignada de estudiantes potenciales y actuales Trabajar estrechamente con estudiantes universitarios de primera generación y sus familias Revisar y aprobar solicitudes de reembolso Colaborar estrechamente con el equipo de Admisiones para ofrecer presentaciones y asesoramiento individual durante eventos programados, ocasionalmente los fines de semana, como por ejemplo: Día de Estudiantes Aceptados, Jornada de Puertas Abiertas, Brunch de Acción Temprana, Última Oportunidad de Visita y actividades de contacto nocturnas Crear y presentar talleres dentro y fuera del campus para fomentar la presentación de la solicitud FAFSA por parte de estudiantes potenciales y la autorización para estudiantes continuos Trabajar estrechamente con Oxley Advisors y Directores de Programas para proporcionar listas e información sobre estudiantes con saldos pendientes Fomentar y mantener alianzas entre programas Involucrar a los estudiantes mediante talleres de educación financiera Trabajar estrechamente con la Oficina de Cuentas Estudiantiles Asistir con las ayudas del NYS HESC Otras funciones según se asignen Requisitos: Título universitario requerido Mínimo dos años de experiencia directamente relacionada con las funciones mencionadas anteriormente Conocimiento amplio de las políticas, procedimientos y requisitos de elegibilidad para ayuda financiera Capacidad para crear y mantener un entorno que fomente soluciones en equipo entre diversos departamentos del campus Capacidad para comunicarse eficazmente, tanto oral como por escrito Experiencia con Banner, Argos, ED Connect, COD, NSLDS y Microsoft Office (deseable) Capacidad para mantener una actitud positiva y optimista; tener un enfoque proactivo en un entorno de trabajo acelerado Experiencia en brindar un excelente servicio al cliente y capacidad para utilizar un lenguaje positivo en situaciones difíciles Beneficios: Rango por hora: 40 - 45 dólares por hora / 19 horas por semana Plan de Asistencia al Empleado